丁 絨 饒品貴

一、問題提出

現(xiàn)階段，如何進(jìn)一步強(qiáng)化農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)地位，卯足農(nóng)業(yè)發(fā)展后勁，是接續(xù)推進(jìn)鄉(xiāng)村全面振興戰(zhàn)略的重要一環(huán)。以農(nóng)業(yè)的規(guī)?；a(chǎn)、集約化經(jīng)營和市場化運(yùn)作為基本特征的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化被認(rèn)為是最基本和最有效的途徑（Fitz-Koch et al.，2018；王志剛、于濱銅，2019）。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化需要依靠以企業(yè)為載體來實現(xiàn)，而以私營企業(yè)為代表的民營經(jīng)濟(jì)作為最強(qiáng)有力的市場化經(jīng)營主體，因其組織架構(gòu)更扁平、經(jīng)營機(jī)制更靈活、產(chǎn)權(quán)關(guān)系更明晰、激勵方法更直接有效等固有屬性（朱斌、呂鵬，2020），決定了其能夠與農(nóng)業(yè)農(nóng)村環(huán)境天然地深度融合，是中國走適合自己國情的以農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化來“授人以魚不如授人以漁”式推進(jìn)美麗鄉(xiāng)村全面建設(shè)和夯實從輸血式扶貧轉(zhuǎn)向造血式扶貧的必然選擇和最起作用的內(nèi)核力量。一代又一代的私營企業(yè)家，與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展一路相倚為強(qiáng)，壘土筑基，厥功至偉，把勤勞和汗水揮灑在了這片“希望的田野”，用熱愛和堅守譜寫了“創(chuàng)業(yè)維艱，奮斗以成”的當(dāng)代贊歌。因此，探究具備什么樣特征的私營企業(yè)家更意愿于選擇農(nóng)業(yè)領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)，具有重要的理論價值和鮮明的時代意涵。具體而言，本文嘗試從私營企業(yè)家是否有過在農(nóng)村工作的農(nóng)村經(jīng)歷這一重要的早期經(jīng)歷特征來進(jìn)行討論。

高管早期經(jīng)歷對企業(yè)戰(zhàn)略決策的影響，主要包括兩種作用機(jī)制。一種機(jī)制是從影響高管的心理偏好認(rèn)知視角來發(fā)揮作用。我國著名的社會學(xué)家費孝通在其經(jīng)典著作《鄉(xiāng)土中國》指出：人的“當(dāng)前”中包含從“過去”拔萃出來的投影。心理學(xué)研究亦指出，個體的早期經(jīng)歷與其成年后的心理認(rèn)知和決策偏好息息相關(guān)（Anderson and Galinsky，2006）。諸多相關(guān)文獻(xiàn)已證實，高管的戰(zhàn)爭經(jīng)歷（Bamber et al.，2010）、貧困經(jīng)歷（許年行、李哲，2016）、大蕭條經(jīng)歷（Malmendier and Yan，2011）、自然災(zāi)害經(jīng)歷（Bernile et al.，2017）、農(nóng)村出身經(jīng)歷（沈華玉、唐筱儀，2019）、農(nóng)村成長經(jīng)歷（江靜琳等，2018）等特征，均通過對其行為風(fēng)格偏好及心理認(rèn)知的塑造，影響到了其企業(yè)行為決策。另一種機(jī)制是從影響高管的專業(yè)能力認(rèn)知視角來產(chǎn)生“專家效應(yīng)”。經(jīng)濟(jì)學(xué)和管理學(xué)領(lǐng)域的研究指出，高管的早期經(jīng)歷代表了其在創(chuàng)業(yè)之前所累積的感性或理性的知識或技能的集合，是影響其創(chuàng)業(yè)決策的重要因素（Bruneel et al.，2010；Kotha and George，2012）。諸多相關(guān)文獻(xiàn)已表明，高管的財務(wù)經(jīng)歷（姜付秀、黃繼承，2013）、海外經(jīng)歷（Giannettiet al.，2015）、學(xué)術(shù)經(jīng)歷（周楷唐等，2017）、行業(yè)經(jīng)歷（Dittmar and Duchin，2015）等特征，均通過對其相關(guān)專業(yè)認(rèn)知或技藝能力的淬煉，影響了其戰(zhàn)略決策和企業(yè)經(jīng)營行為。另一方面，企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)決策又總是嵌入在一定的創(chuàng)業(yè)情境中，他們會因為所擁有的早期經(jīng)歷和所處的創(chuàng)業(yè)情境的匹配程度，而在策略和行為上有所異同（Shepherd et al.，2019）。在管理者的諸多早期經(jīng)歷中，是否有過在農(nóng)村工作的農(nóng)村經(jīng)歷是最能反映其與農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)情境關(guān)聯(lián)的維度，原因在于：農(nóng)村農(nóng)業(yè)與土地息息相關(guān)，有著與城市工業(yè)或服務(wù)業(yè)完全不同的運(yùn)作模式（Patrick，2006；Fitz-Koch et al.，2018；劉守英、王一鴿，2018），相較于其他早期經(jīng)歷，有過農(nóng)村經(jīng)歷的人由于耳濡目染農(nóng)業(yè)農(nóng)村環(huán)境及其鄉(xiāng)土人情關(guān)系規(guī)范（Pato and Teixeira，2014；Altinay et al.，2013）、熟稔農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)知識（Liu et al.，2018）、洞悉農(nóng)業(yè)運(yùn)作方式（Fitz-Koch et al.，2018），更有可能在農(nóng)村期間磨礪出了吃苦耐勞、堅韌不拔等意志品質(zhì)（張敬偉、裴雪婷，2018），從而汲取了與農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)情境相匹配的一系列要素。然而，上述研究卻鮮少有直接涉及農(nóng)村經(jīng)歷這一早期經(jīng)歷與農(nóng)業(yè)領(lǐng)域這一特殊領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)情境之間關(guān)系較為系統(tǒng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牧炕治?。延續(xù)這些研究，本文認(rèn)為，有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家對其日后創(chuàng)業(yè)行業(yè)的抉擇，主要是通過其所處的鄉(xiāng)土制度文化情境影響了其心理偏好認(rèn)知，以及其所處的鄉(xiāng)土工作實踐情境影響了其專業(yè)能力認(rèn)知這兩種機(jī)制來發(fā)揮作用，從而使得其傾向于進(jìn)入農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)。

進(jìn)一步，在有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家這一群體內(nèi)部，也存在著高度異質(zhì)性。田原史起（2012）將在農(nóng)村較有影響力、威信較高，可超乎私人利益，為公共利益、共同目標(biāo)發(fā)揮帶動能力的人或是在必要時能發(fā)揮這種潛在力的人稱作為農(nóng)村能人。村干部是農(nóng)村能人的典型代表，他們更熟諳中國鄉(xiāng)村的基層運(yùn)作與治理結(jié)構(gòu)，同時他們也是農(nóng)村關(guān)系資本的紐帶，并掌握著大量的村域社會資源。那么相較于普通的農(nóng)民群體（仝志輝、賀雪峰，2002；王亞華、舒全峰，2018），這些擔(dān)任過村干部的農(nóng)村能人將來是否更有可能成為根植于農(nóng)業(yè)領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)的私營企業(yè)家？既有研究對此并未給予足夠重視，這將是本文關(guān)注的第二個研究問題。

基于以上研究間隙，本文采用“中國私營企業(yè)調(diào)查”2002年第五次至2014年第十一次的7次混合截面數(shù)據(jù)，對以上兩個研究問題進(jìn)行實證檢驗：首先，檢驗私營企業(yè)家的農(nóng)村經(jīng)歷與其創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇的關(guān)系，發(fā)現(xiàn)在面臨創(chuàng)業(yè)行業(yè)的抉擇時，其更傾向于選擇進(jìn)入農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)；但農(nóng)村經(jīng)歷與創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇之間可能是內(nèi)生的，因此本文采用私營企業(yè)家是否有過上山下鄉(xiāng)經(jīng)歷為工具變量，二階段的工具變量回歸與基準(zhǔn)回歸是基本一致的；其次，對于研究問題二，我們發(fā)現(xiàn)相較于農(nóng)民經(jīng)歷，有村干部經(jīng)歷的私營企業(yè)家選擇農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)的傾向更為強(qiáng)烈。本文的檢驗還發(fā)現(xiàn)，在農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)制度環(huán)境方面，私營企業(yè)家所處地區(qū)的農(nóng)業(yè)發(fā)展水平越高、政府治理水平越高，上述傾向均表現(xiàn)更為明顯；在經(jīng)濟(jì)后果方面，相較于無農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家，有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家在進(jìn)入農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)后，其創(chuàng)新投入和融資負(fù)債均出現(xiàn)了顯著降低。

