劉德芝
(徐州師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院,江蘇 徐州 221116)
課程政策是“國家教育行政主管部門在一定社會(huì)秩序和教育范圍內(nèi),為了調(diào)整課程權(quán)力的不同需要,調(diào)控課程運(yùn)行的目標(biāo)和方式而制定的行動(dòng)綱領(lǐng)和準(zhǔn)則”[1]。課程政策本質(zhì)上是通過“行動(dòng)準(zhǔn)則和行動(dòng)綱領(lǐng)”,權(quán)威性地分配課程權(quán)力和利益,以此來調(diào)整課程領(lǐng)域的各種關(guān)系,從而實(shí)現(xiàn)課程目標(biāo),落實(shí)課程方案,解決課程領(lǐng)域帶有普遍性的問題。它是課程理論向?qū)嵺`轉(zhuǎn)化的中介。政策執(zhí)行是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程,它是政策執(zhí)行者通過建立組織機(jī)構(gòu),運(yùn)用各種政策資源,采取解釋、宣傳、實(shí)驗(yàn)、實(shí)施、協(xié)調(diào)與監(jiān)控等各種活動(dòng),將政策觀念形態(tài)的內(nèi)容轉(zhuǎn)化為實(shí)際效果,從而實(shí)現(xiàn)既定政策目標(biāo)的活動(dòng)過程[2]?;趯φn程政策和政策執(zhí)行概念的理解,我們認(rèn)為課程政策執(zhí)行是指課程政策執(zhí)行者運(yùn)用政策工具、手段和資源將觀念形態(tài)的課程政策轉(zhuǎn)化為課程實(shí)踐的效果,從而解決課程問題,以實(shí)現(xiàn)課程權(quán)力和利益均衡為目的的一種動(dòng)態(tài)的、持續(xù)的行動(dòng)和過程。
在中國學(xué)術(shù)期刊網(wǎng)上以“課程政策”為題名,把時(shí)間限定為1990~2008年,共有76篇文章,最早的文章出現(xiàn)在1999年,可見我國對于課程政策關(guān)注得較晚,已有研究的主題主要集中在構(gòu)建理想的課程政策模式,探尋課程政策制定的理論基礎(chǔ)以及確立課程政策制定的價(jià)值取向等方面。以“課程政策執(zhí)行”為關(guān)鍵詞,搜索到2篇文章,以“課程政策執(zhí)行”為摘要,共搜索到12篇,這個(gè)數(shù)據(jù)表明,當(dāng)前課程政策執(zhí)行已經(jīng)引起了人們的關(guān)注,但是相關(guān)研究還很薄弱。就現(xiàn)有的課程政策執(zhí)行的研究主題而言,主要集中在4個(gè)方面:第一,關(guān)注執(zhí)行主體的定位;第二,關(guān)注課程政策執(zhí)行行為研究;第三,關(guān)注課程政策的執(zhí)行框架架構(gòu);第四,關(guān)注課程政策的執(zhí)行力研究。與本研究直接相關(guān)的具體研究有如下幾個(gè)方面:
所謂執(zhí)行力,是指在戰(zhàn)略目標(biāo)的指引下,在有利的組織條件基礎(chǔ)上,依靠人員的努力而有效地實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的能力[3]。執(zhí)行力,指的是貫徹戰(zhàn)略意圖,完成預(yù)定目標(biāo)的操作能力[4]。執(zhí)行力是個(gè)人和組織將設(shè)想的東西變成現(xiàn)實(shí)的能力,也就是落實(shí)和完成任務(wù)的能力[5]。由上面的三個(gè)定義看出,雖然他們對執(zhí)行力的表述不同,但歸結(jié)起來可以把執(zhí)行力定義為實(shí)現(xiàn)預(yù)定目標(biāo)的能力。
