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高校工商管理專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的現(xiàn)狀分析與對策探究

2022-09-22 11:55章志杰
中國管理信息化 2022年13期
關(guān)鍵詞:改革專業(yè)能力

章志杰

(貴州財經(jīng)大學(xué),貴陽 550025)

0 引 言

隨著社會經(jīng)濟的高速發(fā)展,高校已經(jīng)進行了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,但是在改革過程中理論型高校與應(yīng)用型高校有明顯區(qū)別,要求高校必須結(jié)合自身的辦學(xué)特色進行相應(yīng)改革。實踐是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的重要途徑,對于工商管理專業(yè)來說,提高學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力已經(jīng)迫在眉睫,要求教師在教學(xué)過程中必須進行有針對性的引導(dǎo)和訓(xùn)練。

1 高校工商管理專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的內(nèi)涵

高校工商管理專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的本質(zhì)內(nèi)涵就是希望可以通過教育改革,不斷提高當(dāng)代大學(xué)生的綜合素質(zhì),使他們能夠成長為祖國現(xiàn)代化建設(shè)所需要的創(chuàng)新型人才。

創(chuàng)新精神方面:希望可以通過創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革不斷提高大學(xué)生的創(chuàng)新欲望和求同存異觀念,在學(xué)習(xí)新理論和新知識的同時高度保持質(zhì)疑理念,樹立嚴謹?shù)目茖W(xué)態(tài)度,能夠在解決問題時主動提出新方法和新措施。

創(chuàng)新意識方面:能夠在學(xué)習(xí)過程中對外部環(huán)境進行主動分析,明確市場的最新需求,不斷強化學(xué)生的商業(yè)意識、風(fēng)險意識和敬業(yè)意識,幫助學(xué)生樹立正確的創(chuàng)業(yè)思維和創(chuàng)新意識。

創(chuàng)業(yè)能力方面:高校工商管理專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的本質(zhì)內(nèi)涵就是希望培養(yǎng)學(xué)生具備一定的市場識別能力和分析能力,能夠精準把握市場動態(tài),能夠?qū)ΜF(xiàn)有的資源進行充分整合并制訂出切實可行的創(chuàng)業(yè)計劃。

2 工商管理專業(yè)培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的必要性分析

2.1 滿足學(xué)生綜合素質(zhì)的發(fā)展需求

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是學(xué)生綜合素質(zhì)的核心要素,也是推動國家創(chuàng)新發(fā)展的必備動力。在工商管理專業(yè)教學(xué)中,由于受傳統(tǒng)教學(xué)理念的影響頗深,教師更加側(cè)重于理論宣講,忽視了對學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)。這種教學(xué)方式雖然能夠培養(yǎng)學(xué)生具備扎實的理論基礎(chǔ),滿足普通競爭要求,但是在全行業(yè)創(chuàng)新的背景下,這種教育方式所培養(yǎng)的學(xué)生已經(jīng)無法適應(yīng)企業(yè)的嚴苛要求,已經(jīng)在一定程度上滯后于經(jīng)濟發(fā)展。所以教師在教學(xué)過程中要將教學(xué)重心放在培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力上來,使學(xué)生在畢業(yè)后能夠快速適應(yīng)崗位,為企業(yè)創(chuàng)造出更大價值。

2.2 滿足實踐教學(xué)目標的要求

工商管理專業(yè)教學(xué)的主要內(nèi)容包括理論教學(xué)和實踐教學(xué),當(dāng)學(xué)生有一定的理論基礎(chǔ)后,必須經(jīng)過實踐活動才能實現(xiàn)對專業(yè)知識的深層次理解,才能強化學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。但是傳統(tǒng)的實踐教學(xué)基本上是以參觀或者培訓(xùn)的方式完成的,這種實踐教學(xué)很難滿足學(xué)生的個性發(fā)展要求,也不能為學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力提供發(fā)展平臺。所以要求教師在教學(xué)過程中必須進行教學(xué)改革,最大限度地滿足實踐教學(xué)目標的要求,建立更加全面的人才培養(yǎng)體系,為學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)提供發(fā)展空間。

