鄧凡
(中共成都市委黨校,四川成都610110)
建立行政問(wèn)責(zé)制的難點(diǎn)與對(duì)策探究
鄧凡
(中共成都市委黨校,四川成都610110)
建立行政問(wèn)責(zé)制是我國(guó)行政體制改革的重要目標(biāo)之一,在當(dāng)前的試點(diǎn)中存在著范圍不廣、層次不深的問(wèn)題,導(dǎo)致行政問(wèn)責(zé)流于形式,目的難以實(shí)現(xiàn),迫切需要進(jìn)一步推進(jìn),突破點(diǎn)在于強(qiáng)化干部的責(zé)任意識(shí)、提高公眾參與問(wèn)責(zé)的積極性、暢通問(wèn)責(zé)渠道、完善問(wèn)責(zé)程序、加快問(wèn)責(zé)立法等。
行政;問(wèn)責(zé);權(quán)力;公眾
行政問(wèn)責(zé)是指法定的問(wèn)責(zé)主體對(duì)行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員的職權(quán)行為進(jìn)行監(jiān)督,并追究行政失職行為的制度。行政問(wèn)責(zé)的作用有規(guī)范政府行為,建立服務(wù)型政府、提高行政效率等,近幾年我國(guó)各地各級(jí)政府都在嘗試建立行政問(wèn)責(zé)體制,積累了一些經(jīng)驗(yàn),但是從制度層面加以規(guī)范的實(shí)踐不多,而這正是保證行政問(wèn)責(zé)制穩(wěn)定性的關(guān)鍵所在,因此,研究如何漸近式地建立行政問(wèn)責(zé)制具有極大的現(xiàn)實(shí)意義,建立行政問(wèn)責(zé)制應(yīng)從以下方面尋找突破點(diǎn)。
行政問(wèn)責(zé)的客體是指各級(jí)行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員,現(xiàn)實(shí)中主要是指負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的工作人員。孟德斯鳩認(rèn)為:“所有有權(quán)力的人都容易濫用權(quán)力,這是千古不變的一條經(jīng)驗(yàn)。有權(quán)力的人使用權(quán)力直到遇見(jiàn)界限才休止?!边@正是行政問(wèn)責(zé)問(wèn)題提出的原因,現(xiàn)實(shí)中,領(lǐng)導(dǎo)人員濫用職權(quán)、甚至以權(quán)謀私的事件屢見(jiàn)不鮮,這是錯(cuò)誤權(quán)力觀念的極端反映,無(wú)疑迫切需要轉(zhuǎn)變。但是還存在另一種責(zé)任意識(shí)淺薄的現(xiàn)象,就是領(lǐng)導(dǎo)的本意是促發(fā)展,為民謀福利,但是隨意性太強(qiáng),“靈感一來(lái),馬上行動(dòng)”,缺乏規(guī)劃和科學(xué)的論證。在推進(jìn)中遇到問(wèn)題時(shí),匆匆整改,還容易產(chǎn)生任期內(nèi)工作沒(méi)有完成,繼任者改變了發(fā)展思路,之前的工作又半路剎車(chē),這些都造成了物力和財(cái)力的浪費(fèi),避免此類(lèi)現(xiàn)象,就要轉(zhuǎn)變干部執(zhí)政觀念,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。
領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力來(lái)源于人民,執(zhí)政過(guò)程中就要樹(shù)立正確的權(quán)力觀,以提高人民的生活水平為出發(fā)點(diǎn),有了這一觀念,還應(yīng)尊重規(guī)律、尊重科學(xué),防止急功近利,科學(xué)制定發(fā)展方略,正確的發(fā)展方略才能從根本上保證政策的連續(xù)性,而領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該成為推進(jìn)政策的協(xié)調(diào)者,防止人事變動(dòng)對(duì)發(fā)展方向的影響,并樹(shù)立發(fā)展方向錯(cuò)誤也是一種失職的責(zé)任意識(shí)。
