提高效能。對(duì)此，人瑞人才執(zhí)行董事、主席兼行政總裁張建國(guó)表示，數(shù)字人才短缺反映了中國(guó)社會(huì)和市場(chǎng)中的能力匹配等問(wèn)題，政府需要大力推動(dòng)和建立長(zhǎng)期人才培養(yǎng)機(jī)制。政府與企業(yè)可以合作建立社會(huì)化實(shí)訓(xùn)機(jī)構(gòu)，以填補(bǔ)技能差異和能力差異。人瑞人才已經(jīng)與100多所學(xué)校合作，在學(xué)校教育中嵌入實(shí)訓(xùn)課程，并通過(guò)收購(gòu)和投資相關(guān)企業(yè)，將業(yè)務(wù)整合到學(xué)校課程中。此外，人瑞人才計(jì)劃與政府合作，在一些區(qū)域中心城市建立實(shí)訓(xùn)基地，以解決當(dāng)?shù)厝瞬啪o缺的問(wèn)題。這些實(shí)訓(xùn)基地將提供有價(jià)值的培訓(xùn)和模擬工作環(huán)境，

王充閭與兒子雍金人瑞與汝為親妙在疏，如形隨影只于書(shū)。今朝疏到無(wú)疏地，無(wú)著天親果宴如。清順治十八年，吳縣新任縣令任維初為追收欠稅，鞭打百姓，激起蘇州士人憤怒反抗。三月初，金人瑞與一百多名士人聚集孔廟，悼念順治帝駕崩，借機(jī)發(fā)泄積憤，給江蘇巡撫朱國(guó)治上呈狀紙，控訴任維初，要求將他撤職。朱國(guó)治卻為任維初遮掩回護(hù)，上報(bào)京城，稱(chēng)“諸生倡亂抗稅，并驚動(dòng)先帝之靈”。清廷為威懾江南士族，將金人瑞等多名士人逮捕，嚴(yán)刑拷問(wèn)，后以叛逆罪判處斬首。這是金人瑞被殺前寫(xiě)給兒子金雍的絕命

最年長(zhǎng)者，被尊為人瑞。人瑞年長(zhǎng)，與她同時(shí)代的人早都故去，關(guān)于她的身世背景，幾乎沒(méi)人知道，人們只知道她姓花。人瑞樂(lè)善好施，救貧濟(jì)困，深得澧陽(yáng)川人尊敬。大旱之年，白家設(shè)過(guò)粥棚，放過(guò)糧;太平之年，興過(guò)義學(xué)，設(shè)過(guò)義莊。澧陽(yáng)人感激人瑞的恩澤，都真心祝愿她可以活到二百歲。祝愿歸祝愿，但人吃五谷雜糧，難免有病有災(zāi)。忽一日，人瑞頭不抬，眼不睜，茶不思，飯不想，進(jìn)入了萎靡狀態(tài)。白世泰趕快請(qǐng)來(lái)寧先兒（澧陽(yáng)川人對(duì)郎中的稱(chēng)謂）望聞問(wèn)切。寧先兒恭敬謹(jǐn)慎施診過(guò)，端坐白家大廳，搖頭對(duì)白

最年長(zhǎng)者，被尊為人瑞。人瑞年長(zhǎng)，與她同時(shí)代的人早都故去，關(guān)于她的身世背景，幾乎沒(méi)人知道，人們只知道她姓花。人瑞樂(lè)善好施，救貧濟(jì)困，深得澧陽(yáng)川人尊敬。大旱之年，白家設(shè)過(guò)粥棚，放過(guò)糧；太平之年，興過(guò)義學(xué)，設(shè)過(guò)義莊。澧陽(yáng)人感激人瑞的恩澤，都真心祝愿她可以活到二百歲。祝愿歸祝愿，但人吃五谷雜糧，難免有病有災(zāi)。忽一日，人瑞頭不抬，眼不睜，茶不思，飯不想，進(jìn)入了萎靡狀態(tài)。白世泰趕快請(qǐng)來(lái)寧先兒（澧陽(yáng)川人對(duì)郎中的稱(chēng)謂）望聞問(wèn)切。寧先兒恭敬謹(jǐn)慎施診過(guò)，端坐白家大廳，搖頭對(duì)白

