文/吳培 陸江峰 周立云 宋少杰
現(xiàn)今,隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的不斷更新和互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的不斷發(fā)展,高校就業(yè)成為人們?cè)絹碓疥P(guān)注的問題。然而,目前應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生數(shù)量呈急劇式增長,就業(yè)成了一大難題,人才市場不缺人才,部分高校大學(xué)生畢業(yè)即失業(yè)。此外,高新技術(shù)的不斷發(fā)展對(duì)畢業(yè)生的要求也逐漸提高,要求畢業(yè)生具備相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)知識(shí),熟悉電腦等網(wǎng)絡(luò)技能。這對(duì)高校職業(yè)生涯規(guī)劃教育工作提出了新的挑戰(zhàn),既要做好學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃,又要抓住網(wǎng)絡(luò)時(shí)代帶來的新機(jī)遇,來確保高校職業(yè)生涯規(guī)劃教育的途徑得到創(chuàng)新和優(yōu)化,從而達(dá)到教學(xué)目標(biāo)。然而,現(xiàn)實(shí)中高校學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃存在諸多問題,如學(xué)生自我定位不準(zhǔn)確、教師認(rèn)知存在偏差等,都嚴(yán)重阻礙了學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的創(chuàng)新和實(shí)施。因此,基于網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的大背景下,任課教師要充分利用網(wǎng)絡(luò)發(fā)展帶來的新途徑和新機(jī)遇進(jìn)行更新和優(yōu)化,確保高校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的合理性和科學(xué)性。教師采取互聯(lián)網(wǎng)引導(dǎo)學(xué)生樹立和確定正確的職業(yè)生涯規(guī)劃,不僅可以提升本校的升學(xué)率,還能提升本校的綜合競爭力,這無疑為教學(xué)提供了新的活力[1]。
目前,很多大學(xué)生畢業(yè)時(shí)沒有客觀地分析自身的能力,給自己的定位太高,認(rèn)為自己是大學(xué)生,就業(yè)會(huì)很有優(yōu)勢,缺乏自我認(rèn)識(shí)、評(píng)價(jià)、定位的能力。同時(shí),很多高校學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際的能力差,只注重學(xué)習(xí)課本理論知識(shí),不注重實(shí)際操作,缺乏動(dòng)手能力,運(yùn)用理論知識(shí)的能力差。還有部分學(xué)生沒有正確的擇業(yè)觀,認(rèn)為自己是高校畢業(yè)生,就應(yīng)該坐在辦公室辦公,不愿下基層;認(rèn)為在北京、上海、廣州這類大城市才有前途和發(fā)展的機(jī)會(huì)。與此同時(shí),部分高校就業(yè)生不肯吃苦,沒有耐力,沒有正確利用互聯(lián)網(wǎng),大多是用其來消遣娛樂。以上都是高校畢業(yè)生常見的問題,應(yīng)該及時(shí)改變這一現(xiàn)狀。為此,無論是高校還是教師都應(yīng)在教學(xué)方面做出一定的改變,給予學(xué)生指導(dǎo)意見,立足于實(shí)踐,充分利用網(wǎng)絡(luò)幫助學(xué)生客觀分析自我,樹立正確的擇業(yè)觀,確保對(duì)大學(xué)生的理想信念教育,增強(qiáng)學(xué)生對(duì)自我的認(rèn)識(shí),促進(jìn)大學(xué)生完善職業(yè)生涯規(guī)劃,促進(jìn)后期就業(yè)問題的順利解決[2]。
