□青島科技大學黨委

近年來，青島科技大學深入學習貫徹習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要思想，全面落實黨的二十大關于教育、科技、人才統(tǒng)籌推進的戰(zhàn)略部署，發(fā)揮高校獨特優(yōu)勢，深化落實“四鏈”融合工作機制，為推動經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展貢獻智慧力量。

一、緊扣產(chǎn)業(yè)需求，全面提高人才自主培養(yǎng)質(zhì)量。聚焦培育產(chǎn)業(yè)急需人才，主動打造一流育人體系和環(huán)境，自覺擔負起人才自主培養(yǎng)的時代重任。一是優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)。聚焦國家戰(zhàn)略、全省經(jīng)濟發(fā)展和產(chǎn)業(yè)需求，積極做好專業(yè)學科調(diào)整、優(yōu)化、升級等工作。成立本科專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整專班，以專業(yè)建設現(xiàn)狀、社會評價、資源配置等為主要依據(jù)，實施專業(yè)動態(tài)調(diào)整與管理，2023 年度增設合成生物學、能源化學、儲能科學與工程3 個專業(yè)，近三年為全省輸送各類專業(yè)人才1.4 萬人、78.19%的畢業(yè)生選擇留魯發(fā)展。二是深化產(chǎn)教融合。依托在先進高分子材料、綠色化工、智能制造等方面優(yōu)勢和24 個國家級一流專業(yè)，與萬華化學、賽輪集團、海爾集團等知名企業(yè)建設20 個現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學院，共建科研與實習實訓基地、共同開發(fā)課程體系，覆蓋61.34%的在校生，持續(xù)提升教育教學對產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的貢獻度。三是創(chuàng)新培養(yǎng)路徑。實施卓越工程師人才培養(yǎng)改革，打造本碩貫通培養(yǎng)計劃，設立卓越工程師學院，與行業(yè)領軍企業(yè)聯(lián)合共育高素質(zhì)、復合型的工程技術人才，2023 年共培養(yǎng)60 名卓越工程師，獲批山東省卓越工程師教育實踐基地。聚焦化學工程、新能源材料等優(yōu)勢特色專業(yè)，深化實施英才培養(yǎng)計劃，學校獲批山東省基礎學科拔尖人才培養(yǎng)基地。

青島科技大學汪傳生教授團隊在進行有組織科研攻關

二、深化科研攻關，助力實現(xiàn)高水平科技自立自強。聚焦“卡脖子”關鍵技術開展科研攻關，以省“811”建設項目——化學工程與技術學科為牽引，全面加強創(chuàng)新體系建設，集聚資源力量催生大成果。一是建強科研團隊。全力推進人才隊伍建設，近三年全職引進院士1 名、培養(yǎng)“長江”系列學者5 名，實現(xiàn)國家級人才引育歷史性突破，為建設高水平科研團隊奠定堅實基礎。圍繞化工、材料等優(yōu)勢學科，瞄準大獎、大項目、大成果，組建在國內(nèi)具有競爭力的代表性團隊，實行重點團隊校領導服務制，推行“揭榜掛帥”，在崗位聘任、職稱評定等方面給予傾斜支持，最大限度賦予團隊科研組織權(quán)。二是做大科研平臺。緊抓山東省“1313”四級實驗室體系建設機遇，深度參與地方創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展實踐，不斷拓寬合作領域，建設11個部級以上、40 個省級科研平臺，打造集群式、多層次、高水平科技創(chuàng)新陣地。三是夯實科研保障。成立科研工作促進委員會，提供政策咨詢、知識產(chǎn)權(quán)保護、市場推廣等專業(yè)服務。建立職稱評聘、績效考核、收益分配等18 項保障機制，打造充滿活力的科創(chuàng)生態(tài)。目前，學校已在多個領域?qū)崿F(xiàn)技術突破，比如，特種合成橡膠等技術打破了國外壟斷，解決了國家戰(zhàn)略物資天然橡膠自給率嚴重不足的問題；著陸器航天自主導航技術為“天問一號”探測器精準、安全著陸提供技術護航。

三、服務地方發(fā)展，持續(xù)提供創(chuàng)新創(chuàng)造智力支持。緊緊圍繞區(qū)域戰(zhàn)略和產(chǎn)業(yè)布局，創(chuàng)新合作模式，暢通轉(zhuǎn)化渠道，更好推動人才優(yōu)勢、科研成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力。一是開展校地融合行動。積極發(fā)揮橡膠化工特色優(yōu)勢，高效對接黃河流域產(chǎn)業(yè)鏈，黃河三角洲石化工行業(yè)等2 個創(chuàng)新平臺落戶學校。先后與濟寧、棗莊、德州共建“非實體”“輕資產(chǎn)”型校地融合創(chuàng)新發(fā)展中心，推動20 余個項目落地，簽約經(jīng)費超3.5 億元，簽約項目數(shù)量和金額均實現(xiàn)新突破。二是開展校企鏈合行動。實施“百企協(xié)同創(chuàng)新伙伴計劃”，堅持“一企一策”，鼓勵各學院、科研機構(gòu)與大型央企、上市公司、行業(yè)領軍企業(yè)等全面合作，開展多元協(xié)同共建。2023 年選派20 余名教師到企業(yè)擔任科技副總、科技特派員等，組織開展化工、新能源、新材料等培訓400 余人次。三是開展轉(zhuǎn)化攻堅行動。推動政產(chǎn)學研深度融合，與橡膠、化工、集成電路等領域企業(yè)聯(lián)合建設技術研發(fā)中心、實驗室、研究所等“科創(chuàng)飛地”15 個，打造從成果產(chǎn)出至產(chǎn)業(yè)化全鏈條、多維度、深層次的轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化平臺，打通科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化“最后一公里”，推動實現(xiàn)從技術研發(fā)、中試到產(chǎn)業(yè)化的無縫銜接，近三年先后簽訂7.7 億、2.2 億、1.1 億三個科技成果轉(zhuǎn)化項目。