王麗英 沈陽市肛腸醫(yī)院
隨著信息技術(shù)的不斷進(jìn)步,醫(yī)院檔案管理工作也打開了全新的局面。如何在醫(yī)院檔案管理工作中,突出現(xiàn)代化管理的優(yōu)勢,從而提高檔案管理質(zhì)量,已經(jīng)成了當(dāng)前醫(yī)院檔案管理人員普遍關(guān)注的重點(diǎn)課題。文章通過對檔案管理現(xiàn)代化的意義以及醫(yī)院檔案管理現(xiàn)狀進(jìn)行分析,并提出了幾點(diǎn)創(chuàng)新策略,對于推動醫(yī)院檔案管理工作的進(jìn)一步發(fā)展,具有十分重要的作用。
現(xiàn)階段,隨著新醫(yī)改的不斷深入,檔案管理工作的重要性也日益突顯。在醫(yī)院建設(shè)過程中,提升檔案管理工作質(zhì)量,是醫(yī)院規(guī)范化發(fā)展的關(guān)鍵標(biāo)志。此外,檔案管理現(xiàn)代化建設(shè)也意味著檔案管理模式正在趨于更加科學(xué)化、合理化的發(fā)展,是醫(yī)院綜合實(shí)力的一種體現(xiàn),因此,在檔案管理工作中,應(yīng)堅持現(xiàn)代化管理觀念,構(gòu)建健全的醫(yī)院管理機(jī)制,有助于提升檔案管理質(zhì)量[1]。
醫(yī)院檔案管理工作的主要內(nèi)容是收集醫(yī)院內(nèi)所有信息數(shù)據(jù),并對其進(jìn)行歸檔、整理與保存。因此,提升醫(yī)院檔案管理質(zhì)量,其工作要點(diǎn)之一就是要保證信息數(shù)據(jù)的完整、真實(shí)以及準(zhǔn)確。但傳統(tǒng)的檔案管理模式過于落后,主要利用人工書寫的方式來對這些信息數(shù)據(jù)進(jìn)行整理,而人的精力是有限的、容易被客觀因素所影響的,故而很難保證信息數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。而在現(xiàn)代化檔案管理模式中,醫(yī)院的各類信息數(shù)據(jù)主要依靠信息技術(shù)來處理,信息技術(shù)的智能化與精確性相對于人工而言更具優(yōu)勢,能夠為檔案管理的準(zhǔn)確性提供可靠保障[2]。
目前,對于醫(yī)療行業(yè)整體而言,現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程還有待加強(qiáng),對信息化的應(yīng)用還不夠深入,甚至還有很多醫(yī)生并沒有掌握一定的信息技術(shù)操作技能,沒有建立全面的信息化認(rèn)識。但在醫(yī)療行業(yè)迅猛發(fā)展的背景下,醫(yī)療健康檔案能否及時共享、能否實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程會診、醫(yī)師能否實(shí)現(xiàn)多區(qū)域作業(yè)以及醫(yī)聯(lián)體的有效建設(shè)等,都需要信息技術(shù)的支持,這也是醫(yī)改工作的重點(diǎn)。因此,各規(guī)模醫(yī)院、各等級醫(yī)院以及各社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)等,亟需實(shí)現(xiàn)醫(yī)療健康檔案的共享,以便使醫(yī)護(hù)人員與病患都能夠通過互聯(lián)網(wǎng)來及時享受更便捷、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)資源,有助于提升醫(yī)療行業(yè)的整體服務(wù)質(zhì)量,推動我國醫(yī)療行業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展[3]。