網(wǎng)絡(luò)對(duì)大學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活都產(chǎn)生了一定的影響,且備受大學(xué)生的喜愛和歡迎。為此,任課教師想要加強(qiáng)學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃,就應(yīng)當(dāng)利用網(wǎng)絡(luò)行為的特點(diǎn),引導(dǎo)學(xué)生文明、健康上網(wǎng),引導(dǎo)學(xué)生上網(wǎng)學(xué)習(xí)知識(shí),長久以往,學(xué)生便會(huì)養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,能夠?yàn)槁殬I(yè)生活規(guī)劃奠定扎實(shí)的基礎(chǔ)。
比如任課教師可以在網(wǎng)站設(shè)立趣味職業(yè)規(guī)劃欄目,鼓勵(lì)和引導(dǎo)學(xué)生觀看,學(xué)生可以在欄目之中發(fā)起彈幕,既可以吐槽,又能提出問題,這樣能極大地增強(qiáng)欄目的趣味性,促使更多學(xué)生學(xué)習(xí)和觀看。學(xué)生以輕松的學(xué)習(xí)方式進(jìn)行學(xué)習(xí),既可以滿足學(xué)生放松的需求,又能促進(jìn)大學(xué)生學(xué)習(xí)到有意義和價(jià)值的知識(shí),促使學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的完善。教育創(chuàng)新的一個(gè)重要目標(biāo)是將大學(xué)生由上網(wǎng)娛樂轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W(xué)習(xí)為主要目的而上網(wǎng),讓大學(xué)生通過網(wǎng)絡(luò)有效學(xué)習(xí)職業(yè)生涯規(guī)劃知識(shí),對(duì)自己的人生進(jìn)行合理規(guī)劃。此外,任課教師還可以通過游戲、視頻、歌曲、競賽等不同的手段進(jìn)行教學(xué),增強(qiáng)教育的主動(dòng)性和感染力,促使學(xué)生積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)職業(yè)生涯規(guī)劃的知識(shí)和技巧,促進(jìn)學(xué)生綜合能力的提升,提升教學(xué)質(zhì)量,完成預(yù)期教學(xué)目標(biāo)[3]。
經(jīng)了解,在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代到來之前,大學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃教育主要以課堂講述、閱讀圖書等方式進(jìn)行,且教育的對(duì)象多半為大一新生,忽視了對(duì)于高年級(jí)學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃,致使學(xué)生對(duì)職業(yè)生涯認(rèn)識(shí)不全面,有些學(xué)生甚至為了應(yīng)付教師而草草制定自己的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展道路。為此,任課教師可以充分利用網(wǎng)絡(luò)履行教學(xué)任務(wù),增設(shè)網(wǎng)上課堂,從而完成預(yù)期的教學(xué)任務(wù)。這樣一來,學(xué)生也會(huì)逐漸喜歡上網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),還會(huì)自己尋找學(xué)習(xí)資源,大大提升教學(xué)效果。
任課教師可以在網(wǎng)絡(luò)教學(xué)中增設(shè)規(guī)劃課堂,讓學(xué)生積極參與其中。在課堂之中,教師可以隨意連線學(xué)生,向?qū)W生提出問題,假如學(xué)生回答正確,又在課堂上表現(xiàn)十分積極,就可以將其設(shè)置為課堂小組長,來維持網(wǎng)上課堂紀(jì)律,確保每一個(gè)學(xué)生都能積極參與到課堂中,獲取知識(shí)和技能,通過學(xué)習(xí),正確定位自己的發(fā)展方向和遠(yuǎn)大目標(biāo)。任課教師在網(wǎng)絡(luò)上教授職業(yè)規(guī)劃課程時(shí),還可以列舉具體的事例來幫助學(xué)生進(jìn)行定位,合理幫助學(xué)生規(guī)劃職業(yè)生涯。如某學(xué)生的抗壓能力較好,且文筆不錯(cuò),十分喜歡閱讀等,教師可以向?qū)W生推薦編輯、文秘等職業(yè),并且詢問學(xué)生的意見,綜合考慮學(xué)生未來的發(fā)展方向和趨勢,從而使得職業(yè)規(guī)劃生涯具有一定的針對(duì)性[4]。
