郭爽
摘 要:針對當(dāng)前職業(yè)學(xué)校學(xué)生管理的難題,進行的思考與探索,摸索出一些切實可行的辦法。主要有:校家聯(lián)合,改善師生關(guān)系,改進教育方法,重視課堂教學(xué)等。
關(guān)鍵詞:學(xué)生管理 融洽 建議 技巧
當(dāng)前,中國職業(yè)學(xué)校的學(xué)生普遍家庭教育較薄弱,基礎(chǔ)較差,習(xí)慣較壞,紀(jì)律觀念不強,學(xué)習(xí)動力不足,這就使得學(xué)生管理空前的困難。
具體表現(xiàn)在以下幾個方面:
一、上課玩手機
很多學(xué)生上課玩手機而不能自拔。有的打游戲,有的追劇,有的聊天,有的自拍玩抖音等,不一而足。但不管玩什么,都沉迷其中,不能自拔。
二、上課睡大覺
如果老師不讓玩手機,有的同學(xué)就會趴在桌子上睡大覺。不是瞇一會兒解解乏,而是整堂課整堂課的睡個不夠。
三、表達能力差或言語粗俗,說閑話甚至說臟話
很多同學(xué)都是留守家庭或單親家庭長大的,缺乏基本的家庭關(guān)懷和家庭教育,他們不懂規(guī)矩,不守紀(jì)律,缺乏禮貌,不講文明。
四、缺乏學(xué)習(xí)熱情,回答問題不積極或干脆不理會老師的提問
原因分析:
1.家庭原因
筆者曾對2019級兩個班級的100名新生進行了一次問卷調(diào)查,其中有72名學(xué)生是父母在外務(wù)工而由隔代家長代管的,有6名學(xué)生是由叔伯姨舅鄰居等代管的,有7名學(xué)生父母離異,剩下的15名學(xué)生的父母一方也因長期在外務(wù)工而不能陪伴孩子。在這樣的家庭環(huán)境中長大的孩子,相當(dāng)一部分都習(xí)慣不好,紀(jì)律觀念不強,成績不佳。
2.學(xué)校原因
在應(yīng)試教育的模式下,多數(shù)中小學(xué)還是以學(xué)習(xí)成績的好壞來評判學(xué)生,對成績優(yōu)秀的學(xué)生格外重視,而對差生則疏于管理甚至放棄。以致這部分學(xué)生得不到關(guān)愛找不到存在感而自暴自棄。
3.社會原因
當(dāng)今社會上的很多問題都影響到學(xué)生的健康成長。比如,網(wǎng)絡(luò)的興起讓學(xué)生有了更多的機會接觸到社會的陰暗面。網(wǎng)絡(luò)游戲的泛濫,讓很多未成年孩子沉迷其中。各類社交軟件良莠不齊,又容易讓缺乏基本辨別能力的學(xué)生誤入歧途。
針對這些問題,學(xué)生管理的方法與技巧就顯得尤為重要。筆者就自己在學(xué)生管理方面的思考與探索談一談:
首先,應(yīng)該校家聯(lián)合,共同關(guān)注學(xué)生的成長。
每一個問題學(xué)生的背后,一定有一個問題家庭。改變學(xué)生,首先從改變家長開始。學(xué)校應(yīng)該成立家長學(xué)校,定期為家長們進行培訓(xùn),讓他們盡可能多地了解科學(xué)的教育方法,努力做合格的家長。并且學(xué)校與家庭應(yīng)該建立穩(wěn)定常效的溝通機制,以確保學(xué)生更好地成長。
其次,應(yīng)該建立融洽的師生關(guān)系。良好的師生關(guān)系是課堂教學(xué)與管理的基礎(chǔ),在此基礎(chǔ)上,才能順利地開展教學(xué)工作。教師可以提前三分鐘進班,跟同學(xué)們聊聊天,觀察一下每個同學(xué)的情緒,遇到情緒有波動的同學(xué)就重點談話,及早解決。即便沒沒有什么問題,提前跟大家聊聊天,對學(xué)生表示一下關(guān)心,加深師生的感情,能有效地促進教學(xué)管理。那么,跟學(xué)生談什么問題呢?筆者認為什么問題都可以,關(guān)鍵是教師要真正走進學(xué)生的心里。教師可以問一問學(xué)生的家庭情況,可以問一問學(xué)生的興趣愛好,可以問一問他們有什么理想,可以談一談天氣變化,可以談一談社會熱點,甚至可以問一問他們喜歡什么游戲??傊梢愿鶕?jù)情況隨機而定。這樣一來,既可以增進教師對學(xué)生的了解,又能夠加深師生感情,隨后再講課,課堂氣氛就會很融洽。