強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),還應(yīng)該明晰政府和官員的職責(zé)權(quán)限,由于行政體制尚不健全,公務(wù)員崗位設(shè)置及其職責(zé)規(guī)定模糊,特別是黨政之間、上下層級(jí)之間、各部門(mén)之間職能交叉重疊、職權(quán)責(zé)界限模糊,有權(quán)無(wú)責(zé)和有責(zé)無(wú)權(quán)的現(xiàn)象普遍存在,致使行政問(wèn)責(zé)缺乏操作可行性,落實(shí)和追究責(zé)任過(guò)程中難以確認(rèn)主體。在追責(zé)時(shí),相關(guān)部門(mén)互相推諉的現(xiàn)象履有發(fā)生;在問(wèn)責(zé)時(shí),又容易出現(xiàn)問(wèn)責(zé)客體責(zé)任模糊不清的問(wèn)題。這就導(dǎo)致政府官員遇到問(wèn)題時(shí)不是主動(dòng)承擔(dān)、而是推卸責(zé)任。職責(zé)權(quán)限明晰以后,個(gè)人在做出決策時(shí)就會(huì)考慮到要承擔(dān)的責(zé)任,從而更加負(fù)責(zé),避免隨意性。
行政問(wèn)責(zé)有兩類(lèi)主體,政府部門(mén)內(nèi)的問(wèn)責(zé)和人大、司法機(jī)關(guān)、媒體、公民等政府部門(mén)外的問(wèn)責(zé),前者的問(wèn)責(zé)渠道相對(duì)暢通,也是我國(guó)目前問(wèn)責(zé)的主要形式,但該形式在現(xiàn)實(shí)中作用不明顯,容易導(dǎo)致各部門(mén)間相互保護(hù),行政問(wèn)責(zé)流于形式;而相對(duì)有效的是政府部門(mén)外的問(wèn)責(zé),人大是權(quán)力機(jī)關(guān),問(wèn)責(zé)是最有權(quán)威的,但是人大與政府工作人員之間人事交流、工作聯(lián)系頻繁,私人感情影響了問(wèn)責(zé)的剛性,容易流于形式,而且人大問(wèn)責(zé)很少啟動(dòng)。媒體、公民等問(wèn)責(zé)受到的干擾最小,最為有效,卻由于渠道不暢,難以實(shí)現(xiàn)。
因此,暢通問(wèn)責(zé)渠道,是提高問(wèn)責(zé)實(shí)效性的有效措施。目前,我國(guó)公眾的主要問(wèn)責(zé)途徑是上訪和檢舉,實(shí)現(xiàn)這些問(wèn)責(zé)的前提條件是公眾掌握足量、準(zhǔn)確的信息。因此,要建立“透明政府”,讓老百姓知曉政府運(yùn)作的狀況,了解事件的來(lái)龍去脈、發(fā)生原因、處理進(jìn)程和結(jié)果及政府的改進(jìn)措施和落實(shí)情況,雖然各地都以此作為行政體制改革的方向之一,但是從現(xiàn)實(shí)來(lái)看,在各級(jí)政府公開(kāi)的信息中,基本上都是對(duì)政府形象有利的好消息,而很難找到表明政府有過(guò)失和不作為的信息,即使發(fā)布了這類(lèi)信息也未必反映了真實(shí)的情況,這就導(dǎo)致公眾不能掌握開(kāi)展行政問(wèn)責(zé)必需的信息。因此,除涉及國(guó)家機(jī)密以外,應(yīng)該客觀地公布政府的行政過(guò)程,尤其是容易出現(xiàn)問(wèn)題的政府投資、政府采購(gòu)行為、對(duì)事關(guān)群眾利益的重大事項(xiàng),也應(yīng)實(shí)行公示、聽(tīng)證、咨詢制度。