本文的邊際貢獻(xiàn)主要體現(xiàn)在：首先，在高管的早期經(jīng)歷中，既有文獻(xiàn)主要探討了戰(zhàn)爭經(jīng)歷、貧困經(jīng)歷、大蕭條經(jīng)歷、自然災(zāi)害經(jīng)歷、農(nóng)村出身經(jīng)歷、農(nóng)村成長經(jīng)歷等環(huán)境層面的經(jīng)歷，以及財務(wù)經(jīng)歷、海外經(jīng)歷、學(xué)術(shù)經(jīng)歷、行業(yè)經(jīng)歷等工作層面的經(jīng)歷對企業(yè)行為及其戰(zhàn)略決策的影響，本文則通過探究私營企業(yè)家是否有過在農(nóng)村工作的經(jīng)歷與其日后創(chuàng)業(yè)行業(yè)的選擇這一行為如何鉸接在一起背后的認(rèn)識論邏輯，這從企業(yè)家農(nóng)村經(jīng)歷視角對高管早期經(jīng)歷文獻(xiàn)進(jìn)行了豐富和拓展。其次，區(qū)別于以往文獻(xiàn)側(cè)重于從社會學(xué)心理學(xué)領(lǐng)域出發(fā)去探究高管的早期經(jīng)歷如何影響其心理偏好認(rèn)知，或聚焦于從經(jīng)濟(jì)學(xué)管理學(xué)領(lǐng)域出發(fā)去剖析高管的早期經(jīng)歷如何影響其專業(yè)能力認(rèn)知，進(jìn)而如何影響其企業(yè)的戰(zhàn)略決策行為，本文則綜合這兩種作用機(jī)制，揭示了“企業(yè)家農(nóng)村經(jīng)歷——心理偏好認(rèn)知、專業(yè)能力認(rèn)知——創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇”的形成機(jī)理，這進(jìn)一步深化了高管早期經(jīng)歷如何影響企業(yè)戰(zhàn)略決策的相關(guān)文獻(xiàn)。最后，盡管部分文獻(xiàn)將創(chuàng)業(yè)者的農(nóng)村經(jīng)歷與農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)情境通過一系列要素相關(guān)聯(lián)，但這些要素是支離的、不全面的，本文則通過系統(tǒng)性架接起這兩者之間的關(guān)聯(lián)，以點帶面地管窺了“企業(yè)家農(nóng)村經(jīng)歷——鄉(xiāng)土制度文化情境、鄉(xiāng)土工作實踐情境——農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)決策”的行為路徑，這為文獻(xiàn)中大多聚焦于城市地區(qū)的大機(jī)器工業(yè)或現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的企業(yè)創(chuàng)業(yè)決策領(lǐng)域補(bǔ)充了獨特的中國農(nóng)業(yè)農(nóng)村情境特征。

余文的安排如下：第二部分為本文的理論邏輯分析和研究假說的提出；第三部分為實證研究設(shè)計；第四部分為實證結(jié)果分析及一系列穩(wěn)健性檢驗；第五部分為進(jìn)一步的拓展分析；最后是研究結(jié)論及相應(yīng)的政策啟示探討。

二、理論分析與研究假設(shè)

（一）緣起：企業(yè)家農(nóng)村經(jīng)歷與創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇

創(chuàng)業(yè)情境是創(chuàng)業(yè)主體與創(chuàng)業(yè)活動的產(chǎn)生和發(fā)展具有密切關(guān)系的一系列要素或要素集合的交互過程（Bruton et al.，2010；York and Lenox，2014；Bylund and McCaffrey，2017）。正如人的“當(dāng)前”是整個靠記憶所保留下來的從“過去”情境中的累積（費孝通，2012），厚植于中國廣闊鄉(xiāng)土彊域上的制度文化情境和工作實踐情境，對于有過在農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家而言，則構(gòu)成了其“只緣身在此山中”的主要創(chuàng)業(yè)情境，這份鄉(xiāng)土“情”與“境”的交融，亦必然會深刻影響其日后在選擇創(chuàng)業(yè)行業(yè)時的決策思維和行為方式。

1.對心理偏好認(rèn)知的熏陶與形塑：鄉(xiāng)土制度文化情境

制度文化情境是創(chuàng)業(yè)者為了獲取合法性或利益相關(guān)者支持必須遵守的外部集體公認(rèn)的規(guī)則慣例，以及由此所衍生的信念、態(tài)度和潛在價值觀體系（Bruton et al.，2010；Bylund and McCaffrey，2017）?；厮菡麄€璀璨華夏農(nóng)耕源遠(yuǎn)流長的五千載變遷和演進(jìn)史詩，中國實質(zhì)上是一個濫觴于土地之上的以農(nóng)為本、以土為生、以村而治、根植于土的有著悠久文明和深厚底蘊(yùn)的國家（劉守英、王一鴿，2018）。在奔騰不息的浩瀚歷史長河中，人與土之間長期天然地緊密相連而又無法從土中掙脫，“從土里長出過光榮的歷史，自然也會受到土的束縛”（費孝通，2012）。工業(yè)或服務(wù)業(yè)可以擇地而居，遷移無礙，而農(nóng)業(yè)生產(chǎn)依著于“想搬，搬不得，也搬不走”的土地，再加之我國近半個世紀(jì)以來城鄉(xiāng)二元體制的藩籬，這使得農(nóng)村地區(qū)以家庭（族）為單位世代定居、自給自足式的“小農(nóng)”生產(chǎn)方式長期居于主導(dǎo)地位，并表現(xiàn)出了超強(qiáng)的韌性與生命力（陳軍亞，2019）。人們在熟悉的村落空間和人群中成長與生活，人與人之間建立起了“從時間里、多方面、經(jīng)常的接觸中所發(fā)生的親密的感覺”，從而體現(xiàn)為村生產(chǎn)單元封閉、生產(chǎn)力落后、無技術(shù)壁壘、資源渠道匱乏，以及村生產(chǎn)單元與外界非村落之間交易成本高和缺少有效溝通合作等特點（Pato and Teixeira，2014；Fitz-Koch et al.，2018）。與此同時，也正是這種人與土地之間關(guān)系的積淀所蘊(yùn)含的力量，滋養(yǎng)和支撐起了歷久未衰的以傳統(tǒng)儒教文化及其價值觀為基本秩序維系的風(fēng)貌氣韻，使得農(nóng)村從本質(zhì)上來講就是一個基于宗親血緣和村落地緣關(guān)系的熟人社會（Park and Luo，2001）。

從創(chuàng)業(yè)認(rèn)知角度來看，創(chuàng)業(yè)者的認(rèn)知結(jié)構(gòu)和認(rèn)知過程會存在差異，這會影響創(chuàng)業(yè)者的戰(zhàn)略決策（Adams et al.，2015）。高層梯隊理論認(rèn)為，高層管理者的認(rèn)知不可能覆蓋到所有方面，依托于個人能力的有限認(rèn)知基礎(chǔ)在一定程度上決定了其如何思考問題，這會造成其不同的戰(zhàn)略抉擇結(jié)果（Hambrick and Quigley，2014）。心理學(xué)的觀點亦認(rèn)為，一個人于特定社會結(jié)構(gòu)和社會環(huán)境中的長期浸潤，直接決定了他的文化信念及認(rèn)知，這會影響他的行為決策及結(jié)果（Anderson and Galinsky，2006；Bylund and McCaffrey，2017）。因而，私營企業(yè)家如果有過農(nóng)村經(jīng)歷，上述制度文化情境必然會影響到其日后在選擇創(chuàng)業(yè)行業(yè)時的決策。具體來講：一方面，在農(nóng)業(yè)農(nóng)村這個“變化很少、進(jìn)入門檻低、很少有新問題”的工作環(huán)境中，不變是一種常態(tài)，相應(yīng)地，在“怕變化、好奇、肯試驗”方面通常會相對欠缺，從而在對待非農(nóng)業(yè)農(nóng)村這樣一個來自于市場經(jīng)濟(jì)的充滿風(fēng)險和未知的新鮮事物上，會缺乏自主性和靈活性，風(fēng)險規(guī)避意識較強(qiáng)（Lau et al.，2010；Stephan and Pathak，2016）；另一方面，置身于以宗親血緣文化和村落地緣文化構(gòu)成的一整套規(guī)則、禮儀乃至公私秩序的鄉(xiāng)土關(guān)系網(wǎng)絡(luò)圈里，人更可能形成“熟悉村落發(fā)展變遷與人情世故”這一習(xí)慣性依賴特征，行事方式往往被注之以鄉(xiāng)土情感人情規(guī)范“烙印”，合作關(guān)系亦不完全遵循市場交易準(zhǔn)則，互惠原則和信任僅局限在“自己人”和“熟人”范圍內(nèi)，而很難適應(yīng)和融入非農(nóng)業(yè)農(nóng)村這樣一個由“外人”和“陌生人”構(gòu)成的圈子（Altinay et al.，2013；Sabah et al.，2014；董靜等，2019）。由此可見，有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家所處的鄉(xiāng)土制度文化情境熏陶和形塑了其心理偏好上的風(fēng)險規(guī)避認(rèn)知和關(guān)系規(guī)范認(rèn)知，正是這些認(rèn)知所鐫刻的無處不在的鄉(xiāng)土印跡，使得其在主觀的感知、觀察、解讀和融會貫通中，天然地孕育了其與農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)機(jī)會的連結(jié)（Vogel，2017），甚至于在此情境下的信仰、理念或精神都可能是其日后選擇進(jìn)入農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)的基本催化劑（Shepherd et al.，2019）。

