孟濤

【摘 要】企業(yè)的快速發(fā)展往往會(huì)忽略企業(yè)內(nèi)部的基礎(chǔ)性建設(shè)，企業(yè)將更多發(fā)展經(jīng)歷投入到經(jīng)營(yíng)中而忽略了內(nèi)部管理，這樣會(huì)大幅度降低企業(yè)發(fā)展的凝聚力，是不利于企業(yè)在社會(huì)市場(chǎng)中的可持續(xù)性發(fā)展，對(duì)于煤礦企業(yè)同樣如此。本文主要就如何加強(qiáng)國(guó)有煤礦企業(yè)黨建思想政治工作進(jìn)行了探討。

【關(guān)鍵詞】新形勢(shì);國(guó)有煤礦企業(yè);黨建思想政治

引言

黨的建設(shè)工作為企業(yè)發(fā)展提供了重要的思想指導(dǎo)。隨著國(guó)民經(jīng)濟(jì)建設(shè)速度的加快，推進(jìn)黨建思想政治工作，對(duì)國(guó)有煤礦企業(yè)的發(fā)展和建設(shè)具有重要意義[1]。加強(qiáng)國(guó)有煤礦企業(yè)黨建思想和政治工作，首先要結(jié)合我國(guó)的實(shí)際國(guó)情，堅(jiān)持以人為本、與時(shí)俱進(jìn)，把改革創(chuàng)新精神與企業(yè)發(fā)展統(tǒng)一協(xié)調(diào)，實(shí)事求是，做好國(guó)有煤礦企業(yè)黨建思想政治工作。

1國(guó)有煤礦企業(yè)黨建思想政治工作的重要性

隨著我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不斷進(jìn)步，在我國(guó)發(fā)展的新形勢(shì)下，在激烈的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)中，國(guó)有煤礦企業(yè)的發(fā)展需要順應(yīng)時(shí)代以及國(guó)家發(fā)展的要求。只有在企業(yè)中、在工作中，明確黨的政治政策及方針，明確黨建思想政治在企業(yè)發(fā)展中的作用，才能夠規(guī)劃好其發(fā)展策略，制定更合理的發(fā)展計(jì)劃及目標(biāo)。對(duì)于國(guó)有煤礦企業(yè)來(lái)說(shuō)，黨建思想政治工作，一方面能夠提高企業(yè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力，讓每一位員工在黨建思想政治的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一心，增強(qiáng)大家對(duì)于企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感，更好地為企業(yè)做出貢獻(xiàn)，推動(dòng)企業(yè)的進(jìn)步;另一方面，對(duì)于國(guó)有煤礦企業(yè)的管理和決策層面來(lái)說(shuō)，在黨的正確指導(dǎo)下，能夠做出更加科學(xué)明智的決策方針及管理辦法，能夠保證企業(yè)一直在正確和科學(xué)的道路上發(fā)展。

2新形勢(shì)下國(guó)有煤礦企業(yè)黨建思想政治工作的現(xiàn)狀

2.1企業(yè)忽略內(nèi)部黨建思想政治工作建設(shè)

隨著社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)也愈加激烈。面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，企業(yè)在發(fā)展時(shí)更注重的是企業(yè)的經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)與經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。面對(duì)較大的經(jīng)營(yíng)壓力，企業(yè)很難將過(guò)多的精力投入到黨建思想政治工作建設(shè)中。在對(duì)企業(yè)內(nèi)部資源進(jìn)行規(guī)劃時(shí)，會(huì)將大量的財(cái)力，人力物力資源傾向于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。而相對(duì)比企業(yè)內(nèi)部的黨建思想，政治工作建設(shè)因缺乏資源的投入，導(dǎo)致黨建思想政治工作力度較為薄弱。大部分企業(yè)的黨建思政工作部門會(huì)存在著一人兼多職的情況，甚至?xí)霈F(xiàn)部分企業(yè)沒(méi)有設(shè)置專門思政工作部門的情況。企業(yè)發(fā)展對(duì)于黨建思想政治工作的不重視，是現(xiàn)階段企業(yè)黨建工作建設(shè)中存在的主要問(wèn)題。

2.2黨建思想政治認(rèn)識(shí)滯后

黨建思想政治工作在企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中顯得越來(lái)越重要，在企業(yè)內(nèi)開展黨建思想政治工作應(yīng)該是企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)內(nèi)容，但是在如今很多的國(guó)有煤礦企業(yè)中并沒(méi)有真正意識(shí)到黨建思想政治工作的重要性，對(duì)黨建思想政治的認(rèn)識(shí)非常的落后，沒(méi)有進(jìn)行創(chuàng)新和改革。

