田 雪
(通榆縣退役軍人服務(wù)中心,吉林 白城 137200)
事業(yè)單位的主要職能是為基層群眾和經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供服務(wù),在長(zhǎng)期的生產(chǎn)服務(wù)中,積累了大量的寶貴檔案資源,其記錄了事業(yè)單位的實(shí)踐活動(dòng)、生產(chǎn)服務(wù),體現(xiàn)了單位在改革進(jìn)程中取得的成績(jī),對(duì)單位發(fā)展具有指導(dǎo)和借鑒價(jià)值。因此,單位要認(rèn)識(shí)到檔案資源的作用,積極開展管理創(chuàng)新,挖掘檔案中潛存的價(jià)值,為制定各項(xiàng)決策提供支撐。
在數(shù)字時(shí)代下,檔案作為一種寶貴資源,其價(jià)值性日益凸顯,事業(yè)單位作為基層服務(wù)生產(chǎn)機(jī)構(gòu),檔案記錄了單位在人事調(diào)動(dòng)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、基層服務(wù)等方面的信息,具有較強(qiáng)的參考價(jià)值,通過對(duì)檔案資源的合理管理,可以為基層群眾和單位運(yùn)行提供服務(wù)。
1)提升重視程度。檔案管理屬于單位的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,想要確保各項(xiàng)工作的穩(wěn)定開展,單位領(lǐng)導(dǎo)和內(nèi)部所有員工都要提升重視程度,正確認(rèn)知檔案資源與單位發(fā)展的關(guān)系,積極配合和支持管理人員落實(shí)各項(xiàng)工作。首先,單位領(lǐng)導(dǎo)要起到表率和帶頭作用,給予檔案工作以關(guān)注和重視,針對(duì)管理所需的資源加大投入,包括人力資源、物力資源以及財(cái)力資源等,為檔案管理提供資源支撐;其次,在單位內(nèi)部進(jìn)行有計(jì)劃的宣傳,樹立所有員工的檔案意識(shí),在平時(shí)工作中積極配合管理人員做好信息收集等工作,例如定期組織內(nèi)部員工開展《檔案法》學(xué)習(xí),在內(nèi)部創(chuàng)設(shè)濃郁的檔案氛圍;最后,合理配置檔案管理人員,保證管理隊(duì)伍的穩(wěn)定性和專業(yè)性,由于檔案工作較為復(fù)雜,盡量避免人員頻繁流動(dòng),容易導(dǎo)致檔案在交接中出現(xiàn)錯(cuò)誤或者丟失,通過崗位設(shè)定保證管理效率。
2)建設(shè)制度體系。制度是開展各項(xiàng)管理工作的基礎(chǔ)和前提,其具有規(guī)范作用和約束作用,想要充分做好檔案工作,則要以完善的制度體系作為支撐,確保檔案資源在管理中不出現(xiàn)信息不準(zhǔn)確、收集不及時(shí)、保管不規(guī)范以及利用不充分的問題。首先,檔案制度要涉及管理工作的方方面面,確保所有工作都在既定制度的規(guī)范下完成,例如在財(cái)務(wù)檔案管理中,制度要包含財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)狀況以及財(cái)務(wù)分析等方面,可以提升檔案管理的規(guī)范性;其次,在制定相關(guān)制度中,要鼓勵(lì)管理人員積極參與其中,由于檔案管理人員長(zhǎng)期接觸檔案工作,其經(jīng)驗(yàn)較為豐富,參與到制度制定中,可以促使制度更具操作性、合理性以及適用性,避免出現(xiàn)制度與崗位需求相脫節(jié)的情況;最后,管理制度并非一成不變,事業(yè)單位要結(jié)合檔案管理的需求和發(fā)展,不斷調(diào)整相關(guān)制度,通過動(dòng)態(tài)的制定策略,能夠起到及時(shí)調(diào)控的作用,有助于檔案管理趨于制度化。
3)及時(shí)組織抽查。檔案是事業(yè)單位在長(zhǎng)期運(yùn)行發(fā)展中積累的寶貴資源,很多檔案都具有較強(qiáng)的應(yīng)用價(jià)值,并與員工利益和單位發(fā)展密切相關(guān),例如人事檔案、財(cái)務(wù)檔案等,可以為單位選拔干部和制定決策提供依據(jù),為了保證檔案管理質(zhì)量,單位領(lǐng)導(dǎo)要定期組織開展抽查工作。首先,要求管理人員定期開展自查工作,對(duì)檔案內(nèi)容的真實(shí)性以及可靠性進(jìn)行核實(shí),及時(shí)查找出存在的錯(cuò)誤信息,避免信息或者數(shù)據(jù)錯(cuò)誤而影響檔案利用;其次,可在單位內(nèi)部建立檔案質(zhì)量抽查小組,由主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭負(fù)責(zé),采取定期和不定期相結(jié)合的方式開展檔案抽查,檢查內(nèi)容包括檔案資源的保存、整理以及收集情況,如果發(fā)現(xiàn)問題漏洞,要及時(shí)糾正和堵塞;最后,對(duì)于檔案中的一些關(guān)鍵數(shù)據(jù)信息,在歸檔前要做好核查工作,確保歸檔中的所有數(shù)據(jù)都有效真實(shí)。
