梁櫻露

摘 要：加強(qiáng)后勤隊(duì)伍的思想作風(fēng)建設(shè)，是政治工作的重要內(nèi)容和急迫任務(wù)。面對后勤隊(duì)伍在思想作風(fēng)建設(shè)中存在的問題，面對各種挑戰(zhàn)和矛盾、困難，必須加強(qiáng)各級各類人員的黨性修養(yǎng)、強(qiáng)化黨性觀念，抓好制度機(jī)制的科學(xué)完善和監(jiān)督制約，注重在具體實(shí)踐中錘煉過硬的思想作風(fēng)，積極營造學(xué)習(xí)傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)、踐行后勤精神的氛圍。

關(guān)鍵詞：后勤隊(duì)伍；政治工作；思想作風(fēng)建設(shè)

中圖分類號：G41 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號：1673-291X（2014）26-0121-02

加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，是確保后勤隊(duì)伍在政治思想上信仰不偏移、立場不動(dòng)搖的必然要求，是確保后勤系統(tǒng)在風(fēng)氣純正上強(qiáng)化不弱化、凈化不褪化的必然要求，是確保后勤建設(shè)在加快發(fā)展上創(chuàng)新不守舊、推進(jìn)不遲緩的必然要求，也是確保部隊(duì)思想作風(fēng)建設(shè)重點(diǎn)有突破、全面見成效的必然要求。

一、著眼適應(yīng)后勤工作的特點(diǎn)、規(guī)律，有針對性地加強(qiáng)各級各類人員的黨性修養(yǎng)、強(qiáng)化黨性觀念

抵御各種錯(cuò)誤思潮的侵蝕，保持后勤隊(duì)伍政治上的堅(jiān)定性和思想道德的純潔性，需要從后勤工作的實(shí)際出發(fā)，進(jìn)一步把后勤隊(duì)伍的黨性修養(yǎng)作為思想政治建設(shè)的重點(diǎn)突出出來，抓緊抓實(shí)抓到位。加強(qiáng)后勤隊(duì)伍的黨性修養(yǎng)，關(guān)鍵是做到三個(gè)有保證。

1.適應(yīng)后勤工作任務(wù)性質(zhì)的特點(diǎn)，在人員時(shí)間上有剛性的制度保證。后勤系統(tǒng)的多數(shù)單位和部門，業(yè)務(wù)工作頭緒繁多、任務(wù)繁重，業(yè)務(wù)工作與政治工作在具體落實(shí)上很容易出現(xiàn)時(shí)間安排的矛盾、人員集中的矛盾，很容易影響思想政治建設(shè)的力度和成效；不同程度的單純業(yè)務(wù)觀念，更容易影響和制約思想政治建設(shè)的落實(shí)，部分同志的黨性修養(yǎng)、黨性觀念正是由于缺乏必要的教育培植而趨于淡化。解決這個(gè)問題，必須結(jié)合單位擔(dān)負(fù)的任務(wù)特點(diǎn)，科學(xué)合理地調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)精力和工作時(shí)間，制定剛性的法規(guī)制度，嚴(yán)格落實(shí)理論學(xué)習(xí)、政治教育和組織生活的時(shí)間、內(nèi)容和質(zhì)量，以實(shí)實(shí)在在的思想政治工作打牢官兵黨性修養(yǎng)的根基。

2.適應(yīng)后勤單位編制體制的特點(diǎn)，在組織實(shí)施上有堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)保證。當(dāng)前，一些后勤保障單位編制名額較少、駐地相對分散、政工力量不足。有些后勤基層單位，沒有編配政工主管，有些團(tuán)級后勤保障單位沒有編配政治處主任。這種類型的單位需要從干部配備、職責(zé)分工等多個(gè)方面，解決好思想政治建設(shè)有人來抓、抓到人頭的問題，在思想政治建設(shè)特別是黨性修養(yǎng)的加強(qiáng)上，做到不折不扣，不留“死角”。

