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論高職教師雙創(chuàng)能力:內(nèi)涵、構(gòu)成與特征

2023-07-11 09:57肖貽杰陳曉華
廣東教育·職教版 2023年6期
關(guān)鍵詞:雙創(chuàng)創(chuàng)新能力高職

肖貽杰 陳曉華

引言

在國家實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略的背景下,高職創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)(以下簡稱雙創(chuàng))教育開展得如火如荼。高職雙創(chuàng)教育的開展離不開高素質(zhì)的教師,離不開具有較強(qiáng)雙創(chuàng)能力的教師。2021年出臺的《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步支持大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo)意見》指出,要通過提升教師的雙創(chuàng)教育教學(xué)能力來促進(jìn)大學(xué)生雙創(chuàng)能力的提升。學(xué)界和實踐界雖對雙創(chuàng)教育背景下的高職教師隊伍建設(shè)有所關(guān)注,但主要集中在雙創(chuàng)專職教師隊伍建設(shè)方面,對于普通教師關(guān)注得較少,特別是對于高職院校普通教師的雙創(chuàng)能力更是鮮有研究。雙創(chuàng)教育的目標(biāo)是要培養(yǎng)全體學(xué)生的創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識,而不僅僅是面向少數(shù)學(xué)生開展雙創(chuàng)大賽培訓(xùn)或雙創(chuàng)實踐活動的培訓(xùn),雙創(chuàng)教育的開展也不能僅僅依靠雙創(chuàng)專職教師,而是需要全體教師的共同努力。因此,雙創(chuàng)教育的有效開展、教師雙創(chuàng)能力的提升,需要厘清高職教師雙創(chuàng)能力的內(nèi)涵、構(gòu)成要素等基本問題。

一、高職教師雙創(chuàng)能力的內(nèi)涵

要明確高職教師雙創(chuàng)能力的內(nèi)涵,得先從相關(guān)概念說起。

(一)關(guān)于創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)

漢語中“創(chuàng)新”一詞亦作“剏新”,一指創(chuàng)立或創(chuàng)造新的,二指首先,出自《南史·后妃傳上·宋世祖殷淑儀》:“據(jù)《春秋》,仲子非魯惠公元嫡,尚得考別宮。今貴妃蓋天秩之崇班,理應(yīng)創(chuàng)新?!痹谖鞣?,“創(chuàng)新”一詞來源于拉丁語,有三層含義:其一指更新,其二指創(chuàng)造新的東西,其三指改變。作為現(xiàn)代創(chuàng)新理論之父的約瑟夫·熊彼特(Joseph Alois Schumpeter)率先從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度定義了創(chuàng)新,在《經(jīng)濟(jì)發(fā)展理論》一書中他指出,創(chuàng)新就是建立一種生產(chǎn)函數(shù),把一種從未有過的關(guān)于生產(chǎn)要素與生產(chǎn)條件的“新組合”引入生產(chǎn)體系。從20世紀(jì)中期開始,人們對創(chuàng)新有了更廣義的理解,認(rèn)為創(chuàng)新包括技術(shù)創(chuàng)新、知識創(chuàng)新、制度創(chuàng)新等內(nèi)容。[1]目前,國內(nèi)學(xué)者一般都認(rèn)為,創(chuàng)新是基于社會需求或理想化期望,以一種非常規(guī)的思維、見解為導(dǎo)向,對現(xiàn)有事物、方法、環(huán)境等進(jìn)行改進(jìn),或創(chuàng)造新的事物、方法、環(huán)境等,并取得一定有益效果的行為。[2]

創(chuàng)業(yè),在《新華字典》里的定義是“開創(chuàng)事業(yè)”。狹義的創(chuàng)業(yè)通常指創(chuàng)辦企業(yè);廣義的創(chuàng)業(yè)是指不拘泥于當(dāng)前資源約束,尋求機(jī)會、進(jìn)行價值創(chuàng)造的行為過程,不僅僅指成立公司。對年輕的創(chuàng)業(yè)者來說,根據(jù)自己的性格、興趣、專業(yè)、特長來選擇自己的職業(yè),在自己的崗位上開拓進(jìn)取,從而實現(xiàn)自己的人生目標(biāo)的過程也是創(chuàng)業(yè)。