王充閭與兒子雍金人瑞與汝為親妙在疏，如形隨影只于書(shū)。今朝疏到無(wú)疏地，無(wú)著天親果宴如。清順治十八年，吳縣新任縣令任維初為追收欠稅，鞭打百姓，激起蘇州士人憤怒反抗。三月初，金人瑞與一百多名士人聚集孔廟，悼念順治帝駕崩，借機(jī)發(fā)泄積憤，給江蘇巡撫朱國(guó)治上呈狀紙，控訴任維初，要求將他撤職。朱國(guó)治卻為任維初遮掩回護(hù)，上報(bào)京城，稱(chēng)“諸生倡亂抗稅，并驚動(dòng)先帝之靈”。清廷為威懾江南士族，將金人瑞等多名士人逮捕，嚴(yán)刑拷問(wèn)，后以叛逆罪判處斬首。這是金人瑞被殺前寫(xiě)給兒子金雍的絕命

22年3月8日，人瑞人才科技控股有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)人瑞人才）發(fā)布公告宣布與大連東軟控股有限公司達(dá)成戰(zhàn)略合作，人瑞人才以4.08億元收購(gòu)東軟控股旗下信息技術(shù)與數(shù)字化人才服務(wù)提供商上海思芮信息科技有限公司（下簡(jiǎn)稱(chēng)上海思芮）46%股權(quán)。本次收購(gòu)?fù)瓿珊?，上海思芮將成?span id="syggg00" class="hl">人瑞人才的非全資附屬公司。為此，本刊記者采訪了人瑞人才創(chuàng)始人、執(zhí)行董事、主席兼行政總裁張建國(guó)，為讀者解析數(shù)字化人才未來(lái)發(fā)展的新模式。與傳統(tǒng)的軟件服務(wù)外包模式相比，張建國(guó)認(rèn)為這次并購(gòu)可以開(kāi)啟一個(gè)數(shù)字化人

最終在47歲創(chuàng)立人瑞人才，以科技賦能靈活用工行業(yè)，為字節(jié)跳動(dòng)等新經(jīng)濟(jì)龍頭提供人力資源解決方案，一年為2.5萬(wàn)年輕人提供工作機(jī)會(huì)。公司雖然得到PE多輪投資，但不算明星項(xiàng)目，探索前行近十年，終于在香港上市。2018年人瑞人才的第四輪融資中，面對(duì)不確定的環(huán)境和未來(lái)，機(jī)構(gòu)投資者的選擇各不相同，回報(bào)差異很大，值得復(fù)盤(pán)?；仡欉@個(gè)案例，對(duì)于中年創(chuàng)業(yè)和股權(quán)投融資，都會(huì)大有啟發(fā)。華為離職員工創(chuàng)業(yè)的不少，成功的不算多，成功上市的更少。2019年12月在港交所主板上市的人瑞人才

虧了他。此人叫黃人瑞——省城的朋友。他恰好跟我住同一家店，我住西屋，他住北屋，晚上他喊我過(guò)去喝酒。早就知道，這小子是個(gè)吃喝抽玩一樣不缺的主兒。見(jiàn)面不一會(huì)兒，他就讓人上了道一品鍋，據(jù)說(shuō)這是齊河縣城的名吃?！袄蠚?，這一品鍋里的物件，都有尊號(hào)，”人瑞敲著筷子，“這叫‘怒發(fā)沖冠的魚(yú)翅;這叫‘百折不回的海參;這叫‘年高有德的雞;這叫‘酒色過(guò)度的鴨子;這叫‘恃強(qiáng)拒捕的肘子;這叫‘臣心如水的湯?！薄澳氵@番話(huà)，要讓齊河的廚師們聽(tīng)了，他們可有得題目做了。我就不客氣了，先怒發(fā)

