文 智

一、引言

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展有著極其重要的意義，我們一定要重視農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理，全方位優(yōu)化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理，為促進農(nóng)業(yè)發(fā)展奠定良好的基礎。因此，對于新時代鄉(xiāng)村振興背景下，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理優(yōu)化進行分析是非常有必要的。

二、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理現(xiàn)狀

1.管理體制有待完善

要想提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平，需要付出長期的堅持和努力，短期效果并不明顯，因此，必須要建立起完善的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制。但是就目前的情況來看，大部分地區(qū)都沒有建立起完善的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制，農(nóng)村經(jīng)濟管理活動缺乏完善的制度支持，尤其是遇到突發(fā)狀況，工作人員都不知道應該如何應對，這種不完善的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制制約著農(nóng)村經(jīng)濟管理活動的開展，對于農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展帶來了不利的影響。

2.不重視農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理

我們國家黨和政府非常重視農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，并頒布了一系列政策措施去支持農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展，但有部分農(nóng)業(yè)管理工作人員并沒有意識到制度的重要，導致執(zhí)行力比較差，這不利于提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平。究其原因，主要是因為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員的思想觀念、業(yè)務能力有待進一步提升，沒有看到農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的重要意義，在實際執(zhí)行和操作的過程中，并不會特別重視和關注農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理。

3.農(nóng)業(yè)基礎設施滯后

農(nóng)業(yè)基礎建設滯后也是影響農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的重要因素，農(nóng)業(yè)設施的先進性決定了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力的高低。近幾年來，地方政府都非常重視農(nóng)業(yè)基礎設施建設，取得了一定的成效，但是受各種因素的影響，有部分農(nóng)業(yè)基礎設施還沒有辦法發(fā)揮其應有的價值。

4.缺乏農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新人才

與城市相比，農(nóng)村地區(qū)的配套設施、福利待遇等比較差，很難吸引農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新人才，制約了農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新能力的提升，對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理帶來了不利影響。

三、優(yōu)化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的意義

1.保障農(nóng)民的收益

要想把脫貧攻堅戰(zhàn)的成果被長期保持下去，就必須保障農(nóng)民的收益，增加農(nóng)民收益的多樣化，通過優(yōu)化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作，農(nóng)民能夠在短時間內(nèi)，提高自己的收入，學習到更多先進的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)知識和管理理念，再將其應用在自己的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中，從而有效縮短農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本，這對于促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展有著極其重要的意義。除此之外，還可以組建農(nóng)業(yè)生產(chǎn)合作社，統(tǒng)籌規(guī)劃，保障農(nóng)民最基本的權益。

2.有利于完善現(xiàn)代化經(jīng)濟體制

目前，我們國家經(jīng)濟結構仍然處于發(fā)展時期，提升農(nóng)村經(jīng)濟管理水平對于優(yōu)化和調(diào)整農(nóng)業(yè)結構有著極其重要的價值。在新時代鄉(xiāng)村振興背景下，推進農(nóng)村經(jīng)濟管理優(yōu)化工作，能夠有效轉(zhuǎn)變和改造傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟模式，能夠更好地適應市場發(fā)展的規(guī)律，有利于提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的核心競爭力，使得相關的經(jīng)濟管理活動能夠更加規(guī)范，做出科學合理的決策和部署，逐漸形成大規(guī)模生產(chǎn)模式?？茖W有效的農(nóng)村經(jīng)濟管理活動有利于提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟生產(chǎn)效率，使得農(nóng)業(yè)經(jīng)濟能夠朝著更好更快的方向發(fā)展，不斷優(yōu)化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理能夠推動現(xiàn)代化經(jīng)濟體制的建設。

3.有利于促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型

傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟最主要的特征就是人力密集型和小規(guī)模作業(yè)，牛力＋人力是最主要的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式。從農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展史來看，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工具并沒有實現(xiàn)技術上的革新與發(fā)展。在鄉(xiāng)村振興背景下，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理優(yōu)化工作能夠推動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型工作順利開展，進一步提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的效率和水平。就目前的情況來看，許多農(nóng)村地區(qū)農(nóng)民生產(chǎn)的方式仍然比較單一，規(guī)模比較小，呈現(xiàn)出規(guī)模小、重復生產(chǎn)的特征，對于現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術的利用率有待進一步提升，沒有充分發(fā)揮現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工具的主體優(yōu)勢，導致農(nóng)業(yè)經(jīng)濟水平不高，這給農(nóng)業(yè)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型帶來了不利的影響。通過優(yōu)化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理措施，能夠成功打破原有的限制，在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型方面，發(fā)揮著極其重要的作用，使得農(nóng)業(yè)經(jīng)濟由傳統(tǒng)化順利向現(xiàn)代化過渡，這有利于提升農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術和生產(chǎn)工具的利用率，有利于促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展。

四、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理優(yōu)化策略

1.完善農(nóng)業(yè)發(fā)展機制

為了能夠提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平，必須不斷優(yōu)化和完善農(nóng)業(yè)發(fā)展機制，使其能夠符合農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)律，與市場經(jīng)濟體制能夠有效銜接起來，使得農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理活動能夠順利開展。比如各地政府應該根據(jù)當?shù)氐膶嶋H情況，完善土地流轉(zhuǎn)制度和農(nóng)村土地承包管理制度，使得征地制度能夠落到實處。除此之外，各地政府還應該將農(nóng)村發(fā)展資源整合在一起，采取集約化農(nóng)村經(jīng)濟生產(chǎn)模式，為農(nóng)村經(jīng)濟管理提供了便捷。比如政府可以引導農(nóng)村居民將土地承包權向市場流轉(zhuǎn)，吸引企業(yè)去當?shù)赝顿Y發(fā)展，帶動當?shù)剞r(nóng)民企業(yè)的發(fā)展。除此之外，還應該建立起完善的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制，從多個角度開展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理優(yōu)化探索活動，全面提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的效率，選擇最佳的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理模式，通過大數(shù)據(jù)技術提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率。