如果說大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教育是一個(gè)系統(tǒng)的話,那么這個(gè)系統(tǒng)中任何一個(gè)因素的變化必然傳導(dǎo)到另一個(gè)相關(guān)的因素上,從而促使其做出相應(yīng)的變化,否則這個(gè)系統(tǒng)就不復(fù)存在。然而,隨著新時(shí)代的到來,學(xué)生的學(xué)習(xí)方式和生活方式都發(fā)生了一定的變化,但部分教師卻認(rèn)識(shí)不到,還是采取以往的教學(xué)方式授課。為此,作為教育工作者必須要提升自身工作素質(zhì)來適應(yīng)新時(shí)代的發(fā)展,才能為學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃提出建設(shè)性的意見和及時(shí)的幫助。
首先,學(xué)??梢蚤_展師資培訓(xùn),培訓(xùn)可以劃分成幾個(gè)不同的板塊,教師可以根據(jù)自身需求來報(bào)名參與不同的培訓(xùn)內(nèi)容,以針對(duì)性地提升和完善自身。如針對(duì)職業(yè)規(guī)劃教育這一內(nèi)容,任課教師可以借鑒其他優(yōu)秀教師的教學(xué)方式,還可以通過閱讀書籍等方式來了解職業(yè)規(guī)劃的重要性和意義,以及教師教學(xué)的有效措施等。只有這樣,教師的教學(xué)認(rèn)知才能夠全面,才能夠提升整體的教學(xué)效果。其次,學(xué)校還可以開展不同的活動(dòng),營造濃厚的學(xué)習(xí)氣氛,如創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等,引導(dǎo)學(xué)生提前感受創(chuàng)業(yè)的氛圍,從而激勵(lì)學(xué)生努力學(xué)習(xí),認(rèn)真規(guī)劃職業(yè)生涯,為學(xué)生順利就業(yè)做好鋪墊。
職業(yè)生涯規(guī)劃,是指個(gè)人對(duì)自己一生連續(xù)擔(dān)負(fù)的工作職業(yè)和職務(wù)的發(fā)展道路作出規(guī)劃和設(shè)計(jì),來確定自己的努力目標(biāo)和方向,進(jìn)而進(jìn)行計(jì)劃教育和培訓(xùn)。為此,任課教師為了促使學(xué)生找準(zhǔn)定位,熟悉各個(gè)行業(yè)所負(fù)責(zé)的工作和內(nèi)容,可以采取網(wǎng)絡(luò)的形式開展情景教學(xué),既可以加深學(xué)生對(duì)于職業(yè)的認(rèn)識(shí),又能幫助學(xué)生從主客觀方面進(jìn)行分析,確定一個(gè)合適的定位,從而為順利完成學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃奠定良好的基礎(chǔ)。
任課教師采取情景教學(xué),可以加深學(xué)生對(duì)職業(yè)的認(rèn)識(shí)和了解。如會(huì)計(jì)工作崗位,會(huì)計(jì)核算人員不僅要對(duì)公司的賬目進(jìn)行核算,以達(dá)到收支平衡,還要對(duì)公司人員的賬單進(jìn)行核實(shí)和報(bào)銷,以及為公司未來的發(fā)展方向構(gòu)建宏圖等;還有公司的銷售人員,不僅要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售,還要維護(hù)客戶關(guān)系;公司人事崗位,負(fù)責(zé)公司的考勤制度、招聘人員、更新公司信息等,通過短視頻觀看,學(xué)生可以認(rèn)識(shí)到不同行業(yè)的區(qū)別,也可以根據(jù)自身喜好來選擇不同的崗位。只有不同特質(zhì)的學(xué)生得到了適合自己的職業(yè)生涯規(guī)劃教育,他們的學(xué)習(xí)主動(dòng)性和積極性才能得到最大程度的發(fā)揮,職業(yè)生涯規(guī)劃教育才能取得最好的效果[5]。