2.對專業(yè)能力認(rèn)知的錘煉與磨礪：鄉(xiāng)土工作實踐情境

工作實踐情境是創(chuàng)業(yè)者從事某一具體工作的環(huán)境或境況，以及蘊(yùn)涵或構(gòu)成于其間的那些相互交織的感知或因素集合（York and Lenox，2014）。與非農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的創(chuàng)業(yè)相比，農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)的一個最顯著特點是，創(chuàng)業(yè)者需具備相對更為嫻熟的具體實踐性經(jīng)驗（Patrick，2006；Liu et al.，2018），這是因為：非農(nóng)企業(yè)通常所屬工業(yè)或服務(wù)業(yè)領(lǐng)域，它更多強(qiáng)調(diào)技術(shù)、工藝、商業(yè)模式及其突破，一般要求高強(qiáng)度的資本投入，或以知識密集型主體創(chuàng)造新知識為主，具體的工作經(jīng)驗在創(chuàng)業(yè)者入行之后相對較易復(fù)制和獲取，或者較易以市場價格招聘到具有豐富行業(yè)經(jīng)驗的管理團(tuán)隊或雇員。而與之相左，涉農(nóng)企業(yè)通常所處農(nóng)業(yè)行業(yè)，雖然創(chuàng)業(yè)門檻相對較低，但鑒于農(nóng)業(yè)本身投入多產(chǎn)出周期長、農(nóng)業(yè)知識非顯性、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)所高度依賴的自然地理環(huán)境非標(biāo)準(zhǔn)化，以及農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)內(nèi)容相對非程式化和更加分散等制約因素的不可控（Fitz-Koch et al.，2018），這決定了其較難生搬硬套地通過書本、文件、網(wǎng)頁等方式“照葫蘆畫瓢”，也因為規(guī)模問題不易通過外部招聘富有同行經(jīng)驗的管理團(tuán)隊或雇員直接“移丘換段”，從而農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)活動具有更大的不確定性，可能一次選種的失誤、一次病蟲害的流行、一次天氣的突變，都會造成創(chuàng)業(yè)滿盤皆輸?shù)木置妫@亦是現(xiàn)實中大部分農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)者往往僅憑觀察或模仿他人的成功經(jīng)驗就開啟自己創(chuàng)業(yè)活動的主要原因之一（Verstegen，2011）。更甚的是，從宏觀層面上來看，盡管當(dāng)前農(nóng)業(yè)農(nóng)村落后的生產(chǎn)力有了長足進(jìn)步，不再是日出而作和日落而息，亦不再是鑿井而飲和耕田而食，但我們不得不承認(rèn)，相較于集聚在城市的工業(yè)或服務(wù)業(yè)而言，當(dāng)下農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)仍處于公共財政投入相對不足、基礎(chǔ)設(shè)施條件相對薄弱、融資渠道相對狹窄、信息溝通相對閉塞、產(chǎn)業(yè)化組織競爭力相對欠缺、人力資本和專業(yè)知識相對匱乏等劣勢語境中，這些無疑都加劇了農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)的困難程度和潛在風(fēng)險程度（王志剛、于濱銅，2019）。

從路徑依賴的觀點而言，創(chuàng)業(yè)者的行為從本質(zhì)上來講是對過去的一種依賴，創(chuàng)業(yè)者過去的經(jīng)驗或經(jīng)歷會影響企業(yè)未來的決策（Kotha and George，2012）。行為主義學(xué)習(xí)理論認(rèn)為，創(chuàng)業(yè)者的一切行為都是后天習(xí)得的，創(chuàng)業(yè)者對環(huán)境刺激所做出的獲取并吸收知識、分發(fā)，以及解釋信息、記憶并發(fā)展技能和能力的動態(tài)過程，必然會影響到企業(yè)后續(xù)的決策行為（Bruneel et al.，2010）。資源拼湊觀的研究亦認(rèn)為，創(chuàng)業(yè)可以看作是創(chuàng)業(yè)者不屈于資源匱乏約束，通過充分對現(xiàn)有資源加以將就著利用及重新解構(gòu)后剖判，拼湊出新資源屬性及新資源組合方式，或即興構(gòu)建起新機(jī)會，以此來提升企業(yè)的資源整合能力、機(jī)會識別能力等核心能力的“無中生有”的過程，包括對手頭上閑散的、零碎的，甚至看似無用的弱黏性資源的重組，均是其進(jìn)行創(chuàng)業(yè)決策的基礎(chǔ)（Desa and Basu，2013）。因而，私營企業(yè)家如果有過農(nóng)村經(jīng)歷，上述工作實踐情境必然會影響到其日后在選擇創(chuàng)業(yè)行業(yè)時的決策。具體來講：首先，由于知悉涉及農(nóng)業(yè)行業(yè)的業(yè)內(nèi)規(guī)范、管制流程、運(yùn)作慣例、操作規(guī)則等一系列默會知識，且這些農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)知識的儲備和積累亦會降低其創(chuàng)業(yè)決策時的信息搜尋成本和交易成本，故其選擇農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)便會變得更“駕輕就熟”和“順理成章”（Pato and Teixeira，2014；董靜等，2019）；其次，由于可以更多地接觸到耕耘于農(nóng)業(yè)行業(yè)的其他“榜樣”企業(yè)，并由此洞悉涉及其間的具體生產(chǎn)或規(guī)范化運(yùn)作，他們對其產(chǎn)生的風(fēng)險，能夠得以更及時地甄別、更精準(zhǔn)地應(yīng)對，以及更從容地承受，故其選擇農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)便會變得更“游刃有余”和“得心應(yīng)手”（Fitz-Koch et al.，2018）；最后，由于農(nóng)村工作需長期扎根基層一線，通常寒耕熱耘和攻苦茹酸，事無巨細(xì)和事必躬親，他們在適應(yīng)這種貧乏清苦的物質(zhì)生活條件和瑣碎繁縟的辛勤勞耕的過程中，不自覺地磨練出了與農(nóng)業(yè)農(nóng)村環(huán)境相匹配的處亂不驚的心態(tài)、吃苦耐勞的精神、堅韌不拔的意志，以及艱苦樸素的作風(fēng)等品格素質(zhì)（張敬偉等，2017；江靜琳等，2019），而這些素質(zhì)恰是“千磨萬擊還堅勁，任爾東西南北風(fēng)”的農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)所應(yīng)具備的。由此可見，有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家所處的鄉(xiāng)土工作實踐情境錘煉和磨礪了其專業(yè)能力上的農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)知識認(rèn)知、農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)運(yùn)作認(rèn)知，以及農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)素質(zhì)認(rèn)知，正是這些認(rèn)知所造就的鄉(xiāng)土知識走廊，使得其在適應(yīng)性的學(xué)習(xí)、分析處理，以及經(jīng)驗累積中，于靈光乍現(xiàn)中創(chuàng)造性拼湊或選擇性拼湊，更能夠“近水樓臺先得月”地將之整合并加工轉(zhuǎn)變?yōu)檗r(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)資源，并據(jù)此做出日后選擇進(jìn)入農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)的決策（Ko and McKelvie，2018）。

