尉 輝,楊 毅,孫 淼,張彬彬,劉素慧
(山東農(nóng)業(yè)工程學(xué)院,山東 濟(jì)南 250100)
新時(shí)代背景下,為培養(yǎng)大學(xué)生勞動(dòng)意識(shí),應(yīng)用型本科高校勞動(dòng)教育是主要渠道,思政理論課程則是主要陣地。加強(qiáng)勞動(dòng)教育,引導(dǎo)大學(xué)生樹立馬克思主義勞動(dòng)觀,促進(jìn)大學(xué)生形成新時(shí)代中國特色社會(huì)主義勞動(dòng)觀,通過采取具體的勞動(dòng)實(shí)踐,培養(yǎng)勞動(dòng)意識(shí),糾正勞動(dòng)態(tài)度。同時(shí),在各種勞動(dòng)過程中,大學(xué)生逐漸加強(qiáng)對(duì)人格、社會(huì)和自然的理解,將科學(xué)理論知識(shí)應(yīng)用于具體的勞動(dòng)實(shí)踐,提高勞動(dòng)教育的效率。新時(shí)代大學(xué)生是我國社會(huì)主義建設(shè)重要的人才儲(chǔ)備力量,在應(yīng)用型本科高校中,勞動(dòng)教育和思政教育的融合發(fā)展,有助于培養(yǎng)全面發(fā)展的高素質(zhì)人才,培養(yǎng)社會(huì)主義合格的建設(shè)者和接班人。二者的相互融合,也是實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展理念、實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育要求、實(shí)現(xiàn)國家教育政策目標(biāo)的必要條件。因此,關(guān)注大學(xué)生的勞動(dòng)素養(yǎng),關(guān)注應(yīng)用型本科高校的勞動(dòng)教育和思政教育,是對(duì)新時(shí)代人才需求的呼喚。
勞動(dòng)教育不僅體現(xiàn)在應(yīng)用型本科高校思政理論課上,還應(yīng)體現(xiàn)在日常思政教育工作的諸多方面,如日常管理、學(xué)生社團(tuán)、資助動(dòng)機(jī)、創(chuàng)業(yè)教育和學(xué)術(shù)指導(dǎo)。首先,在日常生活中,大學(xué)生可以鍛煉強(qiáng)壯的體質(zhì),創(chuàng)造和諧的人際關(guān)系環(huán)境,培養(yǎng)互助、團(tuán)結(jié)、進(jìn)步的精神,促進(jìn)自身心智的健康和成熟,這是對(duì)大學(xué)生進(jìn)行勞動(dòng)教育的重要任務(wù)。其次,“大學(xué)生既是勞動(dòng)教育的對(duì)象,也是巨大的勞動(dòng)力資源”。諸如實(shí)踐活動(dòng),勤儉、在校實(shí)習(xí)等,不僅讓大學(xué)生接受勞動(dòng)教育,解決大學(xué)生的生活困難,還可以改善應(yīng)用型本科高校的工作條件,彌補(bǔ)公共教育資金的不足,這也是發(fā)展教育的重要途徑。最后,應(yīng)用型本科高校校園文化具有很強(qiáng)的道德教育功能,學(xué)生通過編制校報(bào)、??然顒?dòng),弘揚(yáng)“學(xué)校精神”;通過設(shè)計(jì)的引文、書法和繪畫,營造豐富的文化氛圍;學(xué)校管理人員帶領(lǐng)全體學(xué)生檢查紙屑、煙頭、塑料袋等公益勞動(dòng),營造良好的衛(wèi)生環(huán)境。這也是應(yīng)用型本科高校思政教育文化建設(shè)中強(qiáng)調(diào)勞動(dòng)教育的內(nèi)容。
因此,在應(yīng)用型本科高校思政教育中,不僅要注重發(fā)展課程體系中的勞動(dòng)教育和思政課程的教學(xué)實(shí)踐,還要注重學(xué)生日常工作中勞動(dòng)觀念的發(fā)展。根據(jù)大學(xué)生的思想素質(zhì)和能力確定勞動(dòng)教育形式,培養(yǎng)正確的勞動(dòng)價(jià)值觀,實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)教育的目標(biāo)。