2.加強農(nóng)村基礎設施建設

在落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的過程中，一定要重視農(nóng)村基礎設施建設工作，提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展水平和管理水平。近幾年來，我們國家越來越重視農(nóng)業(yè)基礎設施建設工作，農(nóng)村機械化水平也有了一定的提升，農(nóng)機道路網(wǎng)建設越來越完善，從而能夠有效提升農(nóng)業(yè)發(fā)展的效率，為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的進一步發(fā)展提供保障。同時還可以引入現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)設備，以此來優(yōu)化農(nóng)業(yè)生產(chǎn)結構，徹底解放農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力，在此基礎之上，制定一系列農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的規(guī)則，并安排專門的工作人員監(jiān)督落實情況，以此來提升資金使用的效率，為農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理注入全新的動力。要根據(jù)農(nóng)村的實際情況，來開展基礎設施建設工作，充分發(fā)揮出當?shù)氐赜虻膬?yōu)勢，不斷提升農(nóng)業(yè)基礎設施建設水平。

3.引入優(yōu)秀人才

在鄉(xiāng)村振興背景下，要想提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理效率，從制度到實踐都需要專業(yè)的人才支持。因此，政府一定要做好人才引進工作和后勤保障工作，不僅能夠吸引人才，而且還要留住人才，使得他們在工作的過程中，能夠有明確的職業(yè)導向，更好地實現(xiàn)自己的人生價值。對于計算機信息技術、現(xiàn)代市場營銷、機械設備維修與管理等方向的人才一定要大力引進，給予更多的福利待遇保障。為了能夠讓現(xiàn)代化人才更好地服務于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理活動，可以構建信息交流平臺，將人才引進計劃公布在這一平臺上，吸引更多的人報名參加，結合完善鄉(xiāng)村人力資源庫，為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作注入全新的活力。為了能夠讓農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理優(yōu)化措施能夠順利落實，必須要建立起一支專業(yè)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理團隊，管理團隊中不僅要有專家學者、社會企業(yè)家，而且還要有政府代表、農(nóng)民代表，綜合各方面的意見才能對現(xiàn)有的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理措施進行全面論證，探討農(nóng)業(yè)政策和未來農(nóng)村發(fā)展規(guī)劃，在鄉(xiāng)村振興的背景下，積極開展相關的理論探究活動。在團隊建設的過程中，應該不斷提升團隊成員的理論知識和實踐操作水平，樹立起現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理意識，掌握先進的技能和方法，全面提升自身的綜合素質(zhì)，確保所制定的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理措施能夠順利實施。除此之外，還可以定期組織相關的培訓活動，并進行考核，考核成功后才能上崗，為了能夠激發(fā)團隊成員參與培訓的積極性，可以適當建立獎懲機制，制定完善的晉升體系，全面提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理團隊的運行效率。

4.注重提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平

在探索農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理優(yōu)化措施的過程中，一定要利用好現(xiàn)代化信息技術和設備，全面提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的信息化水平，構建起完善的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理系統(tǒng)，為信息收集和處理工作奠定基礎，方便統(tǒng)一管理，構建起完善的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理數(shù)據(jù)庫，制定出統(tǒng)一的管理標準和規(guī)則，對于互聯(lián)網(wǎng)＋農(nóng)業(yè)、現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)管理模式進行推廣和延伸，打開農(nóng)產(chǎn)品的銷售渠道，完善和延伸農(nóng)業(yè)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)鏈，構建完善的網(wǎng)絡化運行通道，以此來全面提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理效率，為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的進步發(fā)展提供有效的支撐，探索出全新的農(nóng)業(yè)發(fā)展模式。在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的過程中，一定要不斷提升信息管理的水平，將所有的數(shù)據(jù)和信息采取電子錄入的方式，構建四位一體管理體系和三資管理工作，積極開展相應的市場調(diào)研活動，尤其是農(nóng)村農(nóng)業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀。將相關的信息整理成電子檔，并及時上傳到相應的數(shù)據(jù)系統(tǒng)中，為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理活動和未來農(nóng)業(yè)發(fā)展的制定提供數(shù)據(jù)支撐。除此之外，政府相關部門也可以利用網(wǎng)絡平臺開展鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略宣傳活動，使得越來越多的人能夠意識到鄉(xiāng)村振興的重要性，愿意為鄉(xiāng)村振興貢獻出自己的力量，吸引更多優(yōu)秀的人才。政府在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化的過程中，扮演著極其重要的角色，制定完善的管理措施，為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化奠定良好的基礎。

五、結語

綜上所述，在鄉(xiāng)村振興背景下，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平有了一定的提升，本文針對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的現(xiàn)狀、意義以及優(yōu)化對策進行研究，完善農(nóng)業(yè)發(fā)展機制、創(chuàng)新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理理念和管理機制、注重人才引進，組建一支高水平、高質(zhì)量的團隊，使得鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略能夠順利落實，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作能夠更加高效，順利推進農(nóng)村振興活動。