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鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略:農(nóng)村職業(yè)教育改革與發(fā)展新動能

2020-03-02 02:14馬寬斌黃麗麗
成人教育 2020年2期
關(guān)鍵詞:農(nóng)村職業(yè)教育改革創(chuàng)新鄉(xiāng)村振興

馬寬斌 黃麗麗

【摘 要】實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,是新時代背景下中共中央做出的重大決策,改革發(fā)展農(nóng)村職業(yè)教育是實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要舉措。新形勢下農(nóng)村職業(yè)教育陷入法律制度不健全、經(jīng)費來源渠道單一、經(jīng)費投入不足、傳統(tǒng)觀念根深蒂固、辦學(xué)目標(biāo)不明確等困境。因此,需要從完善法律政策體系、加大教育經(jīng)費投入、轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念、明確辦學(xué)目標(biāo)和提高教育質(zhì)量等方面對農(nóng)村職業(yè)教育進行改革創(chuàng)新,從而形成高質(zhì)量發(fā)展的農(nóng)村職業(yè)教育,為實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和建設(shè)社會主義新農(nóng)村提供強有力的支持。

【關(guān)鍵詞】鄉(xiāng)村振興;農(nóng)村職業(yè)教育;改革創(chuàng)新

【中圖分類號】G71

【文獻標(biāo)識碼】A

【文章編號】1001-8794(2020)02-0047-05

【作者簡介】馬寬斌(1973—),男,廣西桂林人,碩士,副教授,碩士生導(dǎo)師,研究方向為職業(yè)教育、教育管理;黃麗麗(1994—),女,廣西崇左人,碩士研究生,研究生方向為職業(yè)技術(shù)教育學(xué)。

實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是習(xí)近平同志在黨的十九大報告中提出的,并將其作為決勝全面建成小康社會的重要任務(wù)。2018年3月5日,國務(wù)院總理李克強再次強調(diào)要大力實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,可見中共中央對鄉(xiāng)村振興的高度重視。鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略不僅是為了順應(yīng)我國社會主義初級階段國情而制定的關(guān)鍵性戰(zhàn)略,也是中共中央為實現(xiàn)百年奮斗目標(biāo)做出的重要戰(zhàn)略部署,對我國發(fā)展全局和解決“三農(nóng)”問題具有舉足輕重的作用,將為我國社會主義建設(shè)注入強大的動力。

要實現(xiàn)農(nóng)業(yè)強、農(nóng)村美、農(nóng)民富的偉大目標(biāo),就必須把農(nóng)村職業(yè)教育發(fā)展與農(nóng)村農(nóng)業(yè)優(yōu)先發(fā)展結(jié)合起來,以農(nóng)村職業(yè)教育為抓手,科學(xué)培養(yǎng)和造就適應(yīng)時代需求的大批高素質(zhì)勞動者和新型職業(yè)農(nóng)民。總的來說,城鄉(xiāng)經(jīng)濟一天沒有實現(xiàn)協(xié)調(diào)發(fā)展,農(nóng)村職業(yè)教育就有改革發(fā)展的必要性;鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略一天沒有實現(xiàn),農(nóng)村職業(yè)教育就大有可為。

一、農(nóng)村職業(yè)教育在實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中的作用

1.培養(yǎng)實用人才,助力鄉(xiāng)村振興

黨的十九大提出了實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的總體要求,從經(jīng)濟、政治、文化、社會和生態(tài)文明等方面為我國當(dāng)前和今后一段時期的鄉(xiāng)村建設(shè)指明了方向。這意味著鄉(xiāng)村的各類產(chǎn)業(yè)更加興旺發(fā)達;生態(tài)居住環(huán)境更加和諧美麗;德治、法制和民治更加有效融合;鄉(xiāng)村治理體系更加科學(xué)合理;農(nóng)民生活更加幸福安康。實現(xiàn)這五個目標(biāo),“人”是關(guān)鍵性因素。十九大報告明確提出,培養(yǎng)一支適合現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)生產(chǎn)需求的“三農(nóng)”工作隊伍,是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的人力資源保障。農(nóng)村職業(yè)教育積極探索農(nóng)村各類創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式,通過產(chǎn)教融合、校企合作等機制,發(fā)掘農(nóng)村潛在人力資本,科學(xué)培養(yǎng) “三農(nóng)”工作隊伍,推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略進程。農(nóng)村職業(yè)教育是開展農(nóng)民繼續(xù)教育和轉(zhuǎn)移農(nóng)村剩余勞動力的重要基地,為當(dāng)?shù)靥厣a(chǎn)業(yè)培養(yǎng)各類出色涉農(nóng)人才,加快培育鄉(xiāng)村生態(tài)經(jīng)濟發(fā)展的科技研發(fā)隊伍、技術(shù)推廣隊伍和技術(shù)應(yīng)用隊伍等“三支隊伍”,使之成為鄉(xiāng)村振興的中堅力量。