基于上述分析，據(jù)此提出研究假設(shè)：

H1:在其他條件相同情形下，有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家更傾向于選擇農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)。

（二）企業(yè)家農(nóng)村經(jīng)歷的異質(zhì)性與創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇

鑒于中國村落治理一直體現(xiàn)著村干部這一農(nóng)村能人治理模式的傳統(tǒng)，在有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家群體中，沿用既有文獻(xiàn)，我們具體劃分為兩類“理想型”：一類是村干部經(jīng)歷；另一類是農(nóng)民經(jīng)歷（Liu et al.，2018；王亞華、舒全峰，2018；楊嬋、賀小剛，2019）。這兩類“標(biāo)簽”大體上正是中國轉(zhuǎn)型期農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會關(guān)系發(fā)生分野的時代變遷的客觀反映，它們所處的制度文化情境和工作實踐情境的差異必然會體現(xiàn)在其日后在選擇創(chuàng)業(yè)行業(yè)時的思維和行為方式上。

1.心理偏好認(rèn)知的異質(zhì)性：鄉(xiāng)土制度文化情境

在中國的政治權(quán)威體制下，村干部作為連接國家自上而下的政治目標(biāo)與自下而上的基層農(nóng)村訴求的“代理人”，扮演著農(nóng)村公務(wù)推進(jìn)與實施的領(lǐng)導(dǎo)、管理、決策的“體制內(nèi)”角色（仝志輝、賀雪峰，2002）。私營企業(yè)家如果有擔(dān)任過村干部的經(jīng)歷，在參與“最末梢”的村治行動中，他們對村落公共事務(wù)的影響，有可能“現(xiàn)官不如現(xiàn)管”，會比更高級別的行政官員來得更起作用，其累積起來的特定權(quán)威、村民認(rèn)可，以及被賦予的村務(wù)資源的優(yōu)先接觸權(quán)和分配權(quán)，難免會令其對自身這一凌駕于農(nóng)民群體之上的“仕途”優(yōu)越感有更明顯的認(rèn)知（Fitz-Koch et al.，2018；楊嬋等，2021），從而導(dǎo)致其對農(nóng)業(yè)農(nóng)村這個熟知且能帶來更多正向“溢出”的“舒適圈”有著刻意趨附，卻又反過來對非農(nóng)業(yè)農(nóng)村領(lǐng)域有著天然規(guī)避（楊嬋、賀小剛，2019）。與此同時，正如前文所言，鄉(xiāng)土社會本質(zhì)上是由宗親血緣文化和村落地緣文化等交織而成的行為規(guī)范與權(quán)威象征的集合體，村干部要有效正常開展工作，必須更深諳潛藏于鄉(xiāng)土關(guān)系網(wǎng)絡(luò)之下的人情、面子、習(xí)俗等日常生活規(guī)則與規(guī)范之道（Park and Luo，2001；Stephan and Pathak，2016），這是農(nóng)民群體“心悅口服”地被基層政策動員和說服的最有效力量。因此，相較于農(nóng)民經(jīng)歷，有村干部經(jīng)歷的私營企業(yè)家所處的鄉(xiāng)土制度文化情境熏陶和形塑了其具有更多心理偏好上的的風(fēng)險規(guī)避認(rèn)知和關(guān)系規(guī)范認(rèn)知，這些認(rèn)知使得其日后更傾向于選擇進(jìn)入農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)。

2.專業(yè)能力認(rèn)知的異質(zhì)性：鄉(xiāng)土工作實踐情境

在農(nóng)村基層民主自治的制度框架下，村干部作為政府派駐或村民選舉出來的“當(dāng)家人”，除了“體制內(nèi)”職責(zé)，還承擔(dān)著村莊秩序“守護(hù)人”和鄉(xiāng)村建設(shè)“引領(lǐng)人”的“非體制內(nèi)”角色（楊嬋、賀小剛，2019）。私營企業(yè)家如果有擔(dān)任過村干部的經(jīng)歷，在日濡月染的工作經(jīng)驗累積中，他們具備比農(nóng)民群體相對更全面豐富的農(nóng)業(yè)知識儲備、更高屋建瓴的大農(nóng)業(yè)格局、更多元廣闊的鄉(xiāng)土思維視野，這會讓其對整個農(nóng)業(yè)農(nóng)村的市場風(fēng)向、未來農(nóng)業(yè)的發(fā)展方向更加“明察秋毫”和“了然于胸”，從而對其創(chuàng)業(yè)抉擇走向，以及下一步是否選擇進(jìn)入農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)具有更直接指向意義（Patrick，2006；Liu et al.，2018）。與此同時，他們亦有著比農(nóng)民群體相對更多的與耕耘于農(nóng)業(yè)農(nóng)村的其他成熟“榜樣”企業(yè)的工作接觸和業(yè)務(wù)交集（楊嬋等，2021），從而得以更“有的放矢”地了解農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)的整個具體運(yùn)作流程和諸多“細(xì)枝末節(jié)”，以及涉及其間的突破口和各種可行性，通過不斷的消化吸收和學(xué)習(xí)，結(jié)合現(xiàn)有有形或無形知識進(jìn)行深度加工，這會使其相對更易“獨具慧眼”地發(fā)現(xiàn)、整合及創(chuàng)造出新的最終能夠“落地生根”的農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)項目可能（Ko and McKelvie，2018）。因此，相較于農(nóng)民經(jīng)歷，有村干部經(jīng)歷的私營企業(yè)家所處的鄉(xiāng)土工作實踐情境錘煉和磨礪了其具有更多專業(yè)能力上的農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)知識認(rèn)知和農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)運(yùn)作認(rèn)知，這些認(rèn)知使得其日后更傾向于選擇進(jìn)入農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)。

基于上述分析，據(jù)此提出研究假設(shè)：

H2:在其他條件相同情形下，相較于農(nóng)民經(jīng)歷，有村干部經(jīng)歷的私營企業(yè)家選擇農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)的傾向更為強(qiáng)烈。

三、研究設(shè)計

（一）數(shù)據(jù)來源與樣本

本研究主要來源于中國私營企業(yè)調(diào)查（CPES）第五次（2002年）至第十一次（2014年）的7次混合截面數(shù)據(jù)。這一調(diào)查起始于1991年，由中央統(tǒng)戰(zhàn)部、全國工商聯(lián)、國家市場監(jiān)管總局、中國社會科學(xué)院、中國民營經(jīng)濟(jì)研究會組成課題組，通過嚴(yán)謹(jǐn)而全面的內(nèi)容設(shè)計，每兩年一次在全國范圍內(nèi)按照0.55%進(jìn)行多階分層PPS抽樣。該調(diào)查一直是國家重點持續(xù)支持的項目，所得數(shù)據(jù)和資料亦被直接用于編寫政府決策支持報告，確保了數(shù)據(jù)的可靠性。被調(diào)研的私營企業(yè)涵蓋了中國境內(nèi)31個省、自治區(qū)和直轄市（不包括港澳臺地區(qū)）的各個行業(yè)和各種規(guī)模，具有較強(qiáng)代表性。

我們按如下條件進(jìn)行了數(shù)據(jù)篩選：第一，剔除了數(shù)據(jù)缺失、異常和主要變量相關(guān)信息不完整的樣本；第二，為減輕極端值對研究結(jié)論的影響，對所有連續(xù)變量進(jìn)行了上下1%分位數(shù)的縮尾處理。最終獲得共計22765個企業(yè)—年度觀測樣本（其中2002、2004、2006、2008、2010、2012、2014年度分別獲得3049、2193、2873、3150、3102、3788、4610個樣本）。

（二）主要變量定義

1.因變量：創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇

問卷中涉及的相關(guān)問題是：“企業(yè)所從事的行業(yè)是什么？”。根據(jù)國家統(tǒng)計局定義的19個大類產(chǎn)業(yè)，如果企業(yè)有涉入農(nóng)林牧漁產(chǎn)業(yè)（涵蓋了企業(yè)單一化經(jīng)營和多元化經(jīng)營兩種類型），即表示選擇在農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)，取值1；選擇在非農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)（包含第二產(chǎn)業(yè)的采礦業(yè)、制造業(yè)、電力煤氣水、建筑業(yè)，以及第三產(chǎn)業(yè)的交通運(yùn)輸、信息服務(wù)、批發(fā)零售、住宿餐飲、租賃和商業(yè)服務(wù)、金融、房地產(chǎn)、科研技術(shù)、公共設(shè)施、居民服務(wù)、教育、衛(wèi)生、文化體育、公共管理及其他），則取值0。

