2025年2期
刊物介紹
本刊旨在為經(jīng)濟界人士、研究人員、大專院校教職人員、研究生等各行各業(yè)經(jīng)濟師以經(jīng)作者發(fā)表文章提供服務(wù)。熱點經(jīng)濟專訪、博士碩士論壇、理論探討、經(jīng)濟觀察、經(jīng)濟研究、人力資源管理、高職高專教育、旅游經(jīng)濟、證券市場、經(jīng)濟與法等。電話：0351-4077509.15835113609投稿信箱： jingjishihu@126.com
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財會經(jīng)濟
- 事業(yè)單位在政府會計制度下實施財務(wù)管理的思考
- 高校落實“過緊日子”要求的財務(wù)管理對策研究
- R公司ESG實踐對企業(yè)財務(wù)績效的影響研究
- 新能源電力交易市場的定價機制對財務(wù)的影響
- 建筑科技創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化的財務(wù)管理模式創(chuàng)新研究
- 人工智能在醫(yī)院財務(wù)管理領(lǐng)域的應(yīng)用探索
- 事業(yè)單位全面預(yù)算管理問題探討
- 高校項目庫建設(shè)思考
- 數(shù)字化改革背景下財務(wù)共享中心建設(shè)研究
- 西部高職師范院校成本核算現(xiàn)狀分析
- 綠色發(fā)展戰(zhàn)略下液壓企業(yè)環(huán)保成本核算體系的構(gòu)建研究
- 財會監(jiān)督視角下高?？蒲薪?jīng)費支出風險管控
- 新質(zhì)生產(chǎn)力對現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理影響研究綜述
- 新時期會計人員職業(yè)道德建設(shè)研究
- 管理會計和成本會計教學融合探析
- 建筑施工企業(yè)財務(wù)服務(wù)共享中心合規(guī)管理水平的優(yōu)化研究
- 預(yù)算一體化背景下地勘單位財務(wù)管理轉(zhuǎn)型探析
稅務(wù)研究
審計工作
金融研究
區(qū)域發(fā)展
- 海南自由貿(mào)易港稅收優(yōu)惠政策助推企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型
- 以新質(zhì)生產(chǎn)力推動東北全面振興的實踐路徑
- 大食物觀背景下福建省霞浦縣海鮮產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展路徑
- 溫州民營經(jīng)濟發(fā)展所遇困難及對策
- 外商直接投資對廣東省就業(yè)質(zhì)量的影響研究
- 基于國企改革重要論述的視角淺議遼寧省國企完善現(xiàn)代公司治理
- 高職院校提升河北省戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)人才供求契合度研究
- 山西省縣域新型城鎮(zhèn)化質(zhì)量指標體系構(gòu)建及評價研究
- 提升養(yǎng)老機構(gòu)投資回報率的策略與實踐
- 許昌市科技型中小企業(yè)融資問題破解路徑研究
- “共富先行”目標下寧波市菜籃子保供基地建設(shè)實踐研究
農(nóng)村經(jīng)濟
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)
產(chǎn)學研經(jīng)濟
- 五育融合視域下商科“湖湘工匠”人才評價機制研究
- 老年教育教師隊伍建設(shè)有效機制及應(yīng)用研究
- 數(shù)字經(jīng)濟時代高校思想政治教育背景下的育人機制探究
- “校企協(xié)同育人、產(chǎn)教深度融合”人才培養(yǎng)創(chuàng)新實踐的若干思考
- 財務(wù)部門在高校“三全育人”中的作用與實踐探討
- 基于SCL-90量表的高職院校學生心理健康癥狀現(xiàn)況調(diào)查
- 新商科視角下會計雙語課程改革現(xiàn)狀及優(yōu)化對策
- 高等教育視野下全球高校信息素養(yǎng)教育研究現(xiàn)狀分析
- 數(shù)字經(jīng)濟時代高職學生信息素養(yǎng)培養(yǎng)的優(yōu)化策略
- 信息技術(shù)環(huán)境下大學英語寫作表現(xiàn)性評價研究
- 數(shù)智時代高職院校大數(shù)據(jù)與財務(wù)管理專業(yè)課程教學模式研究
- 互聯(lián)網(wǎng)金融背景下高校金融專業(yè)教育教學改革策略
- 新時期經(jīng)濟發(fā)展下的高校思政數(shù)字化建設(shè)研究
- 基于數(shù)字經(jīng)濟時代視角下高職智慧課堂教學評價思考
- 經(jīng)濟發(fā)展對高職男護生護理職業(yè)需求的影響及職業(yè)認同提升策略研究
- 《財務(wù)機器人》課程與思政融合的教學改革
- 《建筑工程經(jīng)濟》課程思政的探索與實踐
- 數(shù)字化時代職業(yè)院校人力資源管理專業(yè)人才培養(yǎng)路徑研究
經(jīng)濟新視點
醫(yī)院經(jīng)濟
- 基于新醫(yī)改要求的醫(yī)院人力資源管理體系建立與效果評價
- 醫(yī)院績效管理與運營成本控制的探究
- 員工滿意度在醫(yī)院文化與患者滿意度之間的中介作用
- 預(yù)聘—長聘制下醫(yī)院專職科研人員勞動保障水平提升路徑
- 基于需求導(dǎo)向的醫(yī)療集團經(jīng)濟運營體系構(gòu)建探討
- 高質(zhì)量發(fā)展背景下專科醫(yī)院行政人員績效考核與人才培養(yǎng)探索
- 公立醫(yī)院下屬經(jīng)營機構(gòu)科研轉(zhuǎn)化的會計風險防范與管理
- 精細化管理在公立醫(yī)院管理運營創(chuàng)新中的作用與實踐
- 高質(zhì)量發(fā)展背景下公立醫(yī)院臨床科室運營效率提升途徑
- 多院區(qū)成本管理優(yōu)化實踐研究
- 公立醫(yī)院科技成果轉(zhuǎn)化無形資產(chǎn)成本管理及財務(wù)核算研究
- 公立醫(yī)院薪酬待遇差異化對人才流動的影響
- 數(shù)字化轉(zhuǎn)型對醫(yī)院管理模式的影響與應(yīng)對策略
- 淺析鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層衛(wèi)生院固定資產(chǎn)的規(guī)范化管理