王艷茹 張新立 胡來(lái)林
摘? ?要:為深入了解幼兒教師STEM教育專(zhuān)業(yè)發(fā)展需求現(xiàn)狀,采用問(wèn)卷調(diào)查法,從培訓(xùn)主題、培訓(xùn)模式、激勵(lì)方式、培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)四個(gè)維度對(duì)幼兒教師進(jìn)行了調(diào)查。結(jié)果發(fā)現(xiàn),幼兒教師對(duì)STEM教育專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)主題和培訓(xùn)模式存在著多樣需求,對(duì)不同激勵(lì)方式存在著多種期待,對(duì)培訓(xùn)的時(shí)間與地點(diǎn)有著較為個(gè)性的想法。進(jìn)一步分析發(fā)現(xiàn),園長(zhǎng)對(duì)培訓(xùn)的需求與普通教師存在著某些方面的差異。此研究,為設(shè)計(jì)針對(duì)性和適切性的幼兒教師STEM教育專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)提供了一定的依據(jù)。
關(guān)鍵詞:幼兒教師;STEM教育;專(zhuān)業(yè)發(fā)展需求;調(diào)查與分析
中圖分類(lèi)號(hào):G61? ? 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A? ? 文章編號(hào):1009-010X(2020)06-0049-06
一、問(wèn)題背景
STEM教育是科學(xué)(Science)、技術(shù)(Technology)、工程(Engineering)、數(shù)學(xué)(Mathematics)跨學(xué)科融合的教育,由美國(guó)國(guó)家科學(xué)委員會(huì)(NSB)于1986年首次提出。美國(guó)研究理事會(huì)對(duì)STEM具體的內(nèi)涵進(jìn)行了界定,認(rèn)為“科學(xué)”是指?jìng)鹘y(tǒng)的自然科學(xué),包括物理、化學(xué)、生物以及地球、空間與環(huán)境科學(xué)。“工程”是指參與系統(tǒng)設(shè)計(jì)以解決人類(lèi)面臨的特定問(wèn)題的廣泛學(xué)科。“技術(shù)”是指人類(lèi)制造的所有類(lèi)型的系統(tǒng)和過(guò)程,并不僅僅是計(jì)算機(jī)和通信技術(shù)與設(shè)備。“數(shù)學(xué)”是研究數(shù)量、數(shù)字和形狀之間關(guān)系和模型的學(xué)科,其分支包括算術(shù)、幾何、代數(shù)、三角和微積分。
STEM 教育以跨學(xué)科融合為特征,強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的整合和親身體驗(yàn)探究,以解決真實(shí)情境下的問(wèn)題,其內(nèi)核和旨趣與幼兒的學(xué)習(xí)與發(fā)展具有高度的一致性。已有研究表明,STEM經(jīng)驗(yàn)緣起于孩子出生后當(dāng)其觀察與投入周邊環(huán)境之時(shí),因此,正式的STEM教育或經(jīng)驗(yàn)式學(xué)習(xí)應(yīng)始于幼兒時(shí)期。嘗試運(yùn)用STEM教育于幼兒的早期學(xué)習(xí),以促進(jìn)幼兒學(xué)習(xí)品質(zhì)的發(fā)展,成為當(dāng)前我國(guó)幼兒教育改革的熱點(diǎn)。
為增強(qiáng)幼兒教師STEM教育專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)的針對(duì)性與有效性,充分了解幼兒教師STEM教育專(zhuān)業(yè)發(fā)展需求,本研究從培訓(xùn)主題需求、培訓(xùn)模式需求、培訓(xùn)激勵(lì)方式和培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)需求等四個(gè)維度,對(duì)幼兒教師STEM教育專(zhuān)業(yè)發(fā)展需求進(jìn)行了調(diào)查和分析。
二、研究方法
(一)調(diào)查對(duì)象
