張學(xué)霞

摘要：黨的作風(fēng)是黨的性質(zhì)、宗旨、綱領(lǐng)、路線的重要體現(xiàn)，是黨的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和凝聚力的重要內(nèi)容，關(guān)系黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨的生死存亡。國有企業(yè)加強作風(fēng)建設(shè)是繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、保持正確的發(fā)展方向、緊密聯(lián)系群眾、永葆黨的純潔活力的需要，也是建設(shè)和諧社會、和諧企業(yè)的需要。

關(guān)鍵詞：加強 改進 重要性

中圖分類號：F426.21 文獻標(biāo)識碼：A 文章編號：1674-3520（2014）-02-00038-01

一、加強作風(fēng)建設(shè)是黨的建設(shè)提出的政治要求

黨的作風(fēng)關(guān)系黨的生死存亡，關(guān)系國家的興衰成敗，也關(guān)系到中華民族偉大中國夢能否實現(xiàn)?？v觀我們黨90多年的歷史進程，可以看出，我們黨之所以能夠戰(zhàn)勝各種困難和風(fēng)險，取得革命、建設(shè)和改革開放事業(yè)的偉大勝利，一個重要原因就是我們黨以優(yōu)良的作風(fēng)影響、帶領(lǐng)廣大人民群眾投身革命事業(yè)的實踐中，取得一個又一個偉大勝利。重視黨的作風(fēng)建設(shè)和發(fā)揚整風(fēng)精神，是我們黨一路走來所積累下的寶貴經(jīng)驗，是黨治國理政的重要法寶。

新一屆黨中央領(lǐng)導(dǎo)集體工作開局之時，即談作風(fēng)建設(shè)工作，體現(xiàn)了黨中央對黨的作風(fēng)建設(shè)工作的高度重視。十八大以來，全黨上下以貫徹落實中央八項規(guī)定精神為切入點，深入開展群眾路線教育實踐活動，著力解決黨內(nèi)存在的“四風(fēng)”問題，黨的作風(fēng)建設(shè)取得了實質(zhì)性進展。

新的形勢下，肩負(fù)改革重任的國有企業(yè)在黨的作風(fēng)建設(shè)方面存在許多不盡人意的問題，與新形勢新任務(wù)的要求不相適應(yīng)。這就要求我們必須以解放思想、轉(zhuǎn)變觀念為先導(dǎo)，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，緊緊圍繞“為民務(wù)實清廉”這個中心，以解決“四風(fēng)”問題為突破口，下大力氣謀劃創(chuàng)新各項工作，深入解決企業(yè)黨的作風(fēng)方面存在的突出問題，保持企業(yè)黨組織的先進性、純潔性和增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，從而推進企業(yè)的改革與發(fā)展。

二、充分認(rèn)識作風(fēng)建設(shè)在企業(yè)改革發(fā)展中的重要作用

改進作風(fēng)，是企業(yè)改革發(fā)展發(fā)展的需要。當(dāng)前，國有企業(yè)改革進入“深水區(qū)”，面對企業(yè)內(nèi)外面臨的諸多因素，保證企業(yè)改革發(fā)展順利進展，就要調(diào)動和發(fā)揮好黨員干部和廣大員工的積極作用。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部只有以開拓創(chuàng)新、務(wù)求實效、勤勉敬業(yè)、清廉奉獻的作風(fēng)，才能贏得管理的主動權(quán)，才能團結(jié)和帶領(lǐng)廣大員工抓好各項工作的落實。廣大員工只有以愛崗敬業(yè)、齊心協(xié)力、同心同德、攻堅克難的精氣神，才能充分發(fā)揮積極性、主動性和創(chuàng)造性，為企業(yè)改革發(fā)展而努力奮斗。

改進作風(fēng)，是加強和改進企業(yè)黨建工作的需要。企業(yè)黨組織建設(shè)在企業(yè)改革發(fā)展中占據(jù)不可或缺的地位，是企業(yè)得以順利發(fā)展的有力保證。實踐證明，黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮的好壞，關(guān)鍵在黨員干部。黨員干部作風(fēng)過硬、隊伍風(fēng)清氣正，則黨組織作用發(fā)揮有力；黨員干部作風(fēng)漂浮、隊伍精神渙散，缺乏凝聚力和向心力，則談不上黨組織戰(zhàn)斗力的發(fā)揮。優(yōu)良的作風(fēng)可以積蓄勢能、凝聚力量。以改進作風(fēng)為切入點，進一步密切黨群干群關(guān)系，使各級黨組織堅強有力、充滿活力，才能更好地團結(jié)帶領(lǐng)廣大員工群眾為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。

充分認(rèn)識改進工作作風(fēng)對于凝聚人心、保障企業(yè)科學(xué)發(fā)展的必要性和重要性，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍，對企業(yè)改革發(fā)展至關(guān)重要。

