查丹

[摘 要] 傳統(tǒng)出版行業(yè)的編輯工作在數(shù)字出版時代面臨巨大挑戰(zhàn)。隨著數(shù)字出版的不斷發(fā)展，傳統(tǒng)編輯工作的原則、要求、內(nèi)容、制度環(huán)境等必將發(fā)生深刻的變化。本文從數(shù)字出版時代編輯工作的現(xiàn)狀入手，剖析影響數(shù)字出版編輯工作開展的主要因素，提出改進和推動傳統(tǒng)編輯工作科學發(fā)展的方法與途徑，以期在數(shù)字出版時代編輯工作的理論研究和實踐方面進行有益探索。

[關(guān)鍵詞] 數(shù)字出版 編輯工作 影響因素 路徑

[中圖分類號] G232 [文獻標識碼] A [文章編號] 1009-5853 （2015） 01-0024-03

The Present Situation and Path Optimization of Digital Publishing Era of Editing Work

Zha Dan

（Hubei Education Press Ltd.， Wuhan， 430015）

[Abstract] The editing jobs of traditional publishing industry faces great challenges in the era of digital publishing. With the development of digital publication in the publishing industry， traditional editing concerning principles， demands， content， institutional environment and so on will undergo profound changes inevitably. This paper begins with the analysis of the present situation of editing in the digital publishing era， then emphatically analyzes the influential factors of its formation， and puts forward some methods to improve and promote scientific development of the traditional publishing editing， in the hope of beneficial exploration will be operated both the oretically and practically on the research of editing in the digital publishing era .

[Key words] Digital publishing Editing Iinfluential factor Method

數(shù)字出版產(chǎn)業(yè)發(fā)軔于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的飛速發(fā)展，隨著大眾閱讀習慣的改變，數(shù)字出版技術(shù)和版權(quán)制度的日趨完善，數(shù)字出版進入快速發(fā)展時期，對傳統(tǒng)出版行業(yè)的發(fā)展理念和生產(chǎn)模式產(chǎn)生了革命性的影響。數(shù)字出版利用數(shù)字技術(shù)對出版內(nèi)容進行編輯加工，并通過互聯(lián)網(wǎng)平臺和新媒體工具完成出版發(fā)行，出版編輯的內(nèi)容、管理和傳播全部被數(shù)字化。這意味著傳統(tǒng)編輯工作的理念、方式、手段和工作對象將發(fā)生深刻的變化。可以說，在數(shù)字出版時代，編輯工作的理念更新與功能拓展已刻不容緩。出版行業(yè)只有使編輯工作形成介質(zhì)上實體與虛擬結(jié)合，方式上線上與線下聯(lián)動，人才培養(yǎng)上專業(yè)型與復(fù)合型并重的發(fā)展格局，才能在互聯(lián)網(wǎng)時代背景下抓住戰(zhàn)略機遇，完成戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，實現(xiàn)科學發(fā)展，構(gòu)建以理念創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、文化創(chuàng)新為核心驅(qū)動力的“大出版”平臺。

1 數(shù)字出版時代編輯工作的現(xiàn)狀

在數(shù)字出版時代，傳統(tǒng)編輯工作的制度環(huán)境在不斷演進，工作的具體要求在不斷提高，編輯人員所處的生存和競爭環(huán)境在不斷變化，這些都對編輯工作的發(fā)展與創(chuàng)新產(chǎn)生巨大影響。

1.1 數(shù)字出版產(chǎn)業(yè)編輯工作綱領(lǐng)性文件缺位，制約了編輯工作核心作用的發(fā)揮

西方發(fā)達國家數(shù)字出版的迅猛發(fā)展及其對傳統(tǒng)出版行業(yè)發(fā)展模式的顛覆性改變，以及我國數(shù)字出版產(chǎn)業(yè)發(fā)展條件的日益成熟，使有關(guān)部門認識到數(shù)字出版產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要性和緊迫性。2011年，新聞出版總署發(fā)布《數(shù)字出版“十二五”發(fā)展規(guī)劃》，從戰(zhàn)略上針對數(shù)字出版的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、產(chǎn)業(yè)布局、產(chǎn)業(yè)合作等出臺了一系列指導(dǎo)性政策。2013年，國務(wù)院發(fā)布《關(guān)于促進信息消費擴大內(nèi)需的若干意見》，提出要大力發(fā)展數(shù)字出版等數(shù)字文化內(nèi)容的消費。2014年，十八屆三中全會對全面深化改革做出重大部署，數(shù)字出版產(chǎn)業(yè)迎來又一個重要