2.促進農(nóng)村經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展的重要手段

農(nóng)村區(qū)域經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的根本前提,也是新型城鎮(zhèn)化建設(shè)進程中最為緊迫的任務(wù)。自古以來,我國就是農(nóng)業(yè)大國,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟在國民經(jīng)濟中占據(jù)著主導(dǎo)地位,農(nóng)村也是我國社會結(jié)構(gòu)的重要組成部分。因此,中國問題很大一部分是農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民的問題。鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實現(xiàn)很大程度上取決于農(nóng)業(yè)和農(nóng)村的蓬勃發(fā)展,這就需要大力發(fā)展農(nóng)村職業(yè)教育,為鄉(xiāng)村振興提供文化、技術(shù)和人才支持。某研究團隊在對中部地區(qū)各省份的調(diào)查中發(fā)現(xiàn),農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展與農(nóng)村地區(qū)的人力資本開發(fā)呈正相關(guān)。即農(nóng)村人力資本開發(fā)的程度越大,對農(nóng)村經(jīng)濟的促進作用就越大。[1]同時,美國著名的經(jīng)濟學(xué)家舒爾茨發(fā)現(xiàn),20世紀(jì)50年代美國農(nóng)業(yè)產(chǎn)量之所以出現(xiàn)大幅度增長現(xiàn)象,并非是土地、勞動、天氣等因素所致,而是農(nóng)村居民素質(zhì)和農(nóng)業(yè)技術(shù)水平的推動作用。[2]此外,國家也高度重視農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中的“人才培養(yǎng)和引進計劃”。連續(xù)5年的中央一號文件都對新型職業(yè)農(nóng)民培養(yǎng)做出了明確規(guī)定,明確要求到“十二五”末,全國新型職業(yè)農(nóng)民數(shù)量必須比2010年增長55%。新形勢下,促進傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,推動農(nóng)業(yè)生產(chǎn)精準(zhǔn)化、規(guī)?;?、高效化,需要發(fā)展農(nóng)村職業(yè)教育,造就農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營隊伍,提高農(nóng)業(yè)勞動生產(chǎn)率,提升科技進步對經(jīng)濟增長的貢獻率,促進農(nóng)村區(qū)域經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展,并進一步實現(xiàn)高速增長。

3.實現(xiàn)精準(zhǔn)扶貧的有效途徑

鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實現(xiàn),精準(zhǔn)扶貧和精準(zhǔn)脫貧功不可沒。有別于粗放扶貧方式,精準(zhǔn)扶貧是指針對不同貧困對象的致貧原因,實施精準(zhǔn)識別、精確扶貧的手段,以達到脫貧致富的目的。[3]這種扶貧方式更具有針對性,更利于我國貧困問題的解決。我國正處于全面建成小康社會的決勝階段,但是貧困問題仍然十分突出,與我國實施鄉(xiāng)村振興的戰(zhàn)略部署格格不入?!胺地殹爆F(xiàn)象也十分嚴(yán)重,成為國家脫貧攻堅戰(zhàn)略的“短板”。根據(jù)國家統(tǒng)計局公布的數(shù)據(jù),截至2018年末,全國農(nóng)村貧困人口高達1 660萬人,返貧人口仍然有5.8萬人。由此看出,實現(xiàn)2020年農(nóng)村貧困地區(qū)和貧困人口整體脫貧的任務(wù)依然十分艱巨。貧困人口依靠政府幫助實現(xiàn)脫貧,只能說是解燃眉之急,不可能畢其功于一役,農(nóng)民本身才是實現(xiàn)永久脫貧的主體。脫貧農(nóng)民的發(fā)家致富之路還很漫長,如何鞏固扶貧成果,如何拓展扶貧成效以及防止返貧現(xiàn)象的發(fā)生仍是我們所面臨的一項艱巨任務(wù)。為了完成這項任務(wù),需要通過農(nóng)村職業(yè)教育培養(yǎng)脫貧致富的主體隊伍。一直以來,借助農(nóng)村職業(yè)教育實現(xiàn)脫貧,是我國扶貧戰(zhàn)略的重要舉措。應(yīng)充分發(fā)揮農(nóng)村職業(yè)教育強大的人力資源開發(fā)作用,將扶貧與扶智、扶志有機結(jié)合起來,形成一種“教促富、富促教”的農(nóng)村經(jīng)濟循環(huán)發(fā)展模式,助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。

