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論中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理問題及對策

2014-01-20 18:27于巧珍
現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè) 2014年1期
關(guān)鍵詞:存貨現(xiàn)金財(cái)務(wù)人員

于巧珍

摘要:

中小企業(yè)是我國國民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,對我國經(jīng)濟(jì)的快速增長和緩解就業(yè)問題等方面都起到了至關(guān)重要的作用。但中小企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面的很多問題束縛了它的進(jìn)一步發(fā)展。分析了我國中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的問題,并提出了改善中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理的幾個(gè)對策。

關(guān)鍵詞:

中小企業(yè);財(cái)務(wù)管理;問題;對策

中圖分類號:

F23

文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A

文章編號:1672-3198(2014)01-0141-02

我國中小企業(yè)數(shù)量超過企業(yè)總數(shù)的90%,是我國國民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,對我國經(jīng)濟(jì)的快速增長和緩解就業(yè)問題等方面都起到了至關(guān)重要的作用。但是由于中小企業(yè)受自身規(guī)模、組織結(jié)構(gòu)等因素的影響,在財(cái)務(wù)管理方面還存在很多問題,嚴(yán)重制約了中小企業(yè)的發(fā)展。中小企業(yè)要想在激烈的市場競爭中求得生存和發(fā)展,就必須分析自身財(cái)務(wù)管理存在的問題并提出相應(yīng)改善的對策。

1 我國中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的問題

(1)對財(cái)務(wù)管理工作不夠重視。我國中小企業(yè)多為民營企業(yè),企業(yè)所有者往往同時(shí)也是企業(yè)的經(jīng)營者,并沒有實(shí)現(xiàn)所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)的分離。中小企業(yè)的管理者多數(shù)重視生產(chǎn)經(jīng)營,而忽視財(cái)務(wù)管理的重要地位。由于管理者缺乏對財(cái)務(wù)管理理論的認(rèn)識和研究,不了解財(cái)務(wù)管理理念,不能夠在工作中科學(xué)的運(yùn)用先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理技術(shù)和方法。企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作沒有得到足夠的重視,會(huì)計(jì)工作僅僅被作為一種記賬的手段,并沒有發(fā)揮出財(cái)務(wù)管理工作的功能。

(2)資金管理不到位。很多中小企業(yè)對財(cái)務(wù)管理工作往往不夠重視,沒有將財(cái)務(wù)管理視為企業(yè)管理的重要的組成部分,因此財(cái)務(wù)管理也沒有在內(nèi)部控制方面發(fā)揮出應(yīng)有的作用。首先是多數(shù)中小企業(yè)對現(xiàn)金的管理非常隨意,沒有編制現(xiàn)金收支計(jì)劃和確定現(xiàn)金的最佳持有數(shù)量,造成現(xiàn)金的閑置或不足。企業(yè)持有的現(xiàn)金不是越多越好,也不是越少越好。現(xiàn)金持有數(shù)量太多,會(huì)造成現(xiàn)金閑置,增加企業(yè)不必要的成本。而現(xiàn)金數(shù)量太少,就會(huì)影響企業(yè)周轉(zhuǎn)。其次是中小企業(yè)對于應(yīng)收賬款沒有進(jìn)行嚴(yán)格的管理,沒有建立嚴(yán)格的信用政策,造成中小企業(yè)應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)速度慢,壞賬損失高。中小企業(yè)的賒銷業(yè)務(wù)太多,雖然大大增加了銷售額,但同時(shí)也增加了企業(yè)發(fā)生壞賬損失的風(fēng)險(xiǎn)。而如果中小企業(yè)怕承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),不愿意開展賒銷業(yè)務(wù),又會(huì)影響銷售業(yè)務(wù)。最后中小企業(yè)也沒有對存貨進(jìn)行科學(xué)有效地管理。很多中小企業(yè)沒有對存貨的購進(jìn)、存儲等進(jìn)行科學(xué)管理,沒有存貨計(jì)劃和檢查制度。沒有能夠合理確定企業(yè)的存貨水平,從而造成存貨的閑置或浪費(fèi)。