“這是建設(shè)局的金人瑞主任，這是支道了醫(yī)生。”金人瑞立刻起身，跟支道了握手：“要辛苦支主任啦?！敝У懒肆⒖袒貜?fù)：“我不是主任，叫我支醫(yī)生就行了。”汪盛懷，醫(yī)院熟悉的人，都簡(jiǎn)稱(chēng)汪汪，他說(shuō)：“老支，時(shí)間不早了，早點(diǎn)出發(fā)，還要趕回來(lái)呢，客氣話(huà)留到車(chē)上說(shuō)吧。”醫(yī)院新買(mǎi)的“奔馳”救護(hù)車(chē)，寬敞亮堂。汪汪開(kāi)車(chē)，支道了居中，金人瑞最右，這是駕駛室的情形。救護(hù)車(chē)的車(chē)廂里，除了車(chē)上必備的搶救設(shè)施，還有兩男三女五位陌生人。坐穩(wěn)之后，車(chē)?yán)鹁眩懥藥茁?，飛速駛向城外，然后向西南方

酒店舉行，這場(chǎng)由人瑞集團(tuán)主辦，吸引了逾百位知名企業(yè)管理者及HR部門(mén)負(fù)責(zé)人參與的論壇，在國(guó)內(nèi)首次對(duì)“靈活用工”的過(guò)去、現(xiàn)在和未來(lái)進(jìn)行了深度詮釋。也是在同一場(chǎng)論壇上，由人瑞集團(tuán)創(chuàng)始人、CEO張建國(guó)與首都經(jīng)貿(mào)大學(xué)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)院院長(zhǎng)馮喜良教授等合著的《靈活用工——人才為我所有到為我所用》也正式發(fā)布，這本書(shū)系統(tǒng)介紹了靈活用工尤其是人力資源服務(wù)外包的主要功能模塊和相關(guān)服務(wù)規(guī)范。概念上而言，靈活用工是指企業(yè)通過(guò)兼職、勞務(wù)合作短期合同、自雇合作、勞務(wù)派遣、人力資源服務(wù)外包等

賀文張建國(guó)和人瑞集團(tuán)琢磨“靈活用工”這件事已經(jīng)有些年頭。至少兩年前，他就曾在公開(kāi)場(chǎng)合明確表示過(guò)，“靈活用工”在中國(guó)即將步入爆發(fā)期。當(dāng)時(shí)在張建國(guó)眼里，人力資源的外包服務(wù)領(lǐng)域是藍(lán)海一片，“靈活用工”這一在歐洲、日本等地已經(jīng)相當(dāng)成熟的用工模式，在中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)還是新事物。有數(shù)據(jù)顯示，日本靈活用工的人員比例約為40%，而這一數(shù)據(jù)在中國(guó)僅為1%，且用工客戶(hù)主要分布于互聯(lián)網(wǎng)、電商等新業(yè)態(tài)領(lǐng)域。讓張建國(guó)和人瑞嗅到“人力外包”的風(fēng)鼓起來(lái)，是在過(guò)去一年，尤其是共享經(jīng)濟(jì)模式在

[新加波]尤今與人瑞聊天◎[新加波]尤今實(shí)在難以相信，眼前這名老嫗，竟是年過(guò)百歲的人瑞！且聽(tīng)聽(tīng)以下我與她之間的對(duì)話(huà)。我問(wèn)：“阿婆，您身體好嗎？”她答：“不哮喘不咳嗽，我已經(jīng)很多年沒(méi)有吃過(guò)藥了?！蔽覇?wèn)：“您晚上睡得著嗎？”她說(shuō)：“天黑就睡，天亮就起，躺著不睡沒(méi)意思?！蔽覇?wèn)：“您現(xiàn)在還干活嗎？”她答：“干農(nóng)活呀，我上山砍柴、割豬草、收玉米。這些農(nóng)活，都已干了一輩子啦！”我看著她的三寸金蓮，說(shuō)：“裹了腳，干農(nóng)活，不是很吃力嗎？”她氣定神閑地應(yīng)：“我兩歲扎腳，已用

，竟是年過(guò)百歲的人瑞！且聽(tīng)聽(tīng)我與她之間的對(duì)話(huà)。我問(wèn)：“阿婆，您身體好嗎？”她答：“不哮喘不咳嗽，我已經(jīng)很多年沒(méi)有吃過(guò)藥了。”我問(wèn)：“您晚上睡得著嗎？”她說(shuō)：“天黑就睡，天亮就起，躺著不睡沒(méi)意思?！蔽覇?wèn)：“您現(xiàn)在還干活嗎？”她答：“干農(nóng)活呀，我上山砍柴、割豬草、收玉米。這些農(nóng)活，都已干了一輩子啦！”我看著她的三寸金蓮，說(shuō)：“裹了腳， 干農(nóng)活，不是很吃力嗎？”她氣定神閑地應(yīng)：“我兩歲扎腳，已用這雙小腳走了一百年，不惱火。”我問(wèn)：“您胃口好嗎？”她答：“好，怎么

