鄭升艷
摘? ?要:森林是“地球之肺”,森林資源也是我國人民生產生活的關鍵資源,在我國經(jīng)濟可持續(xù)性發(fā)展和生態(tài)環(huán)境保護中都占有極其重要的作用。如何有效利用和保護森林資源是我國發(fā)展戰(zhàn)略中需要重點考慮的內容之一。林業(yè)調查規(guī)劃設計是為了保護和利用林業(yè)資源,為了實現(xiàn)林業(yè)資源的合理開發(fā)應用和經(jīng)濟利益最大化,應該加強對林業(yè)調查規(guī)劃設計的合理優(yōu)化。對林業(yè)調查規(guī)劃設計的現(xiàn)狀進行了闡述,分析了影響其質量的因素,并提出相應的解決對策。
關鍵詞:林業(yè)調查規(guī)劃設計;影響因素;解決對策
文章編號: 1005-2690(2020)16-0113-02? ? ? ?中圖分類號: S757.4? ? ? ?文獻標志碼: A
當今世界,林業(yè)資源不管對于國家經(jīng)濟開發(fā),還是自然保護都顯得極其重要。在自然界中,林業(yè)資源有著保持水土和防塵防風暴的作用。林業(yè)資源不僅可以維持我國的生態(tài)平衡,還可以為我國林業(yè)行業(yè)帶來一定的經(jīng)濟效益。但是在林業(yè)資源開發(fā)利用中,我國對于林業(yè)資源的調查規(guī)劃設計還不夠科學合理,并且常常受到各種因素的影響,造成林業(yè)調查規(guī)劃設計的質量降低,不利于我國林業(yè)行業(yè)發(fā)展,同時也對我國環(huán)境保護產生了一定的影響。為了實現(xiàn)高質量的林業(yè)資源調查管理規(guī)劃設計,要加強對其的重視,明確林業(yè)工作開展的意義,還要分析影響林業(yè)規(guī)劃設計的因素,再提出相關的解決措施,以此來保證林業(yè)調查規(guī)劃設計的質量,保證林業(yè)行業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展。
1? ?林業(yè)調查規(guī)劃設計的意義
林業(yè)調查規(guī)劃設計主要包括林業(yè)調查工作、林業(yè)規(guī)劃工作、林業(yè)設計工作。
1.1? ?林業(yè)調查工作
指相關的林業(yè)管理部門會派遣一些調查工作者對其所負責的區(qū)域進行地理環(huán)境、地質環(huán)境還有天氣條件和水文地質的調查研究,并且還要收集當?shù)刂脖坏那闆r,將其錄入到當?shù)氐牧謽I(yè)資源庫中,從而豐富當?shù)氐拇祟悪n案。
1.2? ?林業(yè)規(guī)劃工作
指相關企業(yè)通過對于林業(yè)植被的種植來實現(xiàn)自身經(jīng)濟效益的最大化,通過栽種植被讓人類和自然和諧相處,均衡我國經(jīng)濟發(fā)展和生態(tài)環(huán)境之間的關系。為了實現(xiàn)林業(yè)行業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展,地方林業(yè)企業(yè)應該根據(jù)當?shù)氐沫h(huán)境氣候特點種植具有地方特色的植被,實現(xiàn)當?shù)亓謽I(yè)企業(yè)的特色發(fā)展,提高經(jīng)濟效益。
1.3? ?林業(yè)設計工作
林業(yè)發(fā)展對于突出地方特色,提高地方經(jīng)濟效益收入,促進經(jīng)濟發(fā)展有著重要的意義。林業(yè)調查規(guī)劃設計的意義是為了促進我國經(jīng)濟社會的發(fā)展和保護自然環(huán)境,維持經(jīng)濟與生態(tài)平衡兩者之間的穩(wěn)定關系,從而促進人與自然的和諧發(fā)展[1]。
2? ?林業(yè)調查規(guī)劃設計的發(fā)展現(xiàn)狀