4.實現(xiàn)城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展的迫切要求

新時期,我國的社會主要矛盾已經(jīng)發(fā)生了新變化,主要表現(xiàn)為人民日益增長的美好生活需要同不平衡、不充分發(fā)展之間的矛盾。目前最大的不充分、不平衡主要表現(xiàn)為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展相對落后,與城市發(fā)展水平相差甚大,城鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展不平衡、不協(xié)調(diào)的問題越來越嚴(yán)重。國家統(tǒng)計局公布的數(shù)據(jù)顯示:我國的城鎮(zhèn)化率正在逐年增長,2014年,城鎮(zhèn)化率就超過了50%,到了2018年,更是高達59.58%,比2014年提高了4.81個百分點,而農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展水平卻沒有明顯的提升。同時,大量的農(nóng)村青壯年和知識分子不斷地向城市遷移,農(nóng)村出現(xiàn)人口老齡化和空心化現(xiàn)象,進一步加劇了發(fā)展困境。根據(jù)第六次全國人口普查數(shù)據(jù),全國農(nóng)村6歲及以上人口中,小學(xué)及以下文化程度、初中文化程度、高中文化程度、大專及以上文化程度分別占比為45.3%、44.9%、7.8%、2%。由此可知,農(nóng)村初中及以下文化人口占絕大多數(shù),而高學(xué)歷人口卻不足10%??梢姡m應(yīng)社會主要矛盾的新變化,解決好不平衡、不充分的發(fā)展問題,就必須發(fā)展農(nóng)村職業(yè)教育,培養(yǎng)大量能夠派得上用場,一心一意為農(nóng)村服務(wù)的涉農(nóng)專業(yè)人才。我國一直注重農(nóng)村職業(yè)教育體系的建立與完善,并面向產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)需求調(diào)整專業(yè)設(shè)置,培養(yǎng)“適銷對路”的專業(yè)型人才。目前已形成以縣職業(yè)教育中心為主體,向鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村成人職業(yè)學(xué)校輻射的三級職業(yè)教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),為鄉(xiāng)村建設(shè)輸送大批人才。

二、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略下農(nóng)村職業(yè)教育發(fā)展的困境

1.法律制度不健全

國家確立健全的法律、法規(guī)是農(nóng)村職業(yè)教育得以健康、持續(xù)發(fā)展的有力保障。然而,我國農(nóng)村職業(yè)教育存在著法律制度不健全、政策效應(yīng)不明顯的缺陷,缺乏現(xiàn)實有效的法規(guī)和政策的保障。首先,法律制度不足。農(nóng)村職業(yè)教育在實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。但是,我國職業(yè)教育法律、法規(guī)的頒布和實施還遠遠落后于發(fā)達國家。以美國職業(yè)教育法為例,美國政府分別頒布了一系列不同的法律文件。如1917年聯(lián)邦政府通過的《史密斯休斯法案》、1990年美國國會通過的《伯金斯職業(yè)應(yīng)用技術(shù)教育法》以及1994年頒布的《2000年教育目標(biāo):美國教育法》等,這些法律極大地強化了國家對職業(yè)教育的管理,使農(nóng)村職業(yè)教育能夠在政府的有序引導(dǎo)下得到不斷的發(fā)展。