本研究調(diào)查對(duì)象來(lái)自于參加浙江省STEM省培計(jì)劃項(xiàng)目的幼兒園教師,共計(jì)125人。下發(fā)調(diào)查問(wèn)卷125份,回收問(wèn)卷125份,回收率100%,其中有效問(wèn)卷112份,有效率為89.6%。調(diào)查對(duì)象的人口學(xué)變量分布如表1所示。從表1中可知,參加“幼兒STEM教育項(xiàng)目設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)”計(jì)劃培訓(xùn)的幼兒教師,具有如下特征:五年以上成熟型教師比例較高,占58.9%,三年及以下的教師占23.2%;學(xué)歷較高,本科及以上學(xué)歷占64.3%,大專(zhuān)學(xué)歷占34.8%;職稱(chēng)較高,二級(jí)及以上教師占72.3%,無(wú)職稱(chēng)的教師只占12.5%;職務(wù)較高,園長(zhǎng)、副園長(zhǎng)和教研組長(zhǎng)占41.1%,普通教師占58.9%;學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的專(zhuān)業(yè)教師占比81.3%,具有理工科背景的幼兒教師比例低,只有1.8%;跨學(xué)科教學(xué)能力強(qiáng),大部分教師都從事過(guò)五大領(lǐng)域的跨學(xué)科教學(xué)??傮w上看,參與幼兒STEM教育培訓(xùn)的教師具有職稱(chēng)、學(xué)歷、職位、教齡、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等方面的優(yōu)勢(shì),他們對(duì)幼兒教師STEM教育專(zhuān)業(yè)發(fā)展需求的認(rèn)識(shí)更明確,為本次調(diào)查結(jié)果的可信度奠定了較好的基礎(chǔ)。
(二)研究工具
本研究采用問(wèn)卷調(diào)查法,并自行設(shè)計(jì)了 “幼兒教師STEM教育專(zhuān)業(yè)發(fā)展需求現(xiàn)狀調(diào)查”問(wèn)卷。在進(jìn)行正式調(diào)查之前,隨機(jī)選取本地幼兒園教師進(jìn)行了試測(cè)與訪談。根據(jù)反饋結(jié)果,對(duì)部分問(wèn)題進(jìn)行了修改。整個(gè)問(wèn)卷的問(wèn)題均為封閉性問(wèn)題,主要包括事實(shí)性和態(tài)度性問(wèn)題,所有問(wèn)題均提供可選擇的答案,問(wèn)題分為單項(xiàng)選擇題和多項(xiàng)選擇題,回答問(wèn)卷采取無(wú)記名方式。
本問(wèn)卷設(shè)計(jì)主要包括幼兒教師STEM教育專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)中培訓(xùn)專(zhuān)題、培訓(xùn)模式、培訓(xùn)激勵(lì)方式、培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)需求等四個(gè)方面的問(wèn)題,還包括調(diào)查對(duì)象的個(gè)人基本信息。整個(gè)問(wèn)卷共由14個(gè)問(wèn)題構(gòu)成。
將回收的112份有效問(wèn)卷錄入到SPSS19.0軟件中,進(jìn)行基本頻數(shù)、百分比計(jì)算和差異性統(tǒng)計(jì)分析。
三、結(jié)論與分析
(一)培訓(xùn)主題的需求
幼兒STEM教育培訓(xùn)主題需求主要是調(diào)查幼兒教師對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的期望。培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)計(jì)的適切性直接影響到幼兒教師STEM教育專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)的實(shí)效性,是合理設(shè)計(jì)培訓(xùn)內(nèi)容體系結(jié)構(gòu)的前提條件。根據(jù)幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)的體系和STEM教育的特征,問(wèn)卷中設(shè)計(jì)了STEM教育理念、STEM教育模式和方法、STEM教育項(xiàng)目設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)、STEM教育園本課程開(kāi)發(fā)、STEM教育評(píng)價(jià)、幼兒園STEM教育實(shí)踐場(chǎng)地建設(shè)、STEM教育教具開(kāi)發(fā)等十個(gè)方面可能需求的備選項(xiàng),幼兒教師可進(jìn)行多項(xiàng)選擇(本次有關(guān)培訓(xùn)主題調(diào)查的結(jié)果見(jiàn)表2)。