創(chuàng)新是創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ),當(dāng)創(chuàng)新的結(jié)果順應(yīng)了市場的需要,滿足了客戶的需求,則可能導(dǎo)向創(chuàng)業(yè)。[3]創(chuàng)業(yè)有普通的創(chuàng)業(yè),也有創(chuàng)新基礎(chǔ)上的創(chuàng)業(yè)。高職院校教師是知識型人才,其創(chuàng)業(yè)不同于普通的創(chuàng)業(yè),一般是創(chuàng)新基礎(chǔ)上的創(chuàng)業(yè)。

(二)關(guān)于創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)能力

創(chuàng)新能力是指采用新的方式、方法發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力,是創(chuàng)新主體在創(chuàng)新活動中表現(xiàn)出來并發(fā)展起來的各種能力的綜合。創(chuàng)新能力是一個不斷深化的概念,學(xué)界關(guān)于創(chuàng)新能力的認(rèn)知經(jīng)歷了天才觀、認(rèn)知觀、社會觀三種范式的轉(zhuǎn)變。[4]基于天才觀,創(chuàng)新能力被視為一種普通大眾所不具有的特殊潛能,即天才具有的一種潛能?;谡J(rèn)知觀,創(chuàng)新能力被解讀為人(而非僅為天才)從事創(chuàng)新活動,創(chuàng)造性解決問題、發(fā)現(xiàn)問題時發(fā)生的心理內(nèi)化過程或具有的心理特征。這兩種范式都是從個體范疇來解讀,隨著社會心理學(xué)的興起,對于創(chuàng)新能力的解讀轉(zhuǎn)向社會文化維度。基于社會觀,理解人的創(chuàng)新能力要考察其所處的情境,主體的創(chuàng)新能力要在特定域和專業(yè)域范疇內(nèi)討論和闡述。

創(chuàng)業(yè)能力研究發(fā)軔于20世紀(jì)80年代,進(jìn)入21世紀(jì)后得到快速發(fā)展,但對于創(chuàng)業(yè)能力并沒有一個統(tǒng)一的定義。目前,學(xué)界對于創(chuàng)業(yè)能力的界定主要基于創(chuàng)業(yè)者特質(zhì)、機(jī)會、管理等視角。[5]創(chuàng)業(yè)者特質(zhì)視角認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)能力是創(chuàng)業(yè)者所具有的人格特質(zhì)、技能和知識等。[6]機(jī)會視角認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)能力是創(chuàng)業(yè)者在外部環(huán)境中識別機(jī)會、把握機(jī)會的能力。[7]管理視角把創(chuàng)業(yè)能力界定為企業(yè)經(jīng)營管理能力、戰(zhàn)略能力等。創(chuàng)業(yè)能力是決定創(chuàng)業(yè)成功的關(guān)鍵因素,是具有實踐性、創(chuàng)造性、綜合性的能力,是一種把知識、技能、科研成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力,實現(xiàn)自身價值的能力。

創(chuàng)業(yè)能力是基于創(chuàng)業(yè)者而言的,創(chuàng)新能力是基于每個人而言的。在創(chuàng)業(yè)的社會背景下,基于社會觀的創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)能力具有密切關(guān)系。

(三)關(guān)于雙創(chuàng)能力

學(xué)者們關(guān)于雙創(chuàng)能力的理解主要有以下三種:

一是把雙創(chuàng)能力與創(chuàng)業(yè)能力等同。為此,研究者大多基于管理、機(jī)會等視角來界定。如陳晨基于管理視角,認(rèn)為創(chuàng)業(yè)能力是對自身特征和各種資源進(jìn)行整合從而創(chuàng)造財富的各項能力的綜合。[8]楊道建、薛永斌等從機(jī)會視角出發(fā),將創(chuàng)業(yè)能力界定為識別機(jī)會、把握機(jī)會、開發(fā)機(jī)會,并將機(jī)會轉(zhuǎn)化為財富的能力。

二是認(rèn)為雙創(chuàng)能力就是“創(chuàng)新能力+創(chuàng)業(yè)能力”。如王榮輝等認(rèn)為雙創(chuàng)能力分為創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)能力兩個維度,然后分別從這兩個維度來把握和理解雙創(chuàng)能力。[9]

三是從整體上對雙創(chuàng)能力進(jìn)行直接界定。如張媚、石春娜等認(rèn)為雙創(chuàng)能力是運用專業(yè)知識和資源,發(fā)揮創(chuàng)造思維,具有創(chuàng)辦、運營、管理企業(yè)的能力和素養(yǎng),包括創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)潛能、實踐能力等多項能力。