趙正新還提出執(zhí)行力即政策執(zhí)行的能力,是指政策執(zhí)行主體(這里是指地方教育行政部門)執(zhí)行中央或上級政策的能力。他認(rèn)為,政策執(zhí)行主體的能力主要應(yīng)體現(xiàn)在“知”的能力和“行”的能力兩個(gè)環(huán)節(jié)上。所謂“知”的能力是指地方行政部門認(rèn)知上級政策的能力。所謂“行”的能力,是指地方行政部門落實(shí)、實(shí)施中央或上級政策的能力[6]。
所謂課程執(zhí)行力,即在課程政策目標(biāo)的指引下,在相應(yīng)的政策執(zhí)行條件(如經(jīng)費(fèi)、制度、文化等)的基礎(chǔ)上,依靠課程執(zhí)行者的努力,有效實(shí)現(xiàn)課程政策目標(biāo)的能力[3]。
從上述執(zhí)行力、政策執(zhí)行力和課程執(zhí)行力三個(gè)定義中可以看出他們都著重強(qiáng)調(diào)實(shí)現(xiàn)預(yù)定目標(biāo)的能力,只是具體的預(yù)定目標(biāo)有所不同,那么,課程政策執(zhí)行力就是課程政策執(zhí)行者運(yùn)用政策工具和手段實(shí)現(xiàn)預(yù)定課程政策目標(biāo)的能力。它的具體要求有:執(zhí)行主體要具有認(rèn)知上級政策的能力,具體包括對政策的理解和認(rèn)同兩方面;還要有落實(shí)政策的能力,具體包括政策分解能力和政策創(chuàng)新能力[6]。需要一定的條件保障(經(jīng)濟(jì)、制度和文化等),需要執(zhí)行者主觀努力和自身的素養(yǎng)要高。
崔允漷提出了理想的課程政策執(zhí)行的分析框架:(1)研究與開發(fā),包括制定課程實(shí)施方案,分析政策執(zhí)行的前景,開發(fā)和利用地方課程資源;(2)組織與落實(shí),包括構(gòu)建高效合理的組織,建立健全、科學(xué)的制度,加強(qiáng)改革的政策宣傳;(3)評估與督導(dǎo),包括促進(jìn)不同單元之間的協(xié)作,開展有效的培訓(xùn),提供充分的資源保障;(4)協(xié)調(diào)與支持,包括把評估和督導(dǎo)作為常規(guī)性工作,加強(qiáng)課程改革的“問責(zé)制”建設(shè)[7]。
代建軍提出了課程執(zhí)行機(jī)制的構(gòu)想,在執(zhí)行機(jī)制的論述中主要涉及執(zhí)行的要素、執(zhí)行的模式以及執(zhí)行的程式[8]。課程政策執(zhí)行包括三個(gè)要素,即課程執(zhí)行主體、課程執(zhí)行對象和執(zhí)行環(huán)境(制度環(huán)境、文化環(huán)境和資源環(huán)境)。以此為基點(diǎn),他認(rèn)為課程政策執(zhí)行機(jī)制的模式有三種:(1)執(zhí)行機(jī)關(guān)互動(dòng)模式,其總的特點(diǎn)就是通過控制變量與過程,來完成執(zhí)行任務(wù);(2)執(zhí)行循環(huán)模式,把課程執(zhí)行分為三個(gè)階段,即擬定綱領(lǐng)、分配資源以及監(jiān)督過程,它具有理性和現(xiàn)實(shí)可操作性的特征;(3)環(huán)境影響模式,它是一種線性規(guī)劃的思維,但具有強(qiáng)大的張力和調(diào)節(jié)的靈活性。課程政策執(zhí)行模式雖然有多種類型,但是課程政策執(zhí)行的程式卻有一定的共通性。具體來講,課程政策執(zhí)行的程式需要有這么幾個(gè)步驟:政策宣傳、政策分解、組織準(zhǔn)備、政策試驗(yàn)和全面實(shí)施。
周勇軍提出了課程政策實(shí)施標(biāo)的團(tuán)體的模型,即目標(biāo)團(tuán)體的模型,主要針對校長、教師和學(xué)生而言[9]。
從上述看出崔允漷側(cè)重于理想的課程政策執(zhí)行的分析框架的建構(gòu),實(shí)際上它包含了幾個(gè)方面:課程政策的制定,課程政策的執(zhí)行,課程政策執(zhí)行的外部環(huán)境、資源和保障。代建軍和周勇軍側(cè)重于提出適合課程政策執(zhí)行的理論模式,此外,代建軍還提出了課程政策執(zhí)行的程式。