從表2中不難發(fā)現(xiàn),這十個(gè)方面的培訓(xùn)主題,教師選擇比例大部分超過(guò)50%,即幼兒教師對(duì)這十個(gè)方面主題培訓(xùn)都有著較強(qiáng)的需求。這一方面說(shuō)明,從美國(guó)引入的幼兒STEM教育,對(duì)國(guó)內(nèi)幼兒教師來(lái)說(shuō)的確還是一個(gè)較新的內(nèi)容,無(wú)論其教育理念、模式、方法、評(píng)價(jià)、實(shí)踐環(huán)境、實(shí)踐條件與課程建設(shè)等都還處于摸索階段,都需要一個(gè)本士化的過(guò)程;另一方面,也說(shuō)明這十個(gè)方面主題是成功實(shí)施幼兒STEM教育的關(guān)鍵內(nèi)容。到目前為止,有關(guān)STEM教育主題內(nèi)容的培訓(xùn)比較少,幼兒教師希望能夠盡快通過(guò)培訓(xùn)掌握這些內(nèi)容。
表2 幼兒教師STEM培訓(xùn)主題需求情況
表2中,選擇人數(shù)超過(guò)80%的兩個(gè)主題分別是STEM教育模式與方法、國(guó)內(nèi)外STEM經(jīng)典案例體驗(yàn)與分析。其次是STEM教育項(xiàng)目設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)、STEM教育園本課程開(kāi)發(fā),兩者都超過(guò)75%。從這里可知,對(duì)于有著一定經(jīng)驗(yàn)的成熟型幼兒教師,他們對(duì)于STEM教育有著清楚的認(rèn)識(shí),既具有從模式與方式的視角來(lái)宏觀地了解STEM教育,同時(shí)也希望對(duì)國(guó)內(nèi)外STEM教育實(shí)踐案例進(jìn)行分析與體驗(yàn)。通過(guò)這些主題的學(xué)習(xí),就可以從客觀的角度審視這一教育舶來(lái)品。同時(shí),了解STEM教育的模式與方法,體驗(yàn)國(guó)內(nèi)外STEM教育案例也是幼兒教師快捷學(xué)習(xí)和掌握幼兒STEM教育最直接的途徑。多年的教學(xué)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)讓他們深知,掌握STEM教育項(xiàng)目設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā),尤其是STEM教育園本課程開(kāi)發(fā),是全面且可持續(xù)實(shí)施幼兒STEM教育的關(guān)鍵途徑。
選擇相對(duì)較少的選項(xiàng)是幼兒園STEM教育實(shí)踐場(chǎng)地建設(shè)和STEM教育教具開(kāi)發(fā),均低于60%。這與目前幼兒教育市場(chǎng)上假借STEM教育改革之風(fēng),通過(guò)商業(yè)化運(yùn)作,極力推銷(xiāo)STEM實(shí)驗(yàn)環(huán)境建設(shè)和學(xué)習(xí)套件購(gòu)買(mǎi)的行為正好相反。無(wú)論是幼兒園領(lǐng)導(dǎo)者還是普通教師,都對(duì)這一商業(yè)行為有著自己的觀點(diǎn)。
(二)培訓(xùn)模式的需求
沒(méi)有高水平的教師隊(duì)伍就沒(méi)有高質(zhì)量的教育,這已成為人們的共識(shí)。為此,在各類(lèi)教育工作會(huì)議、中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要等政策文件中,都對(duì)中小學(xué)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)提出了明確的要求,已經(jīng)形成了國(guó)培、省培、校本(園本)三級(jí)培訓(xùn)體系。目前,中小學(xué)和幼兒教師參與培訓(xùn)的次數(shù)和數(shù)量較多,也有著多種培訓(xùn)模式。但并不是所有的培訓(xùn)模式都受到教師的認(rèn)可,特別是單純的講座式理論培訓(xùn)更是讓老師感覺(jué)到缺乏實(shí)踐指導(dǎo)意義。那么幼兒教師希望哪些形式的STEM教育培訓(xùn),筆者對(duì)其進(jìn)行了調(diào)研。