4)優(yōu)化保管環(huán)境。目前在檔案管理中,數(shù)字化管理已經(jīng)成為必然發(fā)展趨勢(shì),但是事業(yè)單位在長(zhǎng)期運(yùn)行中積累了大量的紙質(zhì)檔案,其依然占據(jù)較大比例,并且利用價(jià)值較高,為了避免紙質(zhì)檔案在保管中出現(xiàn)丟失或者損壞問題,要對(duì)保管環(huán)境進(jìn)行適當(dāng)?shù)膬?yōu)化。首先,事業(yè)單位要專門設(shè)置用于保管紙質(zhì)檔案資源的檔案室,檔案室的面積和標(biāo)準(zhǔn)要符合相關(guān)要求,做好檔案室的防盜工作,檔案室中的檔案查閱窗口要與保管室分開,在為使用者提供便捷的同時(shí),可避免檔案資源丟失;其次,對(duì)檔案室的環(huán)境進(jìn)行優(yōu)化,安裝空調(diào)設(shè)備和通風(fēng)設(shè)備,控制室內(nèi)的溫度和濕度,同時(shí),管理人員還要做好防潮、防盜以及防火工作,定期對(duì)紙質(zhì)檔案進(jìn)行修復(fù)和整理,避免保管時(shí)間過長(zhǎng)而導(dǎo)致紙張老化;最后,根據(jù)管理需求添置相關(guān)管理設(shè)施,優(yōu)化管理人員的工作環(huán)境,創(chuàng)設(shè)舒心、愉悅而安靜的氛圍,促使管理人員全身心的投入到管理工作中。
5)深化檔案利用。檔案資源的價(jià)值在于利用,而檔案管理的本質(zhì)也是為單位提供資源服務(wù),因此,事業(yè)單位要轉(zhuǎn)變以往重視保管、忽視應(yīng)用的固化思維,深化檔案利用服務(wù)。首先,針對(duì)數(shù)字檔案要積極引入云計(jì)算、大數(shù)據(jù)等技術(shù),對(duì)其中潛存的、有價(jià)值的信息進(jìn)行挖掘,并且結(jié)合單位的實(shí)際應(yīng)用需求,提煉出具有總結(jié)性和規(guī)律性的信息,為單位制定決策提供參考和依據(jù);其次,為了保證檔案利用的有效性,所有內(nèi)容信息都要真實(shí)可靠,管理人員也要提升自身的服務(wù)意識(shí),主動(dòng)探索新型的服務(wù)模式,將檔案作為一種有價(jià)值的資源進(jìn)行挖掘;最后,事業(yè)單位也要給予檔案資源利用以重視,尤其在制定重大決策和干部任免中,要將檔案作為主要參考。
6)加強(qiáng)信息建設(shè)。在“互聯(lián)網(wǎng)+”戰(zhàn)略下,信息化和數(shù)字化已經(jīng)成為檔案管理的必然發(fā)展趨勢(shì),而數(shù)字檔案目前在事業(yè)單位檔案資源中的比例也不斷提升,基于管理需要和行業(yè)發(fā)展,事業(yè)單位要積極開展信息化建設(shè),發(fā)揮信息技術(shù)在檔案管理中的優(yōu)勢(shì)和價(jià)值。首先,信息化管理需要大量的硬件設(shè)施作為支撐,單位要結(jié)合管理需求,采購包括打印機(jī)、計(jì)算機(jī)、復(fù)印機(jī)、掃描儀等在內(nèi)的先進(jìn)設(shè)備,所有設(shè)備實(shí)行專人負(fù)責(zé)制度,保證其處于正常運(yùn)行狀態(tài),提升設(shè)備的應(yīng)用效能;其次,信息化管理與以往的人工管理存在較大差異,為了保證全面實(shí)行信息化覆蓋,事業(yè)單位要規(guī)范檔案收集、資料整理、檔案歸檔等環(huán)節(jié)的程序,制定相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn),要求所有人員在既定的標(biāo)準(zhǔn)下完成工作;最后,建立檢索系統(tǒng)和數(shù)字檔案庫,檢索系統(tǒng)要具有關(guān)鍵詞查詢、智能識(shí)別等功能,可以為檔案利用提供便捷,同時(shí),一些檔案具有較強(qiáng)的機(jī)密性,為了避免病毒和黑客入侵,事業(yè)單位還要加強(qiáng)安全保護(hù),例如利用生物識(shí)別技術(shù)、防火墻技術(shù)、殺毒軟件等。
總而言之,檔案管理是事業(yè)單位日常運(yùn)行的基礎(chǔ)性工作,隨著檔案資源的增加,管理難度較大、事務(wù)較為繁瑣,為管理人員開展各項(xiàng)工作帶來一定阻礙。事業(yè)單位要認(rèn)識(shí)到檔案工作的作用和意義,采取科學(xué)的措施提升管理效能,促使各項(xiàng)工作的有序開展,發(fā)揮檔案在單位發(fā)展中的參考價(jià)值。