但是,我國只有1993年頒布的《農(nóng)業(yè)法》和1999年頒布的《農(nóng)技推廣法》等少數(shù)幾部法律涉及農(nóng)村職業(yè)教育。而且這些法律幾乎形同虛設(shè),只是簡單地規(guī)定了學(xué)校開展職業(yè)教育的義務(wù),并沒有細(xì)化和落實具體的措施,相關(guān)法規(guī)執(zhí)行監(jiān)督方面更是空白。近幾年來,相關(guān)部門也沒有對其做更多的修改,更沒有新增任何有關(guān)職業(yè)教育專門的法律、法規(guī)。其次,政策不靈活。由于我國長期以來實行“一國兩制、城鄉(xiāng)分割”的政策,對城市居民和農(nóng)村居民實行不同的政策,導(dǎo)致城鄉(xiāng)發(fā)展差距明顯,城市各方面的發(fā)展水平遠遠高于農(nóng)村地區(qū)。同時,受農(nóng)村弱勢地位和環(huán)境因素的影響,農(nóng)村職業(yè)教育在資源分配上也會處于劣勢地位。以經(jīng)費的分配為例,在江蘇省的某次訪談活動中,一位中職校長表示:在南京高職院校中,設(shè)備生均值接近1萬元,而縣級職校卻不到5千,鄉(xiāng)村農(nóng)業(yè)學(xué)校更少。[4]時代在進步,社會在發(fā)展,農(nóng)村職業(yè)教育的發(fā)展問題不再是單純的教育工作,它是農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的一個重要組成部分,事關(guān)農(nóng)村地區(qū)和國家經(jīng)濟的發(fā)展。然而,由于相應(yīng)的法律制度不完善,政策沒有實效性,導(dǎo)致農(nóng)村職業(yè)教育的功能不能充分發(fā)揮,大大降低了其影響力。

2.經(jīng)費來源渠道單一、經(jīng)費投入不足

從經(jīng)費投入上看,人力資本存量之所以得到不斷的積累,主要得益于教育經(jīng)費的投入。[5]要開發(fā)農(nóng)村人力資本,就必須改變單一的經(jīng)費投入機制,加大對農(nóng)村教育經(jīng)費的投入力度。正如英國曾經(jīng)的教育委員會主席費舍所講“經(jīng)費是一切的中心問題”。農(nóng)村職業(yè)教育之所以受到約束,主要是缺乏經(jīng)費支持。目前,我國農(nóng)村職業(yè)教育的辦學(xué)經(jīng)費主要來源于縣市級政府撥款,但是由于政府資金有限,加上農(nóng)村職業(yè)學(xué)?;I資能力不足、學(xué)習(xí)主體支付能力弱、各部門重復(fù)辦學(xué)等原因,導(dǎo)致農(nóng)村職業(yè)教育的發(fā)展陷入瓶頸。另一方面,由于政府的政績觀問題,多數(shù)地方政府為了提高升學(xué)率,只想辦好縣一中,辦好重點中學(xué),為子女升學(xué)服務(wù)。而開展農(nóng)村職業(yè)教育是迫于國家政策不得已而為之的事情,因此經(jīng)費投入向普通高中傾斜。

3.傳統(tǒng)觀念根深蒂固

由于“學(xué)而優(yōu)則仕”、“勞心者治人,勞力者治于人”、“朝為田舍郎,夕把狀元當(dāng)”等封建思想的消極影響,人們歷來輕視勞動技術(shù),形成了重理論教育、輕實踐鍛煉,重學(xué)歷文憑、輕實踐技能等社會觀念。在人們眼里,職業(yè)教育只是作為一種補充教育、二流教育,而職業(yè)學(xué)校一般被認(rèn)為是“差生收容站”。很多農(nóng)村家長認(rèn)為中職畢業(yè)生在工作環(huán)境、工資待遇、社會地位等方面與普通的初中畢業(yè)生并沒有太大的區(qū)別,不應(yīng)該浪費財力、物力去讀職業(yè)學(xué)校。根據(jù)相關(guān)調(diào)查數(shù)據(jù),70%的農(nóng)民不愿意接受職業(yè)教育,32%的家長和學(xué)生能夠認(rèn)識到農(nóng)村職業(yè)教育對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的益處,而大多數(shù)學(xué)生和家長不滿意當(dāng)前的教學(xué)效果和專任教師。[6]著名的職業(yè)教育專家福特斯以非洲加納職業(yè)教育失敗為例傳達出一個重要信息:職業(yè)教育發(fā)展的關(guān)鍵驅(qū)動因素不是職業(yè)教育本身,而是社會對職業(yè)教育的大力支持,只有得到社會的認(rèn)可,人們通過職業(yè)教育所習(xí)得的技能才能派上用場。根據(jù)福特斯的理論進行分析,社會的認(rèn)可度低也是農(nóng)村職業(yè)教育困境的成因之一。

