摘 要:隨著社會發(fā)展和時代進步,我國各行業(yè)都表現(xiàn)出了較好發(fā)展態(tài)勢,經(jīng)濟全球化趨勢不斷增強,行政事業(yè)單位也面臨著巨大挑戰(zhàn)。為緊跟時代發(fā)展潮流,行政事業(yè)單位必須強化內(nèi)部控制管理,切實健全內(nèi)部控制制度,才能促進行政事業(yè)單位發(fā)展。因此,文章將就行政事業(yè)單位內(nèi)部控制制度建立展開分析與討論,希望幫助行政事業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
關(guān)鍵詞:事業(yè)單位 內(nèi)部控制 風(fēng)險控制 信息化建設(shè) 內(nèi)外監(jiān)督
中圖分類號:F230
文獻標識碼:A
文章編號:1004-4914(2023)06-055-02
一、前言
事業(yè)單位是服務(wù)型機構(gòu),也是國家政策執(zhí)行者,行政事業(yè)單位內(nèi)部控制水平關(guān)乎政府資產(chǎn)安全和社會的健康發(fā)展。然而,當前部分事業(yè)單位在內(nèi)部控制方面還存在內(nèi)部控制制度不健全、執(zhí)行不力以及內(nèi)部監(jiān)督薄弱等方面的不足。在此背景下,事業(yè)單位及相關(guān)工作人員要從多角度對存在的問題成因進行系統(tǒng)的分析,從單位自身的發(fā)展實情出發(fā),設(shè)計合理的內(nèi)部控制制度,提高單位內(nèi)部控制管理的實效性。
二、健全事業(yè)單位內(nèi)部控制的作用
(一)推動經(jīng)濟效益的提升
內(nèi)部控制即內(nèi)部的各種制度、規(guī)章和程序綜合體,行政事業(yè)單位內(nèi)部控制制度的建立,可以提升工作效率,保證工作高效落實,實現(xiàn)本單位戰(zhàn)略目標。目前,我國行政事業(yè)單位在內(nèi)控方面存在許多問題,嚴重影響行政事業(yè)的發(fā)展與進步。為此,行政事業(yè)單位必須切實改進內(nèi)部控制制度,逐一厘清各個部門責(zé)任,做到責(zé)權(quán)明確,分工分明,同時注重內(nèi)部監(jiān)督與約束機制,才能使內(nèi)控制度得到落實,健全內(nèi)部控制制度也能對其經(jīng)費安全管理起到強有力的保證[1]。
(二)減少營運風(fēng)險的發(fā)生
行政事業(yè)單位在運行過程中能夠取得更多經(jīng)濟效益,實際經(jīng)營過程中,不可避免地會存在著風(fēng)險,包括財產(chǎn)安全防范、資金的安全預(yù)防,健全事業(yè)單位內(nèi)部控制可以做到風(fēng)險的控制和預(yù)防,規(guī)避虧損,這是因為在行政事業(yè)單位中實行內(nèi)部控制制度,可以通過前期分析,把風(fēng)險出現(xiàn)的一面發(fā)現(xiàn)出來,并在此基礎(chǔ)上制定各風(fēng)險防范措施,從而實現(xiàn)控制風(fēng)險、減少損失的目標。
(三)促進單位的長遠發(fā)展
在經(jīng)濟全球化的今天,如果行政事業(yè)單位想要在市場的激烈競爭中立足,就必須把管理的重心放在建立內(nèi)部控制制度,以此保證各項活動的有效開展。內(nèi)部控制制度不僅能夠提升單位整體管理水平,同時也可以保證會計信息質(zhì)量。歷史經(jīng)驗證明,沒有內(nèi)部控制制度的企業(yè),有可能造成種種危險,由此帶來損失。因此,對行政事業(yè)單位而言,加強其內(nèi)控機制建設(shè)至關(guān)重要[2]。此外,強化事業(yè)單位內(nèi)部控制制度可增強行政事業(yè)單位競爭力,保證事業(yè)單位得到更好發(fā)展。