目前,我們可以看到,高校指導(dǎo)教師大多是研究生、博士生,但他們大多是畢業(yè)后就到高校入職,所以他們會(huì)將自己讀過的書、看過的文章教授給學(xué)生,采取照本宣科、紙上談兵的方法,而沒有教給學(xué)生科學(xué)的職業(yè)規(guī)劃方式。所以,為了提升學(xué)生的就業(yè)意識(shí),也為了讓學(xué)生在眾多職業(yè)之中找到定位,任課教師可以通過引入網(wǎng)絡(luò)虛擬職業(yè)游戲,進(jìn)一步加深學(xué)生對(duì)職業(yè)的認(rèn)識(shí),促使學(xué)生形成就業(yè)理想和信念,從而朝著自己確定的目標(biāo)努力前進(jìn)。
目前網(wǎng)絡(luò)游戲用戶中學(xué)生用戶的比例占到40.7%。大學(xué)生的網(wǎng)絡(luò)行為的主要特點(diǎn)是上網(wǎng)目的以娛樂化為主,游戲更是大學(xué)生的心頭之愛,上網(wǎng)時(shí)間隨意性較大。因此,任課教師可以向?qū)W生推薦虛擬職業(yè)游戲,讓他們感知哪一項(xiàng)工作更合適自我,通過游戲加深對(duì)職業(yè)的了解。這樣學(xué)生在確定職業(yè)規(guī)劃時(shí)就會(huì)有新的方向和目標(biāo),更會(huì)朝著自己所喜歡的工作方向努力和前進(jìn)。在游戲中,可以根據(jù)人物在游戲中的表現(xiàn)來升職加薪,當(dāng)他優(yōu)秀地完成領(lǐng)導(dǎo)所布置的任務(wù)后,就可以為績效考核加上分?jǐn)?shù),達(dá)到一定的分?jǐn)?shù)時(shí)就可以升職等。如此一來,學(xué)生可以感知到職場的殘酷,進(jìn)一步制定合理的職業(yè)生涯規(guī)劃,為順利步入社會(huì)提供良好的條件支持。
在校企合作中,高校需要分別與政府、企業(yè)進(jìn)行合作,從與政府合作的角度看,需要充分發(fā)揮政府的導(dǎo)向作用,積極發(fā)布就業(yè)形勢、行業(yè)發(fā)展、政策法規(guī)等與學(xué)生就業(yè)相關(guān)的信息。同時(shí),通過政府志愿服務(wù)、政府見習(xí)、舉辦職業(yè)生涯規(guī)劃大賽等方式,拓展學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃學(xué)習(xí)空間。從與企業(yè)合作的角度來看,高??梢晕髽I(yè)管理者來學(xué)校講座,分享行業(yè)內(nèi)的前沿動(dòng)態(tài)及就業(yè)經(jīng)驗(yàn),加深學(xué)生對(duì)企業(yè)工作環(huán)境、薪資待遇、專業(yè)發(fā)展、崗位晉升等方面的感性認(rèn)知,切實(shí)提升學(xué)生就業(yè)能力[6]。另外,學(xué)校要為學(xué)生提供一定的實(shí)踐機(jī)會(huì),教師對(duì)于學(xué)生實(shí)踐中出現(xiàn)的問題進(jìn)行糾正和歸納,對(duì)學(xué)生進(jìn)行正確的引導(dǎo)和幫助,以此來豐富學(xué)生的經(jīng)驗(yàn),提升學(xué)生的技能。
在混合教學(xué)模式下,教師需要將學(xué)生分為多個(gè)學(xué)習(xí)小組,分別設(shè)立組長和副組長,承擔(dān)學(xué)習(xí)小組的組織管理工作。根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)特點(diǎn),結(jié)合微課、慕課等教學(xué)平臺(tái),制定教學(xué)計(jì)劃及任務(wù),讓學(xué)習(xí)小組在共同學(xué)習(xí)中完成學(xué)習(xí)任務(wù)。在課堂教學(xué)中,組長需要匯報(bào)學(xué)習(xí)成果及存在的問題,通過小組間的交流、討論,鞏固所學(xué)知識(shí),再由教師進(jìn)行總結(jié)性點(diǎn)評(píng),集中答疑解惑。在課程結(jié)束后,需要讓每個(gè)學(xué)生撰寫學(xué)習(xí)心得,分享自己對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃課程的見解。