與此同時(shí),人們通過(guò)新聞媒體如報(bào)刊、電視、網(wǎng)絡(luò)、廣播等開(kāi)展行政問(wèn)責(zé),當(dāng)前也發(fā)揮著越發(fā)重要的作用,如“三聚氰胺奶粉”、“路橋違規(guī)收費(fèi)”問(wèn)題的發(fā)現(xiàn)、但是由于新聞媒體對(duì)政府部門(mén)存較大的依賴性,往往只是事前監(jiān)督,極少發(fā)揮事后監(jiān)督,即使開(kāi)展監(jiān)督,其層次和力度也不夠,另一個(gè)問(wèn)題是,新聞?shì)浾摌O少關(guān)注那些因問(wèn)責(zé)而“下課”的官員,很多人只是換個(gè)崗位,繼續(xù)任職,懲罰作用沒(méi)有發(fā)揮,行政問(wèn)責(zé)制度就不能真正起到警醒的作用。因此,暢通問(wèn)責(zé)渠道,還需要在一定范圍內(nèi)保持新聞媒體的獨(dú)立性,保證其問(wèn)責(zé)力度和連貫性。
提高公眾參與問(wèn)責(zé)的積極性,能夠促使政府在開(kāi)展工作時(shí)樹(shù)立公眾利益至上的意識(shí),逐漸消除公眾與政府間的隔閡,形成政府與公眾間的良性互動(dòng)。政府能夠了解公眾的真實(shí)需求,更加科學(xué)地開(kāi)展工作。同時(shí),可以使行政機(jī)關(guān)公務(wù)員樹(shù)立責(zé)任意識(shí),更好地為公眾服務(wù),提高質(zhì)量和水平,避免工作中的失誤,加快建立服務(wù)型政府。
然而在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制逐步健全的形勢(shì)下,公眾更傾向于對(duì)經(jīng)濟(jì)利益的追求而忽視了對(duì)政府行為的關(guān)心。事實(shí)上,政府的行為與公眾利益息息相關(guān),公眾的不積極源于政府與公眾互動(dòng)機(jī)制的缺失,政府的很多決策都是暗箱操作,公眾缺乏必要的知情權(quán),參與意識(shí)自然就薄弱。另一個(gè)原因是公眾往往無(wú)法參與因行政過(guò)錯(cuò)而引起的國(guó)家損失的救濟(jì),甚至對(duì)自身?yè)p失都無(wú)法順利救濟(jì),參與問(wèn)責(zé)并不是真正在維護(hù)自身利益,而更多的是出于附和,沒(méi)有樹(shù)立權(quán)利意識(shí)。同時(shí),由于種種原因,很多遭到問(wèn)責(zé)的官員往往能夠逃避處罰,也影響了公眾參與問(wèn)責(zé)的積極性,可見(jiàn),提高人民群眾參與問(wèn)責(zé)的積極性,需要從多方面入手加以解決,其中針對(duì)公眾,可以通過(guò)宣傳教育提高積極性,通過(guò)發(fā)放問(wèn)卷、采取網(wǎng)絡(luò)調(diào)查等了解公眾對(duì)決策推行的滿意程度,以引導(dǎo)公眾關(guān)心政府行為。
提高公眾的問(wèn)責(zé)積極性,除了引導(dǎo)以外,還應(yīng)該從制度層面保證其問(wèn)責(zé)的權(quán)利,在當(dāng)前,公眾自發(fā)進(jìn)行的問(wèn)責(zé)往往乏力,因此,一個(gè)有效的方法是將同體和異體結(jié)合起來(lái)開(kāi)展問(wèn)責(zé),也就是將黨委、人大等機(jī)構(gòu)和公眾進(jìn)行有效對(duì)接,聯(lián)合開(kāi)展問(wèn)責(zé),問(wèn)題官員對(duì)于同體問(wèn)責(zé)無(wú)法逃避,對(duì)于異體問(wèn)責(zé)又無(wú)法欺騙,雙管齊下,問(wèn)責(zé)才能真正有效開(kāi)展。這一過(guò)程必須從制度層面加以保證,防止人為干擾。并且,黨委和人大要盡可能地支持公眾問(wèn)責(zé)的結(jié)果,唯其如此,公眾才能真正感覺(jué)到自己的問(wèn)責(zé)能夠起到實(shí)效,能夠保護(hù)自己的利益,主人翁意識(shí)才能增強(qiáng),問(wèn)責(zé)的積極性才能極大地提高。