醫(yī)院檔案信息記錄了醫(yī)院運(yùn)行中的所有活動軌跡,也是所有醫(yī)院工作的原始記錄。基于此,對醫(yī)院檔案管理現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)行改革與創(chuàng)新,能夠使醫(yī)院檔案管理工作更加規(guī)范化、更加健全化,以便能夠使醫(yī)院日后的發(fā)展能夠有據(jù)可依、有證可查。特別是在醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的重要階段,醫(yī)院各項工作都是上級主管部門督導(dǎo)檢查的重點(diǎn),而加強(qiáng)醫(yī)院檔案管理的現(xiàn)代化建設(shè),可以提升檔案管理的效率與質(zhì)量,方便上級部門的檢查調(diào)閱,有助于醫(yī)院工作平穩(wěn)有序的運(yùn)行。此外,醫(yī)院檔案信息也是醫(yī)院文化元素的體現(xiàn),是醫(yī)院文化的沉淀。對醫(yī)院檔案管理工作進(jìn)行改善與創(chuàng)新,能夠充分挖掘檔案信息中的決策價值、憑證價值以及參考價值,進(jìn)而為醫(yī)院戰(zhàn)略發(fā)展方針的制定,提供可靠參考,為醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展提供動力。
醫(yī)院檔案管理工作是醫(yī)院運(yùn)行發(fā)展的重要組成部分,但在實(shí)際工作過程中,檔案管理工作卻沒有得到足夠的重視。醫(yī)院檔案管理的現(xiàn)代化建設(shè)是醫(yī)療行業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵目標(biāo),但很多醫(yī)院對檔案管理工作缺乏全面認(rèn)識,忽略了檔案管理工作對于醫(yī)院制定戰(zhàn)略決策的重要性。再加上醫(yī)院檔案管理的傳統(tǒng)模式也能產(chǎn)生一定作用,因此,部分醫(yī)院在檔案管理現(xiàn)代化的改革與創(chuàng)新上,通常沒有給予太多投入,阻礙了檔案管理的現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程,影響了檔案管理的效率與質(zhì)量。此外,一些醫(yī)院檔案管理人員自身對檔案管理工作也缺乏足夠重視,沒有樹立現(xiàn)代化的管理意識,工作缺乏主觀能動性,也缺乏一定的創(chuàng)新思維,從而導(dǎo)致檔案管理工作還停留在傳統(tǒng)化模式,對信息技術(shù)應(yīng)用不足[4]。
醫(yī)院的信息化建設(shè)力度對檔案管理現(xiàn)代化具有直接影響。在醫(yī)院業(yè)務(wù)范圍逐漸拓展的過程中,醫(yī)院檔案管理工作的難度也在逐漸增大,因此,傳統(tǒng)的檔案管理模式往往難以滿足醫(yī)院的發(fā)展需求,需要通過更先進(jìn)的手段來加強(qiáng)作業(yè),從而緩解人工作業(yè)的壓力,使檔案管理工作能夠趨于現(xiàn)代化發(fā)展。但由于醫(yī)院在信息化建設(shè)方面的投入力度不足,從而導(dǎo)致檔案管理部門的硬件設(shè)施與軟件設(shè)施都無法滿足現(xiàn)代化檔案管理需求,如計算機(jī)設(shè)備老舊、移動硬盤有待更新、缺少專業(yè)的掃描儀器、現(xiàn)代化檔案管理機(jī)房以及先進(jìn)的檔案管理軟件系統(tǒng)等。因此對檔案管理現(xiàn)代化發(fā)展形成了制約,降低了檔案管理工作的有效性[5]。
健全的管理機(jī)制是規(guī)范員工行為的重要舉措,也是行業(yè)可持續(xù)發(fā)展的先決條件。但事實(shí)上,很多醫(yī)院尚沒有構(gòu)建完善的檔案管理體系,工作質(zhì)量難以達(dá)到預(yù)期。在醫(yī)院的業(yè)務(wù)范圍不斷拓展的同時,醫(yī)院內(nèi)部的組成結(jié)構(gòu)也在隨之產(chǎn)生變化,因此,只有建立健全的檔案管理機(jī)制,才能使各項規(guī)章制度完善化,從而對檔案管理人員形成有效約束,使其能夠提升自身的工作水平,有利于檔案管理現(xiàn)代化的建設(shè)。此外,領(lǐng)導(dǎo)層也應(yīng)重視對各級人員加強(qiáng)監(jiān)管,使其能夠認(rèn)真履行規(guī)范要求,才能避免管理機(jī)制淪為形式化,以便充分發(fā)揮其重要作用[6]。