2.自變量：農(nóng)村經(jīng)歷

問卷中涉及的相關(guān)問題是：“在開辦私營企業(yè)前，企業(yè)家是否有在農(nóng)村工作過的經(jīng)歷？”。如果企業(yè)家有在農(nóng)村工作過的經(jīng)歷，則取值1，否則取值0。借鑒已有文獻(xiàn)（Liu et al.，2018；仝志輝、賀雪峰，2002；王亞華、舒全峰，2018；楊嬋、賀小剛，2019），本文把農(nóng)村經(jīng)歷又具體劃分為村干部經(jīng)歷和農(nóng)民經(jīng)歷。問卷中涉及的相關(guān)問題是：“在開辦私營企業(yè)前，企業(yè)家是否有村干部經(jīng)歷？”、“在開辦私營企業(yè)前，企業(yè)家是否有農(nóng)民經(jīng)歷？”。為了避免村干部經(jīng)歷和農(nóng)民經(jīng)歷兩者間的重疊，我們進(jìn)行了如下定義：村干部經(jīng)歷包括從農(nóng)民中已被提拔的村干部和下派至基層的沒有農(nóng)民經(jīng)歷的駐村干部兩部分，有則取值1，否則取值0；農(nóng)民經(jīng)歷排除了從農(nóng)民中已被提拔的村干部部分，有則取值1，否則取值0。

在穩(wěn)健性檢驗中，我們對村干部經(jīng)歷、農(nóng)民經(jīng)歷重新定義進(jìn)行穩(wěn)健測試：在開辦私營企業(yè)前，如果企業(yè)家有村干部經(jīng)歷（僅包含下派至基層的沒有農(nóng)民經(jīng)歷的駐村干部部分），則取值1，否則取值0；如果企業(yè)家有農(nóng)民經(jīng)歷（包含了從農(nóng)民中已被提拔的村干部），則取值1，否則取值0。

（三）模型設(shè)定

為驗證前文提出的兩個研究假說，構(gòu)建了如下兩個待檢驗的Probit概率模型：

其中，模型（1）和模型（2）中的EC是創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇指標(biāo)，RE是農(nóng)村經(jīng)歷指標(biāo)，具體包括村干部經(jīng)歷（ERC）、農(nóng)民經(jīng)歷（EF）兩個類別指標(biāo)；為了控制其他潛在因素對創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇（EC）的影響，我們控制了企業(yè)家層面、企業(yè)層面的其他一些控制變量（CVs）。企業(yè)家層面因素包括：企業(yè)家性別（Male）、受教育程度（Edu）、創(chuàng)業(yè)前從政經(jīng)歷（PEBE）等變量，企業(yè)層面因素包括：凈利潤率（ROS）、企業(yè)員工數(shù)（EMP）、企業(yè)年齡（AGE）、正式結(jié)構(gòu)（Formal）等變量。此外，還控制了年份虛擬變量（Year）和省份虛擬變量（Regi）。主要變量定義列示在表1。本文主要關(guān)注的是RE，以及ERC、EF的回歸系數(shù)，若α1顯著為正，則意味著有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家更意愿于選擇進(jìn)入農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)，從而支持假說H1；若β1、β2均顯著為正，并且β1＞β2，則意味著相較于農(nóng)民經(jīng)歷，有村干部經(jīng)歷的私營企業(yè)家選擇進(jìn)入農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)的意愿更為強(qiáng)烈，從而支持假說H2。

表1 主要變量定義和測量

四、實證結(jié)果分析及穩(wěn)健性檢驗

（一）描述性統(tǒng)計及基本事實呈現(xiàn)

各主要變量描述性統(tǒng)計的結(jié)果顯示，創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇的均值為0.076，說明選擇進(jìn)入農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)的私營企業(yè)家在總樣本中的占比為7.56%；農(nóng)村經(jīng)歷的均值為0.189，表明有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家在總樣本中的占比達(dá)到18.85%，其中村干部經(jīng)歷、農(nóng)民經(jīng)歷的占比分別為5.22%、13.63%。由此可見，在私營企業(yè)家中，有過農(nóng)村經(jīng)歷的企業(yè)家已成為具有代表性的重要群體，探討這一群體是否意愿在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)具有較強(qiáng)的現(xiàn)實基礎(chǔ)。與探究民營上市公司的CEO是否籍貫地為農(nóng)村的農(nóng)村出身經(jīng)歷（沈華玉等，2019），以及關(guān)注城鎮(zhèn)居民中是否有在3歲和12歲時均為農(nóng)業(yè)戶口的農(nóng)村成長經(jīng)歷（江靜琳等，2018）不同，本文聚焦于私營企業(yè)家是否有在農(nóng)村工作過的經(jīng)歷，既有文獻(xiàn)對其影響還尚少有專門討論。

從其他控制變量來看，數(shù)值均處于合理分布區(qū)間內(nèi)。進(jìn)一步，從各主要變量的相關(guān)系數(shù)來看，農(nóng)村經(jīng)歷、村干部經(jīng)歷、農(nóng)民經(jīng)歷均分別與創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇通過了1%水平上的統(tǒng)計檢驗，且村干部經(jīng)歷與創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇的相關(guān)系數(shù)，顯著高于農(nóng)民經(jīng)歷與創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇的相關(guān)系數(shù)，從而初步驗證了本文的兩個研究假設(shè)，但更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕Y(jié)論有待后續(xù)驗證。

與此同時，圖1還直觀展示了2002至2014年間各年份私營企業(yè)家創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇的分布情況。可以看出，隨著市場化步伐的加快，就業(yè)方式的多樣化和就業(yè)渠道的多元化使得行業(yè)間或職業(yè)間流動軌跡快速上升，2002至2006年間無農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家選擇農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)的比重，以及有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家選擇農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)的比重均是略有下滑的；2006至2008年間跌至最低點，不排除是受全球金融危機(jī)這一宏觀大環(huán)境刺激帶來的短暫影響；2008年后隨著經(jīng)濟(jì)的強(qiáng)勢復(fù)蘇，以及農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化大刀闊斧式的繼續(xù)推進(jìn)，這兩個群體選擇農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)的比重均出現(xiàn)了迅速回彈，并得以進(jìn)一步抬升。而且，前者的比重在各個年份均顯著小于后者，與假設(shè)H1預(yù)期一致。我們亦可以看出，在村干部經(jīng)歷、農(nóng)民經(jīng)歷的私營企業(yè)家中，其選擇農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)的分布雖然出現(xiàn)了相對較大的波動，但總體也是呈現(xiàn)了類似的上述特征，且前者的比重在各個年份均顯著大于后者，與假設(shè)H2預(yù)期一致。因此，圖1所描繪的歷時趨勢不僅從宏觀層面折射了中國農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展和農(nóng)村社會治理的嬗變過程，亦在微觀層面勾勒了私營企業(yè)家在其間作為能動主體的行動策略圖景，是農(nóng)業(yè)農(nóng)村蘊(yùn)藏的活力被全面激活的一個波瀾壯闊的偉大轉(zhuǎn)折新時代的真實寫照。

圖1 私營企業(yè)家創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇的歷時趨勢

（二）基準(zhǔn)回歸

如表2所示，列（1）是一系列企業(yè)家特征、企業(yè)特征、年份省份固定效應(yīng)等對私營企業(yè)家創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇的影響。在此基礎(chǔ)上，列（2）增加了自變量農(nóng)村經(jīng)歷，結(jié)果顯示，有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家更傾向于選擇進(jìn)入農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)的回歸系數(shù)為0.281，并在1%統(tǒng)計水平上顯著（Z值為8.67）。進(jìn)一步，如列（3）所示，通過將該系數(shù)轉(zhuǎn)化為邊際效應(yīng)后發(fā)現(xiàn)，平均而言，如果私營企業(yè)家有農(nóng)村經(jīng)歷，那么其選擇進(jìn)入農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)的概率比無農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家增加3.80%。由此較好地支持了假說H1。

表2 基準(zhǔn)回歸及工具變量回歸結(jié)果

控制變量方面，企業(yè)家性別回歸系數(shù)顯著為正，表明男性企業(yè)家選擇農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)的可能性比女性企業(yè)家大，可能的原因在于農(nóng)業(yè)農(nóng)村相對比較艱辛勞苦的環(huán)境更適合男性創(chuàng)業(yè)者；受教育程度回歸系數(shù)顯著為負(fù)，表明企業(yè)家受教育程度越高，其選擇農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)的意愿越低，可能是由于學(xué)歷層次越高的人員越易獲得相對更多的其他行業(yè)工作機(jī)會，從而選擇農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)的動機(jī)較弱。這與既有研究觀點一致（Verstegen，2011；Fitz-Koch et al.，2018；張敬偉、裴雪婷，2018）。