的發(fā)展契機。雖然數(shù)字出版發(fā)展規(guī)劃日趨完善，但卻一直沒有出臺指導(dǎo)數(shù)字出版編輯工作開展的綱領(lǐng)性文件。產(chǎn)業(yè)政策大多側(cè)重于宏觀層面，在具體實施上仍依賴于出版企業(yè)，而出版企業(yè)的數(shù)字出版工作尚處在探索階段，這直接導(dǎo)致編輯工作在出版數(shù)字化過程中得到的工作指導(dǎo)、技術(shù)支持、人員培訓和條件保障極其有限，導(dǎo)致編輯工作在數(shù)字出版中的核心作用得不到有效發(fā)揮。

1.2 出版企業(yè)數(shù)字出版實踐滯后，限制了編輯工作水平的提升

出版企業(yè)是傳統(tǒng)出版向數(shù)字出版轉(zhuǎn)型的主體。在國家產(chǎn)業(yè)政策調(diào)控的影響下，出版企業(yè)感受到數(shù)字時代帶來的巨大競爭壓力，對數(shù)字出版的發(fā)展前景形成了共識。但在實踐中，與出版企業(yè)言必稱數(shù)字化、互聯(lián)網(wǎng)的積極表態(tài)形成鮮明對比的是，多數(shù)企業(yè)的“數(shù)字出版”只是簡單地把紙質(zhì)內(nèi)容轉(zhuǎn)化為數(shù)字內(nèi)容，建立一個網(wǎng)站或電商平臺，編輯工作被嚴重弱化。數(shù)字出版在實踐層面的滯后，一方面是由于傳統(tǒng)出版企業(yè)對數(shù)字出版在理念上認識不夠，對數(shù)字技術(shù)和政策法規(guī)了解不透徹，導(dǎo)致在工作中的保守和畏難情緒;另一方面是由于出版企業(yè)暫時還未切身感受到生存危機，仍將絕大部分精力投入紙質(zhì)出版，加之數(shù)字出版投資巨大、回報周期長，導(dǎo)致在實際工作中出現(xiàn)對數(shù)字出版工作敷衍、應(yīng)付的現(xiàn)象。這些主客觀原因造成數(shù)字出版工作局面差強人意，使得數(shù)字出版編輯工作得不到應(yīng)有的重視，形成傳統(tǒng)編輯工作與數(shù)字出版編輯工作之間的隔閡，編輯工作轉(zhuǎn)型僅僅涉及數(shù)字出版的“皮毛”，在工作內(nèi)容上沒有實質(zhì)性變化，嚴重限制了編輯工作水平的提升。

1.3 傳統(tǒng)編輯人員參與數(shù)字出版編輯工作的效果不佳，阻礙了編輯工作職能的拓展

編輯人員是編輯工作的核心。當前，新聞出版主管部門和出版企業(yè)通過宣傳、培訓等方式不斷提升編輯隊伍對數(shù)字出版的認識。傳統(tǒng)編輯隊伍尤其是年輕編輯群體對數(shù)字出版的認知度和接受度較高，但實際工作效果卻不能完全令人滿意。這主要有三方面的原因：一是數(shù)字出版發(fā)展的階段性決定了出版企業(yè)給編輯人員提供的參與數(shù)字出版的機會和資源有限;二是編輯隊伍的專業(yè)背景決定了傳統(tǒng)編輯熟悉和掌握數(shù)字出版工作需要一個過程，數(shù)字出版編輯工作的提升還有較大空間;三是編輯隊伍的認識水平?jīng)Q定部分編輯人員職業(yè)危機意識不強，沒有參與數(shù)字出版編輯工作的主觀意愿，編輯隊伍對數(shù)字出版參與度不高的格局在較長時間內(nèi)仍將存在。基于這些原因，編輯人員參與數(shù)字出版工作的成效在短時期內(nèi)無法得到明顯提高，這是制約編輯工作職能進一步拓展的瓶頸。

2 影響數(shù)字出版編輯工作開展的主要因素

傳統(tǒng)編輯工作要在激烈的市場競爭中完成轉(zhuǎn)型，適應(yīng)數(shù)字時代的發(fā)展要求，就必須針對現(xiàn)狀，從產(chǎn)業(yè)發(fā)展、制度、人才、資源等方面入手，深入分析影響編輯工作開展的因素，為實現(xiàn)數(shù)字出版時代編輯工作水平的提升打好基礎(chǔ)。

