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企業(yè)的財務(wù)信息質(zhì)量是企業(yè)的一個重要組成部分，它直接關(guān)系到企業(yè)的預(yù)算和戰(zhàn)略決策等。因此，要從完善財務(wù)制度、提高財務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì)、做好財務(wù)會計信息的搜集等入手，對財務(wù)信息的質(zhì)量進行優(yōu)化，保證財務(wù)工作的順利進行。

一、財務(wù)會計信息質(zhì)量基本概述

運用一個行之有效的財務(wù)會計模式，可以管理公司的財務(wù)支出、項目運作，以便準(zhǔn)確地反映出企業(yè)的經(jīng)營狀況，提升企業(yè)的核心品質(zhì)要素[1]。所以，改善財務(wù)信息質(zhì)量，可以更真實地展現(xiàn)企業(yè)實際運營情況，輔助決策者更好地在主觀和客觀上權(quán)衡影響企業(yè)發(fā)展的各種因素，更有效改善企業(yè)的財務(wù)狀況。同時，通過改善信息質(zhì)量，可以實現(xiàn)對復(fù)雜財務(wù)支出全面的管理，從而減少不必要支出、避免虛假支出，減少因費用超額支出造成的利潤下降現(xiàn)象。

運用有效的方法進行信息質(zhì)量管理，并根據(jù)現(xiàn)行的《中華人民共和國會計法》等有關(guān)會計標(biāo)準(zhǔn)，將收入、支出、損益等方面的財務(wù)數(shù)據(jù)進行科學(xué)分配，從而使企業(yè)決策者能夠清楚地了解公司的財務(wù)運行狀況，并從宏觀上對企業(yè)經(jīng)營情況進行分析，從而保證公司的管理更加有效。

二、企業(yè)會計信息質(zhì)量存在問題原因分析

（一）企業(yè)面臨著提升業(yè)績的壓力

企業(yè)經(jīng)營管理的首要任務(wù)是提高企業(yè)的經(jīng)濟利益，提高企業(yè)的剩余收益，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造有利的環(huán)境和條件。然而，在激烈的市場競爭中，一個不容忽視的事實就是要想實現(xiàn)業(yè)績并不容易，如果經(jīng)理們害怕失敗，他們很有可能會為了“完善”公司的財政和運營情況而編造一些虛假的會計資料，以此來規(guī)避股東和債權(quán)人對公司業(yè)績的期待。研究發(fā)現(xiàn)，在面對經(jīng)營績效壓力、經(jīng)營管理任務(wù)難以實現(xiàn)的情況下，會計信息造假的誘因越來越明顯。

（二）企業(yè)具有投融資的需求和壓力

在制定財務(wù)信息時，往往會把對資金的需求納入考慮之中，而公司往往需要花費很多的時間和精力來獲取資金。有些公司會利用虛假的財務(wù)報告來騙取銀行的資金。有的股份有限公司為了取得上市資格，有的上市公司為了增加股本、公開發(fā)行債券等，都會采用相似的會計處理方法。還有的公司出于避稅、減少稅收等目的，對財務(wù)數(shù)據(jù)進行人為修改，以緩解自身的資金壓力。

（三）企業(yè)為了轉(zhuǎn)移利潤編制虛假的財務(wù)信息

現(xiàn)代企業(yè)會計信息失真的主要原因之一就是為了達(dá)到利益轉(zhuǎn)移。特別是一些大型集團、跨國企業(yè)，他們因為想將自己的一部分分支機構(gòu)的利益轉(zhuǎn)移到其他部門或區(qū)域，所以他們往往會通過虛假的會計數(shù)據(jù)來進行利益交換[2]。通常情況下，一些大型跨國企業(yè)在國內(nèi)設(shè)立工廠時，都會有這種動機。