4.農(nóng)村職業(yè)教育辦學(xué)目標(biāo)不明確

辦學(xué)目標(biāo)是一切教育工作的中心問題,是辦好教育的先決條件。農(nóng)村職業(yè)教育要想得到好的發(fā)展,首先應(yīng)該明確辦學(xué)目標(biāo),它直接決定農(nóng)村職業(yè)教育的辦學(xué)方向,也關(guān)系到農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。然而,許多農(nóng)村職業(yè)學(xué)校在辦學(xué)過程中沒有找準(zhǔn)自己的辦學(xué)目標(biāo)和定位,不僅沒有為當(dāng)?shù)剞r(nóng)民的脫貧致富做出貢獻,反而成為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的負(fù)擔(dān)。理論上,農(nóng)村職業(yè)教育應(yīng)該是服務(wù)于“三農(nóng)”,為農(nóng)村發(fā)展培養(yǎng)高素質(zhì)人才。但是很多農(nóng)村職業(yè)學(xué)校受到“離農(nóng)、棄農(nóng)、脫農(nóng)”等錯誤觀念的影響,出現(xiàn)功利化、形式化辦學(xué),為了眼前的利益一味強調(diào)升學(xué)和考試成績,不注重學(xué)生本身的發(fā)展。有的甚至打著農(nóng)村職業(yè)教育的旗號辦普通初、高中教育,導(dǎo)致教育內(nèi)容應(yīng)試化,學(xué)生儼然成為應(yīng)試教育的傀儡,根本不懂農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)。由于缺乏應(yīng)有的重視和發(fā)展,農(nóng)村職業(yè)學(xué)校的教育質(zhì)量持續(xù)降低。主要表現(xiàn)為:第一,由于吸引力低,招生難且質(zhì)量差。相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,我國中等職業(yè)教育農(nóng)林牧漁類專業(yè)在2010年、2011年、2012年的招生人數(shù)分別為110.43萬人、85.4萬人、71.98萬人,招生數(shù)量連年下降。[7]第二,基礎(chǔ)設(shè)施落后,缺少教學(xué)生產(chǎn)實訓(xùn)基地,學(xué)生動手能力差,畢業(yè)后達不到就業(yè)單位的用人要求。第三,師資隊伍總體水平不高。由于地理位置差、工資水平低、福利待遇不佳等原因,很多教師都不愿意到農(nóng)村職業(yè)學(xué)校任教,或是不愿意進行長期教學(xué),教師隊伍不穩(wěn)定、流失率高。此外,大多數(shù)教師都是從學(xué)校畢業(yè)后直接到教學(xué)崗位,沒有經(jīng)過專業(yè)實習(xí)和到企業(yè)鍛煉,無法適應(yīng)教學(xué)要求。第四,專業(yè)設(shè)置不合理,機制僵化。農(nóng)村職業(yè)學(xué)校開設(shè)的專業(yè)還不能與農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的需求進行精準(zhǔn)對接,缺乏專業(yè)特色??梢?,辦學(xué)目標(biāo)不明確、教育質(zhì)量不高,是阻礙農(nóng)村職業(yè)教育健康發(fā)展的一大因素。

三、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略目標(biāo)下農(nóng)村職業(yè)教育的創(chuàng)新發(fā)展