國(guó)德克薩斯州一位人瑞日前剛剛慶祝104歲生日，而據(jù)她自稱(chēng)，幫助自己長(zhǎng)命百歲的秘方并不是?？瘁t(yī)生、及時(shí)體檢，反而是諸多醫(yī)生勸人少喝的碳酸飲料之一——Dr Pepper（中文譯作胡椒博士、派波博士）汽水。剛于19日度過(guò)104歲生日的伊莉薩白·蘇利文（Elizabeth Sullivan）表示，她從60多歲開(kāi)始喝這種汽水，而且一天喝3次。她說(shuō)：“她們想讓我喝咖啡配早餐，但我更喜歡‘胡椒博士。我看過(guò)的所有醫(yī)生都說(shuō)喝汽水會(huì)害死我，但我喝了40年，還好好地活著?！笔聦?shí)

，竟是年過(guò)百歲的人瑞！且聽(tīng)聽(tīng)以下我與她之間的對(duì)話(huà)。我問(wèn)：“阿婆，您身體好嗎？”她答：“不哮喘不咳嗽，我已經(jīng)很多年沒(méi)有吃過(guò)藥了?！蔽覇?wèn)：“您晚上睡得著嗎？”她說(shuō)：“天黑就睡，天亮就起，躺著不睡沒(méi)意思?！蔽覇?wèn)：“您現(xiàn)在還干活嗎？”她答：“干農(nóng)活呀，我上山砍柴、割豬草、收玉米。這些農(nóng)活，都已干了一輩子啦！”我看著她的三寸金蓮，說(shuō)：“裹了腳，干農(nóng)活，不是很吃力嗎？”她氣定神閑地應(yīng)：“我兩歲扎腳，已用這雙小腳走了一百年，不惱火?！蔽覇?wèn)：“您胃口好嗎？”她答：“好，怎

名美國(guó)104歲人瑞透露長(zhǎng)壽秘訣：每天喝3次汽水⊙佚 名美國(guó)德克薩斯州一位人瑞日前剛剛慶祝104歲生日，而據(jù)她自稱(chēng)，幫助自己長(zhǎng)命百歲的秘方并不是?？瘁t(yī)生、及時(shí)體檢，反而是諸多醫(yī)生勸人少喝的碳酸飲料之一——D r Pepper（中文譯作胡椒博士、派波博士）汽水。剛于19日度過(guò)104歲生日的伊莉薩白·蘇利文（Elizabeth Sullivan）表示，她從60多歲開(kāi)始喝這種汽水，而且一天喝3次。她說(shuō)：“她們想讓我喝咖啡配早餐，但我更喜歡‘胡椒博士’。我看過(guò)的所

周路平張建國(guó)，人瑞集團(tuán)創(chuàng)始人，歷任華為首任人力資源總監(jiān)和中華英才網(wǎng)總裁，從混戰(zhàn)的招聘江湖最終走上了人才外包的道路，滿(mǎn)足這個(gè)需求日益旺盛的市場(chǎng)。1%的外包26年前，張建國(guó)坐了一個(gè)多小時(shí)公交，跑到只有20多個(gè)人的華為面試。任正非剛洗完澡從外面回來(lái)，穿著一條大褲衩，他還是一家初創(chuàng)公司的小老板。研究生畢業(yè)的張建國(guó)很快被錄用了，一個(gè)月工資300元。他在華為做了一年技術(shù)開(kāi)發(fā)，一年生產(chǎn)管理，三年銷(xiāo)售，從1995年開(kāi)始做人力資源管理。張建國(guó)也成為了華為的首任人力資源總監(jiān)，