林業(yè)調查規(guī)劃設計具有專業(yè)化、范圍廣、難度大的顯著特點。在我國林業(yè)發(fā)展中,林業(yè)調查規(guī)劃設計會受到多種因素的影響,比如地質條件、水文條件、植被條件等。林業(yè)調查規(guī)劃設計具有一定的難度,比如在研究林業(yè)項目時,要依據(jù)林業(yè)項目的可行性進行科學合理的規(guī)劃設計,還要調查相關林業(yè)資料,項目調查所涉及的范圍廣,需要大量工作人員,在調查中還涉及到很多野外活動,工作量大且工作時間長,工作內容也繁雜,這種情況之下會對林業(yè)調查規(guī)劃設計的質量造成很大的影響。
3? ?林業(yè)調查規(guī)劃設計的影響因素
林業(yè)調查設計不僅具有很強的專業(yè)性特點,對設備和技術的要求也很高,這種情況下會導致林業(yè)調查規(guī)劃設計受到很多因素的影響,從而影響其規(guī)劃設計質量,不利于林業(yè)行業(yè)的發(fā)展,而影響調查質量的主要因素有以下幾點。
3.1? ?資金投入問題
隨著我國經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展,各個行業(yè)都得到了不少經(jīng)濟收益,林業(yè)發(fā)展相對于其他行業(yè)來說受到的關注度較小,所以不能吸引較多投資。我國林業(yè)發(fā)展受到市場的影響,在資源分配上也不合理,這就造成林業(yè)調查規(guī)劃設計工作不能夠很好開展,從而影響工作質量。林業(yè)發(fā)展還需要引進先進的設備和技術,需要大量的資金來進行推動,但是因為缺少資金,所以林業(yè)調查規(guī)劃設計工作經(jīng)常會受到較大的影響,在一定程度上限制了林業(yè)的發(fā)展。尤其是現(xiàn)在林業(yè)發(fā)展正朝著多樣化的方向發(fā)展,對于資金的需求也更加迫切。
3.2? ?技術不夠成熟
在進行林業(yè)工作時因為其具有涉及范圍廣、難度大、技術要求高的特點,加上此類工作大部分需要涉外活動,所以在進行林業(yè)工作時需要先進的設備和通訊設施,還需要工作人員具有較強的專業(yè)能力,從而保證在進行林業(yè)調查設計工作時不會出現(xiàn)差錯,保證數(shù)據(jù)采集的準確性。因為林業(yè)工作比較繁雜,相關工作人員白天需要進行現(xiàn)場調查,晚上又進行數(shù)據(jù)整理,高強度的工作量會讓一些相關人才望而卻步。沒有技術的支持,加上極大的工作壓力,都會影響林業(yè)的發(fā)展。
3.3? ?管理制度不成熟和人員因素
林業(yè)工作是比較繁雜的工作,相關的管理制度在其中起著非常大的作用。不完善的管理制度會導致相關工作人員無法明確自己的工作任務,不能及時高效地完成相關工作。在當下的林業(yè)行業(yè)發(fā)展中,只有科學合理的管理制度,才能營造一個良好的工作環(huán)境,促進林業(yè)工作順利開展。人員因素在林業(yè)發(fā)展中是極其重要的影響因素,它對林業(yè)工作的質量起著決定性的作用。從我國現(xiàn)在的林業(yè)工作開展中可以看出,現(xiàn)在很多年輕技術員會受到林業(yè)工作條件的影響,因為工作條件艱苦而選擇其他行業(yè)。這不利于提高林業(yè)工作的質量,會阻礙林業(yè)行業(yè)的發(fā)展。
4? ?林業(yè)調查規(guī)劃設計的相關解決措施
4.1? ?加大林業(yè)工作資金投入