第一種看法強(qiáng)調(diào)創(chuàng)立企業(yè)具有的能力,無疑縮小了雙創(chuàng)能力的范圍。后面兩種看法雖然兼顧了“創(chuàng)新”和“創(chuàng)業(yè)”兩個方面的能力,但是對于創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)能力的內(nèi)在聯(lián)系都沒有進(jìn)行很好的闡釋。實際上,雙創(chuàng)能力是融合了創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)能力兩個方面的科學(xué)內(nèi)涵,而不是兩者的簡單相加,是綜合性、系統(tǒng)性的能力,創(chuàng)業(yè)是創(chuàng)新基礎(chǔ)上的創(chuàng)業(yè),不是簡單的創(chuàng)辦企業(yè),創(chuàng)新是具有實踐價值的,是要指向創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)新。[10]

上述三種關(guān)于雙創(chuàng)能力內(nèi)涵的解釋都是針對學(xué)生或創(chuàng)業(yè)者而言的,對于教師雙創(chuàng)能力的界定則非常少。僅有少數(shù)學(xué)者對于教師的雙創(chuàng)教育能力進(jìn)行了探討,如向敏等將雙創(chuàng)教育能力界定為教師通過教育途徑與學(xué)生開展雙創(chuàng)教育活動的過程中,如何激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識和培養(yǎng)學(xué)生雙創(chuàng)能力的能力。[11]然而,教師除了擁有培養(yǎng)學(xué)生雙創(chuàng)能力的素養(yǎng)之外,自身也要具備開展雙創(chuàng)活動的素養(yǎng)和能力。此外,教師的雙創(chuàng)能力也不同于企業(yè)家和大學(xué)生的雙創(chuàng)能力,教師不一定非要去新創(chuàng)企業(yè)?;陔p創(chuàng)能力相關(guān)研究觀點,并結(jié)合高職教師特征,筆者認(rèn)為教師雙創(chuàng)能力是指教師開展雙創(chuàng)活動和培養(yǎng)學(xué)生雙創(chuàng)能力所具有的創(chuàng)新精神、研發(fā)能力、創(chuàng)業(yè)潛能和教育教學(xué)能力等各項能力、素養(yǎng)的綜合。

二、高職教師雙創(chuàng)能力的構(gòu)成

根據(jù)以上分析,筆者認(rèn)為高職教師的雙創(chuàng)能力由以下四個方面構(gòu)成。

(一)雙創(chuàng)教育教學(xué)能力

雙創(chuàng)教育教學(xué)能力是教師最重要的雙創(chuàng)能力之一。雙創(chuàng)教育教學(xué)能力是教師在教學(xué)過程中激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識和培養(yǎng)學(xué)生雙創(chuàng)能力的技能和素養(yǎng),是一種復(fù)雜的綜合性的教學(xué)技能,既包括一般的教學(xué)技能、雙創(chuàng)知識,又包括教學(xué)與雙創(chuàng)融合的能力。在傳統(tǒng)的職業(yè)素養(yǎng)教育中,教師身體力行扮演著“示范者”的角色,而在雙創(chuàng)教育中,教師不僅是“示范者”,更是“指導(dǎo)者”“咨詢師”。在雙創(chuàng)教育背景下,高職院校教師不僅自身要有開展雙創(chuàng)活動的能力,也要有培養(yǎng)學(xué)生雙創(chuàng)能力的能力。

(二)雙創(chuàng)實踐能力

雙創(chuàng)實踐能力是指在雙創(chuàng)實踐過程中把一定的資源與創(chuàng)新精神要素和創(chuàng)業(yè)知識要素相結(jié)合并轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品創(chuàng)造財富的能力要素的總和,包括項目甄選能力、雙創(chuàng)實踐指導(dǎo)、機(jī)會開發(fā)、經(jīng)營管理等方面的能力。項目甄選能力是指感知、發(fā)現(xiàn)、識別商機(jī)的技能,是把握商機(jī)、進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)和前提;雙創(chuàng)實踐指導(dǎo)能力是指教師將“創(chuàng)意、創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)”融入教學(xué)實踐和人才培養(yǎng)的能力;機(jī)會開發(fā)能力包括商業(yè)企劃技能、科研成果轉(zhuǎn)化技能、商務(wù)談判技能、市場營銷技能、公關(guān)技能等。

學(xué)生在雙創(chuàng)實踐活動、參與雙創(chuàng)大賽等過程中碰到的各種問題,需要教師提供幫助和指導(dǎo),因此教師要有雙創(chuàng)的技能技巧,有較強(qiáng)的動手實踐能力,才能夠為學(xué)生提供有效的雙創(chuàng)指導(dǎo)。

