撰文/中共寶坻區(qū)委組織部

回首2023，寶坻區(qū)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，貫徹落實中央和市委人才工作會議精神，圍繞市委、市政府實施的高質(zhì)量發(fā)展“十項行動”部署要求，聚焦市委組織部“智匯津門”抓手，大力實施“科教興區(qū)人才強區(qū)”工程，著力打造創(chuàng)新發(fā)展的寶地、高地。

堅持黨管人才，構(gòu)建人才工作大格局。2023 年7 月，首屆天津?qū)氎嫒瞬虐l(fā)展大會暨人才助推“十項工程”論壇召開，400 余名院士專家、優(yōu)秀人才和企業(yè)代表齊聚寶坻。大會期間，成立“三灣聯(lián)動”產(chǎn)業(yè)人才聯(lián)盟和天津市歐美同學(xué)會寶坻分會，并聘請中國工程院王成山院士、國際歐亞科學(xué)院朱明院士作為發(fā)展顧問。成立各類人才聯(lián)合組織4 個、青年就業(yè)見習(xí)基地5 個、人才培養(yǎng)實踐基地2 個，簽訂人才合作協(xié)議13 項。

黨管人才是實施人才戰(zhàn)略的根本保證，也是實現(xiàn)人才優(yōu)先發(fā)展的重要保障。一直以來，寶坻區(qū)始終堅持黨對人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，定期謀劃部署，強化頂層設(shè)計，全力推動新時代人才工作步入“快車道”。完善黨管人才領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，研究制定科教興區(qū)人才強區(qū)專項工作實施方案和重點任務(wù)清單，細(xì)化25 個任務(wù)目標(biāo)、67 項具體工作，進(jìn)一步明確科教興區(qū)人才強區(qū)“3+2+2”重點任務(wù)臺賬，壓實工作責(zé)任。

深入實施新時代人才“奠基計劃”，分9 個領(lǐng)域建立人才庫，逐步實現(xiàn)“一人一檔”，入庫人才達(dá)4300 余人，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展夯實了人才根基。積極推薦申報人才計劃，1 名人才入選國家級人才計劃、8 名人才入選市級人才計劃。營造“近悅遠(yuǎn)來”人才發(fā)展生態(tài)，推動“寶坻人才卡”、人才公寓等制度落地實施，首批建設(shè)320 余套人才公寓、800 余個出租單元，供各類人才拎包入住。開展“百企千人”大走訪活動，全年走訪重點企業(yè)200 余家，收集企業(yè)人才需求380 余項，逐項推動解決落實。

堅持協(xié)同發(fā)展，打造人才集聚新高地。2023 年，京津中關(guān)村科技城在京津冀協(xié)同發(fā)展中的戰(zhàn)略地位達(dá)到前所未有的高度，被納入《深入推進(jìn)京津冀協(xié)同發(fā)展三年行動計劃（2023—2025 年）》和《京津冀產(chǎn)業(yè)合作重點平臺目錄》，成為唱好京津“雙城記”的首位平臺。2023 年，京津中關(guān)村科技城已培育25 家國家級科技型中小企業(yè)、17 家雛鷹企業(yè)、5 家專精特新企業(yè)和2 家瞪羚企業(yè)，并成功入選首批“科創(chuàng)中國”創(chuàng)新基地、國家級高新區(qū)政策輻射區(qū)、天津市服務(wù)業(yè)擴大開放示范區(qū)。

寶坻區(qū)堅持把建設(shè)好、發(fā)展好京津中關(guān)村科技城作為推動全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展的“一號工程”，持續(xù)優(yōu)化政策體系、改善營商環(huán)境、建強創(chuàng)新載體，努力把科技城打造為京津冀地區(qū)人才集聚新高地。整合全區(qū)服務(wù)職能，在科技城設(shè)立“一站式”人才服務(wù)窗口，按照“一站受理、登記建檔、分級派單、及時響應(yīng)”的辦理模式，為企業(yè)和人才提供信息咨詢、申報代辦等3 大類12 項具體服務(wù)。

選派干部到中關(guān)村發(fā)展集團(tuán)、河北工業(yè)大學(xué)、天津科技大學(xué)對接合作。推動京津中關(guān)村科技城與河北工業(yè)大學(xué)合作打造“科技成果超市”，100 余項科研成果實現(xiàn)線上展示對接，促成天澤電力與河北工業(yè)大學(xué)完成7個項目合作，合同金額達(dá)100 余萬元。

著力打造“眾創(chuàng)空間+孵化器+加速器+產(chǎn)業(yè)園區(qū)”的培育生態(tài)，助力京津中關(guān)村科技城申報國家級孵化器，全年孵化企業(yè)35 家，畢業(yè)企業(yè)16 家。將中關(guān)村醫(yī)療器械產(chǎn)業(yè)園打造為市級眾創(chuàng)空間，入駐企業(yè)24 家，畢業(yè)企業(yè)4 家，實現(xiàn)了優(yōu)質(zhì)項目在園區(qū)內(nèi)孵化轉(zhuǎn)化。

堅持平臺賦能，匯聚創(chuàng)新涌流強磁場。寶坻區(qū)牢固樹立“人才是第一資源”理念，將人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺建設(shè)作為推進(jìn)人才工作高質(zhì)量發(fā)展的突破口和著力點。2023 年，共支持建設(shè)院士專家合作平臺2 個、博士后工作平臺4 個、科技創(chuàng)新平臺20 個。人才平臺吸引科創(chuàng)項目、聚集高端人才的“強磁場”作用日益顯著。

加快“科創(chuàng)中國”試點城市建設(shè)，實施“寶坻科創(chuàng)中國建設(shè)合伙人”計劃，引進(jìn)2000 名科創(chuàng)專家服務(wù)寶坻區(qū)創(chuàng)新發(fā)展。開展“全國學(xué)會智匯寶坻”系列科創(chuàng)對接活動10 余場，累計為企業(yè)解決技術(shù)創(chuàng)新、節(jié)能減排、降本增效等問題40 余項。

建強智能網(wǎng)聯(lián)汽車人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟，舉辦第五屆工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)暨京津中關(guān)村智能網(wǎng)聯(lián)車高峰論壇，聯(lián)盟成員阿爾特汽車、國安盟固利分別牽頭成立“純太陽能汽車”創(chuàng)新聯(lián)合體、“天津動力電池”創(chuàng)新聯(lián)合體。打造車路協(xié)同智慧公交示范線，全區(qū)開放測試道路里程達(dá)146 公里。暢通校企對接合作通道，與河北工業(yè)大學(xué)等5 所高校簽訂戰(zhàn)略合作框架協(xié)議，邀請南開大學(xué)等20 余所高校院所開展“校企緊握手”系列活動，促成芯森電子與華北電力大學(xué)共建創(chuàng)新研究院。