三、事業(yè)單位內(nèi)部控制制度框架的對策研究
(一)改善內(nèi)部控制環(huán)境
為保證內(nèi)部控制管理工作能夠順利進行,單位要注重內(nèi)部控制管理,重構(gòu)內(nèi)部控制環(huán)境,落實管理與服務(wù)目標。單位領(lǐng)導(dǎo)也要提高內(nèi)控管理意識,把內(nèi)部控制制度提到議事日程,單位管理層也要高度重視內(nèi)控工作的開展,從組織機構(gòu)設(shè)置及職責(zé)劃分入手,明確部門分工與責(zé)任,制定出詳細可行的管理制度,提高管理水平,提高企業(yè)經(jīng)營效益,以此強化內(nèi)控管理制度建設(shè)。具體如下:單位負責(zé)人應(yīng)將內(nèi)部控制置于資產(chǎn)的安全保護之中,關(guān)注單位舞弊等行為,同時還要從組織結(jié)構(gòu)、規(guī)章制度以及人員素質(zhì)三個角度著手構(gòu)建良好的內(nèi)控管理體系,以保障內(nèi)部控制工作順利落實[3]。并持續(xù)增強單位有關(guān)人員內(nèi)控意識,為開展內(nèi)部控制管理工作打下基礎(chǔ)。
就當前而言,我國行政事業(yè)單位的內(nèi)部控制制度還不健全,國行政事業(yè)單位內(nèi)部控制工作還存在著很多不足,改善行政事業(yè)單位控制環(huán)境,要從多方面進行:一是完善現(xiàn)代機關(guān)事業(yè)單位體系,切實厘清各部門權(quán)利和責(zé)任,從而做到權(quán)責(zé)明確。二是要完善制衡機制,充分體現(xiàn)內(nèi)部監(jiān)督的作用。行政事業(yè)單位各部門要按度和系統(tǒng)執(zhí)行,通過外部監(jiān)管部門風(fēng)險管理,綜合預(yù)防內(nèi)部風(fēng)險。三是強化工作人員自身素質(zhì)的提升,加強對人員的培訓(xùn),增強員工對內(nèi)控工作的重視程度。四是行政事業(yè)單位要構(gòu)建內(nèi)部文化,積極營造文化氛圍,全面貫徹“以人為本”理念,宣傳建立內(nèi)部控制制度的意義,為發(fā)展行政事業(yè)單位事務(wù)奠定基礎(chǔ)。
(二)強化內(nèi)部控制風(fēng)險控制
第一,設(shè)立重大事項議事決策機制小組,組員從各個部門和中心抽調(diào),職責(zé)到位,人員到位,全面提升每個小組成員預(yù)防和解決重大風(fēng)險的積極性,并細化風(fēng)險防控舉措始終貫徹到各個環(huán)節(jié)。同時要加強對會議議題及程序的監(jiān)督與檢查,保證議事過程公開透明。具體地說,就是在議事范圍的細化上事業(yè)單位應(yīng)當把議事決策制度擴大到各中心和部門,每個部門都按照自己的工作要求,經(jīng)各處室工作人員討論同意,然后呈報局黨組會,這可以推動議事決策透明化,資金支付金額也要細化,增強財務(wù)收支的透明度,減少財務(wù)風(fēng)險[4]。
第二,加強對財務(wù)監(jiān)督力度,確保資金使用規(guī)范合法。這既能有效地對全局責(zé)任進行清晰分割,使職責(zé)明確,發(fā)生問題時,還方便追責(zé),推進單位內(nèi)控制度落實率。同時,還可對財務(wù)部門進行合理分工,加強內(nèi)部控制建設(shè),提高整體管理水平。行政事業(yè)單位要注意根據(jù)各單位的實際情況和業(yè)務(wù)發(fā)展情況,建立風(fēng)險預(yù)警和管控專門體系。該系統(tǒng)對各部門的日常工作進行全面梳理和總結(jié),對可能發(fā)生的風(fēng)險做出預(yù)測,以便于及時采取相應(yīng)措施予以應(yīng)對。這一體系的主要操作人員是風(fēng)險評估小組。通過對系統(tǒng)中各類數(shù)據(jù)進行科學(xué)采集及綜合整理,從而形成一套較為完整的風(fēng)險信息數(shù)據(jù)庫。