要保證行政問(wèn)責(zé)的常態(tài)化,真正對(duì)政府工作人員起到監(jiān)督作用,在當(dāng)前相關(guān)法律尚不健全的情況下,制定相關(guān)的規(guī)章是很必要的。完善行政問(wèn)責(zé)程序的作用在于官員出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)問(wèn)責(zé)主體可以根據(jù)規(guī)定啟動(dòng)問(wèn)責(zé)程序,并保證程序在規(guī)定的框架內(nèi)有序地進(jìn)行,防止行政問(wèn)責(zé)的隨意性和制度的扭曲。
在問(wèn)責(zé)程序的規(guī)定中應(yīng)重視異體問(wèn)責(zé),當(dāng)新聞媒體披露行政機(jī)關(guān)或工作人員有明顯行政失當(dāng)情形且確有證據(jù)時(shí),主管部門(mén)應(yīng)當(dāng)啟動(dòng)行政問(wèn)責(zé)程序;應(yīng)當(dāng)被問(wèn)責(zé)的工作人員,即使已調(diào)離工作崗位,行政問(wèn)責(zé)也要繼續(xù)進(jìn)行,退休被問(wèn)責(zé)的,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定相應(yīng)降低或者取消其享受的待遇。但是對(duì)于哪些事由屬于“明顯行政失當(dāng)情形”,我國(guó)的法律法規(guī)并未作出全面規(guī)定,這就造成即使是新聞媒體或公眾參與的問(wèn)責(zé),也可能帶有很大的人為性,因此,在范圍上,應(yīng)該采用列舉行政行為類(lèi)型的形式予以規(guī)定,特別是在工作實(shí)踐中易發(fā)、頻發(fā)并與人民群眾聯(lián)系比較緊密的需要問(wèn)責(zé)的行政行為,如行政機(jī)關(guān)工作人員在實(shí)施行政征收、行政審批、行政檢查、行政強(qiáng)制措施、行政訴訟、行政復(fù)議、行政處罰、行政賠償?shù)雀鞣N行政行為時(shí)出現(xiàn)的違規(guī)或違法行為。在程度上,應(yīng)該考慮以下情形區(qū)別對(duì)待:(1)行政問(wèn)責(zé)事由既可能是不合法的行為,也可能是不合理的行為;(2)行政問(wèn)責(zé)事由既要考慮到積極的過(guò)錯(cuò)作為,也要包括工作不在狀態(tài)的“消極怠工”;(3)行政問(wèn)責(zé)事由不僅僅涉及行政方面,也要考慮其政治方面,同時(shí)要把道德因素納入其中;同時(shí),也要健全行政問(wèn)責(zé)的救濟(jì)機(jī)制,一旦開(kāi)始行政問(wèn)責(zé)程序,就應(yīng)該給予問(wèn)責(zé)雙方充分、公平的發(fā)表意見(jiàn)的機(jī)會(huì),尤其要注意保護(hù)問(wèn)責(zé)對(duì)象的權(quán)利,給他們提供應(yīng)有的權(quán)利救濟(jì)途徑和程序,這時(shí)他們已經(jīng)由強(qiáng)勢(shì)變?yōu)槿鮿?shì),要保護(hù)弱者的權(quán)利。完整的行政問(wèn)責(zé)程序,應(yīng)該規(guī)定被問(wèn)責(zé)官員的去向,對(duì)于違反黨紀(jì)國(guó)法的,有相關(guān)法律,但是有些僅僅是失職,就無(wú)法可依了,以引咎辭職為例,如果采取“一棒子打死”的對(duì)策,不僅不利于官員的自新,也不利于問(wèn)責(zé)的推行;如果采用以前很多地方實(shí)行過(guò)的“保留級(jí)別,重定崗位”的處理辦法,無(wú)異于“一地失職,異地為官”,起不到行政問(wèn)責(zé)的預(yù)防和震懾作用。因此,應(yīng)該根據(jù)所犯錯(cuò)誤的程度規(guī)定對(duì)應(yīng)的處罰辦法。