應(yīng)用型本科高校思政教育課程問題是導(dǎo)致思政教育與勞動(dòng)教育融合軟弱無力的問題之一。首先,思政教育的靈活性不強(qiáng)。在整體課程設(shè)計(jì)上,教材過時(shí),創(chuàng)新不足,許多應(yīng)用型本科高校的教育內(nèi)容保持不變。思政教育專業(yè)課程創(chuàng)新性不高,脫離現(xiàn)實(shí),效果不佳。使勞動(dòng)教育的載體無效,阻礙了勞動(dòng)教育的發(fā)展。其次,勞動(dòng)教育的重視度不夠。雖然思政課程體系在一定程度上納入了勞動(dòng)教育的內(nèi)容,但勞動(dòng)教育課程尚未正式納入課程,教學(xué)時(shí)數(shù)和學(xué)分計(jì)劃也沒有適當(dāng)安排,師資隊(duì)伍短缺或者整體素質(zhì)參差不齊,勞動(dòng)教育重要性尚未得到認(rèn)可。最后,社會(huì)主義核價(jià)值觀內(nèi)涵未充分發(fā)揮其指導(dǎo)作用。
第一,實(shí)踐教學(xué)難以適應(yīng)高等教育改革的發(fā)展要求。如在“毛選”實(shí)踐培訓(xùn)課程中,對(duì)勞動(dòng)教育課程缺乏相應(yīng)的關(guān)注度。第二,實(shí)踐教學(xué)過程中,勞動(dòng)教育形式單一、內(nèi)容枯燥、內(nèi)容陳舊等問題,難以引起學(xué)生的興趣。第三,實(shí)踐與教學(xué)內(nèi)容之間缺乏整合。課堂實(shí)踐只是學(xué)生要完成的一項(xiàng)簡單任務(wù),很難達(dá)到勞動(dòng)教育要求。
2.3.1 勞動(dòng)教育的重要性認(rèn)識(shí)不足
沒有客觀的理解和認(rèn)識(shí),就不可能深入研究這一問題,課程設(shè)計(jì)和教學(xué)也變得不那么樂觀。日常思政教學(xué)是大學(xué)生提高綜合素質(zhì)的重要途徑。許多應(yīng)用型本科高校教師忽視勞動(dòng)教育對(duì)大學(xué)生自身發(fā)展和社會(huì)發(fā)展的重要性,具體表現(xiàn)為教學(xué)習(xí)慣自由,課堂教學(xué)理論分散等,限制了勞動(dòng)教育有效性的發(fā)揮。
2.3.2 理論教育與實(shí)踐教育相對(duì)脫節(jié)
在教學(xué)方法上,勞動(dòng)教育與實(shí)踐教學(xué)不匹配,導(dǎo)致理論教育與實(shí)踐教育相對(duì)脫節(jié)。目前,應(yīng)用型本科高校思政教育教學(xué)實(shí)踐缺乏深入的實(shí)踐活動(dòng),未采用靈活的教學(xué)實(shí)踐方法,未有效培養(yǎng)勤勞求學(xué)的精神,導(dǎo)致大學(xué)生缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性,阻礙大學(xué)生獨(dú)立人格的發(fā)展。
2.3.3 財(cái)政資金投入不足
隨著學(xué)校專業(yè)的發(fā)展和教學(xué)實(shí)踐的擴(kuò)大,教育經(jīng)費(fèi)的短缺普遍存在,不能滿足大學(xué)生對(duì)教育設(shè)施和資源的需求。實(shí)際培訓(xùn)活動(dòng)的資金在不同活動(dòng)之間分配不均,專項(xiàng)教育資金占比相對(duì)較小,大多數(shù)應(yīng)用型本科高校只能通過臨時(shí)資助的方式,發(fā)展思政教育實(shí)踐課程。
勞動(dòng)教育的有效性離不開家庭、學(xué)校、政府甚至社會(huì)各界的監(jiān)督和評(píng)價(jià)。提高勞動(dòng)教育也需要社會(huì)實(shí)踐的檢驗(yàn)。