3.適應(yīng)后勤隊(duì)伍工作崗位區(qū)別大、思想實(shí)際差異大的特點(diǎn)，在落實(shí)效果上有較高的質(zhì)量保證。針對不同系統(tǒng)、不同崗位、不同群體的工作特點(diǎn)和思想實(shí)際，特別是在黨性修養(yǎng)上容易出現(xiàn)的傾向性問題，以針對性強(qiáng)、操作性強(qiáng)、適應(yīng)性強(qiáng)的方法路子和教育內(nèi)容，分門別類、有的放矢、行之有效地加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和政治教育、加強(qiáng)經(jīng)常的思想工作、加強(qiáng)組織生活制度的落實(shí)，不斷打牢政治堅(jiān)定的思想理論基礎(chǔ)，以有后勤特色的思想政治工作加強(qiáng)后勤隊(duì)伍的黨性修養(yǎng)。特別是對直接掌管錢物的后勤領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)干部，更是要持續(xù)加強(qiáng)人生觀、權(quán)力觀、金錢觀等方面的政治教育，增強(qiáng)秉公用權(quán)、嚴(yán)格自律的黨性修養(yǎng)。近幾年，我軍后勤系統(tǒng)不少單位在思想政治教育上積極探索，逐漸形成了一些行之有效的經(jīng)驗(yàn)做法，較好地解決了這個(gè)問題。比如，針對醫(yī)療單位工作“三班倒”、運(yùn)行“全天候”，政治教育時(shí)間難保證、人員難集中、內(nèi)容難落實(shí)的情況，實(shí)行小規(guī)模施教、小課堂引領(lǐng)、小辨析深化、小氛圍熏陶、小檢驗(yàn)問效等“五小”活動(dòng)促進(jìn)教育落實(shí)；針對物資采購單位外出執(zhí)行任務(wù)多、出差時(shí)間長、人員難集中的特點(diǎn)，靠優(yōu)化內(nèi)容便于落實(shí)，靠把握時(shí)機(jī)推動(dòng)落實(shí)，靠靈活方法推動(dòng)落實(shí)，靠豐富載體帶動(dòng)落實(shí)，靠有效機(jī)制保證落實(shí)；針對汽車部隊(duì)流動(dòng)執(zhí)勤的特點(diǎn)，實(shí)行化整為零、見縫插針、用好資源、豐富活動(dòng)，開展“動(dòng)中教”；針對倉庫單位政工干部編制少、教育力量弱的實(shí)際，開展片區(qū)教育協(xié)作等等。政治工作的落實(shí)與否，不在于矛盾困難多少和輕重，關(guān)鍵還是在于各級領(lǐng)導(dǎo)的重視程度。后勤單位各級黨組織和政治機(jī)關(guān)，應(yīng)當(dāng)切實(shí)強(qiáng)化政治意識、落實(shí)意識、創(chuàng)新意識，始終保持清醒的頭腦，注意防范和杜絕理論學(xué)習(xí)、政治教育和組織生活中的隨意性，嚴(yán)肅認(rèn)真、靈活機(jī)動(dòng)地保證政治工作有序、有力、有效開展。

二、著眼規(guī)范后勤系統(tǒng)的權(quán)力運(yùn)行，進(jìn)一步抓好制度機(jī)制的科學(xué)完善和監(jiān)督制約

保持思想作風(fēng)建設(shè)的常態(tài)和長效，從根本上預(yù)防各類問題的發(fā)生，必須突出加強(qiáng)對權(quán)力的運(yùn)行監(jiān)督。

1.要進(jìn)一步解決好制度機(jī)制在系統(tǒng)性上配套完善不夠的問題。當(dāng)前，后勤系統(tǒng)已經(jīng)有了一整套比較完善的法規(guī)制度體系，對后勤系統(tǒng)的權(quán)力運(yùn)行起到了很好的規(guī)范約束和監(jiān)督制約作用。但從近幾年一些不良現(xiàn)象的產(chǎn)生，特別是違法違規(guī)問題的出現(xiàn)來看，一些制度機(jī)制在不同層面、不同方面、不同環(huán)節(jié)上尚存不同程度的粗疏和缺失，失之于粗、失之于寬、失之于不夠全面配套，需要通過進(jìn)一步加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)，對制度機(jī)制進(jìn)行全面系統(tǒng)的規(guī)范完善，使后勤系統(tǒng)的制度機(jī)制既完整配套，又嚴(yán)密細(xì)致。特別是經(jīng)費(fèi)使用、工程建設(shè)、物資采購是上下關(guān)注和“熱”點(diǎn)敏感問題，也是易發(fā)常發(fā)違法違規(guī)問題的重點(diǎn)區(qū)域，尤其需要從制度機(jī)制上堵塞各種漏洞，防止權(quán)力運(yùn)行的失管失控。