”的結(jié)尾處，當(dāng)黃人瑞拆開(kāi)老殘的信來(lái)看到這兩句話(huà)的時(shí)候，心里應(yīng)該是高興甜蜜的。翠花、翠環(huán)雖身為妓女，但黃人瑞對(duì)她們的人生遭遇深表同情，并且?guī)状闻c老殘傾心相談，想法子、出主意，為商量如何救贖翠環(huán)一事出謀劃策。按理來(lái)說(shuō)，翠花與黃人瑞的交情頗深，第十二回“寒風(fēng)凍塞黃河水，暖氣催成白雪辭”中寫(xiě)道：“家人來(lái)撤殘肴，四人都上炕去坐。老殘攲在上首，人瑞攲在下首，翠花倒在人瑞懷里，替他燒煙。”如此以來(lái)，這隨意的“一倒”便告訴眾人，翠花與人瑞應(yīng)該是老相識(shí)啦，不然也不會(huì)這么旁若

王求實(shí)人瑞集團(tuán)簡(jiǎn)介人瑞集團(tuán)成立于2010年，現(xiàn)有員工600多人。旗下品牌包括1天工作網(wǎng)、香草招聘APP。主要業(yè)務(wù)包括人才外包、業(yè)務(wù)外包、招聘外包和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)等。業(yè)務(wù)覆蓋華北、華東、華西、深圳和廣州五個(gè)大區(qū)，在上海、南京、杭州、北京、天津、西安、青島、成都、武漢、重慶、廣州、深圳等全國(guó)12個(gè)城市開(kāi)設(shè)分公司。此前曾獲君聯(lián)投資（原聯(lián)想投資）、國(guó)際知名投資機(jī)構(gòu)麥格理（Macquarie）投資。作為人力資源綜合外包提供商，人瑞通過(guò)以效果為導(dǎo)向、按效果付費(fèi)的人力資源服務(wù)

“中國(guó)6名最長(zhǎng)壽人瑞的養(yǎng)生經(jīng)”，這個(gè)標(biāo)題是否有誤，介紹的不就是最長(zhǎng)壽的人嗎，為什么是最長(zhǎng)壽人瑞呢？——編輯：感謝您們仔細(xì)地閱讀雜志并積極地提出意見(jiàn)。該標(biāo)題中的“人瑞”沒(méi)有用錯(cuò)，這是對(duì)百歲以上老人的一個(gè)敬稱(chēng)?！晃蛔x者短信留言：12A第19頁(yè)括號(hào)中的一句話(huà)“1微妙等于百萬(wàn)分之一秒”，“微妙”應(yīng)為“微秒”?！庉嫞憾嘀x指正！

6019）一、金人瑞其人其作金人瑞是明末清初文的學(xué)評(píng)論家，因小說(shuō)、戲曲評(píng)點(diǎn)獨(dú)樹(shù)一幟而聞名。然而，這樣一位“穎敏絕世”[1]的文學(xué)家在詩(shī)歌創(chuàng)作上的成就卻長(zhǎng)期被人們忽略，正如《晚晴簃詩(shī)匯》所云，其“詩(shī)不多觀，過(guò)而存之”[2]P194，極少有詩(shī)作收錄于古代文獻(xiàn)，如袁枚在《隨園詩(shī)話(huà)》中僅錄其五絕《宿野廟》1首，并稱(chēng)其“殊清絕”[3]P4；沈德潛在《清詩(shī)別裁集》中錄其七律《愁》1首，評(píng)論云：“此擬杜作似夔州以后詩(shī)。 ”[4]P247評(píng)價(jià)極少， 但都極高，其詩(shī)歌文學(xué)價(jià)

他們對(duì)17名超級(jí)人瑞進(jìn)行了基因組測(cè)序，但沒(méi)有找到任何長(zhǎng)壽基因。超級(jí)人瑞是指110歲及以上老人，目前全世界已知共有74位，其中22人生活在美國(guó)。斯坦福大學(xué)研究人員12日在美國(guó)《科學(xué)公共圖書(shū)館綜合卷》上報(bào)告說(shuō)，這17位老人中包括16位女性和1位男性，他們的平均死亡年齡112歲，其中最年長(zhǎng)者116歲。相對(duì)對(duì)照基因組而言，研究人員沒(méi)有發(fā)現(xiàn)與特別長(zhǎng)壽顯著相關(guān)的任何基因變異。研究人員在論文中寫(xiě)道：“我們的分析顯示，所有超級(jí)人瑞共同擁有單一一個(gè)（長(zhǎng)壽）基因的可能性微乎其