2.1 產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路

數(shù)字出版在某種意義上不啻為一場產(chǎn)業(yè)革命。它要在已經(jīng)高度飽和的傳統(tǒng)出版市場開辟出新的空間，必須借助于產(chǎn)業(yè)政策的指導(dǎo)。不同的產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路會衍生出不同的產(chǎn)業(yè)政策，進而對整個出版產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)生影響。作為出版產(chǎn)業(yè)鏈中重要一環(huán)的編輯工作也會因為不同的產(chǎn)業(yè)政策而呈現(xiàn)出不同的發(fā)展方向。因此，只有在明晰的發(fā)展思路主導(dǎo)下制定的產(chǎn)業(yè)政策才能為數(shù)字出版設(shè)計出科學完整的“路線圖”，為出版企業(yè)向數(shù)字化轉(zhuǎn)型提供模板。在這一過程中，數(shù)字出版的編輯工作將得到更加具體的指導(dǎo)，其工作職責、范圍和要求將更加明確，從而為編輯工作的有效開展創(chuàng)造條件。

2.2 制度環(huán)境

傳統(tǒng)出版企業(yè)會建立一系列嚴格的制度來保障編輯工作質(zhì)量，這些制度涉及選題、組稿、審稿、發(fā)稿、校對、發(fā)行等多個環(huán)節(jié)，形成完整的制度體系。然而在數(shù)字出版時代，隨著產(chǎn)業(yè)政策的調(diào)整，出版企業(yè)發(fā)展思路的轉(zhuǎn)變，編輯工作制度的內(nèi)涵會發(fā)生較大變化。這些變化涉及工作的認定、考核、評價等各個方面，有些甚至是顛覆性的。這將使傳統(tǒng)編輯工作面臨嚴峻的挑戰(zhàn)。在數(shù)字化轉(zhuǎn)型時期，制度環(huán)境的優(yōu)劣將直接對編輯工作質(zhì)量產(chǎn)生影響。在良好的制度環(huán)境里，各項制度設(shè)計合理，在運行中通過互相配合能夠發(fā)揮出最大的效用，從而推動編輯工作的發(fā)展。反之，制度環(huán)境將成為制約編輯工作正常開展的不利因素，阻礙出版企業(yè)的發(fā)展。

2.3 編輯人員素質(zhì)

人是編輯工作的核心，編輯人員素質(zhì)是評價編輯工作的核心指標。數(shù)字出版時代與傳統(tǒng)出版時代的編輯工作的最大區(qū)別在于對編輯人員的要求發(fā)生根本性變化。相較于傳統(tǒng)編輯人員重案頭、偏文字的特點，數(shù)字出版對編輯人員的要求更高。不但要具備傳統(tǒng)編輯的素質(zhì)，還要有互聯(lián)網(wǎng)思維，能嫻熟運用數(shù)字技術(shù)、了解數(shù)字發(fā)行市場，并將之與傳統(tǒng)編輯技能有效結(jié)合。由此可知，在數(shù)字出版時代，編輯人員的素質(zhì)決定著編輯工作的成敗。一支高素質(zhì)的編輯隊伍將是數(shù)字出版編輯工作發(fā)展的最大推動力。

2.4 資源配置

數(shù)字出版時代編輯工作的順利開展必須要有充分的資源保障，包括人力資源、技術(shù)資源、作者資源、內(nèi)容資源、平臺資源等。在編輯工作開展過程中，新聞出版主管部門和出版企業(yè)不但要保證資源供應(yīng)，還要對資源進行合理調(diào)配，提高資源利用效率，形成資源互補，讓資源保障體系在推動編輯工作發(fā)展中起決定性作用。倘若新聞出版主管部門和出版企業(yè)面對資源有限的局面，無法實現(xiàn)科學配置，用好用活現(xiàn)有資源，那么數(shù)字出版編輯工作將無法正常開展，編輯人員的角色轉(zhuǎn)變、能力提升和職能拓展將失去必要條件。這些都會對出版企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型形成阻礙。

3 數(shù)字出版時代編輯工作的優(yōu)化路徑

3.1 更新理念，明確數(shù)字出版編輯工作的發(fā)展定位

數(shù)字出版跨媒體平臺的特點，使信息傳播的速度越來越快，不同媒體加速融合。這種融合反過來又極大影響了數(shù)字出版的產(chǎn)品線和內(nèi)容提供。這不但是技術(shù)層面的革新，也為認知層面帶來全新理念。對編輯工作而言，意味著其工作理念必須從以內(nèi)容為第一要素向以讀者為第一要素轉(zhuǎn)變。由于數(shù)字出版的出現(xiàn)終結(jié)了傳統(tǒng)信息時代的信息接受方式，使讀者由單純受眾一夜之間變成信息的主導(dǎo)者。從某種程度上說，出版行業(yè)正在從“內(nèi)容中心時代”向“平臺中心時代”或“讀者中心時代”轉(zhuǎn)變，這一變化意味著編輯工作的邊界擴大，內(nèi)涵提升。編輯工作的定位不再是單純根據(jù)編輯自身素養(yǎng)和對社會的政治、經(jīng)濟、意識形態(tài)等的總體把握對文化進行編創(chuàng)與傳播，還包括信息收集、內(nèi)容整合處理、傳播媒介協(xié)調(diào)運用等多項工作。在數(shù)字出版時代，編輯工作只有完成單一性向綜合性的跨越，才能保持在出版產(chǎn)業(yè)中的核心地位，實現(xiàn)科學發(fā)展。