（三）工具變量回歸

盡管本文用于解釋創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇的關(guān)鍵自變量農(nóng)村經(jīng)歷是相對外生的：從時間順序來看，私營企業(yè)家在創(chuàng)業(yè)前是否有過農(nóng)村經(jīng)歷，這一事件在調(diào)研時已事實上存在，之所以有這一農(nóng)村經(jīng)歷，是為若干年之后準(zhǔn)備投身農(nóng)業(yè)領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)的可能性并不大。但謹(jǐn)慎起見，我們也不能完全排除這兩者同時發(fā)生的可能性，為此我們使用了工具變量法，以控制潛在內(nèi)生性問題對研究結(jié)論的干擾。

我們構(gòu)建了私營企業(yè)家“是否有過上山下鄉(xiāng)經(jīng)歷”這一虛擬變量，作為其農(nóng)村經(jīng)歷影響其創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇的工具變量。這是因為：從相關(guān)性來看，1968至1977年間，數(shù)據(jù)顯示下放農(nóng)村的知識青年總?cè)藬?shù)占比超過98%（潘鳴嘯，2005），是否有過上山下鄉(xiāng)經(jīng)歷顯然與私營企業(yè)家的農(nóng)村經(jīng)歷正相關(guān)；從外生性來講，當(dāng)初廣泛性、徹底性的全國知識青年上山下鄉(xiāng)事件，與我們樣本區(qū)間若干年后的創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇這一事件本身并不存在必然聯(lián)系。鑒于上山下鄉(xiāng)初始下放的對象包括了“老三屆”學(xué)生（1966至1968年），據(jù)此推算，實際的上山下鄉(xiāng)群體主要是指1966至1977年期間畢業(yè)的初高中生，因此依據(jù)1950至1980年間中國城市和農(nóng)村兒童的正常受教育年份推測，當(dāng)1966至1977年期間的年齡段為13至19歲，即私營企業(yè)家的出生年份為1947至1964年區(qū)間時，本文的工具變量“是否有過上山下鄉(xiāng)經(jīng)歷”取值1，否則取值0。

表2的列（4）至列（7）采用Ivprobit的極大似然估計法（MLE）和兩步法（twostep）進(jìn)行了檢驗。在第一階段回歸中，解釋變量為“是否有過上山下鄉(xiāng)經(jīng)歷”，被解釋變量為農(nóng)村經(jīng)歷，同時本文控制企業(yè)家層面、企業(yè)層面的主要變量，以及年份省份虛擬變量，結(jié)果顯示，工具變量系數(shù)均在1%水平上顯著為正，表明私營企業(yè)家是否有過上山下鄉(xiāng)經(jīng)歷對其農(nóng)村經(jīng)歷具有顯著的正向影響?？刂谱兞拷Y(jié)果顯示，所受教育程度越低的企業(yè)家，其農(nóng)村經(jīng)歷的可能性越大，這與現(xiàn)實情況相一致。本文接著提取了工具變量第一階段回歸的因變量擬合值進(jìn)行第二階段回歸，可以看出，第二階段回歸結(jié)果與列（2）的基準(zhǔn)回歸結(jié)果一致，即有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家更傾向于選擇農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)。因此，即使控制了潛在的內(nèi)生性問題后，假說H1依然成立。

（四）農(nóng)村經(jīng)歷的異質(zhì)性檢驗

表3檢驗了在有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家中，村干部經(jīng)歷、農(nóng)民經(jīng)歷這兩類群體之間的創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇是否存在顯著差異。如列（1）所示，村干部經(jīng)歷、農(nóng)民經(jīng)歷的回歸系數(shù)分別為0.393、0.233，均至少在1%統(tǒng)計水平上顯著（Z值分別為7.42、6.30），且兩者的系數(shù)差異性檢驗結(jié)果顯示，村干部經(jīng)歷比農(nóng)民經(jīng)歷的回歸系數(shù)至少在1%水平上更為顯著（經(jīng)驗p值為0.007）。列（2）通過將回歸系數(shù)轉(zhuǎn)化為邊際效應(yīng)后發(fā)現(xiàn)，平均而言，有村干部經(jīng)歷的私營企業(yè)家，其選擇進(jìn)入農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)的概率比農(nóng)民經(jīng)歷的私營企業(yè)家增加2.20%（5.30%-3.20%＝2.20%）。由此較好地驗證了假說H2。

表3 農(nóng)村經(jīng)歷的異質(zhì)性與私營企業(yè)家創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇

（五）其他穩(wěn)健性檢驗

1.傾向得分匹配法

由于來自農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家的樣本占總樣本的比例達(dá)到18.85%，因而樣本可能存在不均衡。為解決這一樣本選擇偏誤問題，本文采用傾向得分匹配法（PSM）進(jìn)行處理。最近鄰（1∶1）匹配、最近鄰（1∶2）匹配、卡尺內(nèi)（1∶4）匹配三種方法的結(jié)果均顯示，樣本匹配效果良好。進(jìn)一步對以上三種匹配得分結(jié)果進(jìn)行檢驗，發(fā)現(xiàn)有農(nóng)村經(jīng)歷的平均處理效應(yīng)（ATT值）均仍在1%的統(tǒng)計水平上顯著。再次證明了前文的假說H1是穩(wěn)健的。

2.變換計量方法

我們用普通OLS方法對原模型進(jìn)行回歸，仍支持假說H1和假說H2。此外，由于因變量創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇是偏斜分布，存在較高比例的零值，較適合用互補(bǔ)的log-log方法回歸，結(jié)果顯示仍支持假說H1和假說H2。

3.農(nóng)村經(jīng)歷類別的重新測度

我們變換私營企業(yè)家的農(nóng)村經(jīng)歷類別，用前文中對村干部經(jīng)歷和農(nóng)民經(jīng)歷定義的替代測度，并分別用Probit、Ols、log-log三種方法對原模型進(jìn)行回歸，結(jié)果顯示仍支持假說H1和假說H2。

五、拓展分析

（一）農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)制度環(huán)境的放大效應(yīng)

在以中國為代表的轉(zhuǎn)型經(jīng)濟(jì)社會中，環(huán)境的不確定性高，正式制度的作用在于通過確立明確的規(guī)則，來減少經(jīng)濟(jì)活動的這種不確定性（Peng and Luo，2000）。鑒于中國領(lǐng)土幅員遼闊，農(nóng)業(yè)自然稟賦差距大，地區(qū)間經(jīng)濟(jì)發(fā)展亦速度不一（Shi et al.，2012），因此，各地區(qū)在農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)制度環(huán)境上必然呈現(xiàn)著較大差異，而私營企業(yè)家的農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)決策總是嵌入在一定的這樣制度環(huán)境中，這為檢驗其在影響有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家是否有意愿選擇該地區(qū)的農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)提供了極佳場景。鑒于此，本文具體從農(nóng)業(yè)發(fā)展水平和政府治理水平這兩個維度，來檢驗其在農(nóng)村經(jīng)歷與創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇之間關(guān)系的影響。

農(nóng)業(yè)發(fā)展水平往往是衡量一個國家或地區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平與世界先進(jìn)水平差距等的重要標(biāo)桿（王志剛、于濱銅，2019），而政府治理水平則經(jīng)常用于描述政府治理過程中高效的公共服務(wù)供給、健全的法治建設(shè)，以及對企業(yè)尋租活動的預(yù)防和打擊力度等（Bylund and McCaffrey，2017），它們均是政府為經(jīng)濟(jì)主體開展經(jīng)濟(jì)活動所提供的重要制度保障。既有研究已表明，農(nóng)業(yè)發(fā)展水平越高的地區(qū)，意味著該地區(qū)相關(guān)的農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施、農(nóng)產(chǎn)品渠道及市場體制機(jī)制越完善，這通過增加資源的可得性減少了企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動的不確定性，從而使得其擁有更良好生產(chǎn)經(jīng)營績效（Fitz-Koch et al.，2018；劉守英、王一鴿，2018）。諸多文獻(xiàn)亦證實，政府治理水平越高的地區(qū)，意味著該地區(qū)的營商環(huán)境越優(yōu)化，法制環(huán)境越完善，各種攤派支出的削減會極大降低企業(yè)負(fù)荷和激發(fā)企業(yè)潛在活力，這通過提高信息的透明度降低了企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動的不確定性，從而使得其擁有更良好運(yùn)行環(huán)境（Liu et al.，2018；朱斌、呂鵬，2020）。由此，本文預(yù)測在農(nóng)業(yè)發(fā)展水平較高、政府治理水平較高的地區(qū)，有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家更有動機(jī)選擇農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)，并且，相較于農(nóng)民經(jīng)歷，有村干部經(jīng)歷的私營企業(yè)家的這一動機(jī)會更為強(qiáng)烈。