(三)專業(yè)能力

教師從事雙創(chuàng)活動一般要結(jié)合專業(yè),開展雙創(chuàng)教育也同樣要結(jié)合專業(yè)。專業(yè)教育與雙創(chuàng)教育融合是高職院校開展雙創(chuàng)教育的有效途徑。[12]在開展創(chuàng)業(yè)教育過程中,教師要將雙創(chuàng)教育與專業(yè)技能教育緊密結(jié)合起來,要在專業(yè)課程教學(xué)中滲透雙創(chuàng)教育。

教師的專業(yè)能力是在專業(yè)學(xué)習(xí)和專業(yè)教育中形成和發(fā)展的。教師的專業(yè)能力包括學(xué)科專業(yè)知識、學(xué)科社會歷史知識和專業(yè)技術(shù)能力。教師的專業(yè)能力特別是學(xué)科專業(yè)知識、學(xué)科社會歷史知識等很大部分是大學(xué)教育階段通過專業(yè)學(xué)習(xí)獲得的。但隨著知識經(jīng)濟(jì)時代科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展和知識更新速度的不斷加快,高職教師要不斷學(xué)習(xí)并掌握專業(yè)前沿知識,要在科學(xué)研究、技術(shù)研發(fā)及應(yīng)用中不斷提升自己的專業(yè)技術(shù)能力。只有這樣,教師的雙創(chuàng)能力才有好的根基,其開展的雙創(chuàng)活動才是高階的雙創(chuàng)活動,其實施的雙創(chuàng)教育才是高質(zhì)量的雙創(chuàng)教育。

(四)雙創(chuàng)精神

雙創(chuàng)精神就是對雙創(chuàng)的價值性、重要性的一種認(rèn)識水平、認(rèn)識程度以及由此形成的對待雙創(chuàng)的態(tài)度,并以這種態(tài)度來規(guī)范和調(diào)整自己活動方向的一種穩(wěn)定的精神態(tài)勢,包括雙創(chuàng)認(rèn)同、雙創(chuàng)意志、開拓創(chuàng)新精神、冒險精神等。

學(xué)生的創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識需要后天的教育和激發(fā),這就需要教師發(fā)揮作用。高職教師要有較強(qiáng)的創(chuàng)新精神和靈活應(yīng)對市場變化的能力,善于吸收新思想、新理念,認(rèn)同并正確看待雙創(chuàng),才能夠?qū)W(xué)生的雙創(chuàng)潛質(zhì)予以最大程度的開發(fā),在培養(yǎng)學(xué)生雙創(chuàng)能力的同時,幫助學(xué)生形成雙創(chuàng)的基本意識,學(xué)會用雙創(chuàng)的思維思考專業(yè)問題。

三、高職教師雙創(chuàng)能力的特征

相較于企業(yè)家和大學(xué)生的雙創(chuàng)能力,高職教師的雙創(chuàng)能力具有以下特征:

(一)學(xué)術(shù)性

學(xué)術(shù)是指系統(tǒng)專門的學(xué)問,泛指高等教育和研究,是對存在物及其規(guī)律的學(xué)科化。學(xué)術(shù)性是在符合學(xué)科本身要求的邊界范圍內(nèi)、以該學(xué)科特定的概念或范疇來解說問題以闡述自己的思想。雅思貝爾斯認(rèn)為,科學(xué)與學(xué)術(shù)作為精神生活的組成部分,是大學(xué)安身立命之根本。[13]高校教師不同于中小學(xué)教師,除了基本的知識傳授、開展教學(xué)的工作任務(wù)之外,還有重要的創(chuàng)新知識、開展學(xué)術(shù)研究的工作職責(zé)。學(xué)術(shù)性是所有高校教師的特征,也是其雙創(chuàng)能力的特征。高職教師的雙創(chuàng)是與學(xué)術(shù)研究緊密結(jié)合的,可以說是學(xué)術(shù)型雙創(chuàng)。[14]需要注意的是,從學(xué)術(shù)性角度來說,衡量高職教師雙創(chuàng)能力水平的高低,不僅僅要看其學(xué)術(shù)科研成果的多少,更要看其學(xué)術(shù)科研成果的應(yīng)用與轉(zhuǎn)化。