3 高校工商管理專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的現(xiàn)狀分析

3.1 教學(xué)理念相對落后,實踐教學(xué)開展受阻

如今高校工商管理專業(yè)在教學(xué)過程中,受傳統(tǒng)教學(xué)理念影響嚴重,很多教師的教學(xué)重心都放在理論宣講上,認為學(xué)生只要具備豐富的管理知識就可以成為一個優(yōu)秀的管理者,實踐教學(xué)在開展過程中往往流于形式,淺嘗輒止。雖然隨著教育改革的深入,工商管理專業(yè)教學(xué)的方式和理念也發(fā)生了相應(yīng)變化,但是仍舊沒有徹底改善理論和實踐不平衡的狀況,所以教學(xué)效果并不理想。而且在教學(xué)改革中,教師也很少結(jié)合教學(xué)內(nèi)容為學(xué)生提供創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的案例,根本無法滿足學(xué)生創(chuàng)新能力發(fā)展的要求。實踐活動也多以參觀和體驗為主,導(dǎo)致學(xué)生的理論知識和實踐體驗無法做到高度匹配,所學(xué)知識缺乏系統(tǒng)性,因此學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識普遍薄弱。

3.2 教學(xué)資源匱乏,限制了實踐教學(xué)的開展

實踐教學(xué)是工商管理專業(yè)教學(xué)的重要部分,若想提高實踐教學(xué)效果,必須以豐富的教學(xué)資源為依托。分析我國高校工商管理專業(yè)教學(xué)現(xiàn)狀不難發(fā)現(xiàn),可用的教學(xué)資源并不豐富,甚至無法支撐現(xiàn)有教學(xué)內(nèi)容的順利開展,與之配套的教學(xué)設(shè)施也嚴重短缺。有很多高校的工商管理專業(yè)與會計財務(wù)管理專業(yè)學(xué)生共用實驗室和實訓(xùn)室,學(xué)生的實踐訓(xùn)練缺乏必要的場地和平臺。除此之外,我國很多高校的工商管理專業(yè)實踐教學(xué)都沒有單獨的實踐培訓(xùn)基地,即使部分高校建設(shè)了校園基地,但也多是對企業(yè)的模仿,實踐培訓(xùn)效果良莠不齊。有些高校雖然與企業(yè)之間建立了合作關(guān)系,但是通常會因為利益之間的矛盾導(dǎo)致合作關(guān)系松散,無法保障實踐教學(xué)的長效化。

3.3 實踐教學(xué)體系有待完善

如今工商管理專業(yè)的實踐教學(xué)普遍缺乏系統(tǒng)性,各個實踐環(huán)節(jié)之間缺乏有機聯(lián)系,學(xué)生在實踐活動中也無法收獲應(yīng)有效果,整個實踐過程根本無法滿足學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的發(fā)展需求。導(dǎo)致這一現(xiàn)象的原因有兩個:其一是實踐教學(xué)缺乏明確的目標,教師在設(shè)計實踐活動時沒有對實踐內(nèi)容、任務(wù)分配、完成方法等做到科學(xué)合理的安排;其二是工商管理專業(yè)實踐教學(xué)必須以學(xué)生具備完善的理論知識為基礎(chǔ),但是很多實踐教學(xué)活動并不能與學(xué)生現(xiàn)有的知識結(jié)構(gòu)相匹配。

3.4 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)模式單一

在高校工商管理專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)開展過程中,無法體現(xiàn)出專業(yè)特色,而且教學(xué)的模式和理念也相對固化,通常是在給定的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程中進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)案例研究,這種教學(xué)模式極容易將學(xué)生的思維桎梏在現(xiàn)有的環(huán)境中,不能充分發(fā)揮學(xué)生的主體地位,學(xué)生仍舊是被動學(xué)習(xí)而非主動探索,同時現(xiàn)有的教學(xué)模式并不強調(diào)師生之間的互動交流,因此這也會在一定程度上降低學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,無法激發(fā)學(xué)生的內(nèi)驅(qū)動力。

