何小燕
【摘要】目的:分析PBL教學(xué)法與CBL教學(xué)法在精神科實(shí)習(xí)教學(xué)中的應(yīng)用效果。方法:選取本院48名精神科實(shí)習(xí)護(hù)生開展本次研究,時(shí)間2020年1月—2021年01月,隨機(jī)將其均分為對(duì)照組24名和觀察組24名,分別給予PBL教學(xué)法和CBL教學(xué)法,比較兩組帶教效果。結(jié)果:兩組的講課評(píng)分、病例分析評(píng)分、操作成績(jī)?cè)u(píng)分和理論成績(jī)?cè)u(píng)分均基本一致(P>0.05);兩組的帶教滿意度基本一致(P>0.05)。 結(jié)論:在精神科實(shí)習(xí)教學(xué)中應(yīng)用PBL教學(xué)法和CBL教學(xué)法均能夠有效提升護(hù)生的考核能力,能夠顯著提升帶教效果,均具有推廣價(jià)值。
【關(guān)鍵詞】PBL教學(xué)法;CBL教學(xué);精神科
【中圖分類號(hào)】G642.4;R47-4 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【DOI】10.12332/j.issn.2095-6525.2021.02.283
精神科是醫(yī)院中非常重要的一個(gè)科室,該科室患者病情具有復(fù)雜性和獨(dú)特性,患者的精神狀態(tài)和生理狀態(tài)均受到了嚴(yán)重影響,臨床護(hù)理難度高。臨床實(shí)習(xí)主要指的是將護(hù)生在學(xué)校中學(xué)習(xí)到的理論知識(shí)充分應(yīng)用于臨床操作實(shí)踐的過程,隨著實(shí)習(xí)工作的展開,護(hù)生對(duì)于相關(guān)理論知識(shí)的理解越來越深刻,護(hù)生的綜合護(hù)理能力和職業(yè)素養(yǎng)會(huì)得到顯著提升,有助于提升醫(yī)院的整體護(hù)理質(zhì)量[1]。近些年來,各種各樣的新型帶教方法被應(yīng)用于精神科實(shí)習(xí)教學(xué)中,且取得了顯著效果。本次研究以精神科實(shí)習(xí)護(hù)生為對(duì)象,分析PBL教學(xué)法與CBL教學(xué)法的應(yīng)用效果。
1 資料和方法
1.1一般資料
選取本院48名精神科實(shí)習(xí)護(hù)生開展本次研究,時(shí)間2020年1月—2021年01月,隨機(jī)將其均分為對(duì)照組24名和觀察組24名。對(duì)照組男4名,女20名,平均年齡(21.35±5.87)歲;觀察組男3名,女21名,平均年齡(21.77±5.13)歲。兩組一般資料(P>0.05),具有可比性。
1.2方法
1.2.1對(duì)照組
該組患者給予PBL教學(xué)法:(1)帶教老師選取要求和培訓(xùn):帶教教師需要有大于等于5年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),需要具備醫(yī)師資格證和執(zhí)業(yè)證,需要具有較高的技術(shù)水平和豐富的專業(yè)知識(shí),需要具有良好的語言能力和心理素質(zhì),在帶教工作展開前,醫(yī)院需為帶教教師展開專業(yè)性的培訓(xùn)工作。(2)帶教方法實(shí)施:帶教教師需于病房床邊為護(hù)生講解與精神疾病臨床護(hù)理相關(guān)的知識(shí),帶教教師可以在講解的同時(shí)為護(hù)生展開操作和示范,鼓勵(lì)護(hù)生對(duì)帶教教師所講述的理論知識(shí)和操作技巧進(jìn)行提問及補(bǔ)充等,充分分析護(hù)生的實(shí)際情況,綜合分析精神科患者疾病特點(diǎn),為護(hù)生制訂出適宜、科學(xué)的教學(xué)方案,對(duì)于護(hù)生提出來的疑問,帶教教師需要及時(shí)對(duì)其進(jìn)行解答,同時(shí)帶教教師也可引導(dǎo)護(hù)生與護(hù)生之間展開探討等。
1.2.2觀察組