(二)專業(yè)性

專業(yè)性一般是指具有非常鮮明的專業(yè)特點、需要學(xué)習(xí)很多有一定深度的專業(yè)知識、不是所有人都能輕易入手的特性。高職教師的雙創(chuàng)能力具有較強(qiáng)的專業(yè)性。專業(yè)能力是高職教師雙創(chuàng)能力的重要組成部分,教師只有對專業(yè)知識了然于胸,對本學(xué)科專業(yè)前沿理論知識、技術(shù)革新有所了解,對學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域的最新需求敏銳把握,才能依托專業(yè)更好地開展雙創(chuàng)活動,才能結(jié)合專業(yè)有效地實施雙創(chuàng)教育。

(三)實踐性

實踐性是馬克思主義哲學(xué)最重要的特點和理論品質(zhì),也是高職教師雙創(chuàng)能力的顯著特征。首先,雙創(chuàng)活動本身是實踐性活動,教師自身開展雙創(chuàng)活動必須緊密聯(lián)系企業(yè)實踐需求、社會實踐需要,才有可能獲得雙創(chuàng)的成功。其次,雙創(chuàng)教育是實踐性教育,教師也必須在實踐活動中培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識和雙創(chuàng)能力,要在雙創(chuàng)大賽等雙創(chuàng)實踐活動中對學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo)。雙創(chuàng)教育的實踐性決定了教師應(yīng)當(dāng)具備較強(qiáng)的雙創(chuàng)實踐能力。只有如此,才能更好地言傳身教,傳授學(xué)生雙創(chuàng)知識,培養(yǎng)學(xué)生的雙創(chuàng)能力。

四、結(jié)語

高職院校雙創(chuàng)教育的有效開展、學(xué)生創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)意識的培養(yǎng),需要教師具有較強(qiáng)的雙創(chuàng)能力。高職教師的雙創(chuàng)能力不同于企業(yè)家的雙創(chuàng)能力,教師不一定非要去創(chuàng)業(yè),教師還要具備培養(yǎng)學(xué)生雙創(chuàng)能力的能力。在雙創(chuàng)能力相關(guān)文獻(xiàn)梳理和理論分析的基礎(chǔ)上,結(jié)合高職教師特征,教師雙創(chuàng)能力可以界定為教師開展雙創(chuàng)活動和培養(yǎng)學(xué)生雙創(chuàng)能力所具有的創(chuàng)新精神、研發(fā)能力、創(chuàng)業(yè)潛能和教育教學(xué)能力等各項能力、素養(yǎng)的綜合,它由雙創(chuàng)教育教學(xué)能力、雙創(chuàng)實踐能力、專業(yè)能力、雙創(chuàng)精神四個要素構(gòu)成。其中,雙創(chuàng)教育教學(xué)能力是教師雙創(chuàng)能力在教育教學(xué)過程的集中體現(xiàn),雙創(chuàng)實踐能力是教師雙創(chuàng)能力在創(chuàng)業(yè)實踐領(lǐng)域的展現(xiàn),專業(yè)能力是教師雙創(chuàng)能力的基礎(chǔ),雙創(chuàng)精神是教師雙創(chuàng)能力的個性特質(zhì)。這四個要素有機(jī)聯(lián)系,共同構(gòu)成高職教師的雙創(chuàng)能力。相較于企業(yè)家和大學(xué)生的雙創(chuàng)能力,高職教師的雙創(chuàng)能力具有學(xué)術(shù)性、專業(yè)性、實踐性特征。

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[基金項目:教育部人文社會科學(xué)研究規(guī)劃基金項目“新時代高職教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力結(jié)構(gòu)模型構(gòu)建研究”(項目批準(zhǔn)號:20YJA880059,項目主持人:肖貽杰);廣東省教育科學(xué)規(guī)劃課題“新時代高職教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力:內(nèi)涵、評價體系及提升模式研究”(項目編號:2018GXJK350,項目主持人:肖貽杰);廣東省普通高校創(chuàng)新團(tuán)隊項目(人文社科)“新時代高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展研究創(chuàng)新團(tuán)隊”(2022WC XTD033)(團(tuán)隊負(fù)責(zé)人:肖貽杰)。]

責(zé)任 編輯 何麗華

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創(chuàng)新能力培養(yǎng)視角下的無機(jī)化學(xué)教學(xué)研究
高淳區(qū)以僑聯(lián)雙創(chuàng)基地 助推“雙創(chuàng)”孵化成長、孕育未來
“雙創(chuàng)”浪潮方興未艾
高職應(yīng)用文寫作教學(xué)改革與創(chuàng)新
推進(jìn)軟件產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新能力提升
大學(xué)生“雙創(chuàng)”進(jìn)行時
基于創(chuàng)新能力培養(yǎng)的高職音樂教育改革探討
雙新雙創(chuàng)
高職人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新探討
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