3.5 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程考核體系混亂

如今社會各界人士都已經(jīng)對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理論給予足夠關(guān)注,高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革也在如火如荼地進行。但是不可否認的是,部分高校工商管理專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué)改革的考核體系仍舊相對混亂,導(dǎo)致創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)改革發(fā)展速度緩慢。很多高校并沒有結(jié)合整體的辦學(xué)特色制定專業(yè)建設(shè)規(guī)劃,也沒有制訂完善的人才創(chuàng)新培養(yǎng)方案,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)質(zhì)量考核體系缺乏科學(xué)的標準和規(guī)范,導(dǎo)致考核體系混亂并且缺乏可延續(xù)性,甚至在一定程度上與專業(yè)教育體系脫軌。

4 高校工商管理專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的優(yōu)化對策

高校工商管理專業(yè)教師在教學(xué)過程中一定要對實踐教學(xué)給予足夠重視,積極主動地將教學(xué)重心放在實踐教學(xué)上,能夠結(jié)合時代的發(fā)展背景和行業(yè)的發(fā)展趨勢,將理論教學(xué)與實踐教學(xué)有機融合,最大限度發(fā)揮實踐教學(xué)的價值,促使學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的提升,培養(yǎng)他們成為綜合素質(zhì)過硬的應(yīng)用型人才,推動國家的創(chuàng)新發(fā)展。

4.1 創(chuàng)新教學(xué)理念,積極開展實踐教學(xué)

若想進一步提高實踐教學(xué)的教學(xué)效果,必須以完善的理論為依托,這就要求工商管理專業(yè)學(xué)生必須建立系統(tǒng)的知識體系。為此教師在教學(xué)過程中需要創(chuàng)新教學(xué)理念,徹底拋棄傳統(tǒng)灌輸式的教學(xué)方法,強化學(xué)生對理論知識的理解和吸收,然后結(jié)合學(xué)生現(xiàn)有的知識結(jié)構(gòu)和認知水平,為他們設(shè)計與教學(xué)內(nèi)容高度貼合的實踐活動,并在活動中融入相關(guān)理念,真正將理論教學(xué)和實踐教學(xué)融為一體。除此之外,實踐教學(xué)一定要表現(xiàn)出多元化特征,應(yīng)該利用層層遞進的任務(wù),幫助學(xué)生降低學(xué)習(xí)難度,由淺入深,培養(yǎng)他們的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)能力。教師需要為學(xué)生多渠道提供實踐平臺,利用豐富的實踐內(nèi)容鍛煉學(xué)生的實踐能力,并且在教學(xué)過程中循序漸進,潛移默化地培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)能力。

4.2 實踐教學(xué)一定要遵循循序漸進的原則

學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)本身就是一個循序漸進的過程,所以高校工商管理專業(yè)教師一定要結(jié)合學(xué)科特點,在教學(xué)的不同階段制定不同的教學(xué)目標,充分結(jié)合學(xué)生的學(xué)習(xí)現(xiàn)狀進行實踐教學(xué)。因為工商管理專業(yè)的應(yīng)用性較強,所涉及的行業(yè)范圍也相對寬廣,學(xué)生在畢業(yè)之后會進入不同行業(yè)不同企業(yè)的管理部門,所以教師在教學(xué)過程中一定要強化學(xué)生的綜合實力,并在實踐教學(xué)過程中側(cè)重培養(yǎng)學(xué)生的管理能力?;A(chǔ)階段主要是對學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的初步培養(yǎng),在這一階段教師要完善學(xué)生的認知,幫助學(xué)生架構(gòu)起最基本的知識體系,這一階段的實踐活動通常是以社會調(diào)查和參加相關(guān)的培訓(xùn)講座為主,讓學(xué)生初步對工商管理專業(yè)知識建立起感性認識,為學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)奠定基礎(chǔ)。專業(yè)環(huán)節(jié)則是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的主要環(huán)節(jié),在這一階段的實踐教學(xué)中,教師一定要帶領(lǐng)學(xué)生實現(xiàn)對專業(yè)知識的系統(tǒng)學(xué)習(xí),并親自參與具體的實踐項目,在活動中強化對知識的理解和吸收,并以此為基礎(chǔ)提高學(xué)生分析問題和解決問題的能力,為他們的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)奠定基礎(chǔ)。綜合階段是對學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)的關(guān)鍵階段,在這一階段教師需要鼓勵學(xué)生將知識靈活運用,能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識運用到具體的項目中,在真實的項目情境中驗證所學(xué)的知識,并在驗證的過程中充分挖掘自身潛力,進而對同一事物產(chǎn)生不同看法,充分落實對學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)。

