摘 要：當(dāng)前對(duì)于企業(yè)員工思想政治教育方面通過(guò)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的使用，來(lái)進(jìn)一步開(kāi)展工作，其中可以通過(guò)建立教育網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)或是微信互動(dòng)賬號(hào)等多種途徑，更加方便員工直接通過(guò)網(wǎng)絡(luò)來(lái)學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)。在當(dāng)前企業(yè)員工思想政治教育方面，對(duì)于新媒體技術(shù)的運(yùn)用，可以保證企業(yè)員工思想政治教育管理的工作效率得到很大程度的提高和改善，并且可以為員工帶來(lái)更大的便利性。文章主要就新媒體發(fā)展的時(shí)代當(dāng)中，對(duì)于企業(yè)員工思想政治教育方面的不斷創(chuàng)新方式提出一些合理的建議。

關(guān)鍵詞：新媒體;思想政治教育;創(chuàng)新思路

目前新興媒體技術(shù)已經(jīng)在我們生活當(dāng)中各個(gè)領(lǐng)域得到了非常普遍的運(yùn)用，特別是在微博開(kāi)始使用起來(lái)，基本上所有人都通過(guò)媒體技術(shù)來(lái)表達(dá)自己的建議和實(shí)際想法。在企業(yè)員工思想政治工作方面，隨著當(dāng)前新媒體技術(shù)不斷的發(fā)展，來(lái)對(duì)當(dāng)前環(huán)境變化所產(chǎn)生的沖擊和挑戰(zhàn)有效的解決，并且將企業(yè)員工思想政治工作基本思路得到不斷的創(chuàng)新，是當(dāng)前的確需要解決的一個(gè)問(wèn)題。

一、 增強(qiáng)媒體意識(shí)，轉(zhuǎn)變思想政治工作的思路

通過(guò)媒體等形式來(lái)開(kāi)展思想政治教育工作，首先就是能夠有一個(gè)傳播的隊(duì)伍。而這個(gè)隊(duì)伍需要具備一定程度的道德知識(shí)和能力，除此之外，還需要建立新觀念和新思路，保障他們自身的信息素養(yǎng)得到有效的提升。當(dāng)前隊(duì)伍建設(shè)的基礎(chǔ)上，需要對(duì)他們思想的轉(zhuǎn)變以及認(rèn)知的不斷改變，并且可以更加深入的了解和認(rèn)識(shí)網(wǎng)絡(luò)媒體的輿論，這樣才可以保證企業(yè)員工思想政治教育工作方面的實(shí)效性特征得到有效地提升和改進(jìn)。首先我們需要充分的意識(shí)到當(dāng)前新媒體變化是非常顯著的，特別是在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)方面，網(wǎng)絡(luò)技術(shù)不僅屬于一種技術(shù)，同時(shí)還是一種思想，我們不能對(duì)它有所忽視，而且它自身也有非常強(qiáng)大的生命力。其次，我們需要意識(shí)到充分的融合網(wǎng)絡(luò)媒體和企業(yè)的發(fā)展。當(dāng)前有很大一部分企業(yè)通過(guò)新媒體技術(shù)來(lái)保障企業(yè)精神逐漸地改變和轉(zhuǎn)化。企業(yè)當(dāng)中一些重要事件等，不僅可以通過(guò)開(kāi)會(huì)的形式來(lái)傳達(dá)相關(guān)信息，同時(shí)還可以通過(guò)采用企業(yè)網(wǎng)站或是企業(yè)公眾號(hào)的多種途徑，或是微信傳達(dá)的形式來(lái)傳播相關(guān)的信息。當(dāng)前新媒體發(fā)展已經(jīng)在企業(yè)的工作當(dāng)中得到不斷的運(yùn)用，我們需要充分的具備這種新媒體的意識(shí)和認(rèn)知的，同時(shí)還需要對(duì)他合理的運(yùn)用，尤其是在通過(guò)網(wǎng)絡(luò)的形式來(lái)教育員工的過(guò)程中。