問(wèn)卷中預(yù)設(shè)了幼兒教師STEM教育培訓(xùn)時(shí)運(yùn)用的八種培訓(xùn)模式,包括系列講座、觀摩研討、教學(xué)沙龍、案例研習(xí)、跟崗實(shí)踐、專(zhuān)題培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)化的自主研修和遠(yuǎn)程培訓(xùn)。這些培訓(xùn)模式既有傳統(tǒng)的專(zhuān)家講座,也有新型的線上學(xué)習(xí)方式。調(diào)查結(jié)果顯示,有六種STEM教育培訓(xùn)模式幼兒教師相對(duì)較為喜歡。具體如表3所示。
表3 幼兒教師STEM培訓(xùn)模式的需求情況
表3中,幼兒教師最喜歡的STEM兩種培訓(xùn)形式是進(jìn)入幼兒園教學(xué)現(xiàn)場(chǎng)的“觀摩研討”,其次是幼兒教師共同參與的“案例分析”,選擇人數(shù)比例分別為83.4%和73.5%。而基于網(wǎng)絡(luò)的“自主研修”和“遠(yuǎn)程培訓(xùn)”這兩種培訓(xùn)模式選擇人數(shù)最低,分別是29.0%和20.8%。這種選擇與幼兒教師的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)相關(guān),同時(shí)也和STEM教育的特性有關(guān)。
對(duì)于較為成熟型的幼兒教師,他們已經(jīng)有過(guò)多次專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn),對(duì)不同模式的培訓(xùn)效果有著明確的預(yù)期,他們對(duì)實(shí)踐性和參與性強(qiáng)的“觀摩研討”和“案例研習(xí)”兩種培訓(xùn)模式較為認(rèn)可,而對(duì)于基于網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程培訓(xùn)的模式持一定的懷疑態(tài)度,接受度不高;另一方面,STEM教育的實(shí)踐性、探究性、項(xiàng)目式、參與式等特征,決定著STEM教育培訓(xùn)具有較強(qiáng)的實(shí)踐性,也決定著基于幼兒園現(xiàn)場(chǎng)的“觀摩研修”和“案例研習(xí)”備受期待。
另外一些被看重的STEM教育培訓(xùn)模式,包括“跟崗實(shí)踐”“專(zhuān)題培訓(xùn)”“系列講座”和“教學(xué)沙龍”,選擇人數(shù)比例分別為:62.2%、58.0%、51.2%和51.2%。進(jìn)一步訪談發(fā)現(xiàn),“跟崗實(shí)踐”是廣泛被認(rèn)為是十分有效的一種培訓(xùn)模式,但由于時(shí)間較長(zhǎng),面臨著脫產(chǎn)學(xué)習(xí)等因素影響了教師的選擇。“系列講座”這種培訓(xùn)模式,是以教師講、學(xué)員聽(tīng)為主的模式,飽受詬病,但對(duì)新的幼兒STEM教育,從理念、模式、方法、評(píng)價(jià)、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)等還是需要名師引領(lǐng),同時(shí)這種模式的高效性和便利性仍然是目前教師培訓(xùn)中常用的一種模式。彌補(bǔ)這種培訓(xùn)不足的關(guān)鍵是主講教師需要多聯(lián)系實(shí)踐、多與學(xué)員互動(dòng),就可以充分發(fā)揮這種培訓(xùn)模式的優(yōu)勢(shì),彌補(bǔ)這種培訓(xùn)模式的不足。以專(zhuān)業(yè)點(diǎn)評(píng)和名師引領(lǐng)為主的“教學(xué)沙龍”培訓(xùn)模式,幼兒教師接受度也較高。這種培訓(xùn)模式幼兒教師的參與度較高,可以實(shí)現(xiàn)面對(duì)面提問(wèn),但對(duì)參與培訓(xùn)的教師要求相對(duì)較高,需要具備一定知識(shí)與實(shí)踐基礎(chǔ)。
(三)培訓(xùn)激勵(lì)方式需求
哪些因素能激勵(lì)幼兒教師積極參與STEM教育培訓(xùn),進(jìn)而促進(jìn)教師實(shí)施STEM教育改革。問(wèn)卷給出了“與職稱(chēng)評(píng)定掛鉤”“與評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)掛鉤”“與個(gè)人獎(jiǎng)金掛鉤”和“其他”四個(gè)備選項(xiàng)。從表4的統(tǒng)計(jì)結(jié)果看,50%的幼兒教師希望STEM教育培訓(xùn)能與“職稱(chēng)評(píng)定”掛鉤,77.7%的幼兒教師希望STEM教育培訓(xùn)能與“評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)”掛鉤,51.0%的幼兒教師希望STEM教育培訓(xùn)能與“個(gè)人獎(jiǎng)金”掛鉤。對(duì)于其它這個(gè)開(kāi)放性的問(wèn)題,教師并沒(méi)有提出具體建議。