1.健全法律制度,完善政策供給

完善農(nóng)村職業(yè)教育相關(guān)法律、法規(guī)和政策機制,關(guān)鍵要從政府自身抓起。首先,完善農(nóng)村職業(yè)教育法律法規(guī),中央和地方政府可以參照《中華人民共和國職業(yè)教育法》(以下簡稱《職業(yè)教育法》)進一步細(xì)化農(nóng)村職業(yè)教育的相關(guān)問題,比如,采取與法律法規(guī)相配套的措施,根據(jù)發(fā)展的要求,適當(dāng)?shù)匦拚堵殬I(yè)教育法》的內(nèi)容等問題。同時,完善中央、地方法律監(jiān)督機制,在各級職教中心內(nèi)部建立專門監(jiān)督、反饋的部門,專門負(fù)責(zé)監(jiān)督地方政府對農(nóng)村職業(yè)教育政策的落實情況和下級職教中心對地方政策的執(zhí)行情況,并將各級職教中心的發(fā)展需求及時向上反饋,從而能夠影響國家、地方有關(guān)政策的制定。其次,政府應(yīng)該按照統(tǒng)籌兼顧的原則,貫徹落實 “統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展”的政策、方針。改變過去“重城市一頭,輕農(nóng)村一頭”的做法,進一步統(tǒng)籌城鄉(xiāng)職業(yè)教育資源,使其實現(xiàn)科學(xué)、合理、均衡分配。同時,建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一的管理體系,保證城鄉(xiāng)教師同工同酬,構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌教育機制,實現(xiàn)城鄉(xiāng)優(yōu)質(zhì)資源共享,確保城鄉(xiāng)教育協(xié)調(diào)發(fā)展。

2.構(gòu)建多元化投入機制,優(yōu)化經(jīng)費供給體系

解決農(nóng)村職業(yè)教育經(jīng)費嚴(yán)重不足問題,需要擴大教育經(jīng)費來源渠道,實行多元化的辦學(xué)投資主體模式。一方面,政府應(yīng)承擔(dān)起主體責(zé)任,實行公共資源向農(nóng)村職業(yè)教育傾斜的政策,并制定落實相應(yīng)的保障政策,完善監(jiān)督評價機制,明確各級政府權(quán)力及責(zé)任。對于職業(yè)教育基礎(chǔ)薄弱、條件困難、效率較低的貧困落后地區(qū),特別是老、少、邊、窮等特別困難地區(qū),政府要加大撥款力度,并設(shè)立農(nóng)村職業(yè)教育專項基金,優(yōu)化資源配置,使公共資源優(yōu)先向經(jīng)濟落后區(qū)傾斜。另一方面,推進土地流轉(zhuǎn)制度改革,鼓勵農(nóng)民通過租賃、轉(zhuǎn)包、轉(zhuǎn)讓等方式,將土地流轉(zhuǎn)給企業(yè)承包,推進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式標(biāo)準(zhǔn)化,再引導(dǎo)企業(yè)投資農(nóng)村職業(yè)教育,為農(nóng)村剩余勞動力創(chuàng)造就業(yè)機會。同時,政府要綜合運用立法、政策、信貸、稅收等方式吸引民間資本,實現(xiàn)投資主體多元化。

3.轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念,形成職教共識

中國傳統(tǒng)文化觀念已經(jīng)在人們心中形成了根深蒂固的影響。要改變?nèi)藗兊乃枷胗^念和行為選擇,就必須加強輿論宣傳,實行教育改革,加大政府干預(yù)力度,從而提高社會對農(nóng)村職業(yè)教育的認(rèn)同感。第一,加強輿論宣傳,營造有利于農(nóng)村職業(yè)教育發(fā)展的輿論氛圍,形成新求學(xué)思想。利用輿論的力量,通過報紙、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等形式大力宣傳農(nóng)村職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)的有利形勢,逐漸提高農(nóng)村學(xué)生和家長對農(nóng)村職業(yè)教育的認(rèn)識。第二,實行教育改革,提升社會認(rèn)同感。為了消除家長和學(xué)生的顧慮,學(xué)校目前最緊迫的任務(wù)就是要解決學(xué)生畢業(yè)后去向問題。各級職業(yè)教育中心應(yīng)該成立“學(xué)生升學(xué)指導(dǎo)委員會”,利用互聯(lián)網(wǎng)充分了解市場需求,建立人才需求預(yù)測分析機制,為學(xué)生提供就業(yè)咨詢和就業(yè)推薦服務(wù)。[8]同時,學(xué)校要主動關(guān)心學(xué)生的日常學(xué)習(xí)和生活,教師要時刻以飽滿的熱情與學(xué)生相處,感染學(xué)生,使學(xué)生產(chǎn)生歸屬感。第三,政府部門應(yīng)該從“以人為本”的角度重新認(rèn)識農(nóng)村職業(yè)教育,與勞動人事部門合作,規(guī)范就業(yè)市場,健全勞動制度,制定保護畢業(yè)生就業(yè)的法規(guī),為學(xué)生就業(yè)開辟“綠色通道”。第四,對于從事農(nóng)業(yè)類產(chǎn)業(yè)的畢業(yè)生,國家應(yīng)該實行幫扶政策,在土地、資金、技術(shù)等方面予以支持,從而拓寬農(nóng)業(yè)類專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)渠道,吸引更多的學(xué)生選擇農(nóng)林專業(yè)。