第三,設(shè)立風(fēng)險評估小組,系統(tǒng)分析單位或細化為部門、崗位存在的風(fēng)險。根據(jù)企業(yè)自身特點選擇合適的方法對這些風(fēng)險因素進行識別并采取相應(yīng)措施予以規(guī)避或降低。現(xiàn)階段使用較多的風(fēng)險因素識別工具包括風(fēng)險坐標,壓力測試、概率分析等。對于業(yè)務(wù)系統(tǒng)運行中可能存在的潛在風(fēng)險,可以通過建立風(fēng)險管理流程來加強管理力度。
(三)加強內(nèi)控信息化建設(shè)
近年來,信息技術(shù)在事業(yè)單位中的應(yīng)用越來越廣泛,因此,事業(yè)單位進行內(nèi)部控制時,要根據(jù)實際情況加強內(nèi)部控制的信息化建設(shè),積極應(yīng)用各種現(xiàn)代化的技術(shù)與信息系統(tǒng)進行內(nèi)部控制,設(shè)計與內(nèi)部控制實情相一致的計算機程序,建設(shè)信息化管理平臺,避免人為因素對內(nèi)部控制的執(zhí)行效果造成影響[5]。同時要注重加強對信息技術(shù)的利用,提高單位整體工作效率。如各單位可就需引入的信息技術(shù)、內(nèi)控系統(tǒng)等與相關(guān)部門互相討論,邀請專業(yè)人員在有關(guān)部門的電腦上安裝,這樣就能夠使相關(guān)人員快速了解單位內(nèi)部控制現(xiàn)狀以及存在的漏洞,及時制定相應(yīng)對策進行完善。
單位在進行信息內(nèi)控系統(tǒng)設(shè)計中,可在相關(guān)信息平臺的輔助下,綜合呈現(xiàn)內(nèi)部控制的實施步驟,還可通過相關(guān)數(shù)據(jù)對內(nèi)控體系進行分析和評價。若后期內(nèi)部控制存在問題,單位可結(jié)合問題產(chǎn)生的根本原因,增強內(nèi)部控制管理的效果。與此同時,在內(nèi)部控制信息系統(tǒng)的構(gòu)建中,需要相關(guān)的軟硬件設(shè)備作為支持。在進行信息化建設(shè)前,相關(guān)人員要充分了解內(nèi)部控制工作流程,單位要和財政部門進行溝通,為內(nèi)部控制信息系統(tǒng)的建設(shè)撥出一部分專項經(jīng)費。
在建設(shè)過程中,要注重加強制度的落實,建立起一套完善有效的規(guī)章制度,保障內(nèi)部控制信息系統(tǒng)的正常運行。各單位也要結(jié)合自身的內(nèi)部控制的信息化建設(shè)的需要,著力培養(yǎng)專業(yè)人才,采用視頻學(xué)習(xí)與專題培訓(xùn)相結(jié)合的形式,增強相關(guān)工作人員的信息技術(shù)操作能力。同時,還應(yīng)該加強對管理人員的考核和激勵,鼓勵人員積極參與內(nèi)部控制信息系統(tǒng)建設(shè),不斷增強其自主創(chuàng)新意識,促進單位健康持續(xù)發(fā)展。比如單位組織視頻學(xué)習(xí),或者通過互聯(lián)網(wǎng)搜索內(nèi)部控制信息建設(shè)的相關(guān)錄像,將其封裝為學(xué)習(xí)文件,請有關(guān)的人員按規(guī)定的時間來學(xué)習(xí)。另外,還可將這些學(xué)習(xí)文件進行分類存放,以便于管理人員查閱使用,方便其開展后續(xù)管理活動。在視頻學(xué)習(xí)完成之后,單位可采取問卷調(diào)查與實踐測試相結(jié)合,了解員工的學(xué)習(xí)效果,或者邀請專人現(xiàn)場訓(xùn)練,讓員工明確各種計算機技術(shù)及信息系統(tǒng)的操作方法,使工作人員可以充分利用現(xiàn)代化技術(shù),順利的開展工作。