2.要進(jìn)一步解決好制度機(jī)制在科學(xué)性上創(chuàng)新發(fā)展不夠的問題。從后勤系統(tǒng)一些同志的反映來看，部分制度機(jī)制已經(jīng)有些明顯的陳舊滯后，不適應(yīng)新的情況和問題，不適應(yīng)新的形勢和要求，導(dǎo)致一些矛盾、問題難以在崗位上避免、難以從根本上解決。因此，需要加強(qiáng)科學(xué)論證，及早及時(shí)地實(shí)現(xiàn)制度機(jī)制的推陳出新、與時(shí)俱進(jìn)。

3.要進(jìn)一步解決好制度機(jī)制在約束力上嚴(yán)格執(zhí)行不夠的問題。制度機(jī)制本身的的動(dòng)能作用，需要通過嚴(yán)肅地對待、嚴(yán)格地執(zhí)行來發(fā)揮。當(dāng)前，尤其需要增強(qiáng)嚴(yán)肅性，提高執(zhí)行力，著力糾治有章不循、有法不依、有令不行、有禁不止的松散現(xiàn)象、松軟傾向。還需要提高監(jiān)管力增強(qiáng)執(zhí)行力。做到發(fā)現(xiàn)苗頭及早防范，發(fā)現(xiàn)隱患及早排除，發(fā)現(xiàn)問題及早查處，切實(shí)形成從嚴(yán)用權(quán)、從嚴(yán)治權(quán)的良好局面。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，各級后勤黨委機(jī)關(guān)尤其要注重以群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為有效載體，做到帶頭學(xué)習(xí)理論，帶頭聽取意見、帶頭查擺問題、帶頭開展批評和自我批評、帶頭整改落實(shí)、帶頭推進(jìn)制度建設(shè)，在風(fēng)氣建設(shè)上模范帶頭、以身作則，發(fā)揮良好的示范引領(lǐng)作用。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)真分析研究群眾意見，廣泛深入地開展自查自糾，把群眾反映比較突出的問題及其根源查清找準(zhǔn)，形成以上率下的鮮明導(dǎo)向，按照習(xí)近平主席提出要求，確保整改成效群眾看得見、感受得到、大多數(shù)人滿意；確保形成的制度行得通、指導(dǎo)力強(qiáng)、能長期管用，有效帶動(dòng)和促進(jìn)后勤系統(tǒng)的風(fēng)氣轉(zhuǎn)變。endprint

三、著眼實(shí)現(xiàn)保障打贏和完成多樣化軍事任務(wù)，注重在具體實(shí)踐中錘煉過硬的思想作風(fēng)

后勤隊(duì)伍的思想作風(fēng)，既要具備政治上的堅(jiān)定性和思想道德的純潔性，也要擁有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，以昂揚(yáng)的精神狀態(tài)、扎實(shí)的工作作風(fēng)、積極的創(chuàng)新的意識，投身后勤建設(shè)的具體實(shí)踐。從后勤全面建設(shè)的形勢任務(wù)來看：

1.必須進(jìn)一步錘煉真抓實(shí)干、求真務(wù)實(shí)的思想作風(fēng)。教育引導(dǎo)后勤隊(duì)伍在實(shí)踐中在端正工作指導(dǎo)，端正政績追求，消除后勤工作中的一些形式主義和表面文章，以老老實(shí)實(shí)的人品官德、踏踏實(shí)實(shí)的工作作風(fēng)、扎扎實(shí)實(shí)的建設(shè)成效開展后勤各項(xiàng)工作。

2.必須進(jìn)一步錘煉勤勉敬業(yè)、恪盡職守的思想作風(fēng)。教育引導(dǎo)后勤隊(duì)伍在實(shí)踐中強(qiáng)化責(zé)任意識、敬業(yè)意識、奉獻(xiàn)意識，孜孜以求，埋頭苦干，把本職崗位當(dāng)成對黨負(fù)責(zé)的平臺，把本職工作視為光榮神圣的事業(yè)。

3.必須進(jìn)一步錘煉厲行節(jié)約、艱苦奮斗的思想作風(fēng)。引導(dǎo)后勤隊(duì)伍在實(shí)踐中消除安逸享樂思想，抵制奢侈浪費(fèi)之風(fēng)，帶頭過“緊日子”，自覺當(dāng)“紅管家”，把經(jīng)費(fèi)物資管住管嚴(yán)管好；應(yīng)當(dāng)錘煉為兵服務(wù)、踐行宗旨的思想作風(fēng)，教育引導(dǎo)后勤隊(duì)伍在實(shí)踐中以真誠的態(tài)度、真摯的感情、真切的行動(dòng)為兵服務(wù)，樹立良好的“口碑”。