3.2 拓展職能，實現(xiàn)數(shù)字出版編輯工作的科學轉(zhuǎn)型

數(shù)字出版時代需要能將媒介技術(shù)、內(nèi)容資源和增值環(huán)節(jié)有效結(jié)合起來的復(fù)合型編輯人才。這預(yù)示著編輯工作將從傳統(tǒng)的平面化、單一化、流程化向立體化、多元化、模塊化轉(zhuǎn)型，編輯職能將得到極大拓展。具體包括兩個層面。一是編輯個人層面。編輯人員要把握數(shù)字出版產(chǎn)業(yè)動態(tài)，了解數(shù)字出版技術(shù)，熟悉數(shù)字出版的生產(chǎn)流程，掌握數(shù)字營銷手段。要具備根據(jù)不同介質(zhì)和平臺重新整合出版內(nèi)容的能力，能就產(chǎn)品的呈現(xiàn)形式、功能要求、設(shè)計成本、呈現(xiàn)效果、升級空間等與技術(shù)人員進行深度溝通，能夠?qū)⑾M心理學與數(shù)字營銷手段結(jié)合起來開展精準營銷，提升營銷效率。二是出版企業(yè)層面。出版企業(yè)應(yīng)進行出版流程再造，推動編輯轉(zhuǎn)變思路，提升數(shù)字出版編輯技能。應(yīng)強化編輯隊伍培訓，通過理論授課和案例分析讓編輯掌握數(shù)字出版的理念、技術(shù)、流程。此外，出版企業(yè)應(yīng)該配備專業(yè)技術(shù)人員，及時為數(shù)字出版工作的正常有序開展，為編輯職業(yè)技能的提升提供技術(shù)支持。同時，還應(yīng)關(guān)注人才儲備，向高校相關(guān)專業(yè)定制培養(yǎng)數(shù)字出版編輯。

3.3 營造氛圍，培育數(shù)字出版時代的編輯文化

數(shù)字出版時代帶來的產(chǎn)品周期加快、讀者選擇多樣化、媒介平臺多元化等變化，使編輯工作長期處在高強度、高風險的狀態(tài)中，稍有疏漏便會造成產(chǎn)品瑕疵，在社會上造成負面影響。在這種情況下，只有有效利用觀念更新、體制機制轉(zhuǎn)變、人才培養(yǎng)等條件，積極營造氛圍，培育出先進的編輯文化，才能保證編輯隊伍堅守職業(yè)道德，才能實現(xiàn)編輯工作的各項職能。具體而言，編輯文化分為四個方面。一是責任擔當?shù)奈幕?。編輯的實質(zhì)是文化創(chuàng)造活動，教育是編輯工作的重要職能之一。編輯工作在文化產(chǎn)業(yè)中承擔著宣傳和引導(dǎo)大眾踐行社會主義核心價值體系的政治職能。編輯隊伍只有始終抱有這份責任擔當，才能使編輯工作的教育功能得以實現(xiàn)。二是終身學習的文化。在以理念和技術(shù)革新為代表的數(shù)字出版時代，傳統(tǒng)編輯必須時時刻刻注意學習新知識、激發(fā)新思維。這種學習是動態(tài)的、開放的、持續(xù)性的，它將成為編輯隊伍的工作組成部分并伴隨其職業(yè)生涯的全過程。三是開拓創(chuàng)新的文化。創(chuàng)新是數(shù)字出版的特征，也是編輯工作開展的原動力。編輯工作要專注于編輯理念和編輯手段的創(chuàng)新，要圍繞數(shù)字出版的特點來打造編輯核心競爭力。四是守成的文化。相對于創(chuàng)新而言，守成在編輯工作中也十分重要。這里說的守成是指對傳統(tǒng)編輯工作優(yōu)點的繼承和堅守，例如在編輯校對方面利用嚴格的流程對產(chǎn)品質(zhì)量予以保證。這些好的做法不能因為數(shù)字時代工作格局和工作要求的改變而被放棄，反而應(yīng)該在守成與創(chuàng)新中找到契合點，高效地融合和運用各種工作方法與制度，推動編輯工作的科學發(fā)展。

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（收稿日期：2014-12-01 ）