4.3 構(gòu)建實踐教學(xué)平臺,強化創(chuàng)新能力

實踐教學(xué)必須以具體的實踐項目為載體,實踐項目又必須以實踐基地為平臺,所以高??梢月?lián)合企業(yè)建立校內(nèi)或校外實訓(xùn)基地,為學(xué)生提供必要的實踐活動場所。為了實現(xiàn)校企雙方的深度合作,可以由政府出面牽頭,共同建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化中心,并投入專項資金配備實驗設(shè)備,為學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的發(fā)展提供訓(xùn)練平臺。除此之外,為了讓學(xué)生能夠在真實的企業(yè)環(huán)境中感受管理工作,學(xué)校也要為學(xué)生建立網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺,在網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺中為學(xué)生提供更多的企業(yè)案例,方便學(xué)生隨時隨地學(xué)習(xí),隨時隨地了解。

4.4 完善評價制度,充分激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性

為了更好地培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,工商管理專業(yè)教師一定要制定完善的評價制度,能夠?qū)W(xué)生的學(xué)習(xí)情況進行真實和全面的反饋。因為實踐教學(xué)的本質(zhì)就是希望學(xué)生可以具備靈活應(yīng)用知識的能力,所以在實踐活動中,教師一定要對學(xué)生的實踐過程進行多元化評價,幫助他們建立學(xué)習(xí)自信、激發(fā)學(xué)習(xí)積極性,通過有目的的監(jiān)督和引導(dǎo),深入落實對學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng),真正讓他們能夠在實踐活動中有所收獲。

4.5 厘清創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的思路

若想實現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革與專業(yè)教育的高度融合,在教育改革過程中高校就必須以學(xué)生為本,建立多元化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式,并且厘清創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的思路,優(yōu)化人才培養(yǎng)方案,對課程體系進行細化,同時對教學(xué)方法和考核方法也要進行深入改革,促進高校實習(xí)基地建設(shè)、實驗室訓(xùn)練、校外導(dǎo)師網(wǎng)絡(luò)的全面發(fā)展。

4.6 完善高校工商管理專業(yè)的課程建設(shè)

高校工商管理專業(yè)課程的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,可以以先進的教學(xué)理論為支撐,例如高??梢跃唧w開設(shè)創(chuàng)新性思維與創(chuàng)新方法、企業(yè)家精神與創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)管理等特色課程,并積極為學(xué)生構(gòu)建翻轉(zhuǎn)課堂,同時教師也可以采用任務(wù)教學(xué)法和項目教學(xué)法等嶄新的教學(xué)方法,來強化學(xué)生的實踐動手能力,促使他們在學(xué)習(xí)過程中能夠不斷提高創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。與此同時,為了充分考核創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的具體效果,教師也要鼓勵學(xué)生參加創(chuàng)業(yè)大賽或者撰寫創(chuàng)業(yè)計劃書等,對學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力進行客觀評價。

4.7 完善管理機制

高校一定要建設(shè)院系三級質(zhì)量管理體系。站在學(xué)校的角度來說,學(xué)校要設(shè)立教學(xué)質(zhì)量處和教學(xué)督導(dǎo)組,工商管理專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的教學(xué)質(zhì)量由一把手負責(zé);對于院系來說,要在院系內(nèi)部對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的具體實施,制訂詳細的計劃,同時在院系內(nèi)部成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教研團隊,設(shè)立團隊發(fā)展基金,鼓勵青年教師不斷進修;對于教研室來說,也要組織專業(yè)課教師進行集體備課、集體觀摩,同時構(gòu)建傳幫帶小組模式,不斷提高青年教師的科研能力和創(chuàng)新能力。

5 結(jié) 語

綜上所述,高校工商管理專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)改革,要求教師不僅要注重理論宣講,更要在教學(xué)過程中強化實踐教學(xué),幫助學(xué)生建立起實踐與理論之間的聯(lián)系,并采取多元化的教學(xué)方法和完善的評價制度,不斷提高他們的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)能力。

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