醫(yī)院是病患接受服務(wù)的主要場所,病患的醫(yī)療健康資料信息都將被記錄在檔案中,但傳統(tǒng)的檔案記錄模式主要以人工為主,不僅工作流程煩瑣、效率較低,且在調(diào)閱查詢時難度極大,即便已經(jīng)被分類、整理后才歸檔,但人工操作終究難以滿足使用需求。在醫(yī)院檔案管理模式不斷進(jìn)步的過程中,信息技術(shù)已經(jīng)被廣泛應(yīng)用,因此,檔案管理人員必須充分發(fā)揮其重要優(yōu)勢,對檔案管理工作進(jìn)行改革與創(chuàng)新,以便建立更高效、高質(zhì)的新型檔案管理方式,從而降低檔案管理的工作量,提升檔案管理水平。然而事實(shí)上,還有很多醫(yī)院并沒有將信息技術(shù)切實(shí)的貫徹到工作過程中,一些先進(jìn)的檔案管理軟件沒有被開發(fā)利用,工作效率沒有得到進(jìn)一步的提升,信息技術(shù)的應(yīng)用率較低,檔案管理現(xiàn)代化整體效果不佳[7]。
醫(yī)院檔案作為醫(yī)院運(yùn)行的原始記錄,具有非常珍貴的價值,在醫(yī)院的發(fā)展過程中,能夠起到十分重要的作用?;诖?,醫(yī)院檔案管理人員必須對傳統(tǒng)檔案管理模式進(jìn)行改革,加強(qiáng)現(xiàn)代化建設(shè),從而有助于檔案信息能夠更便捷、及時地給予需求方。在信息技術(shù)不斷深入的新形勢下,很多醫(yī)院現(xiàn)行的檔案管理模式已經(jīng)無法滿足當(dāng)前的工作需求,一些醫(yī)院雖然已經(jīng)在向檔案管理現(xiàn)代化方向進(jìn)行努力,并達(dá)到了一定成效,但總體而言,檔案管理現(xiàn)代化水平并不高。最根本的原因在于沒有具備先進(jìn)的檔案管理觀念,因此,如若強(qiáng)化醫(yī)院檔案管理現(xiàn)代化建設(shè),先決條件要先更新相關(guān)人士的管理觀念,有助于提高檔案管理質(zhì)量。與時俱進(jìn)的更新檔案管理現(xiàn)代化觀念,對于檔案信息資料的開發(fā)與利用,以及醫(yī)院的整體現(xiàn)代化、信息化建設(shè),具有非常重要的意義[8]。
目前,檔案管理工作主要面臨的困境是如何充分應(yīng)用信息技術(shù)、如何對新型檔案載體進(jìn)行保存等。檔案管理人員必須提升自身的專業(yè)化水平,改變自身落后的管理思維,用先進(jìn)的現(xiàn)代化理念去對檔案管理工作進(jìn)行創(chuàng)新與改善,有助于構(gòu)建公共文化、資源優(yōu)享等新型的檔案管理理念。如著眼于實(shí)際,積極加強(qiáng)檔案信息的存儲工作、對檔案資源的共享、傳遞、以及加工方式進(jìn)行優(yōu)化、充分挖掘檔案信息的潛在價值等。此外,醫(yī)院的其他職能科室人員也應(yīng)加強(qiáng)對檔案管理工作的認(rèn)識,特別是人事科、信息科以及醫(yī)教科等,應(yīng)掌握一定的檔案管理技能,建立現(xiàn)代化檔案管理觀念。
加強(qiáng)醫(yī)院檔案管理的現(xiàn)代化建設(shè),首要條件是應(yīng)加大醫(yī)院檔案管理的現(xiàn)代化基礎(chǔ)設(shè)施投入,使檔案資料能夠?qū)崿F(xiàn)數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化,因此,醫(yī)院應(yīng)對當(dāng)前現(xiàn)有的硬件設(shè)施進(jìn)行完善與更新,并開發(fā)相應(yīng)的管理軟件,以滿足檔案管理現(xiàn)代化的運(yùn)行需求。首先,醫(yī)院應(yīng)結(jié)合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),對基礎(chǔ)設(shè)備進(jìn)行完善,與此同時,還應(yīng)設(shè)立專門的檔案室,配備相應(yīng)的負(fù)責(zé)人員,并結(jié)合檔案管理現(xiàn)代化的需求,對服務(wù)器、通信網(wǎng)絡(luò)以及計算機(jī)等硬件進(jìn)行完善。其次,醫(yī)院應(yīng)根據(jù)自身運(yùn)行的實(shí)際情況,對通用的檔案管理軟件進(jìn)行改進(jìn)與創(chuàng)新,從而滿足本院的檔案管理需求,為日后檔案資料的挖掘、開發(fā)與應(yīng)用奠定基礎(chǔ)。此外,對當(dāng)前的檔案編目、調(diào)閱以及檢索等流程進(jìn)行優(yōu)化,以期能夠提高檔案管理的有效性。