該組患者給予CBL教學(xué)法:(1)帶教老師選取要求和培訓(xùn):選取要求和培訓(xùn)方法均與對(duì)照組相同。(2)教學(xué)形式:以帶教教學(xué)大綱內(nèi)容為基礎(chǔ),帶教教師需對(duì)病例討論的主題進(jìn)行確認(rèn),教師需要確保教學(xué)難度合理,教學(xué)內(nèi)容主要包括與精神科疾病有關(guān)的診斷工作,病理類型,臨床治療方式以及具有的特點(diǎn)等。帶教教師在教學(xué)過程中需要采取理論教學(xué)聯(lián)合案例分析的方式,將精神病科常見的具有典型性的案例為基礎(chǔ),遵循確定病例、分析病例、提出問題、討論問題、解決問題、歸納總結(jié)等流程,來為護(hù)生展開教學(xué)。(3)帶教方法實(shí)施:定期為護(hù)生展開一次專題講座,由帶教教師展開分析,以病例為中心,引導(dǎo)護(hù)生進(jìn)行體提問,對(duì)于護(hù)生提出來的疑問,教師可以首先引導(dǎo)護(hù)生與護(hù)生之間進(jìn)行討論,然后由教師進(jìn)行補(bǔ)充和總結(jié)等。(4)制定考核制度:每個(gè)月末對(duì)護(hù)生的實(shí)際學(xué)習(xí)情況進(jìn)行一次考核。
1.3觀察指標(biāo)
評(píng)估兩組考核成績(jī)[2]:觀察記錄兩組的講課評(píng)分、病例分析評(píng)分、操作成績(jī)?cè)u(píng)分和理論成績(jī)?cè)u(píng)分,分?jǐn)?shù)越高表示護(hù)生的考核成績(jī)?cè)胶?。評(píng)估兩組帶教滿意度:采取問卷調(diào)查法,滿意、基本滿意和不滿意,滿意度與基本滿意度之和為帶教滿意度。
1.4 統(tǒng)計(jì)學(xué)分析
數(shù)據(jù)分析取SPSS19.0軟件,計(jì)量資料用(x±s)表示,行t檢驗(yàn);計(jì)數(shù)資料用%表示,行x2檢驗(yàn),(P<0.05)時(shí)代表具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。
2 結(jié)果
2.1 兩組考核成績(jī)比較
兩組的講課評(píng)分、病例分析評(píng)分、操作成績(jī)?cè)u(píng)分和理論成績(jī)?cè)u(píng)分均基本一致,組間差異不明顯(P>0.05)。詳見表1。
2.2 兩組帶教滿意度比較
兩組的帶教滿意度基本一致,組間差異不明顯(P>0.05)。詳見表2。
3 討論
將被動(dòng)的、單一的理論知識(shí)應(yīng)用于臨床護(hù)理工作的過程即為臨床實(shí)習(xí),臨床實(shí)習(xí)對(duì)于醫(yī)院的護(hù)理工作來說具有非常重要的意義,是對(duì)人力資源匱乏這一問題進(jìn)行解決的重要手段之一。
精神科疾病患者臨床護(hù)理工作具有困難性和復(fù)雜性等特征,選取科學(xué)有效的帶教方式對(duì)于促使帶教順利展開、提升整體護(hù)理質(zhì)量具有積極意義。PBL教學(xué)法將問題作為基礎(chǔ),主張將教學(xué)過程與有意義的復(fù)雜的案例情境相融合,以此來對(duì)護(hù)生的積極性和自主學(xué)習(xí)意識(shí)進(jìn)行培養(yǎng);CBL教學(xué)法將案例作為基礎(chǔ),教師需要充分發(fā)揮出主導(dǎo)作用,對(duì)護(hù)生的自主參與性和邏輯能力進(jìn)行提升。本文結(jié)果表明兩組的講課評(píng)分、病例分析評(píng)分、操作成績(jī)?cè)u(píng)分和理論成績(jī)?cè)u(píng)分均基本一致(P>0.05);兩組的帶教滿意度基本一致(P>0.05)。PBL教學(xué)法和CBL教學(xué)法的應(yīng)用均能夠在精神科帶教中獲取到顯著的教學(xué)效果。
綜上所述,在精神科實(shí)習(xí)教學(xué)中應(yīng)用PBL教學(xué)法和CBL教學(xué)法均能夠有效提升護(hù)生的考核能力,能夠顯著提升帶教效果,均具有推廣價(jià)值。
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[1]王春華.聯(lián)合PBL,LBL及CBL教學(xué)法在外科學(xué)總論教學(xué)中的效果評(píng)價(jià)與分析[J]. 安徽衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2020,v.19(1):105-107.
[2]晏丕軍,張志紅,徐勇,等.PBL結(jié)合CBL教學(xué)模式在內(nèi)分泌科實(shí)習(xí)教學(xué)中的應(yīng)用評(píng)價(jià)[J].吉林醫(yī)學(xué),2019,40(5):234-236.