楊廣雨
習(xí)近平總書(shū)記指出:“紅色資源是我們黨艱辛而輝煌奮斗歷程的見(jiàn)證,是最寶貴的精神財(cái)富?!敝袊?guó)融通資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“融通集團(tuán)”)認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示精神,高度重視發(fā)揮自身紅色資源品質(zhì)紅、底蘊(yùn)深、根脈廣、體量大的政治優(yōu)勢(shì),堅(jiān)持從豐富的紅色資源中汲取滋養(yǎng)和前進(jìn)力量,不斷推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。
持續(xù)深入學(xué)習(xí),夯實(shí)思想根基。融通集團(tuán)依托中共中央機(jī)關(guān)舊址、南泥灣、趙家樓、紅山軍馬場(chǎng)、牛田洋基地、紅樓賓館等紅色文化資源,汲取信仰力量和精神養(yǎng)分。在開(kāi)展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育中,聚焦以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干,建立“五學(xué)聯(lián)動(dòng)”機(jī)制,依托“融通i學(xué)堂”網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),打造網(wǎng)上網(wǎng)下聯(lián)學(xué),軍企聯(lián)學(xué)共建的工作格局。積極開(kāi)展“緬懷革命先烈賡續(xù)紅色血脈”“牢記初心使命學(xué)軍愛(ài)軍為軍”“看紅色作品訪英模足跡見(jiàn)強(qiáng)軍行動(dòng)”等主題實(shí)踐活動(dòng),推出紅色資產(chǎn)系列主題短視頻《紅色印記》,有力增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的吸引力、感染力,持續(xù)推動(dòng)把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想轉(zhuǎn)化為攻堅(jiān)克難、促進(jìn)發(fā)展的強(qiáng)大武器和精神力量。
突出示范引領(lǐng),堅(jiān)持強(qiáng)基育人。始終堅(jiān)持黨管干部、黨管人才。融通集團(tuán)積極實(shí)施紅色基因“鑄魂、強(qiáng)基、凝心、育人、融合、清風(fēng)”六大工程,把支撐企業(yè)發(fā)展的人才方陣建強(qiáng)、員工精氣神固牢,形成與旗幟同行、與使命同向、與時(shí)代同頻的發(fā)展格局。充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)政治引領(lǐng)力強(qiáng)、推動(dòng)發(fā)展力強(qiáng)、改革創(chuàng)新力強(qiáng)、凝聚保障力強(qiáng)的“四強(qiáng)”黨組織,讓基層黨組織成為團(tuán)結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅(jiān)克難的堡壘;充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,開(kāi)展?fàn)幾稣嗡刭|(zhì)優(yōu)、崗位機(jī)能優(yōu)、工作業(yè)績(jī)優(yōu)、群眾評(píng)價(jià)優(yōu)的“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員活動(dòng),設(shè)立黨員先鋒崗,發(fā)揮先進(jìn)黨員對(duì)職工群眾的表率示范作用,深入推進(jìn)“青馬工程”,為集團(tuán)培養(yǎng)青年政治骨干。
狠抓作風(fēng)建設(shè),優(yōu)化政治生態(tài)。融通集團(tuán)從紅色資源中傳承對(duì)黨忠誠(chéng)、永不褪色的紅色基因,突出抓早抓小、固本培元、塑魂鑄魂,鍛造紅色軍資鐵軍的忠誠(chéng)品質(zhì)。強(qiáng)化黨性教育、宗旨教育、警示教育,引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不斷提高思想政治素質(zhì)、增強(qiáng)黨性修養(yǎng),增強(qiáng)“不想腐”的自覺(jué);堅(jiān)決懲治腐敗,加大查辦案件力度,嚴(yán)肅查處經(jīng)濟(jì)上和選人用人上的腐敗問(wèn)題,堅(jiān)決查處公司治理領(lǐng)域的不正之風(fēng),形成“不敢腐”的震懾;注重黨內(nèi)監(jiān)督,通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、誡勉談話、個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告等制度,對(duì)履職行權(quán)進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)權(quán)力集中、資金密集、資源富集、資產(chǎn)聚集等重點(diǎn)部門(mén)和崗位進(jìn)行監(jiān)管,構(gòu)建“不能腐”的機(jī)制。
嚴(yán)格規(guī)范管理,確保決策科學(xué)。融通集團(tuán)從紅色資源中傳承堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、理論聯(lián)系實(shí)際的紅色品質(zhì),在完善公司治理中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),深化黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)融合互促,充分發(fā)揮黨委(黨組)把方向、管大局、保落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)作用。堅(jiān)持和完善“雙向進(jìn)入、交叉任職”領(lǐng)導(dǎo)體制,貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度,厘清黨委(黨組)、董事會(huì)、經(jīng)理層議事范圍和權(quán)責(zé)邊界,嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策事項(xiàng)前置程序,確保黨委(黨組)領(lǐng)導(dǎo)作用落地落實(shí)。
