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做好信息信訪工作促進高校穩(wěn)定與健康發(fā)展

2014-03-03 04:36王麗楠
教育界·上旬 2014年2期
關(guān)鍵詞:高校

王麗楠

【摘 要】信息信訪工作是高校信息管理的重要組成部分,它是溝通學校與老師、家長的橋梁。科學高校的信息信訪工作管理可以保證高校穩(wěn)定健康的發(fā)展。本文從新時期高校信息信訪工作的重要作用出發(fā),深入分析當前高校信息信訪工作當中存在的系列問題,并提出針對性的改進措施,促進高校穩(wěn)定健康發(fā)展。

【關(guān)鍵詞】信息信訪 高校 上訪 接待

一、新時期高校信息信訪工作的重要作用

信息信訪是當前政府機關(guān)及有關(guān)部門管理工作當中常見的現(xiàn)象,主要指群眾來信來訪的簡稱。是群眾通過信件、信息或是親自到有關(guān)部門反映情況,要求解決自身某些問題。在新時期信息信訪工作是高校教育工作的重要組成部分,是學校與廣大師生員工和人民群眾的橋梁和紐帶,是了解教育方針政策、法規(guī)的貫徹執(zhí)行情況,聽取群眾批評建議的窗口,是接受群眾監(jiān)督,促進勤政廉政,提高教學效率,改進工作作風的重要渠道,是化解矛盾,維護學校正常秩序,保持穩(wěn)定的一項重要工作。只有廣泛聽取師生和學生家長的意見和要求,才能充分調(diào)動廣大師生和家長關(guān)心學校、熱愛學校、建設(shè)學校的積極性,為學校事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造和諧向上的工作環(huán)境,維護安全團結(jié)的政治局面。因此對新時期高校信息信訪工作進行研究具有重要的現(xiàn)實指導意義。

二、當前高校信息信訪工作中存在的問題

1. 對信息信訪工作重視力度不夠

在當前高校信息信訪工作當中,很多領(lǐng)導對信息信訪工作不是很重視。將信息信訪工作放在一個次要的地位,沒有從學校發(fā)展的角度進行考慮。另外對信息信訪中對待群眾,學校信訪有關(guān)人員不夠重視,采取應(yīng)付的態(tài)度,群眾滿意度較低。

2. 信息信訪工作有關(guān)管理制度不健全

當前在部分高校信息信訪工作管理當中,有關(guān)制度不健全。這主要表現(xiàn)在具體工作的落實上,缺乏責任制,責任人落實不到位。另外在信息信訪隊伍建設(shè)過程當中,人員素質(zhì)較低,相關(guān)管理制度沒有得到有效的落實。

3. 高校信息信訪工作部門工作方法態(tài)度問題

當前很多高校信息信訪工作人員,對上訪的群眾或是信函采取一種抵制態(tài)度,認為這種行為是不贊同學校管理的行為。對待上訪人員,少數(shù)信訪工作人員,態(tài)度不認真,能拖則拖,放任不管,嚴重影響了學校形象。

三、做好信息信訪工作促進高校穩(wěn)定與健康發(fā)展的具體措施

面對高校信息信訪工作當中存在的系列問題,可以采取以下措施進行改正:

1. 高度重視高校信息信訪工作

高校有關(guān)領(lǐng)導要高度重視信息信訪的作用,認識到信息信訪在溝通協(xié)調(diào)方面的重要作用。在實際管理當中學校主要領(lǐng)導必須親自落實信息信訪工作,對信息信訪工作負總責,從社會穩(wěn)定的大局對待信息信訪工作,把教職工及學生和學生家長的疾苦放在心上。 切實解決群眾反映的各種困難,切實落實“分級負責,歸口管理”和“誰主管,誰負責”的信息信訪工作原則,保證及時、正確處理教職工、學生及學生家長上訪的問題,樹立學校良好的形象,確保政令暢通和社會政治穩(wěn)定。在實際管理當中按照“分級管理、歸口辦理”及“誰分管、誰負責”的原則,熱情地面對和處理信息信訪問題,決不小事拖大,大事拖難,難事拖亂。在處理信息信訪問題時提高工作效率,及早解決或回復,使信息信訪師生滿意,減少他們的不滿情緒,從而保證有一個穩(wěn)定的教學環(huán)境,保證學校健康穩(wěn)定發(fā)展。

2. 完善信息信訪工作制度,落實信息信訪工作的責任與目標

在高校信息信訪管理工作當中,要制定完善的管理制度,有效落實信息信訪工作的責任與目標。學校加強信息信訪工作領(lǐng)導小組建設(shè),分工明確,增強了責任感和使命感。在實際管理當中學校黨支部主要領(lǐng)導要對信息信訪工作負總責,分管領(lǐng)導負實責。學校各部門對上訪問題要認真接待,以事實為依據(jù),按照法律、政策規(guī)定,認真負責地解決群眾反映的實際問題,深入細致地做好思想政治工作。要以高度負責精神,把問題解決在處室、本年級、本班,絕對不能放任不管,更不能推向上級。推向社會,對因工作不負責任,造成越級上訪或產(chǎn)生嚴重后果的,要嚴肅追究責任。學校有信息信訪管理部門要定期進行工作小結(jié)。另外在信息信訪管理當中要注重信息信訪工作隊伍建設(shè),提高信息信訪工作人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。嚴禁將控告、檢舉材料和信息信訪人要求的保密內(nèi)容泄露給被控告人、被檢舉人;不得丟失、隱匿和擅自銷毀信息信訪材料。按時完成信息信訪工作目標。

3. 注重信息信訪工作服務(wù)管理,做好接待工作

在信息信訪工作當中,要做好服務(wù)管理。將信息信訪工作定性在服務(wù)層面上,這樣才能有效滿足群眾的要求,保證學校健康發(fā)展。在具體工作當中要加強溝通,信息信訪領(lǐng)導小組成員應(yīng)充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。要帶著感情做好教職工、學生及家長的工作,把問題解決在基層;要抓好宣傳引導,使不違法上訪變成群眾的自覺行動;學校對師生員工反映的問題都認真接待,以事實為依據(jù),按照法律、政策的相關(guān)規(guī)定,認真負責地解決群眾反映的實際問題,深入細致地做好思想政治工作。另外要熱情接待來訪人員,認真聽取來訪人的陳述,了解來訪人來訪的目的、要求及反映的主要問題的時間、地點、主要事實、證據(jù)等,做好來訪記錄,有效滿足群眾需求。

從以上的分析可以看出,在新時期信息信訪工作是溝通學校與學生、教師、家長的紐帶,對保證學校健康穩(wěn)定發(fā)展具有重要作用。因此高校有關(guān)管理部門要高度重視高校信息信訪工作;完善信息信訪工作制度,落實信息信訪工作的責任與目標;注重信息信訪工作服務(wù)管理,做好接待工作,提高高校信息信訪實際管理水平。

【參考文獻】

[1]彭華,傅俊華. 強化內(nèi)保工作 促進高校穩(wěn)定[J]. 鐵道警官高等專科學校學報,2011(04):30-34.

[2]喻林林. 新形勢下高校穩(wěn)定工作探究[J]. 佳木斯教育學院學報,2013(01):136-143.endprint

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