2.4.1 勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)機(jī)制不足
首先,評(píng)價(jià)目標(biāo)不準(zhǔn)確。評(píng)價(jià)的目的不僅包括勞動(dòng)教育的效果,還包括大學(xué)生在參與勞動(dòng)教育整個(gè)過程中與之相關(guān)的所有要素。其次,評(píng)價(jià)過程保障不足,勞動(dòng)教育缺乏靈活性。評(píng)價(jià)過程中應(yīng)不時(shí)地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),探索新的評(píng)價(jià)方法,如應(yīng)用型本科高??梢栽O(shè)立意見箱,學(xué)生可以通過自己的學(xué)習(xí)效果反饋給老師,高校相關(guān)部門進(jìn)行研究,協(xié)調(diào)學(xué)習(xí)新課程,從而改變教學(xué)方法。
2.4.2 評(píng)價(jià)原則應(yīng)注重多樣性
以人為本,在多媒體實(shí)現(xiàn)的條件下,思政教育課程作為面向所有不同專業(yè)學(xué)生的公開課,一些應(yīng)用型本科高校為了節(jié)約學(xué)習(xí)資源,將多個(gè)班的學(xué)生聚集在一起,舉辦“大班”教學(xué),任課教師不能和每個(gè)學(xué)生更好地互動(dòng)交流。
2.4.3 缺乏適當(dāng)?shù)姆答佅到y(tǒng)
在應(yīng)用型本科高校生活中,學(xué)生、老師的反饋只是一個(gè)方面,家庭、企業(yè)甚至社會(huì)各界的反饋都要融入整個(gè)系統(tǒng),如此,大學(xué)生面臨的每一個(gè)角色以及與勞動(dòng)和道德有關(guān)的行為才可以得到改善。
勞動(dòng)價(jià)值觀是勞動(dòng)教育的本質(zhì),正確的勞動(dòng)價(jià)值觀是勞動(dòng)教育過程目標(biāo)體系的核心。大學(xué)生的勞動(dòng)價(jià)值觀不僅決定其對(duì)勞動(dòng)實(shí)踐的態(tài)度,也在勞動(dòng)教育中發(fā)揮著領(lǐng)導(dǎo)作用。幫助和引導(dǎo)大學(xué)生樹立正確的勞動(dòng)觀念,對(duì)于勞動(dòng)教育的有效性至關(guān)重要。只有達(dá)到這個(gè)目標(biāo),勞動(dòng)教育才能發(fā)揮作用,更好地融入應(yīng)用型本科高校思政教育。
陶行知教育理念提倡:“行是知之始”,“行”是實(shí)踐基礎(chǔ)。在日常勞動(dòng)教育實(shí)踐活動(dòng)中,各類勞動(dòng)實(shí)踐中的勞動(dòng)觀念、勞動(dòng)情感以及勞動(dòng)意志,都體現(xiàn)在普通勞動(dòng)習(xí)慣中,因此大學(xué)生有必要形成良好的勞動(dòng)習(xí)慣。勞動(dòng)習(xí)慣的發(fā)展又受到勞動(dòng)教育的影響,一方面他們是否在意識(shí)形態(tài)上正確理解勞動(dòng),另一方面他們是否有足夠的勞動(dòng)實(shí)踐機(jī)會(huì)形成有意識(shí)的勞動(dòng)行為。
在勞動(dòng)教育過程中,要通過不斷的實(shí)踐活動(dòng)提高認(rèn)識(shí),把勞動(dòng)實(shí)踐與自我發(fā)展相結(jié)合,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,提高對(duì)勞動(dòng)和自我的認(rèn)知,在日常實(shí)踐中形成良好的勞動(dòng)習(xí)慣。