要想保證林業(yè)調查規(guī)劃設計工作的質量,必須要加大對林業(yè)的資金投入。相關部門應該重視林業(yè)工作的重要性,保證林業(yè)工作資金充足。相關部門在進行資金投入時,不僅要保證量,還要保證“對癥下藥”,在進行資金投資分配時,要針對性地進行資金投入,合理地分配資金,確保資金??钍褂煤唾Y金的有效性。在工作開展中,工作人員要對整個工作進行調查規(guī)劃,根據(jù)實際情況估計需要的資金并制定完善的成本表單,合理分配資金,保證各個項目開展的資金支持。同時,為了更好地提高林業(yè)工作質量,相關部門還可以募集更多的資金。比如開展相關的社會募集活動,加強林業(yè)工作宣傳,讓社會更加了解明確林業(yè)調查規(guī)劃設計工作對于自然和經(jīng)濟的意義,從而吸引相關的高質量人才和社會資金。
4.2? ?加強相關技術研究
林業(yè)工作對于技術要求較高,先進的設備和成熟的技術能夠提高工作效率。在進行林業(yè)調查規(guī)劃設計時,可以運用互聯(lián)網(wǎng)技術進行場景模擬計算,對調查結果進行專業(yè)分析處理,充分運用GPS和RS等先進科學技術,對林業(yè)建設區(qū)域進行現(xiàn)場實時調查[2]。這樣既能夠方便林業(yè)工作的開展,又能夠降低工作人員的工作難度和強度。除了引進先進設備外,還要加強相關技術的研究,引進高科技人才,加大科研資金投入和研究力度,從而提高林業(yè)調查規(guī)劃設計的工作質量,推動林業(yè)建設的可持續(xù)性發(fā)展[3]。
4.3? ?建立健全相關管理制度體系
在林業(yè)建設工作中,為了提高林業(yè)設計工作質量,要強化林業(yè)工作的管理制度體系。在林業(yè)管理制度體系的建立中,首先,要注重質量策劃方面,從文件規(guī)定的內容、建設過程的控制到員工的質量意識,有針對性地進行計劃安排,從而提高林業(yè)設計工作質量[4]。其次,強化整體,從管理層面達到質量的提升,使相關林業(yè)工作在整個工作過程中環(huán)環(huán)相扣,每一個工作環(huán)節(jié)和工作部門都能夠協(xié)調,讓他們相互制衡、相互聯(lián)系合作,實現(xiàn)林業(yè)工作質量的提升。最后,加強工作預防,在林業(yè)管理設計工作中,要根據(jù)實際情況進行項目設計安排,在林業(yè)工作初期就進行各方面信息收集,在工作還沒開展前預防各個因素可能對林業(yè)工作產生的影響,并制定相關解決措施。除此之外,還要分析潛在因素,及時將這些因素剔除,保證林業(yè)工作質量。
4.4? ?提高人員素質
要加強對林業(yè)調查規(guī)劃設計人員的管理,定期對相關人員進行專業(yè)技術培訓,讓他們多學習,多接受新知識,提高他們的創(chuàng)新能力。還要加強相關人員的宣傳教育,通過一系列宣傳教育,提高他們的責任意識和工作態(tài)度,讓他們能夠重視自己的工作,認識到林業(yè)工作的重要性,從而有效提高林業(yè)調查規(guī)劃設計工作質量[5]。因為林業(yè)工作內容繁雜、工作量大,為了給林業(yè)團隊注入新鮮血液,提高他們的工作活力和激情,還應提高薪資待遇,制定獎勵制度,從而吸引專業(yè)性人才加入,提高林業(yè)調查規(guī)劃設計工作質量,同時也促進了林業(yè)發(fā)展。
5? ?小結
總之,林業(yè)調查規(guī)劃設計工作的質量受到了多種因素影響,這些影響都可以通過一些措施進行化解。為了提高林業(yè)調查規(guī)劃設計的工作質量,要加強對于林業(yè)工作人員的培訓管理,加大資金投入,完善相關制度體系,保證林業(yè)工作質量穩(wěn)步提升[6]。
參考文獻:
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[ 5 ] 彭偉.林業(yè)調查規(guī)劃設計質量的影響因素與對策探究[J].綠色科技,2018(21):149-150.
[ 6 ] 軍星.林業(yè)調查規(guī)劃設計中3S信息技術應用分析[J].現(xiàn)代農業(yè)研究,2020,26(5):111-112.