三、企業(yè)財務(wù)會計信息質(zhì)量的影響因素分析

在信息技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)飛速發(fā)展的今天，企業(yè)的財務(wù)會計信息質(zhì)量不僅會受貨幣計量因素的影響，而且還受到了一些難以用金錢來描述的因素的影響。我國上市公司的財務(wù)會計信息質(zhì)量要求有相應(yīng)的制度和條款來保證，從法規(guī)、條款等方面實現(xiàn)內(nèi)外雙重監(jiān)督，以保證高質(zhì)量的財務(wù)會計信息。但目前，我國大多數(shù)企業(yè)的財務(wù)管理體系仍有一定的缺陷。其原因主要有以下幾點：第一，公司的制度設(shè)置與現(xiàn)實不符，多數(shù)公司的制度都是從國外引進的，沒有考慮到公司內(nèi)部的金融系統(tǒng)；第二，管理思想因素的制約，思想意識對企業(yè)生產(chǎn)實踐活動產(chǎn)生重要影響，提高思想意識對企業(yè)財務(wù)會計信息質(zhì)量具有重要意義；第三，企業(yè)財務(wù)人員因素，企業(yè)財務(wù)會計工作人員自身道德素養(yǎng)及專業(yè)能力水平對財務(wù)會計信息也產(chǎn)生主要影響；第四，財務(wù)信息審計力度；第五，會計信息時效性。具體的影響因素分析如下：

（一）制度因素

財務(wù)管理是保證公司財務(wù)工作正常運行的重要手段，但目前我國大部分企業(yè)的財務(wù)管理體系與制度還不健全。比如，未對會計資料審核深度做出明確要求，部分財務(wù)人員在沒有充分調(diào)查和論證的情況下，只對所搜集的會計資料進行簡單審核，不但使其無法真實地反映公司的財務(wù)情況，還會給不法分子造成可乘之機。

財務(wù)審核體系的缺失，主要表現(xiàn)在財務(wù)人員因自身的利益而篡改、捏造財務(wù)信息，導(dǎo)致信息失真；而這一狀況卻無法被有效地遏制[3]。

（二）思想因素

思維是一切行動的指南，而意識在實踐中具有很大的影響力和導(dǎo)向功能。在企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營中，高層領(lǐng)導(dǎo)及決策者往往容易被短期的利潤所蒙蔽，而忽略了公司的長期運作和發(fā)展，造成了戰(zhàn)略上的錯誤和失敗。企業(yè)的基本目的是贏利，但是在當(dāng)前的社會主義市場經(jīng)濟條件下，企業(yè)要充分考慮各種環(huán)境因素的影響，真實反映經(jīng)營狀況，爭取顧客和社會公眾認(rèn)同，達(dá)到雙贏的目的。此外，部分企業(yè)對會計信息的重要性認(rèn)識不足，致使會計信息質(zhì)量不高，喪失了其有意義的參考價值。

（三）人員因素

在影響會計信息質(zhì)量的眾多人為因素中，最主要的是會計人員。然而，在現(xiàn)實的會計工作中，由于各種原因，比如，會計人員出于自身職位需求及收入需求，只能滿足投資者和債權(quán)人的無理要求，作出虛假的報告。我國的會計信息失真現(xiàn)象主要存在于國有、上市公司，但也有蔓延到其他公司的趨勢。

財務(wù)會計人員素質(zhì)不高，是影響會計信息質(zhì)量的眾多人為因素之一。財務(wù)會計人員的素質(zhì)應(yīng)包含兩個方面：一是職業(yè)道德，二是專業(yè)技術(shù)。在職業(yè)操守上，雖然大家都知道會計工作的原則，但在利益的誘惑下，人們往往會因為自己的職業(yè)素養(yǎng)不高，而無法抵抗利益的誘惑，從而篡改、偽造財務(wù)會計信息，嚴(yán)重影響會計信息的質(zhì)量。在專業(yè)技術(shù)層面，由于缺乏足夠的專業(yè)技術(shù)，無法對各種財務(wù)信息進行篩選、收集，導(dǎo)致信息質(zhì)量下降，使各種財務(wù)信息喪失其應(yīng)有的功能，從而不能充分、真實地反映公司的運營情況。

（四）企業(yè)財務(wù)審計力度

企業(yè)的財務(wù)審計是保證公司財務(wù)工作科學(xué)化、合理化的一項重要工作，審計力度的大小直接關(guān)系到企業(yè)財務(wù)報告的真實性和最終質(zhì)量。有的公司缺乏專門的審計人員，有的公司審計工作缺乏力度，而有的公司財務(wù)審計工作缺乏實效性，很難按照公司的實際情況來制定相應(yīng)的計劃，這就給公司的發(fā)展造成了很大的障礙。此外，由于企業(yè)的財務(wù)審計程序不清楚，很多部門在審計過程中不能正確地提供審計資料，這不僅制約企業(yè)的財務(wù)會計信息質(zhì)量，而且還極大地影響公司的工作效率。