在各大高校創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)工作過程中,教師一定要加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),學(xué)校也要加強(qiáng)師資隊(duì)伍的建設(shè),建立一支專業(yè)的就業(yè)指導(dǎo)理論與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)過硬的隊(duì)伍,從而為創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)工作提供良好的條件支持。例如,學(xué)校在開展教師培訓(xùn)時(shí),不僅要讓他們學(xué)習(xí)到信息技術(shù),而且要讓他們掌握更多有效的教學(xué)策略和教學(xué)方式,能夠更加全面、系統(tǒng)地引導(dǎo)學(xué)生就業(yè),促使學(xué)生順利就業(yè)[7]。除此之外,學(xué)校還可以增設(shè)模擬求職的機(jī)構(gòu),引導(dǎo)教師通過觀察學(xué)生的實(shí)際學(xué)習(xí)情況和綜合素養(yǎng),幫助學(xué)生從眾多招聘信息中選擇自己需要的工作。
在現(xiàn)代信息化的視角下,各大高校的教師以及管理人員一定要與時(shí)俱進(jìn),迎合時(shí)代的發(fā)展,這樣才能不斷進(jìn)步,不被時(shí)代所埋沒。因此,在新媒體環(huán)境下高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作方面,就業(yè)指導(dǎo)教師在具體工作中,要積極運(yùn)用新媒體開展就業(yè)指導(dǎo),開設(shè)指導(dǎo)專欄、網(wǎng)站等,從而達(dá)到創(chuàng)新指導(dǎo)工作的目的。
就業(yè)指導(dǎo)教師可以在新媒體平臺(tái)上發(fā)布一些面試技巧、簡歷模板等,學(xué)生之間可以相互分享;教師還可以在網(wǎng)上進(jìn)行就業(yè)知識(shí)培訓(xùn),包括就業(yè)選擇、就業(yè)定位等,加深學(xué)生對(duì)于就業(yè)的認(rèn)識(shí)和了解,學(xué)生可以根據(jù)自己的需要自行選擇課程來學(xué)習(xí),為學(xué)生步入社會(huì)順利就業(yè)做好鋪墊。
總而言之,在大學(xué)生職業(yè)發(fā)展方面,以往的教育更多的是關(guān)注學(xué)生知識(shí)技能的提升,常常會(huì)忽視了學(xué)生職業(yè)認(rèn)知與規(guī)劃設(shè)計(jì)的部分。網(wǎng)絡(luò)技術(shù)突飛猛進(jìn)的發(fā)展,為大學(xué)生職業(yè)生涯的規(guī)劃與設(shè)計(jì)更科學(xué)、更理性、更長久地展開提供了幫助和支撐[8]。同時(shí),隨著網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的到來和網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)的高速發(fā)展,越來越多的海量信息出現(xiàn)在當(dāng)代大學(xué)生和高校職業(yè)生涯規(guī)劃教育工作者的面前,針對(duì)當(dāng)代大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)行為的娛樂化傾向,高校必須做出一定的創(chuàng)新和改革,對(duì)原有的傳統(tǒng)教學(xué)方式加以更新和改革,從而找到更加合適、科學(xué)的道路,更好地服務(wù)于大學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃,也為社會(huì)培養(yǎng)出優(yōu)秀的社會(huì)主義接班人提供良好的條件支持。另外,任課教師也要不斷提升和完善自身,對(duì)職業(yè)規(guī)劃的認(rèn)識(shí)要更加全面和系統(tǒng),確保自身教學(xué)方式的正確性,也確保學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中愉悅、輕松,進(jìn)而獲取更佳的教學(xué)效果,從而實(shí)現(xiàn)學(xué)生都能順利就業(yè)的良好目標(biāo)。