最后,醫(yī)院應(yīng)提升檔案管理人員的職業(yè)素養(yǎng)。檔案管理人員的信息化技能對檔案管理現(xiàn)代化建設(shè)具有直接影響力,醫(yī)院必須打造專業(yè)的檔案管理現(xiàn)代化技術(shù)隊伍,才能確保先進(jìn)技術(shù)在檔案管理中的真切落實(shí)。第一,醫(yī)院可以加大人才培養(yǎng)投入,對檔案管理人員定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),以使其具備專業(yè)的檔案管理技能。第二,醫(yī)院可以邀請社會專業(yè)人士來院開展相關(guān)講座,從而使檔案管理人員能夠具備先進(jìn)的檔案管理觀念,并學(xué)習(xí)先進(jìn)的檔案管理現(xiàn)代化經(jīng)驗。第三,醫(yī)院應(yīng)建立完善的獎懲制度,對于檔案現(xiàn)代化水平較高的工作人員予以一定的物質(zhì)獎勵與精神鼓勵,對于現(xiàn)代化水平較低的工作人員應(yīng)加大其培訓(xùn)力度,有助于調(diào)動工作人員的學(xué)習(xí)熱情,提升整體檔案管理水平。
首先,應(yīng)構(gòu)建現(xiàn)代化檔案管理機(jī)制,以促進(jìn)檔案管理工作的健康發(fā)展。如對數(shù)字化檔案資料的收集與歸檔制定規(guī)范化制度、對檔案管理工作進(jìn)行細(xì)分化、責(zé)任化劃分以及明確兼職檔案管理人員的崗位職責(zé)等。建立健全的檔案管理機(jī)制能夠使檔案管理工作中的各個項目更加標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,從而滿足檔案管理現(xiàn)代化的需求。此外,規(guī)范檔案管理機(jī)制還能夠使檔案資料的內(nèi)容、編號、分類、案卷目錄等,從基礎(chǔ)收集到整理歸檔,再到錄入計算機(jī)等各個環(huán)節(jié)更加具有條理化,有助于檔案資料的完整、準(zhǔn)確,減少了檔案遺失的風(fēng)險。相對于常規(guī)檔案管理而言,檔案現(xiàn)代化管理的手段、模式均有所不同,因此,建立健全的檔案管理體系,是保證檔案管理工作切實(shí)可行的重要途徑。
其次,應(yīng)對檔案管理手段進(jìn)行改善與創(chuàng)新。醫(yī)院的檔案管理工作,并非簡單的保存資料,而是一項極為復(fù)雜的系統(tǒng)工程。因此,檔案管理人員必須充分發(fā)揮信息技術(shù)的重要作用,對檔案查找、檔案調(diào)閱、檔案利用以及檔案管理等各項流程進(jìn)行優(yōu)化與完善,并加強(qiáng)檔案資料的保密工作,如在編制檔案、存放檔案時必須通過密碼才能操作等,有助于提升檔案管理水平[9]。
醫(yī)院檔案管理人員應(yīng)將現(xiàn)代技術(shù)充分應(yīng)用到對檔案資料的挖掘中,從而使檔案管理工作內(nèi)容進(jìn)一步豐富,加強(qiáng)對有價值檔案的收集與整理,并建立檔案資料共享平臺,通過互聯(lián)網(wǎng)來加強(qiáng)對檔案資料的開發(fā)與利用。檔案資料的共享,能夠為醫(yī)院的發(fā)展奠定基礎(chǔ),為人民群眾提供更多、更便利的服務(wù)。此外,檔案管理部門還可以開拓檔案咨詢服務(wù)臺或者檔案事務(wù)處理中心等咨詢服務(wù),以便為醫(yī)療事業(yè)提供更多可參考信息,有助于臨床決策、發(fā)展決策以及科研決策的制定,進(jìn)而突顯檔案管理現(xiàn)代化的重要價值[10]。
通過文章的分析與研究,對醫(yī)院檔案管理現(xiàn)代化進(jìn)行創(chuàng)新,有助于檔案信息資料的開發(fā)與利用,進(jìn)而提升醫(yī)院的整體服務(wù)水平?;诖?,文章提出了幾點(diǎn)相應(yīng)的策略:更新檔案管理觀念、強(qiáng)化檔案管理現(xiàn)代化的投入力度、構(gòu)建現(xiàn)代化檔案管理機(jī)制、優(yōu)化醫(yī)院檔案管理現(xiàn)代化服務(wù)等。文中所提的幾點(diǎn)策略,對于推動醫(yī)院檔案管理現(xiàn)代化建設(shè)的發(fā)展與進(jìn)步,具有積極的促進(jìn)意義。