表4的列（1）至列（4）按照農(nóng)業(yè)發(fā)展水平高低對全樣本進(jìn)行分組回歸。具體地，我們依據(jù)企業(yè)注冊地的郵政編碼確定所屬地區(qū)（地市級層面），再采用《中國城市統(tǒng)計年鑒》中的第一產(chǎn)業(yè)占GDP的比重，與其所屬地區(qū)和被調(diào)研年份進(jìn)行人工匹配，并以該指標(biāo)的中位數(shù)進(jìn)行分組，高于或等于中位數(shù)，為農(nóng)業(yè)發(fā)展水平較高組；低于中位數(shù)，為農(nóng)業(yè)發(fā)展水平較低組。結(jié)果表明：首先，農(nóng)村經(jīng)歷的回歸系數(shù)在1%統(tǒng)計水平上在農(nóng)業(yè)發(fā)展水平較高組中更大（經(jīng)驗p值為0.001）。其次，兩類群體的異質(zhì)性方面，從組內(nèi)差異來看，無論是農(nóng)業(yè)發(fā)展水平較高組，還是農(nóng)業(yè)發(fā)展水平較低組，有村干部經(jīng)歷的回歸系數(shù)均比農(nóng)民經(jīng)歷的回歸系數(shù)至少在10%統(tǒng)計水平上更大（經(jīng)驗p值分別為0.049、0.075）；從組間差異而言，村干部經(jīng)歷、農(nóng)民經(jīng)歷的回歸系數(shù)均至少在5%統(tǒng)計水平上在農(nóng)業(yè)發(fā)展水平較高組中更大（經(jīng)驗p值分別為0.029、0.005）。這些結(jié)果與本文預(yù)期是一致的。

表4的列（5）至列（8）則按照政府治理水平高低對全樣本進(jìn)行分組回歸。具體地，我們依據(jù)問卷中涉及的相關(guān)問題“您企業(yè)當(dāng)年的攤派費支出是多少？”，采用企業(yè)當(dāng)年的攤派費支出占當(dāng)年營業(yè)收入的比重來進(jìn)行測量。由于問卷中沒有攤派費支出的企業(yè)占有較大比例，因此我們以該指標(biāo)是否大于0進(jìn)行分組，大于零，為政府治理水平較低組；等于0，為政府治理水平較高組。結(jié)果表明：首先，農(nóng)村經(jīng)歷的回歸系數(shù)在5%統(tǒng)計水平上在政府治理水平較高組中更大（經(jīng)驗p值為0.011）。其次，兩類群體的異質(zhì)性方面，從組內(nèi)差異來看，無論是政府治理水平較高組，還是政府治理水平較低組，村干部經(jīng)歷的回歸系數(shù)均比農(nóng)民經(jīng)歷的回歸系數(shù)至少在10%統(tǒng)計水平上更大（經(jīng)驗p值分別為0.018、0.089）；從組間差異而言，其一，村干部經(jīng)歷的回歸系數(shù)在政府治理水平較高組和政府治理水平較低組中分別為0.462、0.282，均至少在1%統(tǒng)計水平上顯著（Z值分別為7.01、3.15），雖然兩者的系數(shù)差異在統(tǒng)計上不顯著，但已接近10%的顯著性水平（經(jīng)驗p值為0.106）。其二，農(nóng)民經(jīng)歷的回歸系數(shù)至少在5%統(tǒng)計水平上在政府治理水平較高組中更大（經(jīng)驗p值為0.025）。上述結(jié)果與本文預(yù)期保持一致。

表4 農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)制度環(huán)境的分組檢驗

（二）創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇后的經(jīng)濟(jì)后果檢驗

前文有諸多文獻(xiàn)刻畫了有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家由所處的鄉(xiāng)土制度文化情境熏陶和形塑出的整體風(fēng)險規(guī)避認(rèn)知群像，具有謹(jǐn)小慎微、遵常守故等特質(zhì)（Lau et al.，2010；Stephan and Pathak，2016），而建構(gòu)在缺乏變動的宗親血緣文化和村落地緣文化基礎(chǔ)上的鄉(xiāng)土關(guān)系規(guī)范認(rèn)知，亦進(jìn)一步造就了有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家在瞬息萬變的市場中反應(yīng)遲緩，更具小農(nóng)思維、畏首畏尾等特質(zhì)（Altinay et al.，2013；Sabah et al.，2014；董靜等，2019）。這些心理偏好認(rèn)知會深藏于潛意識中，一方面會直接影響企業(yè)的創(chuàng)業(yè)決策，即本文假設(shè)1所提出的有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家與其更傾向于選擇農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)這兩者間的邏輯過程就是一個有力的側(cè)面證明；另一方面會進(jìn)一步潛移默化體現(xiàn)在企業(yè)的經(jīng)營行為結(jié)果上，最終以創(chuàng)新性不足、抵觸債務(wù)融資等外化性的經(jīng)濟(jì)后果呈現(xiàn)。由此，本文預(yù)測有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家在創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇后，其企業(yè)創(chuàng)新投入和企業(yè)融資負(fù)債均會小于無農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家。

表5的列（1）至列（4）采用創(chuàng)新意愿和創(chuàng)新程度兩個維度進(jìn)行檢驗。問卷中涉及的相關(guān)問題是：“您企業(yè)當(dāng)年的研發(fā)投入費用是多少？”、“您企業(yè)當(dāng)年的技術(shù)創(chuàng)新費用是多少？”、“您企業(yè)當(dāng)年的工藝改造費用是多少？”。具體地：（1）創(chuàng)新意愿。企業(yè)當(dāng)年是否有研發(fā)投入、技術(shù)創(chuàng)新、工藝改造的任意一項，如果有，取值1，否則取值0，采用Probit模型估計；（2）創(chuàng)新程度。用企業(yè)當(dāng)年的研發(fā)投入、技術(shù)創(chuàng)新、工藝改造的總支出占當(dāng)年營業(yè)收入的比重來測度。由于該因變量零值較多，意味著沒有創(chuàng)新投入的企業(yè)占有較大比重，采用Tobit模型估計。結(jié)果表明，在有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家樣本組中，其選擇農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)后，無論是創(chuàng)新意愿還是創(chuàng)新程度，均至少在1%統(tǒng)計水平上小于無農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家樣本組（經(jīng)驗p值分別為0.001、0.006）。以上結(jié)果與預(yù)期一致。

表5 創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇后的經(jīng)濟(jì)后果檢驗

表5的列（5）至列（8）則采用資產(chǎn)負(fù)債率和銀行貸款兩個維度進(jìn)行檢驗。問卷中涉及的相關(guān)問題是：“您企業(yè)當(dāng)年的負(fù)債是多少？”、“您企業(yè)當(dāng)年的所有者權(quán)益是多少？”、“您企業(yè)當(dāng)年在國有銀行、股份制商業(yè)銀行的貸款總額是多少？”、“您企業(yè)當(dāng)年在小型金融機(jī)構(gòu)的貸款總額是多少？”。具體地：1）資產(chǎn)負(fù)債率。用企業(yè)當(dāng)年總負(fù)債除以企業(yè)當(dāng)年總負(fù)債與企業(yè)當(dāng)年所有者權(quán)益之和來測度；2）銀行貸款。用企業(yè)當(dāng)年在國有銀行、股份制商業(yè)銀行和小型金融機(jī)構(gòu)的貸款總額除以總營業(yè)收入來測度。由于這兩個因變量的零值較多，意味著沒有融資負(fù)債的企業(yè)占有較大比重，均采用Tobit模型估計。結(jié)果表明，在有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家樣本組中，其選擇農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)后，無論是資產(chǎn)負(fù)債率還是銀行貸款，均至少在5%統(tǒng)計水平上小于無農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家樣本組（經(jīng)驗p值分別為0.010、0.038），與本文預(yù)期一致。