再次,要明確課堂紀(jì)律,要讓學(xué)生明白課堂該做什么不該做什么。同時,還要讓學(xué)生明白,如果違紀(jì)將會怎么處理,這一點尤為重要。比如,筆者明令禁止上課玩手機,給學(xué)生講清楚沉迷手機的危害,讓學(xué)生從思想上有個正確的認識。同時說明,如果誰控制不住自己而在課堂上玩手機,老師就會代管一周以幫其提高控制力。這樣事先讓同學(xué)們都心中有數(shù),自然也就會自覺地放下手機。但偶爾也有極個別的同學(xué)既缺乏自制力又忌憚于紀(jì)律,就偷偷摸摸地玩。遇到這種情況怎么辦?筆者總是出其不意地到其身邊,溫和而堅決地請其交出手機,既不激怒學(xué)生,又保證了課堂紀(jì)律。
要用合理的建議或轉(zhuǎn)移話題代替批評。課堂上,個別同學(xué)違紀(jì)也是在所難免的。如果一味地批評,既影響整個的課堂進程,又容易引起學(xué)生的逆反心理,往往適得其反。如果視而不見聽之任之,則是對教育事業(yè)的褻瀆。關(guān)于這一點,筆者在課堂上進行了一些嘗試,效果很好,現(xiàn)以實例說明。有一次,大家都在寫課堂作業(yè)時,筆者發(fā)現(xiàn)有一個女生沒寫。就問她為什么不寫,她氣呼呼地回答:“不想寫!”筆者并沒有介意她的態(tài)度,而是很關(guān)心地問她:“誰惹你生氣了?氣大傷身啊,開心點,趕快寫吧!”果然,等筆者再轉(zhuǎn)到她跟前時,她正在認認真真地寫作業(yè)。還有一次,一個女生睡覺,筆者提醒她時,她態(tài)度很惡劣地說:“學(xué)生睡覺關(guān)你啥事?”筆者一點也不生氣,反而很溫和地說:“學(xué)生睡覺怎么不關(guān)老師的事呢?對老師來說學(xué)生的事就是天大的事呀!老師既關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí),更擔(dān)心學(xué)生的健康??!趴桌子上睡覺既影響學(xué)習(xí)又不舒服還容易感冒,以后可要養(yǎng)成良好的作息習(xí)慣?!比绻险n犯困的同學(xué)不止一個,教師就有必要暫停講課,了解一下原因,然后給出合理化的建議,讓學(xué)生學(xué)會合理安排作息時間。之后講一個有趣的故事,活躍一下氣氛。
最后,備好課、講好課、充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性本身就是成功的課堂管理的重要組成部分。教師不僅應(yīng)該根據(jù)學(xué)科特點、章節(jié)特點還應(yīng)該結(jié)合學(xué)生的實際情況采用靈活的方法進行有效的教學(xué)。就拿筆者任教的語文課來說,講小說時,筆者力求講出趣味性并發(fā)動學(xué)生們分角色表演;講詩歌時,筆者主要讓學(xué)生多提聽多讀展開豐富的想象多品味詩歌的音韻美;講散文時,筆者旨在引導(dǎo)學(xué)生找出散文自由的結(jié)構(gòu)里深藏的那個“神”;講應(yīng)用文時,筆者又把重點放在寫作練習(xí)上。總之,一節(jié)課,學(xué)生是紅花,教師是綠葉,只要充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,老師只用把握好大方向,引好路,當(dāng)同學(xué)們都沉浸于學(xué)習(xí)的快樂中時,課堂管理的難題也自然迎刃而解了。