三、從自身做起，不斷加強和改進作風(fēng)建設(shè)

作風(fēng)建設(shè)重在實踐。改進和加強作風(fēng)建設(shè)，要體現(xiàn)在黨員干部的行動上，體現(xiàn)在各項工作的實際效果上。

1.改進工作作風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭作表率。領(lǐng)導(dǎo)干部的一言一行，會對廣大干部、黨員和群眾產(chǎn)生強烈的示范和導(dǎo)向作用。 開展好群眾路線教育實踐活動，要從領(lǐng)導(dǎo)干部做起，上級帶下級，領(lǐng)導(dǎo)干部帶一般黨員干部，形成“自上而下、上下聯(lián)動”的工作格局。要堅持打鐵自身硬、正人先正己，每一個領(lǐng)導(dǎo)干部都要以普通黨員的身份把自己擺進去，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅決不做，真正做到“認(rèn)識高一層、學(xué)習(xí)深一步、實踐先一著、剖析解決突出問題好一籌”。

2.改進工作作風(fēng)，員工群眾要行動起來。廣大黨員干部在群眾路線教育實踐活動中不能當(dāng)旁觀者，在充分了解群眾意見、反映群眾意見的基礎(chǔ)上，深入查找各自在作風(fēng)建設(shè)方面存在問題，進一步提高自身素質(zhì)，以更好的精神狀態(tài)，更加扎實的工作態(tài)度做好本職工作。機關(guān)干部要牢固樹立為基層服務(wù)的思想，堅持深入基層，積極主動為基層協(xié)調(diào)解決各種實際困難和問題，不斷增強為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)、為基層服務(wù)和部門之間相互服務(wù)的能力及水平，為公司各項目標(biāo)的實現(xiàn)提供堅實保障。

3.改進工作作風(fēng)，必須提升執(zhí)行力建設(shè)。執(zhí)行不力，再好的工作思路也會變成空談；執(zhí)行不力，再重要的工作任務(wù)也會落空。提高執(zhí)行力，是一項長期艱巨的工作任務(wù)。我們要以強烈的責(zé)任感和事業(yè)心，以最高的工作標(biāo)準(zhǔn)，最佳的精神狀態(tài)，最嚴(yán)的自我要求，不折不扣地落實公司各項決策和管理制度。對公司決定的事情，就要抓緊時機，立即行動，高效落實；對形成的工作制度，要嚴(yán)格執(zhí)行，不打折扣。要養(yǎng)成雷厲風(fēng)行、干凈利落的良好習(xí)慣，堅決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習(xí)，努力做到工作效率更加快捷，工作質(zhì)量更加高效，落實公司決策更加到位。

4.改進工作作風(fēng)，要強化責(zé)任意識。應(yīng)該說工作就意味著責(zé)任，崗位就意味著任務(wù)，工作的底線就是盡職盡責(zé)。“干部不盡責(zé)就是消極腐敗”！廣大黨員干部要充分認(rèn)識不盡責(zé)就是失職，是一種消極腐敗。不論是默默無聞的員工，還是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，都要以積極的態(tài)度承擔(dān)自己應(yīng)盡的責(zé)任，立足本職崗位，敢于負(fù)責(zé)、善于負(fù)責(zé)、勇于負(fù)責(zé)，認(rèn)真做好每項工作，主動為公司發(fā)展排憂解難。

5.改進工作作風(fēng)，要弘揚艱苦奮斗精神。抓改進工作作風(fēng)，各項工作都很重要，但最根本的是要堅持和發(fā)揚艱苦奮斗精神，厲行勤儉節(jié)約。年初，習(xí)近平總書記就厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費明確批示：浪費之風(fēng)務(wù)必狠剎！我們石油戰(zhàn)線歷來就有厲行節(jié)約，勤儉辦企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)。大慶會戰(zhàn)時期形成的“縫補廠精神”、“回收隊精神”、“修舊利廢精神”是勤儉辦企業(yè)的典范，是我們的傳家寶。要大力弘揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，強化勤儉節(jié)約的意識，堅持精打細(xì)算、量入為出的原則，做任何事情都厲行節(jié)約，努力降低生產(chǎn)成本，為扭轉(zhuǎn)公司經(jīng)營困境做出貢獻。

作風(fēng)建設(shè)是一個長期的任務(wù)，企業(yè)黨員干部一定要深刻領(lǐng)會改進作風(fēng)的重要意義，把思想統(tǒng)一到學(xué)習(xí)貫徹十八大精神上來，把力量用到解決改革和發(fā)展的重要問題上來，把精力投入到維護群眾利益、解決群眾困難上來，以更加扎實的作風(fēng)推動各項工作開展。