2.3缺少黨建思想政治工作專業(yè)人才

企業(yè)在完成黨建思想政治工作時(shí)，通常由行政人員根據(jù)思想政治工作具體需求進(jìn)行工作任務(wù)分?jǐn)?。從事企業(yè)黨建思想政治工作的工作人員，并沒(méi)有接受過(guò)專業(yè)、系統(tǒng)、科學(xué)的教育，當(dāng)企業(yè)的黨建思想政治工作缺少專業(yè)性人才時(shí)，會(huì)導(dǎo)致企業(yè)開展的思想政治工作質(zhì)量與效率較低。企業(yè)將過(guò)多發(fā)展經(jīng)歷投入到經(jīng)營(yíng)建設(shè)中，而忽略黨建工作也無(wú)法及時(shí)捕捉社會(huì)思想新建設(shè)要求，很難及時(shí)將黨的精神與國(guó)家會(huì)要求積極的在企業(yè)發(fā)展中進(jìn)行貫徹落實(shí)。此外，因企業(yè)對(duì)思政工作建設(shè)的不重視，從事思政工作的工作人員自身的服務(wù)意識(shí)發(fā)展意識(shí)不足，政治覺悟較低，不符合新時(shí)期社會(huì)發(fā)展對(duì)于思政工作的崗位職責(zé)要求，企業(yè)的黨建思想政治工作大幅度落后與企業(yè)發(fā)展嚴(yán)重不匹配。

3新形勢(shì)下加強(qiáng)國(guó)有煤礦企業(yè)黨建思想政治工作的措施

3.1完善黨建組織架構(gòu)

由于目前我國(guó)國(guó)有煤礦企業(yè)體制改革不夠徹底，國(guó)有煤礦企業(yè)黨建部門的內(nèi)部組織架構(gòu)仍需完善。國(guó)有黨建組織架構(gòu)的不完善在一定程度上影響了制度改革前的內(nèi)部結(jié)構(gòu)、工作模式和工作作風(fēng)。這無(wú)疑使新時(shí)期國(guó)有煤礦企業(yè)推進(jìn)黨建思想和政治工作困難重重，阻礙了國(guó)有煤礦企業(yè)的思想和體制改革。因此，國(guó)有煤礦企業(yè)要推進(jìn)黨建部門內(nèi)部結(jié)構(gòu)完善，在組織架構(gòu)、工作模式、管理模式等方面進(jìn)行創(chuàng)新，推動(dòng)國(guó)有煤礦企業(yè)黨建部門脫離傳統(tǒng)思想體系，產(chǎn)生新的活力和動(dòng)力。與此同時(shí)，國(guó)有煤礦企業(yè)黨建思想政治工作，不僅要依靠單一的書面理論，還要與國(guó)有煤礦企業(yè)的工作結(jié)合。如能及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)的問(wèn)題點(diǎn)，便于領(lǐng)導(dǎo)部門規(guī)范企業(yè)的發(fā)展。企業(yè)經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)、銷售、管理等各個(gè)環(huán)節(jié)也必須形成黨建思想政治工作的痕跡，成為促進(jìn)國(guó)有煤礦企業(yè)發(fā)展不可或缺的一部分，使思想政治工作與業(yè)務(wù)工作合二為一。

3.2建立科學(xué)完善的黨建工作制度

任何一個(gè)企業(yè)和一項(xiàng)工作的順利有效開展都離不開一個(gè)科學(xué)完善的工作制度，同時(shí)一個(gè)科學(xué)完善的黨建工作制度能夠幫助企業(yè)更好地挖掘人才，充分激發(fā)職員的工作能力和積極性。尤其是在新形勢(shì)下，國(guó)企更要不斷與時(shí)俱進(jìn)、不斷創(chuàng)新，不斷對(duì)現(xiàn)有的黨建思想政治工作制度進(jìn)行調(diào)整和改善。首要的就是國(guó)企要確認(rèn)建立健全的“雙向進(jìn)入，交叉管理”的制度，在企業(yè)工作中，要確保黨組織的核心地位，讓黨建在企業(yè)中發(fā)揮出其重要的作用，推動(dòng)其在國(guó)企中的核心領(lǐng)導(dǎo)力，在黨組織的帶領(lǐng)下，保證企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，以及企業(yè)的重大決策，都能夠展現(xiàn)出黨組織的重要性。

3.3提升政工干部整體素質(zhì)

政工干部整體素質(zhì)的塑造首先是抓學(xué)習(xí)，人格的完善來(lái)自多方面的學(xué)識(shí)和修養(yǎng)，而學(xué)習(xí)則是提高學(xué)識(shí)、修養(yǎng)的手段。學(xué)習(xí)并非是任務(wù)，而是每個(gè)政工干部充電、造血的自身需要，沒(méi)有先于職工的領(lǐng)悟，沒(méi)有高于職工的境界，沒(méi)有強(qiáng)于職工的真知灼見，如何能啟發(fā)教育職工。

結(jié)束語(yǔ)

綜上所述，在新時(shí)期，國(guó)有煤礦企業(yè)黨建工作只有結(jié)合時(shí)代的現(xiàn)狀以及國(guó)有煤礦企業(yè)與職工的特點(diǎn)，做出正確的創(chuàng)新和改變，才能真正發(fā)揮出黨建組織以及思想政治工作在國(guó)有煤礦企業(yè)中的作用，才能培養(yǎng)出更多更優(yōu)秀的建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的接班人，才能增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的凝聚力，更能推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。

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