二、 利用媒體資源豐富思想政治工作的內(nèi)容和形式

在之前所開(kāi)展的思想政治工作教育方面，一般情況下都是通過(guò)報(bào)紙或者雜志等多種途徑來(lái)獲取相關(guān)信息，然而這種比較傳統(tǒng)的傳播方式效率是相當(dāng)?shù)偷?，而且很難去有效的收集并展示給別人，會(huì)對(duì)開(kāi)展思想政治教育工作有一定程度的制約和限制。然而可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)媒體的利用來(lái)將這個(gè)步驟得以有效的解決，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)媒體的形式可以將時(shí)空的限制和約束有效打破并且可以對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行更加快速準(zhǔn)確地搜集，這些都進(jìn)一步推動(dòng)了學(xué)習(xí)和教育的發(fā)展。對(duì)此對(duì)于相關(guān)的工作人員來(lái)講，他們需要將這個(gè)機(jī)遇緊緊抓住，更加合理的運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)媒體資源，并且可以將思想政治教育工作的開(kāi)展不斷創(chuàng)新和完善，這樣才可以有效地提升教育工作人生所具有的知識(shí)性以及趣味性特征，這樣也可以幫助更多的員工去參與到這種類型的培訓(xùn)活動(dòng)當(dāng)中。一個(gè)方面是為了幫助員工有更加充分的表達(dá)空間和表達(dá)機(jī)會(huì)。企業(yè)可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)或是其他多種途徑來(lái)傳播各種不同形式的政治教育信息資源，為員工營(yíng)造出一個(gè)交流溝通的平臺(tái)，并且保證他們敢于表達(dá)自己的想法，保證員工可以通過(guò)更加具有開(kāi)放式的途徑，來(lái)為企業(yè)之后的發(fā)展提出更多有效的建議和策略，這樣才可以真正地推動(dòng)企業(yè)的建設(shè)和發(fā)展。其次是可以通過(guò)對(duì)新媒體技術(shù)的利用，來(lái)大力地宣傳和引導(dǎo)人們。對(duì)企業(yè)來(lái)講，他們可以通過(guò)新媒體的平臺(tái)來(lái)將企業(yè)所制訂的制度充分的展示出來(lái)企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中可能面臨的一些問(wèn)題和不足，能夠進(jìn)一步調(diào)查和分析員工思想狀況，從而將企業(yè)和員工互動(dòng)的方式不斷的豐富，這樣也可以幫助企業(yè)員工在潛移默化的過(guò)程中，貫穿企業(yè)的制度和思維。

三、 多管齊下，提升思政工作者的信息素養(yǎng)

需要對(duì)新媒體技術(shù)的合理利用，來(lái)進(jìn)一步開(kāi)展思想政治教育工作，對(duì)于相關(guān)的思政工作者來(lái)講，他們需要具備一定程度的信息素養(yǎng)和網(wǎng)絡(luò)技能，這樣才可以對(duì)新媒體技術(shù)更好的駕馭，并且可以對(duì)新媒體技術(shù)更加合理有效地運(yùn)用。第一，對(duì)于思想政治教育工作者來(lái)講，他們需要對(duì)網(wǎng)絡(luò)的合理利用來(lái)進(jìn)一步開(kāi)展搜索，能夠?qū)σ恍┬碌男畔①Y源熟練的掌握，并且可以進(jìn)一步處理和加工之后再通過(guò)一些網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)來(lái)發(fā)布相關(guān)的信息，積極主動(dòng)的向員工傳達(dá)相關(guān)的信息和思想，這樣也可以更加有效地、實(shí)時(shí)地開(kāi)展思想政治教育工作。其次，對(duì)于相關(guān)的思政工作者來(lái)講，他們還需要在面對(duì)網(wǎng)絡(luò)媒體發(fā)布的相關(guān)信息的過(guò)程中需要具備相應(yīng)的預(yù)見(jiàn)性和偵查性，對(duì)相關(guān)的信息手段的合理利用來(lái)解決問(wèn)題得以有效地解決，特別是能夠?qū)σ恍┍容^敏感的網(wǎng)絡(luò)政治信息及時(shí)的發(fā)現(xiàn)和了解，對(duì)員工思想動(dòng)態(tài)及時(shí)地了解和掌握，從而可以快速地應(yīng)對(duì)。這些就需要我們?cè)陂_(kāi)展工作的過(guò)程中，可以將提升政治素養(yǎng)以及充分的掌握信息素養(yǎng)同時(shí)開(kāi)展，同時(shí)這方面也是當(dāng)前新媒體發(fā)展的條件下，我們必須具備的能力和基礎(chǔ)。

四、 小結(jié)

總而言之，新媒體本身的信息量相對(duì)較大，而且有比較快的傳播速度，互動(dòng)性也相對(duì)較強(qiáng)等多種特征，如果能夠?qū)@項(xiàng)技術(shù)進(jìn)行合理地運(yùn)用在思想政治教育的工作當(dāng)中，就可以對(duì)員工思想動(dòng)態(tài)及時(shí)的了解和掌握，并且可以更加合理地開(kāi)展思想教育。政工作者需要對(duì)新媒體在企業(yè)思想政治教育工作的運(yùn)用更加重視，像工作思路不斷的擴(kuò)展，這樣才可以保證了思想政治教育更加快捷順利地開(kāi)展。

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作者簡(jiǎn)介：

李斌，南京市地鐵交通設(shè)施保護(hù)辦公室。