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小處著手,補(bǔ)上未交的作業(yè)

2020-06-22 13:19:18滕敏劉沁橋
新班主任 2020年6期
關(guān)鍵詞:花式科任班主任

滕敏 劉沁橋

我曾經(jīng)看過這樣一句話:自從家庭作業(yè)這一教學(xué)方法誕生以來,老師和學(xué)生就矛盾不斷。學(xué)生交作業(yè)的問題,值得細(xì)細(xì)思考,看似小的問題,可能很大,看似大的問題,亦可從小處著手。班主任不妨試試以下3個(gè)策略。

“同伴接管”策略

小組同學(xué)的任務(wù)沒有完成,組長(zhǎng)應(yīng)該管理﹑提醒和反饋,甚至可以發(fā)動(dòng)全組同學(xué)對(duì)其進(jìn)行幫助。這樣的“同伴接管”策略,讓被接管的同學(xué)心里有一種自我激勵(lì)的意識(shí):同學(xué)能做到我也能做到;第二,組長(zhǎng)把情況反饋給家長(zhǎng),家長(zhǎng)更容易接受,也督促家長(zhǎng)行動(dòng)起來;第三,組長(zhǎng)的責(zé)任心增強(qiáng),同時(shí),由于老師沒有直接介入,也減少了老師和家長(zhǎng)之間的矛盾。所以,學(xué)生的作業(yè)或?qū)W習(xí)任務(wù)沒有完成,由誰來向家長(zhǎng)反饋,看似簡(jiǎn)單,實(shí)則反映了班主任的班級(jí)管理理念。在我們班,總有孩子在自己的“每日一省”中說:我真佩服我們組長(zhǎng)的認(rèn)真勁,作文因字跡問題讓我返工3次,我都不好意思不重做了。

“四方聯(lián)席”策略

將作業(yè)情況的反饋權(quán)交給組長(zhǎng)并不能解決所有的問題。對(duì)于長(zhǎng)期不交作業(yè)的孩子,班主任一定要了解情況。一般情況下,用心的班主任會(huì)召開家校生三方會(huì)議,即班主任﹑家長(zhǎng)和孩子三方參加的會(huì)議。在會(huì)談中,老師先說出孩子的問題和自己的擔(dān)憂,請(qǐng)孩子和家長(zhǎng)正視問題,老師再提出建議。這樣的三方會(huì)議有效果,但遠(yuǎn)不夠。

班主任還要聯(lián)動(dòng)家長(zhǎng)﹑科任老師和組長(zhǎng)進(jìn)行“四方聯(lián)席”會(huì)議。為什么要進(jìn)行“四方”會(huì)議?孩子交不了作業(yè)有多方面的因素,而對(duì)于學(xué)科來說,科任老師最有發(fā)言權(quán),所以要出席;組長(zhǎng)作為同伴,站在學(xué)生的角度觀察問題,可以發(fā)現(xiàn)老師和家長(zhǎng)看不見的地方,還可以孩子的身份向家長(zhǎng)表達(dá)訴求和提出意見;班主任最大的作用就是聯(lián)系多方,讓家長(zhǎng)全面了解問題,并結(jié)合科任老師和組長(zhǎng)的建議為孩子制訂幫扶策略。會(huì)議的氛圍要積極向上,班主任給予家長(zhǎng)信心,科任老師中肯反映問題,組長(zhǎng)代表孩子向家長(zhǎng)求助,并傳遞自己與家長(zhǎng)相處的方式,四方聯(lián)席,共同解決不交作業(yè)的難題。

“花式應(yīng)對(duì)”策略

當(dāng)我發(fā)現(xiàn)學(xué)生的作業(yè)沒有交時(shí),我會(huì)平和地告訴他:“今天的作業(yè),老師一批改完就發(fā)現(xiàn)少了一本,原來是你的,能和老師說說,昨天的作業(yè)有困難嗎?”老師的平和態(tài)度傳遞給學(xué)生的信息是:班級(jí)差一本作業(yè),老師就發(fā)現(xiàn)了,說明自己在老師心中很重要。老師沒有生氣,而是問我有什么困難,可見老師沒有放棄我。這讓沒交作業(yè)的學(xué)生在感到溫暖的同時(shí),也心生愧疚。

對(duì)于沒有完成作業(yè)的同學(xué),老師應(yīng)該先單獨(dú)提醒,再提供幫助,最后約定完成。同時(shí),老師要轉(zhuǎn)移注意力,盡量看到學(xué)生好的一面,并及時(shí)表揚(yáng)。另外,給經(jīng)常出問題的學(xué)生找事做,花式應(yīng)對(duì)。例如,明天早上給老師辦公室的花澆水,為了不忘記,今天就把這件事寫在自己的作業(yè)本里。還可以安排這樣的學(xué)生做老師的“課前使者”:每天課前5分鐘單獨(dú)提醒老師要上課了。他需要在這種“被需要”中找到被老師肯定的感覺,進(jìn)而轉(zhuǎn)變對(duì)待學(xué)習(xí)的態(tài)度?!盎ㄊ綉?yīng)對(duì)”是師生交往的絕招,只要老師有足夠的耐心,就一定會(huì)有不錯(cuò)的效果。

不交作業(yè),看似只是學(xué)生個(gè)體的行為,但它反映出的問題肯定不是個(gè)體的問題。教師不要只盯眼前,只看現(xiàn)在,看深一點(diǎn),看遠(yuǎn)一點(diǎn),收獲的不僅是個(gè)體問題的解決,更是一個(gè)教育的柔軟姿態(tài)。

(作者單位:湖北省武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)第一初級(jí)中學(xué)教育集團(tuán))

責(zé)任編輯? 劉玉琴

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