培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)新能力既是勞動(dòng)教育的要求,也是大學(xué)生全面發(fā)展的需要,因此要培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)新態(tài)度,提高勞動(dòng)技能創(chuàng)造力。蘇霍姆林斯基指出,勞動(dòng)技能應(yīng)該具有先進(jìn)的科學(xué)技術(shù),而勞動(dòng)技能練習(xí)是一種心理活動(dòng),創(chuàng)造性的勞動(dòng)需要手腦結(jié)合,只有創(chuàng)造性的勞動(dòng)才能同時(shí)發(fā)展體力和智力。另外,隨著勞動(dòng)技能的不斷提高,創(chuàng)新思想的不斷產(chǎn)生,有意義和有價(jià)值的產(chǎn)品不斷被創(chuàng)造,進(jìn)一步促進(jìn)形成社會(huì)勞動(dòng)的良性循環(huán)。
3.4.1 重視思想道德教育作用
勞動(dòng)教育的目的是提高大學(xué)生的勞動(dòng)質(zhì)量,使他們有機(jī)會(huì)掌握知識(shí),提高技能,在勞動(dòng)實(shí)踐中公開思考和表達(dá)意愿,更重要的是,在勞動(dòng)實(shí)踐的發(fā)展過程中逐步培養(yǎng)良好的道德品質(zhì)。勞動(dòng)教育包括思想教育、道德素質(zhì)等要素。思想道德教育引導(dǎo)大學(xué)生形成正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀,自覺遵守道德理論規(guī)范,培養(yǎng)健康的品質(zhì)和良好的個(gè)性,真正理解勞動(dòng)的作用和意義。在勞動(dòng)實(shí)踐中繼承和發(fā)展勤勞工作的優(yōu)良品質(zhì),不斷提高勞動(dòng)品格,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。
3.4.2 發(fā)揮學(xué)生黨團(tuán)群組織作用
加強(qiáng)學(xué)生勞動(dòng)教育,要充分發(fā)揮學(xué)生基層組織的作用,開展各種形式的勞動(dòng)教育活動(dòng),做好勞動(dòng)教育的組織和實(shí)施工作。在組織活動(dòng)中,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性和主觀能動(dòng)性,利用學(xué)生團(tuán)體的力量,引導(dǎo)學(xué)生自我管理和自我完善。同時(shí),要結(jié)合黨的組織優(yōu)勢和影響,發(fā)揮模范作用,發(fā)揮精細(xì)影響作用,加強(qiáng)黨員先鋒隊(duì)引導(dǎo)作用。首先,必須定期在學(xué)生會(huì)和其他組織舉辦豐富多彩的活動(dòng)。其次,合理依靠班級(jí)、社團(tuán)等組織對(duì)學(xué)生進(jìn)行勞動(dòng)教育。最后,發(fā)揮學(xué)生干部的力量,把各部門聯(lián)系起來,促進(jìn)勞動(dòng)教育的發(fā)展。勞動(dòng)教育是一個(gè)微妙的過程,對(duì)學(xué)生的勞動(dòng)教育要有長遠(yuǎn)的規(guī)劃,在日常生活教育中充分發(fā)揮勞動(dòng)教育的有效性,并最大限度地發(fā)揮思政教育在培養(yǎng)學(xué)生勞動(dòng)性格中的作用。
加強(qiáng)大學(xué)生勞動(dòng)教育,使他們?nèi)谌敫咝K颊逃?,是落?shí)國家教育政策和解決問題的實(shí)際需要,也是培養(yǎng)符合新時(shí)代社會(huì)要求的高素質(zhì)人才的重要途徑。因此,開展勞動(dòng)教育并將其融入思政教育對(duì)學(xué)生的成長和發(fā)展具有重要意義。本文通過分析應(yīng)用型本科高校勞動(dòng)教育和思政教育的融合現(xiàn)狀,分析存在的問題,并提出融合途徑。當(dāng)然,這些途徑需要適當(dāng)?shù)沫h(huán)境和土壤,必須不斷在實(shí)踐中檢驗(yàn)其有效性。
山東農(nóng)業(yè)工程學(xué)院學(xué)報(bào)2023年9期