表4 培訓(xùn)激勵(lì)方式的需求
顯然,幼兒教師希望STEM教育培訓(xùn)及其隨后的教育改革能與一定的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制聯(lián)系起來(lái),讓自己的付出能有相應(yīng)的回報(bào)和績(jī)效體現(xiàn)。為順利推進(jìn)幼兒園STEM教育改革,首先,教育主管部門(mén)需要出臺(tái)細(xì)化的STEM教育推進(jìn)計(jì)劃與激勵(lì)政策,包括將STEM教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)與教育改革作為教師職稱(chēng)晉升、評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)、職務(wù)提升的條件與業(yè)績(jī);其次,幼兒園也需要將教師從事STEM教育改革,參與培訓(xùn)、課程建設(shè)、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)和課題申報(bào)等與評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金掛鉤。這樣才能調(diào)動(dòng)幼兒教師培訓(xùn)的熱情、積極性和主動(dòng)性,才能有效激勵(lì)教師參與STEM教育培訓(xùn)和實(shí)施STEM教育改革。
(四)培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)需求
為切實(shí)設(shè)計(jì)出適合幼兒教師STEM教育培訓(xùn),做到以“教師為本”。本次研究還對(duì)幼兒教師STEM教育培訓(xùn)開(kāi)展的時(shí)段、時(shí)長(zhǎng)和地點(diǎn)進(jìn)行了調(diào)查。從表5的統(tǒng)計(jì)結(jié)果發(fā)現(xiàn),56.2%的幼兒教師選擇工作日培訓(xùn),51.8%的幼兒教師選擇寒暑假培訓(xùn),31.2%的幼兒教師選擇平時(shí)休息日培訓(xùn)。相對(duì)來(lái)說(shuō),幼兒教師更喜歡選擇工作日參加培訓(xùn),意味著教師認(rèn)為培訓(xùn)學(xué)習(xí)也是工作的一部分,不應(yīng)占用私人太多休息時(shí)間。寒暑假時(shí)間較長(zhǎng),安排一定時(shí)間去參加培訓(xùn)也是教師樂(lè)意接受的。
關(guān)于培訓(xùn)的時(shí)長(zhǎng),有9.8%的幼兒教師選擇培訓(xùn)開(kāi)展的時(shí)長(zhǎng)是1天,有56.2%的幼兒教師選擇2~3天,21.4%的幼兒教師選擇4~5天,25.0%的幼兒教師選擇1周以上。從表5 中可以看出,培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)2~3天最為合適,太短或太長(zhǎng)的時(shí)間都不受教師青睞。
表5? 培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)需求
關(guān)于STEM教育培訓(xùn)的地點(diǎn)選擇,80.4%的幼兒教師選擇在幼兒園開(kāi)展STEM教育培訓(xùn),其次是到高校普通教室或STEM相關(guān)實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行培訓(xùn),只有8.0%的幼兒教師愿意接受到公司進(jìn)行培訓(xùn)。幼兒教師更愿意在幼兒園開(kāi)展培訓(xùn),一是地點(diǎn)距離較近,較為熟悉;另一個(gè)是基于園本的培訓(xùn)效果好,能夠充分利用幼兒園自身資源優(yōu)勢(shì),培訓(xùn)后有較好地應(yīng)用。
四、差異性分析