4.明確辦學(xué)目標(biāo),提高教育質(zhì)量

首先,發(fā)展農(nóng)村職業(yè)教育是義務(wù)教育后學(xué)生分流的重要措施,其辦學(xué)目標(biāo)是提高農(nóng)村勞動力素質(zhì),開發(fā)農(nóng)村人力資源。在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略背景下,農(nóng)村職業(yè)教育肩負(fù)的任務(wù)更加艱巨。因此,農(nóng)村職業(yè)學(xué)校要清醒地認(rèn)識到這一現(xiàn)狀,明確辦學(xué)目標(biāo),努力發(fā)展職業(yè)教育。同時,中央政府應(yīng)出臺相應(yīng)的獎懲機制,由地方各級政府積極落實。對于積極貫徹黨的政策、方針,全力發(fā)展教育,并取得一定成效的農(nóng)村職業(yè)教育學(xué)校,要給予獎勵和表彰。而對于只顧眼前利益、投機取巧、辦學(xué)態(tài)度不端正的學(xué)校,政府應(yīng)該予以相應(yīng)的懲罰。通過獎勵機制,鼓勵農(nóng)村職業(yè)教育在正確目標(biāo)的指引下,調(diào)正辦學(xué)方向,竭力改革和發(fā)展教育,從而促進農(nóng)村職業(yè)教育的蓬勃發(fā)展。

其次,政府和教育行政部門應(yīng)加強對農(nóng)村職業(yè)學(xué)校的統(tǒng)籌規(guī)劃,加強學(xué)校建設(shè),提高教育質(zhì)量。一方面,學(xué)校應(yīng)在加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的同時,結(jié)合鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略“20字要求”,調(diào)整專業(yè)設(shè)置,創(chuàng)新課程內(nèi)容,完善教育教學(xué)體系,培養(yǎng)直接面向農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營和服務(wù)的專業(yè)型人才。另一方面,要增加農(nóng)村職業(yè)學(xué)校教師編制,實行激勵政策,吸引更多“雙師”素質(zhì)人才。此外,還要加大現(xiàn)有教師的培訓(xùn)力度,爭取打造一支專業(yè)水平高、綜合素質(zhì)強的教師隊伍。有條件的縣級職業(yè)學(xué)校,可以與當(dāng)?shù)氐暮诵钠髽I(yè)、農(nóng)業(yè)合作社和家庭農(nóng)場合作,開展“送教下鄉(xiāng)、送學(xué)生下鄉(xiāng)”活動,使教師和學(xué)生直接參與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)村建設(shè),加強工學(xué)實踐環(huán)節(jié)。這樣一來,不僅提高了師生們的專業(yè)實踐能力,還能促進農(nóng)業(yè)生產(chǎn),從而提高農(nóng)村職業(yè)教育的吸引力,解決“招生難、生源差”問題。

四、結(jié)束語

發(fā)展農(nóng)村職業(yè)教育是實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要前提,在實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略過程中具有不可替代的作用。地方各級政府應(yīng)該意識到,農(nóng)村職業(yè)教育在鄉(xiāng)村發(fā)展過程中承擔(dān)著培育各類人才、協(xié)調(diào)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、實現(xiàn)精準(zhǔn)扶貧、解決發(fā)展矛盾和傳承鄉(xiāng)村文化的時代使命。應(yīng)結(jié)合當(dāng)前農(nóng)村職業(yè)教育發(fā)展所面臨的挑戰(zhàn),通過健全法律制度、完善政策供給,構(gòu)建多元化投入機制,優(yōu)化經(jīng)費供給體系,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念、形成職教共識,明確辦學(xué)目標(biāo)、提高教育質(zhì)量等多種途徑有效結(jié)合,促進農(nóng)村職業(yè)教育改革與創(chuàng)新發(fā)展。為新農(nóng)村社會主義建設(shè)培養(yǎng)更多專業(yè)強、素質(zhì)高的優(yōu)秀人才,壯大“三農(nóng)”工作隊伍,從根本上推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略進程。

【參考文獻】

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