六、研究結(jié)論與啟示

本文實證檢驗了私營企業(yè)家的農(nóng)村經(jīng)歷及其異質(zhì)性如何影響其創(chuàng)業(yè)行業(yè)選擇的作用機(jī)制，結(jié)果發(fā)現(xiàn)，有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家更傾向于選擇農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)，且相較于農(nóng)民經(jīng)歷，有村干部經(jīng)歷的私營企業(yè)家的這一傾向更為強(qiáng)烈，即使在控制了潛在的內(nèi)生性問題和一系列穩(wěn)健性測試后，這一結(jié)論依然成立；在農(nóng)業(yè)發(fā)展水平越高、政府治理水平越高的地區(qū)，上述關(guān)系均出現(xiàn)了明顯的放大效應(yīng)。此外，研究還顯示，有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家涉入農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)后的企業(yè)創(chuàng)新投入和企業(yè)融資負(fù)債，均顯著低于無農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家。

（一）管理啟示

首先，于企業(yè)家來說，在決策過程中要有決策行為會受以往經(jīng)歷影響的慣性思維，并善于變通運(yùn)用于企業(yè)的經(jīng)營管理中。本文的研究揭示了企業(yè)家的早年農(nóng)村經(jīng)歷通過塑造其與鄉(xiāng)土情境相匹配的心理偏好認(rèn)知和專業(yè)能力認(rèn)知等個體特征，使得他們?nèi)蘸髣?chuàng)業(yè)時具有與非農(nóng)村經(jīng)歷者不一樣的思考與抉擇。因此，企業(yè)家需要對自身在早期經(jīng)歷中所形成的思維定識保持清醒的自我認(rèn)知，特別是要注意甄別和反思某項戰(zhàn)略決策究竟是出于企業(yè)發(fā)展訴求，還是為迎合個人利益驅(qū)使，避免在做出企業(yè)重大戰(zhàn)略決策時，由個人認(rèn)知偏誤可能會對企業(yè)造成的無法挽回的負(fù)面影響。同時，在高管團(tuán)隊的遴選中，可以考慮把個人早期經(jīng)歷納入綜合評估內(nèi)容，注重考查其與對應(yīng)崗位的匹配度。此外，亦可以通過對競爭企業(yè)高管個人特質(zhì)的分析，預(yù)測對手可能采取的戰(zhàn)略決策，據(jù)此做出本企業(yè)更優(yōu)的戰(zhàn)略調(diào)整和策略安排。

其次，于創(chuàng)業(yè)企業(yè)來講，在創(chuàng)業(yè)過程中之于短期利益和長期利益之間的權(quán)衡利弊固然重要，但更要堅守企業(yè)的初創(chuàng)本心。本文的研究表明了農(nóng)村長期的相對閉塞和鮮少有與外界保持有效信息溝通的鄉(xiāng)土情境塑造了有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家安于現(xiàn)狀、墨守成規(guī)等特質(zhì)，使得他們?nèi)蘸筮x擇進(jìn)入農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)后具有顯而易見的創(chuàng)新性不足、融資債務(wù)抵制等經(jīng)濟(jì)后果劣勢，這可能對企業(yè)長期增長產(chǎn)生不良影響，亦不利于企業(yè)短期更好地享受負(fù)債的抵稅效應(yīng)。但從另一個角度來看，卻恰恰是所塑造的這些被奉為圭臬的傳統(tǒng)保守心理偏好特質(zhì)，使得他們在涉入經(jīng)濟(jì)效益低而社會生態(tài)效益高的農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)后具有著不可比擬的優(yōu)勢，因為其與農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)所須具備的思慮周全、腳踏實地、務(wù)實包容等優(yōu)良品格保持著天然契合，這正是使得創(chuàng)業(yè)企業(yè)始終秉承初心，得以朝著自身最本真目標(biāo)篤行致遠(yuǎn)的最本質(zhì)邏輯。

最后，當(dāng)把研究視野拓寬到整個農(nóng)業(yè)發(fā)展進(jìn)程中來時，于戰(zhàn)略實施層而言，農(nóng)村經(jīng)歷者不再僅是被動的遵從和接受者，其同樣可以也更應(yīng)該作為一支積極的最基礎(chǔ)性力量發(fā)揮反塑作用。本文的研究剖析了有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家更意愿于進(jìn)行農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)的作用機(jī)制，而中國作為一個發(fā)展中的農(nóng)業(yè)大國，農(nóng)業(yè)基本盤的穩(wěn)定和發(fā)展不僅是糧食安全主動權(quán)的保障，亦是提升第二產(chǎn)業(yè)和做優(yōu)第三產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)，占據(jù)全國人口規(guī)模壓倒性優(yōu)勢的農(nóng)村經(jīng)歷者幾乎不容置疑地在農(nóng)業(yè)發(fā)展?jié)L滾向前的車輪中書寫著最為濃墨重彩的一筆。因此，充分激發(fā)有農(nóng)村經(jīng)歷的人這一更廣泛群體的主觀能動性，使其踴躍投身農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)可以更好地保障農(nóng)業(yè)的穩(wěn)定和推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略的實施，是微觀經(jīng)濟(jì)主體反塑宏觀農(nóng)業(yè)發(fā)展的一個可行路徑，亦是基于中國基本國情的必然選擇。

（二）政策啟示

首先，要區(qū)別對待村干部、農(nóng)民兩類群體的不同角色，兩手抓兩手都要硬。本文的研究證實，有村干部經(jīng)歷的私營企業(yè)家所獲得的更多的對農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)的心理偏好認(rèn)知和專業(yè)能力認(rèn)知，使得其比農(nóng)民經(jīng)歷群體更有動機(jī)選擇農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)。因此，一方面，要率先垂范并切實發(fā)揮好村干部的頭雁效應(yīng)，特別是予以扎根在鄉(xiāng)村全面振興中的駐村干部更多的扶持與動力，激發(fā)他們在完成精準(zhǔn)脫貧任務(wù)后，就地轉(zhuǎn)變職能，立足于自身能力優(yōu)勢繼續(xù)挖掘本地鄉(xiāng)土特色，實現(xiàn)“創(chuàng)業(yè)一人，帶動一片，致富一方”；另一方面，在當(dāng)下傳統(tǒng)勞動密集型產(chǎn)業(yè)遭遇挑戰(zhàn)，大規(guī)模外出農(nóng)民工返鄉(xiāng)背景下，地方政府需因人施策，將這部分農(nóng)民群體中的興業(yè)型賢才，在“山是家鄉(xiāng)美，水是故鄉(xiāng)甜”的鄉(xiāng)土情懷感召中引流回村，并予以創(chuàng)業(yè)思維和技能培訓(xùn)指導(dǎo)、點對點落實各項返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠等舉措，使其在記得住鄉(xiāng)愁、留得住鄉(xiāng)心中，找準(zhǔn)創(chuàng)業(yè)定位，真正做到“扎根田間地頭，亦能發(fā)家致富”。

其次，要進(jìn)一步優(yōu)化和完善企業(yè)產(chǎn)業(yè)化下鄉(xiāng)在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新方面的制度性支持。本文的研究發(fā)現(xiàn)，農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)制度環(huán)境越好，有農(nóng)村經(jīng)歷的私營企業(yè)家越有意愿選擇農(nóng)業(yè)行業(yè)創(chuàng)業(yè)。因此，地方政府需切實營造良好的農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新制度環(huán)境，通過推進(jìn)統(tǒng)一的產(chǎn)業(yè)化下鄉(xiāng)政策信息服務(wù)平臺建設(shè)，把項目扶持、產(chǎn)業(yè)用地保障、低成本貸款等配套政策為企業(yè)落實到位；搭建好各類創(chuàng)業(yè)孵化平臺，激勵有條件的農(nóng)村地區(qū)建設(shè)中小微企業(yè)產(chǎn)業(yè)園、小型微型企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范基地及配套設(shè)施；深化放管服改革，打造法治化、便利化的農(nóng)村基層營商環(huán)境等一攬子舉措的實施，積極引導(dǎo)企業(yè)在產(chǎn)業(yè)化下鄉(xiāng)中因地制宜引領(lǐng)和帶動當(dāng)?shù)氐奶厣珒?yōu)勢產(chǎn)業(yè)，從而將分散的小規(guī)模家庭經(jīng)營融入規(guī)?；a(chǎn)和對接現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，使之成為接續(xù)推進(jìn)鄉(xiāng)村全面振興的源頭活水。