實(shí)施分層分類(lèi)的幼兒教師精準(zhǔn)培訓(xùn),進(jìn)行針對(duì)性的課程內(nèi)容設(shè)計(jì)與環(huán)境設(shè)計(jì),是取得最佳培訓(xùn)效果的關(guān)鍵。目前,關(guān)于幼兒教師的培訓(xùn)通常分為園長(zhǎng)培訓(xùn)和普通教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)。為對(duì)園長(zhǎng)的培訓(xùn)進(jìn)行更加精準(zhǔn)的設(shè)計(jì),我們同樣需要了解園長(zhǎng)的特別的需求。為此,我們進(jìn)一步進(jìn)行了數(shù)據(jù)相關(guān)分析。
在職務(wù)和教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展需求的檢驗(yàn)中,我們發(fā)現(xiàn),在多數(shù)選項(xiàng)上園長(zhǎng)、副園長(zhǎng)與普通教師并沒(méi)有統(tǒng)計(jì)意義上的顯著差異。但在培訓(xùn)主題的“STEM教育項(xiàng)目設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)”“STEM教育評(píng)價(jià)”和“STEM課題研究”三個(gè)選項(xiàng)上,在培訓(xùn)模式中的“系列講座”上和培訓(xùn)時(shí)間“1天”的培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)選項(xiàng)上,幼兒園長(zhǎng)們與普通教師之間存在著顯著差異。
表6數(shù)據(jù)表明,園長(zhǎng)、副院長(zhǎng)作為幼兒園發(fā)展的領(lǐng)頭羊,與普通幼兒教師相比,他們更加關(guān)注STEM教育項(xiàng)目設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)。因?yàn)樗麄兂袚?dān)著引領(lǐng)園內(nèi)普通教師實(shí)施STEM教育活動(dòng)的任務(wù)。如果他們自己能較好地掌握具體的STEM教育設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā),就可以進(jìn)行園本培訓(xùn),率領(lǐng)教師開(kāi)展園本STEM教育活動(dòng)。與普通幼兒教師相比,他們還更加關(guān)注STEM教育評(píng)價(jià)和課題研究,這是教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的高級(jí)認(rèn)知階段。作為幼兒園領(lǐng)導(dǎo),他們需要更多地關(guān)心如何評(píng)價(jià)教師實(shí)施STEM教育的效果、關(guān)心如何評(píng)價(jià)教師的STEM教育工作績(jī)效等,這些問(wèn)題往往是普通教師較少考慮的問(wèn)題。另外園長(zhǎng)一般都具有高級(jí)職稱(chēng),比較重視科研??蒲惺怯變簣@創(chuàng)新與可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵,與普通教師相比,對(duì)于科研的認(rèn)識(shí)與重視程度也更高,所以他們更加關(guān)注STEM課題研究。
表6? 職務(wù)與相關(guān)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展需求關(guān)聯(lián)分析
另外,園長(zhǎng)和副園長(zhǎng)還比較重視“系列講座”這種培訓(xùn)模式,這表明與普通教師相比,他們更加重視STEM理論知識(shí)的建構(gòu)。另外,他們更希望培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)為1天,而不是2~3天,因?yàn)閳@長(zhǎng)除了教學(xué),還承擔(dān)著大量的幼兒園管理工作,他們更加繁忙,所以希望理論學(xué)習(xí)的時(shí)間短一些,更多地是希望多一些園本實(shí)踐。
五、小結(jié)與建議
通過(guò)本次調(diào)查研究,筆者認(rèn)為,應(yīng)根據(jù)幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展需求的特點(diǎn)來(lái)進(jìn)行STEM教育專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn),只有這樣才能保證培訓(xùn)的有效性:
第一,幼兒教師STEM教育專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)存在多樣的主題需求。其中,他們最為喜歡的主題包括:STEM教育模式和方法、國(guó)內(nèi)外STEM教育經(jīng)典案例體驗(yàn)與分析、STEM教育項(xiàng)目設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)、STEM教育園本課程開(kāi)發(fā)等。為此,高校及相關(guān)承擔(dān)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)者,需要強(qiáng)化幼兒STEM教育理論研究,在引入國(guó)外相關(guān)理論的同時(shí),也要注重國(guó)外幼兒STEM教育典型案例的引入;另一方面,更重要的是開(kāi)展本土化的幼兒STEM教育實(shí)踐,形成典型幼兒STEM教育典型案例。
第二,幼兒教師STEM教育專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)存在多種模式需求。其中,進(jìn)入幼兒園教學(xué)現(xiàn)場(chǎng)的“觀摩研討”和幼兒教師共同參與的“案例分析”是幼兒教師最為喜歡的培訓(xùn)模式。作為高校及相關(guān)承擔(dān)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)與管理者,必須非常明確地知道,幼兒教師培訓(xùn)的根本目標(biāo)是為了改進(jìn)教師的教育和教學(xué)實(shí)踐。無(wú)論采取哪一種培訓(xùn)模式,都需要從幼兒園教學(xué)實(shí)踐出發(fā),綜合采用多種方法,增強(qiáng)與被培訓(xùn)者的互動(dòng),多一些現(xiàn)實(shí)故事,少一些空洞的理論和學(xué)術(shù)化的語(yǔ)言,構(gòu)建培訓(xùn)者與被培訓(xùn)者之間的教學(xué)共同體,才是最有效的培訓(xùn)模式。
第三,激勵(lì)幼兒教師參與STEM教育培訓(xùn)的方法有多種。將STEM教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)與教育改革作為教師職稱(chēng)晉升、評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)、職務(wù)提升等的條件,是實(shí)現(xiàn)持續(xù)推進(jìn)幼兒教師STEM專(zhuān)業(yè)發(fā)展和教育改革重要舉措。因此,無(wú)論是教育主管部門(mén),還是幼兒園都應(yīng)出臺(tái)更加細(xì)化和具體的STEM教育推進(jìn)計(jì)劃與激勵(lì)政策,促進(jìn)幼兒教師積極主動(dòng)地參與教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)。
第四,做到以“教師為本”,切實(shí)考慮適合幼兒教師STEM教育培訓(xùn)的時(shí)段、時(shí)長(zhǎng)與培訓(xùn)學(xué)習(xí)環(huán)境。在終身學(xué)習(xí)的理念下,學(xué)習(xí)培訓(xùn)本質(zhì)上就是工作方式之一。盡量利用工作日和較長(zhǎng)的寒暑假時(shí)段進(jìn)行教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn),更適合幼兒教師的需要。培訓(xùn)的時(shí)長(zhǎng)不宜過(guò)長(zhǎng),2~3天的培訓(xùn)設(shè)計(jì)更為合理。培訓(xùn)地點(diǎn)如果部分選擇在幼兒園,則更加方便幼兒教師。
對(duì)于幼兒園領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行STEM教育專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)時(shí),適當(dāng)關(guān)注培訓(xùn)模式、培訓(xùn)主題和培訓(xùn)時(shí)間方面與一般教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展培訓(xùn)的差別,針對(duì)園長(zhǎng)的需求進(jìn)行設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程,效果會(huì)更好。
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