(四)加大內(nèi)外監(jiān)督力度
事業(yè)單位要加強內(nèi)部控制管理的控制監(jiān)管力度,需以內(nèi)部控制監(jiān)管為主,外部監(jiān)督為輔,保證內(nèi)部控制的各項舉措得以貫徹落實。
第一,單位要設(shè)計內(nèi)部控制獨立監(jiān)管部門,采取對外招聘與內(nèi)部選拔優(yōu)秀人才相結(jié)合,形成專業(yè)能力過硬的隊伍、工作作風(fēng)過硬的監(jiān)督管理隊伍。對內(nèi)部控制工作進行全面監(jiān)督,并與各部門建立合作關(guān)系,以實現(xiàn)內(nèi)部控制整體功能發(fā)揮最大化。
第二,單位要建立內(nèi)部控制現(xiàn)狀與結(jié)果監(jiān)管評估機制,請監(jiān)督管理團隊每周對內(nèi)部控制的執(zhí)行情況進行一次評價,依據(jù)評價結(jié)果,對現(xiàn)行內(nèi)部控制制度進行優(yōu)化,對內(nèi)部控制方法進行再調(diào)整,以監(jiān)督為手段,持續(xù)改善內(nèi)部控制效果。在此基礎(chǔ)上,進一步加強對內(nèi)部控制工作的檢查與評價,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
第三,單位可根據(jù)內(nèi)部控制的需要,向外邀請監(jiān)督管理機構(gòu)承擔(dān)監(jiān)督任務(wù)。在內(nèi)部審計之外還可聘請外部專家參與到內(nèi)部控制工作中來,幫助單位完善內(nèi)部控制機制。如允許第三方會計師事務(wù)所按照本單位的內(nèi)部控制機制進行管理,監(jiān)督內(nèi)部控制的實施過程,定期向管理層反饋監(jiān)督結(jié)果。
第四,單位要建立內(nèi)部控制監(jiān)督和評價體系,監(jiān)督管理與考核相結(jié)合,對各部門內(nèi)部控制的執(zhí)行效果進行了比較和分析。同時加強單位內(nèi)部人員學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷增強內(nèi)控意識。如發(fā)現(xiàn)相關(guān)部門的內(nèi)部控制出現(xiàn)問題,各單位要及時和對存在問題進行分析,尋求合理的解決對策。這樣不僅有助于提升單位管理能力和水平,還能促使各職能部門加強自身建設(shè),不斷增強內(nèi)控意識和執(zhí)行力。
四、結(jié)語
就現(xiàn)階段而言,我國行政事業(yè)單位內(nèi)部控制制度還存在諸多不足,健全事業(yè)單位內(nèi)部控制制度要從內(nèi)部控制環(huán)境度出發(fā),全面提升內(nèi)部控制信息化建設(shè)水平,預(yù)防和減低內(nèi)部控制風(fēng)險,完善內(nèi)部控制內(nèi)外部監(jiān)督,保證內(nèi)部控制制度得到有效執(zhí)行,并結(jié)合事業(yè)單位自身實際情況,制定具體解決方案,為行政事業(yè)單位可持續(xù)發(fā)展注入新生機。
參考文獻:
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(作者單位:山西省教育科學(xué)研究院 山西太原 030000)
[作者簡介:段曉葉,山西省教育科學(xué)研究院中級會計師,研究方向:財務(wù)。]
(責(zé)編:賈偉)