中紀(jì)委、中組部已經(jīng)印發(fā)了《關(guān)于省部級(jí)現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告家庭財(cái)產(chǎn)的規(guī)定(試行)》的通知,表明了國(guó)家建立行政問(wèn)責(zé)制度的決心,在此基礎(chǔ)上,還應(yīng)該進(jìn)一步擴(kuò)大問(wèn)責(zé)的范圍,一是在擴(kuò)大問(wèn)責(zé)客體范圍,問(wèn)責(zé)客體不僅應(yīng)該包含從中央到地方的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,還應(yīng)該包含行政機(jī)關(guān)中有一定權(quán)力的公務(wù)人員,不論問(wèn)責(zé)客體的權(quán)力和地位大小,只要在開(kāi)展行政管理工作中造成失誤、實(shí)施具體行政行為時(shí)出現(xiàn)失職,從而危害了公共利益,危害了公眾人身安全和財(cái)產(chǎn)安全的行為都應(yīng)該納入問(wèn)責(zé)范圍,并且按工作失誤大小給予一定的處罰。其中,基層干部接觸公眾的機(jī)會(huì)更多,代表了黨和國(guó)家的形象,雖然近年來(lái)發(fā)生的以權(quán)謀私、貪污受賄案件,牽涉到基層干部的并不多,但是基層干部發(fā)生的決策失誤、朝令夕改等事件卻層出不窮,對(duì)于基層政府機(jī)關(guān)的一般工作人員,雖然權(quán)力不大,但是經(jīng)常面對(duì)公眾,如證件辦理窗口的工作人員,他們的工作態(tài)度、工作作風(fēng)不好,影響極壞,因此,應(yīng)該將行政問(wèn)責(zé)范圍擴(kuò)大到全覆蓋。二是擴(kuò)大問(wèn)責(zé)內(nèi)容,我國(guó)目前的行政問(wèn)責(zé)范圍還太窄,表現(xiàn)在:一是只有在出現(xiàn)人命關(guān)天的大事時(shí)才啟動(dòng)行政問(wèn)責(zé),而一些所謂的“小事”其破壞力和影響力不可忽視,但不容易被問(wèn)責(zé);二是問(wèn)責(zé)“避重就輕”,目前很多地方對(duì)行政決策和監(jiān)督不問(wèn)責(zé),而更多的是關(guān)注行政執(zhí)行,眾所周知,決策和監(jiān)督對(duì)于行政管理來(lái)說(shuō),更為重要。因此,還應(yīng)該將決策失誤、政策頻繁變動(dòng)帶來(lái)的負(fù)面影響等納入行政問(wèn)責(zé)范圍,
近幾年來(lái),各地雖然出臺(tái)了一系列關(guān)于行政問(wèn)責(zé)制的辦法、條例,但到目前為止,還沒(méi)有關(guān)于它的法律規(guī)定,行政訴訟制度在一定程度上能夠保證群眾的問(wèn)責(zé)權(quán)利,但是范圍上又受到極大限制,如對(duì)于原告資格的確認(rèn),現(xiàn)行《行政訴訟法》中是依據(jù)行政機(jī)關(guān)或公務(wù)員侵犯了公民、法人或其他組織的合法權(quán)益,受害人才能提起訴訟,這就使很多失誤行為得不到追究,極大地縮小了問(wèn)責(zé)范圍,因此,我國(guó)目前問(wèn)責(zé)的主體相對(duì)弱勢(shì)時(shí),更需要國(guó)家強(qiáng)制力保證其權(quán)益。國(guó)外的經(jīng)驗(yàn)表明,當(dāng)前立法的重點(diǎn)領(lǐng)域是:規(guī)定一些級(jí)別和職能部門(mén)的官員必須每年公開(kāi)自己的財(cái)產(chǎn)狀況,并且規(guī)定對(duì)財(cái)產(chǎn)不明情況的調(diào)查程序;明確機(jī)關(guān)的權(quán)力范圍、規(guī)范官員的職務(wù)行為、規(guī)定失職行政行為的懲戒措施、規(guī)定客體參與問(wèn)責(zé)的程序和途徑等。
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C93
A
1004-3160(2012)01-0038-03
2011-08-08
鄧凡,男,四川大邑人,中共成都市委黨校人力資源開(kāi)發(fā)部講師,主要研究方向:行政管理體制改革、憲法與行政法學(xué)。
責(zé)任編輯:孟毅輝