（五）會計信息時效性差且單一化

由于市場環(huán)境瞬息萬變，企業(yè)的財務(wù)和會計信息都發(fā)生了變化。然而，大多數(shù)公司的會計信息更新和補充都已跟不上市場的發(fā)展，使一些信息顯得陳舊、缺失[4]。

會計信息反映的是一個公司的總體運營狀況，各個方面都要提供充分的信息，以反映公司的實際生產(chǎn)狀況，但由于內(nèi)部控制體系的不健全、信息溝通不暢通等原因，從而無法將各個方面的業(yè)務(wù)和生產(chǎn)情況都以會計信息的形式反映出來。

四、企業(yè)財務(wù)會計信息質(zhì)量的優(yōu)化策略

（一）改進、完善財務(wù)制度

1.加大財務(wù)會計信息內(nèi)部審核力度

審計的目標(biāo)是確保各種財務(wù)信息的完整性、真實性和可靠性，企業(yè)的財務(wù)審計是保證公司財務(wù)信息質(zhì)量的一種重要途徑，而加強對公司財務(wù)審計的監(jiān)督，也可以從另一個角度推動公司的內(nèi)部財務(wù)管理，從而使會計信息的質(zhì)量得以改善[5]。應(yīng)通過調(diào)查、求證等多種途徑和手段，加強對各類資料的審查，發(fā)現(xiàn)問題要及時解決，杜絕包庇、拖延等現(xiàn)象。具體而言，加大對公司的財務(wù)和會計的審查，就是要對不同的工作崗位進行嚴(yán)格限制，從而形成一個良好的公司文化和監(jiān)督機制，從而防止相關(guān)部門的財務(wù)違規(guī)行為，從而提高公司的財務(wù)會計工作質(zhì)量。企業(yè)決策者必須在保證財務(wù)信息質(zhì)量的基礎(chǔ)上，確保決策的科學(xué)性和可信度，從而做出科學(xué)、合理的規(guī)劃，同時，還必須加強對公司的內(nèi)部審計，以確保公司的財務(wù)信息質(zhì)量。

2.監(jiān)督制度和處罰制度要緊密配合

目前，我國的企業(yè)監(jiān)管體系已經(jīng)修訂下來，然而，許多企業(yè)的監(jiān)管體系卻不能發(fā)揮其應(yīng)有作用，往往會出現(xiàn)“上有政策，下有對策”的現(xiàn)象。因此，要確保監(jiān)管體系發(fā)揮監(jiān)督功能，就需要加強懲罰，并與之密切合作，從領(lǐng)導(dǎo)到員工，都要無條件地接受監(jiān)管和懲罰，這樣才能確保制度的實施效果。

3.加強企業(yè)內(nèi)部財務(wù)管理制度的建設(shè)

企業(yè)在進行各種經(jīng)濟活動和財務(wù)決策前，必須對其進行基本的財務(wù)評價。企業(yè)必須有科學(xué)的內(nèi)部財務(wù)管理體系，從而制定科學(xué)的、合理的決策，促進企業(yè)的健康、高效的發(fā)展。財務(wù)管理是一家公司的重要工作，如果財務(wù)管理不到位，那么資金就無法按照公司的實際情況進行合理調(diào)配，從而造成資金流動和使用等方面出現(xiàn)問題。公司財務(wù)管理制度的具體內(nèi)容主要有：組織規(guī)劃控制、會計制度控制、財務(wù)預(yù)算估算等，應(yīng)當(dāng)通過一系列制度來規(guī)范和提升會計信息的質(zhì)量，使其具有最大的真實性和完整性。財務(wù)部應(yīng)當(dāng)根據(jù)會計工作的崗位劃分要求，正確、可靠地處理好原始憑證。例如，在實際核算中，要重視業(yè)務(wù)招待費的報銷，在采購原材料時要充分發(fā)揮增值稅專用發(fā)票的作用，并有針對性地進行會計處理，以便使企業(yè)對財務(wù)狀況有一個明確的認(rèn)識，從而為財務(wù)安全提供有力的支撐，進而改善財務(wù)會計信息的質(zhì)量。