不同研究者對影響課程政策執(zhí)行的因素有不同看法。趙正新提出影響課程政策執(zhí)行的因素有:政策本身、執(zhí)行主體、目標(biāo)對象和執(zhí)行環(huán)境[6]??抡岢鲇绊懻n程政策執(zhí)行的因素有:(1)地方政府的課程政策執(zhí)行行為結(jié)構(gòu);(2)政策設(shè)計(jì)[10]。周勇軍提出了影響課程政策執(zhí)行的因素:(1)課程政策本身;(2)課程政策實(shí)施宣傳解釋工作;(3)課程政策實(shí)施組織機(jī)構(gòu);(4)課程政策實(shí)施環(huán)境;(5)課程政策實(shí)施資源;(6)課程政策實(shí)施監(jiān)督機(jī)制;(7)課程政策問題特點(diǎn)。陳亞鵬提出了影響課程政策執(zhí)行的因素:(1)課程政策因素影響校長的執(zhí)行方向;(2)校長自身因素影響校長的執(zhí)行力度;(3)教師支持因素影響校長的執(zhí)行廣度;(4)資源條件因素影響校長的執(zhí)行深度[3]。
影響課程政策執(zhí)行的因素概括起來主要有四個(gè)。(1)課程政策本身。主要包括課程政策的科學(xué)性、明確性、一致性和穩(wěn)定性。 (2)執(zhí)行主體。首先,影響執(zhí)行的主觀因素進(jìn)行分析,主要包括理解力和創(chuàng)造力、道德良知、心態(tài)和意志力[11]。其次,客觀因素有利益團(tuán)體、組織機(jī)構(gòu)和地方政府的課程政策執(zhí)行行為結(jié)構(gòu)。(3)執(zhí)行環(huán)境和資源。影響政策執(zhí)行的環(huán)境因素可分為微觀環(huán)境和宏觀環(huán)境。宏觀環(huán)境主要有政治經(jīng)濟(jì)狀況、社區(qū)文化傳統(tǒng)、大眾的心態(tài)、媒體輿論、相關(guān)部門單位以及地方政府部門對課程改革的態(tài)度等等;微觀環(huán)境主要有執(zhí)行過程中人力、物力、財(cái)力和信息等資源的投入和擁有情況。(4)課程政策執(zhí)行的監(jiān)督機(jī)制。
何杰提出了課程政策執(zhí)行中偏離有效性的表現(xiàn):一是再概念,二是替換,三是調(diào)整政策安排的組合結(jié)構(gòu),四是抗拒[12]。趙正新提出了課程政策執(zhí)行中存在的問題:(1)對既定政策不能堅(jiān)決貫徹,第一,執(zhí)行政策不夠徹底,第二,執(zhí)行政策不全面,第三,缺乏執(zhí)行政策的持久性;(2)行動(dòng)方案缺乏科學(xué)研究,第一種表現(xiàn)是“拿來主義”,第二種表現(xiàn)是“急于求成”,第三種表現(xiàn)是“望文生義”;(3)執(zhí)行效果缺乏有效評估[13]。
以上二者對于課程政策執(zhí)行中存在的問題表述不同,但可以概括為:(1)課程政策執(zhí)行者的原因,主要表現(xiàn)為一是對課程政策認(rèn)識有偏差,具體表現(xiàn)為課程政策的再概念、替換、望文生義,二是對課程政策的認(rèn)同感較低,表現(xiàn)為抗拒、執(zhí)行政策不夠徹底、執(zhí)行政策不全面、缺乏執(zhí)行政策的持久性;(2)行動(dòng)方案缺乏科學(xué)研究,表現(xiàn)為“拿來主義”、 “急于求成”;(3)執(zhí)行效果缺乏有效評估和監(jiān)督。
趙正新提出執(zhí)行中存在問題的原因主要有五方面。(1)課程改革政策本身的缺陷。第一,政策不科學(xué)、不明確。第二,政策不一致。(2)缺乏良好的執(zhí)行環(huán)境。如“學(xué)生成績問責(zé)制”,給教育系統(tǒng)尤其是學(xué)校和教師增加了巨大壓力等。(3)各種利益群體的博弈。改革中受到影響較大的利益群體主要有:一是研究者的利益(研究者的利益,更多的表現(xiàn)為對話語權(quán)的支配);二是相關(guān)部門的利益;三是學(xué)校的利益。(4)制度文明的缺失。基礎(chǔ)教育課程的推廣需要制定諸多相應(yīng)的制度,如管理制度、人事制度、培訓(xùn)制度、督導(dǎo)評估制度、教材選用制度、問責(zé)制度等等。(5)缺乏學(xué)校的積極回應(yīng)[14]??抡岢隽苏n程政策執(zhí)行中存在問題的原因有:(1)地方政府的課程政策執(zhí)行行為結(jié)構(gòu)中存在著,第一,動(dòng)力因素相對單一,第二,濃厚的運(yùn)動(dòng)痕跡;(2)課程改革的囚徒困境;(3)政策工具注意命令,而對誘導(dǎo)、能力建設(shè)和制度變革注意不夠;(4)高考升學(xué)率的存在,使課程政策在執(zhí)行中被扭曲和滯空[10]。