聚焦為軍服務(wù),增強(qiáng)核心能力。融通集團(tuán)從紅色資源中傳承一往無(wú)前、敢為人先,銳意進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng)新的紅色品質(zhì),堅(jiān)持政治、軍事、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)效益相統(tǒng)一,堅(jiān)守并做強(qiáng)為軍服務(wù)主責(zé)主業(yè),充分調(diào)動(dòng)全體黨員積極性,持續(xù)培育為軍服務(wù)核心能力;聚焦主責(zé)主業(yè),完善頂層規(guī)劃,圍繞為軍服務(wù)和保值增值兩篇文章,經(jīng)營(yíng)農(nóng)業(yè)、旅游業(yè)、商業(yè)服務(wù)、資源開(kāi)發(fā)、科技服務(wù)、醫(yī)療健康、安保服務(wù)、文化教育等領(lǐng)域業(yè)務(wù),推進(jìn)各板塊一體協(xié)同、多元合作、融合發(fā)展。堅(jiān)持科技是第一生產(chǎn)力,加快推進(jìn)科技研發(fā)攻關(guān),提升科技創(chuàng)新水平,爭(zhēng)當(dāng)突破“卡脖子”關(guān)鍵核心技術(shù)、助力科技強(qiáng)軍的央企先鋒。
健全監(jiān)督體系,防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。融通集團(tuán)從紅色資源中傳承黨內(nèi)監(jiān)督、廉潔自律的紅色品質(zhì),有效整合紀(jì)檢監(jiān)察、巡視、審計(jì)等監(jiān)督資源,形成監(jiān)督合力,不斷完善黨委(黨組)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門(mén)各負(fù)其責(zé)、職工群眾積極參與的國(guó)有企業(yè)預(yù)防和懲治腐敗機(jī)制,有力保證企業(yè)黨組織肌體健康和隊(duì)伍純潔。完善風(fēng)險(xiǎn)管控體系和內(nèi)控長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè),推進(jìn)全業(yè)務(wù)、全領(lǐng)域、全流程經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)大起底大排查;構(gòu)建安全管理預(yù)防體系,有效配置各類(lèi)資產(chǎn),建立起產(chǎn)品投前盡調(diào)、投中流程控制、投后管理跟蹤的全流程機(jī)制;開(kāi)展安全管理強(qiáng)化年和重大事故隱患專(zhuān)項(xiàng)排查整治行動(dòng),持續(xù)提高管理能力,防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
牢記宗旨本色,全心為民造福。融通集團(tuán)從紅色資源中傳承全心全意為人民服務(wù)的紅色品質(zhì),把廣大官兵和人民群眾的需要作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),積極在為軍惠軍、綠色發(fā)展、軍人就業(yè)、重大保障、志愿服務(wù)、抗洪救災(zāi)等方面彰顯國(guó)企擔(dān)當(dāng),爭(zhēng)當(dāng)為軍利民央企先鋒。持續(xù)開(kāi)展學(xué)軍愛(ài)軍為軍實(shí)踐活動(dòng),組建“學(xué)八連”志愿服務(wù)隊(duì),與“好八連”官兵共同開(kāi)展為民志愿服務(wù),建設(shè)退役軍人創(chuàng)業(yè)基地,積極吸納退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè);開(kāi)展“送技術(shù)、送農(nóng)資、送文化”活動(dòng),助力解決邊海防駐軍生產(chǎn)生活難題。
暢通民主通道,踐行群眾路線。融通集團(tuán)從紅色資源中傳承密切聯(lián)系群眾的紅色品質(zhì),充分重視職工群眾的合理需求,切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益,注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系;主動(dòng)了解職工群眾對(duì)企業(yè)改革發(fā)展的意見(jiàn)建議,持續(xù)開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事”活動(dòng),把解決思想問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái),多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作;尊重職工群眾首創(chuàng)精神和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),健全以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度,落實(shí)職工知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán);堅(jiān)持黨建帶工建、帶團(tuán)建,充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織作用,不斷增強(qiáng)員工獲得感幸福感,助力企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
服務(wù)國(guó)家大局,助力共同富裕。融通集團(tuán)貫徹落實(shí)新發(fā)展理念,充分利用所屬紅色資產(chǎn)資源,建設(shè)融通特色的國(guó)家級(jí)國(guó)防教育基地、愛(ài)國(guó)主義教育基地,積極爭(zhēng)取政策保障,打造鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興國(guó)家級(jí)示范基地;為種植戶(hù)爭(zhēng)取保險(xiǎn)補(bǔ)貼,對(duì)種植戶(hù)進(jìn)行農(nóng)資基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn),聘用當(dāng)?shù)剞r(nóng)村勞動(dòng)力緩解農(nóng)村就業(yè)壓力,積極解決基地周邊空心村、土地撂荒問(wèn)題,持續(xù)推進(jìn)各項(xiàng)扶農(nóng)惠農(nóng)政策落地落實(shí);開(kāi)展對(duì)口援藏工作,對(duì)口支援西藏昌都市類(lèi)烏齊縣,精準(zhǔn)對(duì)接地方所需與企業(yè)所能,為受援縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定、民生改善作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。●
(作者系中國(guó)融通資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司黨組副書(shū)記、董事,融通黨校校長(zhǎng))
(責(zé)任編輯:陳蓉)