(3)融資困難,缺少資金。對于快速發(fā)展的中小企業(yè)來講,不管是擴(kuò)大規(guī)模還是技術(shù)升級,都需要大量的資金投入。資金就像是企業(yè)的血液,沒有資金企業(yè)就沒法周轉(zhuǎn)。但是,融資難一直是擺在我國中小企業(yè)面前的一道難題。據(jù)資料顯示,很多中小企業(yè)的存續(xù)期不到兩年,最根本的原因就是缺少資金。中小企業(yè)因?yàn)橐?guī)模小、底子薄,資信情況不佳,以及從銀行貸款的手續(xù)繁瑣和要求的抵押擔(dān)保等方面,都使得中小企業(yè)要從銀行籌得資金變得困難重重。而我國出臺的一些政府扶持和優(yōu)惠政策也多傾向于大企業(yè)。

(4)投資能力弱。企業(yè)投資項(xiàng)目的選擇決策權(quán)在管理者手中。而多數(shù)管理者因?yàn)槿狈ω?cái)務(wù)管理知識,不能利用先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理方法和技術(shù)篩選投資項(xiàng)目幫助企業(yè)選擇最優(yōu)的投資方案,使得中小企業(yè)的投資項(xiàng)目帶有很大的隨意性。企業(yè)的財(cái)務(wù)人員財(cái)務(wù)管理知識欠缺,不能向管理者提供有用的決策信息。

(5)財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)不完備,缺乏優(yōu)秀的財(cái)務(wù)管理人員。我國中小企業(yè)規(guī)模小,其財(cái)務(wù)部門規(guī)模一般也很小。有的中小企業(yè)只有會(huì)計(jì)部門,有的中小企業(yè)設(shè)置了會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)管理部門,但是其實(shí)財(cái)務(wù)管理工作由會(huì)計(jì)人員兼任,并沒有配備專門的財(cái)務(wù)管理人員。財(cái)務(wù)部門的工作主要是簡單的記賬工作,財(cái)務(wù)管理工作并沒有發(fā)揮出它的核心地位的重要性。另外,由于中小企業(yè)在員工工資、福利待遇等方面與大企業(yè)有比較大的差距,很難吸引到優(yōu)秀的財(cái)務(wù)管理人員來中小企業(yè)就業(yè)。中小企業(yè)的財(cái)務(wù)人員很多都是和管理者有一定的親戚關(guān)系或地緣關(guān)系,財(cái)務(wù)專業(yè)知識不夠扎實(shí),財(cái)務(wù)管理方面的知識也很欠缺,缺乏現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理理念,并不能為管理者進(jìn)行決策提供有用的財(cái)務(wù)信息。

2 解決中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理問題的對策

(1)增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理理念。中小企業(yè)要健康穩(wěn)定的發(fā)展就要加強(qiáng)管理,提高自身素質(zhì),增強(qiáng)現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理理念,樹立財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的核心地位的觀念,要重視財(cái)務(wù)管理工作。管理者是中小企業(yè)的掌舵人,要讓財(cái)務(wù)管理在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮作用,首先應(yīng)該提高管理者的財(cái)務(wù)管理水平。管理者應(yīng)學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)管理理論知識,了解現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理理念,在決策時(shí)自覺地運(yùn)用財(cái)務(wù)管理方法,并且將財(cái)務(wù)管理理念運(yùn)用到實(shí)際工作中,推進(jìn)財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心地位的樹立。