已有的研究對課程政策執(zhí)行中存在問題的原因分析概括起來有如下幾個(gè)方面:(1)課程改革政策本身不科學(xué),不明確及不一致;(2)缺乏良好的執(zhí)行環(huán)境;(3)政策工具單一;(4)評價(jià)制度的規(guī)約不合理;(5)地方政府的課程政策執(zhí)行行為結(jié)構(gòu)中存在著,第一,動(dòng)力因素相對單一,第二,濃厚的運(yùn)動(dòng)痕跡。
趙正新提出的建議有:(1)重視對教育行政人員的培訓(xùn);(2)克服評價(jià)制度的制約;(3)加強(qiáng)政策執(zhí)行的創(chuàng)新研究;(4)創(chuàng)建組織的執(zhí)行文化;(5)爭取地方行政領(lǐng)導(dǎo)的支持[13]。
何杰提出的建議有:(1)加強(qiáng)課程政策制定的科學(xué)性;(2)培訓(xùn)政策的執(zhí)行者要提高政策的執(zhí)行力;(3)形成政策推進(jìn)的合理策略;(4)健全政策執(zhí)行的評估機(jī)制;(5)加強(qiáng)課程政策的理論研究[12]。
陳亞鵬提出的增強(qiáng)課程執(zhí)行力的策略有,(1)增強(qiáng)課程執(zhí)行力的前提:課程權(quán)力的“分享“與“共有”; (2)增強(qiáng)課程執(zhí)行力的核心:課程執(zhí)行者“知”“行”能力的培養(yǎng)與提高;(3)增強(qiáng)課程執(zhí)行力的基礎(chǔ):課程資源的投入與開發(fā);(4)增強(qiáng)課程執(zhí)行力的突破口:課程制度的變革與創(chuàng)新[15]。
對提升課程政策執(zhí)行力的建議可以體現(xiàn)為以下幾個(gè)方面:(1)加強(qiáng)課程政策的理論研究,準(zhǔn)確預(yù)測課程政策實(shí)施的預(yù)期效果,提高課程政策制定的科學(xué)性,形成政策推進(jìn)的合理策略,建立政策實(shí)施問題的搜尋系統(tǒng),普及課程與課程政策知識;(2)提升政策執(zhí)行主體的素質(zhì),培訓(xùn)政策的執(zhí)行者和教育行政人員以提高政策的執(zhí)行力;(3)創(chuàng)造良好的執(zhí)行環(huán)境,創(chuàng)建組織的執(zhí)行文化;(4)健全政策執(zhí)行的評估機(jī)制,克服評價(jià)制度的制約;(5)爭取地方行政領(lǐng)導(dǎo)的支持。
綜上所述,已有的研究可以歸為兩大類:一是提出理想的課程政策執(zhí)行的分析框架及課程政策實(shí)施研究,關(guān)注的側(cè)重點(diǎn)是理論研究;二是從地方政府的執(zhí)行行為、學(xué)校的創(chuàng)新執(zhí)行和校長的執(zhí)行力研究,關(guān)注的角度是地方政府或?qū)W校兩個(gè)層面。但總的看來還有些不足之處,具體表現(xiàn)為:(1)對于課程政策執(zhí)行中的阻抗現(xiàn)象如課程政策失真、政策規(guī)避現(xiàn)象呈現(xiàn)不足;(2)指出了影響課程政策執(zhí)行的因素,但沒有具體分析哪些因素阻礙了課程政策執(zhí)行,以及對阻礙政策的順利執(zhí)行的原因缺乏系統(tǒng)的分析;(3)對于消解課程政策執(zhí)行中的阻抗的策略,要么從地方政府的層面分析,要么從學(xué)校的層面分析,缺乏二者整合的層面。
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