（二）提高財務(wù)人員的職業(yè)素質(zhì)

1.重點培養(yǎng)企業(yè)相關(guān)財務(wù)會計人員職業(yè)素質(zhì)

部分財務(wù)人員為增加個人利益，偽造、篡改各種信息，或因財務(wù)人員的能力水平問題，導(dǎo)致財務(wù)信息失真、缺失等現(xiàn)象已屢見不鮮。為了提高財務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì)水平，必須結(jié)合企業(yè)的實際經(jīng)營需求，建設(shè)一支高質(zhì)量的會計人才隊伍。

加強對財務(wù)會計人員的專業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)，對財務(wù)會計的質(zhì)量起著至關(guān)重要的作用，在落實“校企合作”的過程中，高校要注重對金融管理專業(yè)的實踐性教學(xué)，使其在培養(yǎng)學(xué)生的主動性基礎(chǔ)上，具備一定的實踐性。另外，在教學(xué)內(nèi)容的編排上，要與企業(yè)的財務(wù)管理體制、市場金融體系的發(fā)展趨勢緊密結(jié)合，通過對學(xué)生進行有關(guān)的法律、法規(guī)培訓(xùn)，使其在實際工作中盡量減少違法行為，確保企業(yè)財務(wù)會計信息的質(zhì)量。加強會計人才的職業(yè)素養(yǎng)；財務(wù)部的一切工作都是以提供真實、準(zhǔn)確的財務(wù)資料為中心，只有這樣，財務(wù)部門才能發(fā)揮它的作用，并使它的存在價值得以彰顯。因此，現(xiàn)代企業(yè)應(yīng)當(dāng)吸取國內(nèi)外的先進會計工作經(jīng)驗，實行一套完整的預(yù)算評估制度，對財務(wù)和會計工作進行細(xì)化和優(yōu)化，對公司及有關(guān)部門的工作業(yè)績進行評價，從而使財務(wù)人員從根本上重視會計信息質(zhì)量，提高自己的職業(yè)道德素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)，確保會計信息真實和可靠。

2.促進企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人、股東更好的領(lǐng)導(dǎo)

在建立健全的會計信息質(zhì)量評價體系中，首先要充分發(fā)揮企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的作用。例如，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)可以牽頭建立會計信息評價體系管理領(lǐng)導(dǎo)小組，掛牌督辦會計信息質(zhì)量提升工作。此外還要對外部審計人員進行嚴(yán)格的審核，以保證他們的專業(yè)技能達(dá)到要求，以提高公司經(jīng)審計的財務(wù)會計信息質(zhì)量，提高企業(yè)的決策科學(xué)性，為企業(yè)股東與投資者更及時準(zhǔn)確地了解企業(yè)真實經(jīng)營情況提供保障。

（三）做好財務(wù)會計信息的收集工作

企業(yè)在制定戰(zhàn)略決策、財務(wù)預(yù)算、財務(wù)報表等過程中，需要大量的高質(zhì)量的財務(wù)信息。不僅要做好企業(yè)的內(nèi)部信息收集工作，全面、真實地收集各種與企業(yè)有關(guān)的財務(wù)信息。而且，要加強對企業(yè)的對外信息搜集，定期深入市場，廣泛搜集原材料、勞動力、產(chǎn)品價格等有關(guān)的財務(wù)、會計信息，以確保公司的財務(wù)信息質(zhì)量。

五、結(jié)語

企業(yè)的平穩(wěn)運轉(zhuǎn)是各種因素相互支撐、相互影響的結(jié)果。會計工作的高質(zhì)量開展是會計信息質(zhì)量的有效保障。從財務(wù)會計信息的角度看，影響會計信息質(zhì)量的因素主要有制度建設(shè)、審計監(jiān)督、人為因素等。要改善會計信息質(zhì)量，必須從建立健全的管理體系、健全監(jiān)管機制、強化會計人員的思想道德修養(yǎng)等方面入手。企業(yè)必須認(rèn)識到會計信息的精確性和完整性對公司的內(nèi)在影響，并根據(jù)現(xiàn)實情況和公司發(fā)展的需要，制定相應(yīng)的政策戰(zhàn)略，以確保會計信息的質(zhì)量得到全面的提高。