4.必須進(jìn)一步錘煉依法行政、秉公用權(quán)的思想作風(fēng)。教育引導(dǎo)后勤隊(duì)伍特別是領(lǐng)導(dǎo)干部在實(shí)踐中不斷矯正人權(quán)觀，正確看待和行使手中權(quán)力，嚴(yán)格防范不良風(fēng)氣的腐蝕，切實(shí)把好選人用人、經(jīng)費(fèi)投向、物資劃撥、工程建設(shè)、大宗物資采購等關(guān)口，營造良好的內(nèi)部風(fēng)氣、行業(yè)風(fēng)氣，樹立和維護(hù)后勤隊(duì)伍的良好形象。

四、著眼弘揚(yáng)后勤戰(zhàn)線的優(yōu)良作風(fēng)，積極營造學(xué)習(xí)傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)、踐行后勤精神的氛圍

后勤戰(zhàn)線的思想作風(fēng)具有光榮的歷史和優(yōu)良的傳統(tǒng)，這些優(yōu)良傳統(tǒng)是思想作風(fēng)建設(shè)的精神財(cái)富和紅色經(jīng)典。新時(shí)期加強(qiáng)后勤隊(duì)伍的思想作風(fēng)建設(shè)，尤其需要繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，不斷賦予后勤精神新的鮮明特色和時(shí)代內(nèi)涵。

1.應(yīng)當(dāng)把后勤戰(zhàn)線在思想作風(fēng)上的優(yōu)良傳統(tǒng)挖掘整理好。組織專門力量對全軍后勤戰(zhàn)線在思想作風(fēng)上的優(yōu)良進(jìn)行全面回顧，梳理典型事例、總結(jié)歷史經(jīng)驗(yàn)、探求精神實(shí)質(zhì)，形成對全軍后勤隊(duì)伍思想作風(fēng)建設(shè)有面上指導(dǎo)意義、有學(xué)習(xí)借鑒價(jià)值、有教育激勵(lì)作用的研究成果。各后勤部隊(duì)和部隊(duì)后勤也應(yīng)當(dāng)采取多種方法途徑，回顧總結(jié)本系統(tǒng)、本單位的優(yōu)良傳統(tǒng)，特別是貼近工作崗位、適應(yīng)當(dāng)前需求的好思想、好作風(fēng)、好經(jīng)驗(yàn)。

2.應(yīng)當(dāng)把后勤戰(zhàn)線在思想作風(fēng)上的優(yōu)良傳統(tǒng)宣傳好、學(xué)習(xí)好。在挖掘整理的基礎(chǔ)上，積極利用新聞媒體、圖書雜志、宣講報(bào)告、參觀見習(xí)等多種形式，加大宣傳學(xué)習(xí)的廣度、力度和深度。還應(yīng)當(dāng)抓好優(yōu)良傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)和踐行，利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、政治教育、上黨課等多種時(shí)機(jī)，組織后勤隊(duì)伍學(xué)習(xí)了解傳統(tǒng)、領(lǐng)會(huì)感悟傳統(tǒng)、自覺踐行傳統(tǒng)。

3.應(yīng)當(dāng)把新時(shí)期形成的后勤精神錘煉弘揚(yáng)好。除了戰(zhàn)爭年代我軍后勤形成的優(yōu)良傳統(tǒng)外，和平時(shí)期，青藏兵站部形成的“三個(gè)特別精神”、“吳孟超精神”、“院士精神”、“南樓精神”以及“老翁溝精神”，都是我們后勤系統(tǒng)乃至全軍的共有精神財(cái)富，是響亮的精神品牌，是我軍后勤優(yōu)良傳統(tǒng)的薪火相傳和升華創(chuàng)新。新的時(shí)期，應(yīng)當(dāng)引導(dǎo)官兵緊密聯(lián)系使命任務(wù)，弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，進(jìn)一步形成學(xué)習(xí)錘煉后勤精神，投身實(shí)踐后勤精神，積極創(chuàng)造后勤精神的深厚氛圍。

[責(zé)任編輯 杜 娟]endprint