(2)拓寬融資渠道。中小企業(yè)要走出融資困境,除了通過銀行貸款方式融資外,還可以利用融資租賃、商業(yè)信用、票據(jù)貼現(xiàn)、發(fā)行債券和項(xiàng)目融資等多種渠道籌集所需資金。另外中小企業(yè)還可以通過互助聯(lián)保和互助擔(dān)保等方式降低銀行風(fēng)險(xiǎn),增加從銀行獲得貸款的機(jī)會(huì)。中小企業(yè)要誠信經(jīng)營,提高自身的管理能力,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理制度建設(shè),做到財(cái)務(wù)信息的公開透明,以提高自身的信用等級。政府也應(yīng)加強(qiáng)對中小企業(yè)的支持力度,建設(shè)中小企業(yè)信用體系,扶持建立中小企業(yè)信用擔(dān)保機(jī)構(gòu)和專門服務(wù)于中小企業(yè)的中介機(jī)構(gòu)和小型商業(yè)銀行,為中小企業(yè)的融資提供更有力的保障。

(3)加強(qiáng)資金管理。中小企業(yè)要加強(qiáng)財(cái)務(wù)控制工作,加強(qiáng)資金管理,提高資金的使用效率。做好現(xiàn)金的日常管理工作,確定現(xiàn)金的最佳持有量。在應(yīng)收賬款管理方面,嚴(yán)格評定客戶的資信狀況,定期審核應(yīng)收賬款數(shù)量,及時(shí)催收到期應(yīng)收賬款,最大程度減少企業(yè)的壞賬損失。在存貨管理方面,應(yīng)建立存貨控制制度,確定合理的存貨水平,避免庫存積壓導(dǎo)致成本增加或者庫存短缺影響企業(yè)生產(chǎn)正常進(jìn)行的情況出現(xiàn),加強(qiáng)對存貨的規(guī)劃和控制。存貨控制的內(nèi)容包括進(jìn)貨的時(shí)間,進(jìn)貨的批量等。財(cái)務(wù)部門應(yīng)確定存貨的經(jīng)濟(jì)批量減少企業(yè)成本。

(4)要科學(xué)投資。中小企業(yè)不能盲目投資,要結(jié)合企業(yè)自身實(shí)際情況選擇合適的投資項(xiàng)目。選擇投資項(xiàng)目時(shí),要運(yùn)用專門的財(cái)務(wù)管理決策方法對投資項(xiàng)目進(jìn)行可行性分析,要科學(xué)的進(jìn)行投資決策和積極防范風(fēng)險(xiǎn)。中小企業(yè)要多層次全方位進(jìn)行投資,盡可能分散投資風(fēng)險(xiǎn)。

(5)健全財(cái)務(wù)組織機(jī)構(gòu),提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì)。中小企業(yè)在結(jié)合自身發(fā)展?fàn)顩r和特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,健全財(cái)務(wù)組織機(jī)構(gòu),設(shè)立財(cái)務(wù)管理機(jī)構(gòu),配備專門的財(cái)務(wù)管理人員。中小企業(yè)要想發(fā)揮財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用,就要提高財(cái)務(wù)人員的專業(yè)水平。首先,要引進(jìn)高素質(zhì)的財(cái)務(wù)管理人員充實(shí)財(cái)務(wù)隊(duì)伍。其次,要對現(xiàn)有的財(cái)務(wù)工作人員進(jìn)行定期培訓(xùn),學(xué)習(xí)先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理理念和方法,提高財(cái)務(wù)人員的專業(yè)技能。財(cái)務(wù)人員要不斷學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)管理新知識和新方法,才能更好地將財(cái)務(wù)管理理論應(yīng)用于實(shí)際工作中,充分發(fā)揮出財(cái)務(wù)管理的作用。中小企業(yè)還應(yīng)建立公平、公正的激勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)財(cái)務(wù)人員努力工作為企業(yè)決策提供有用的財(cái)務(wù)信息。

參考文獻(xiàn)

[1]蘇曉玲.中小企業(yè)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新思考[J].生產(chǎn)力研究,2013,(5):170-172.

[2]張文超.針對中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在問題的對策分析[J].中國商貿(mào),2012,(11):74-75.

[3]劉曄.淺議中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理[J].中國商貿(mào),2013,(19):99-100.

[4]潘一萍.中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理:現(xiàn)狀·問題·對策[J].商業(yè)會(huì)計(jì),2012,(9):53-54.

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