文/中國鐵路南寧局集團(tuán)有限公司工會(huì)主席 劉希明
黨的十九大是在全面建成小康社會(huì)決勝階段、中國特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代的關(guān)鍵時(shí)期召開的一次十分重要的大會(huì)。十九大以來,自己堅(jiān)持在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫,特別是在集團(tuán)公司工會(huì)工作中,堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),以學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神為動(dòng)力,提高政治站位,主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為,扎實(shí)推進(jìn)、不斷創(chuàng)新工會(huì)工作,努力團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司“五個(gè)建成”工作目標(biāo)而不懈奮斗。
深刻領(lǐng)會(huì)黨的十九大指出的新時(shí)代方位。黨的十九大對(duì)我國發(fā)展新的歷史方位作出了科學(xué)論斷,提出中國特色社會(huì)主義進(jìn)入了新時(shí)代,深刻指出了我國發(fā)展新的歷史方位。新的歷史方位意味著我國從站起來、富起來到強(qiáng)起來的偉大飛躍,也意味著要以更加務(wù)實(shí)的精神,解決好更多在實(shí)現(xiàn)國家富強(qiáng)、民族復(fù)興、人民幸福過程中出現(xiàn)的現(xiàn)實(shí)問題。
深刻領(lǐng)會(huì)黨的十九大提出的新思想內(nèi)涵。黨的十九大系統(tǒng)闡述了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的歷史地位和基本內(nèi)涵,正式確立這一重要思想為黨和國家事業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)思想。十九大報(bào)告,分別從八個(gè)明確和十四個(gè)堅(jiān)持加以概括,回答了新時(shí)代我們要堅(jiān)持和發(fā)展什么樣的中國特色社會(huì)主義和怎樣堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會(huì)主義。
深刻領(lǐng)會(huì)黨的十九大確立的新方略思維。黨的十九大通過習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想這個(gè)指導(dǎo)思想和行動(dòng)指南,對(duì)中國特色社會(huì)主義發(fā)展戰(zhàn)略作出了系統(tǒng)安排,提出了“五大”新發(fā)展理念、“五位一體”總體布局、“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局、全面從嚴(yán)治黨等系列實(shí)踐方略,充分體現(xiàn)了各方面決策部署的內(nèi)在邏輯和遵循。
深刻領(lǐng)會(huì)黨的十九大強(qiáng)調(diào)的新價(jià)值基礎(chǔ)。習(xí)近平總書記指出:人民對(duì)美好生活的向往,就是我們的奮斗目標(biāo)。黨的十九大要求堅(jiān)持以人民為中心,就是把民族復(fù)興的價(jià)值取向定格在為中國人民謀幸福上,為國家強(qiáng)起來奠定堅(jiān)實(shí)基石。我們必須主動(dòng)擔(dān)負(fù)起這一重大責(zé)任,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾,一切依靠人民,一切為了人民的幸福。
把握好習(xí)近平總書記重要論述對(duì)工會(huì)工作提出的新要求。黨的十八大以來,習(xí)近平總書記就工人階級(jí)和工會(huì)工作作出一系列重要論述。特別是2018年10月29日在中南海同中華全國總工會(huì)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體談話并發(fā)表重要講話,習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),我國工運(yùn)事業(yè)是黨的事業(yè)的重要組成部分,工會(huì)工作是黨治國理政的一項(xiàng)經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作;工會(huì)要忠誠黨的事業(yè),通過扎實(shí)有效的工作把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)和我國社會(huì)主義制度落實(shí)到廣大職工群眾中去;工會(huì)要抓住職工群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題,認(rèn)真履行維護(hù)職工合法權(quán)益、竭誠服務(wù)職工群眾的基本職責(zé),為做好新時(shí)代工會(huì)工作指明了前進(jìn)方向。
把握好中國工會(huì)十七大對(duì)工會(huì)工作提出的新要求。中國工會(huì)第十七次代表大會(huì)提出了今后五年工會(huì)工作的主要任務(wù),要求我們以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大精神,堅(jiān)持走中國特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路,著力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革,著力做好工會(huì)維權(quán)服務(wù)工作,著力深化工會(huì)改革創(chuàng)新,著力提高工會(huì)系統(tǒng)黨的建設(shè)質(zhì)量,為做好新時(shí)代工會(huì)工作描繪了宏偉藍(lán)圖,明確了奮斗目標(biāo)。
把握好廣西區(qū)總工會(huì)對(duì)工會(huì)工作提出的新要求。2019年2月,廣西壯族自治區(qū)總工會(huì)印發(fā)2019年自治區(qū)工會(huì)工作要點(diǎn),對(duì)2019年全區(qū)工會(huì)工作進(jìn)行了部署,要求全區(qū)各級(jí)工會(huì)組織深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作的重要論述,緊緊圍繞自治區(qū)黨委十一屆五次全會(huì)和中國工會(huì)十七大決策部署,把工會(huì)組織建設(shè)得更加充滿活力、更加堅(jiān)強(qiáng)有力,在建設(shè)壯美廣西、共圓復(fù)興夢(mèng)想新征程中貢獻(xiàn)新力量。自治區(qū)總工會(huì)要求全區(qū)工會(huì)在新時(shí)代做到政治上更加堅(jiān)定、思想上更加解放、組織上更加有力、管理上更加高效、工作上更加有為。
把握好集團(tuán)公司黨委對(duì)工會(huì)工作提出的新要求。在集團(tuán)公司第一次黨代會(huì)上,集團(tuán)公司黨委明確提出了“五個(gè)建成”的工作目標(biāo)。“五個(gè)建成”,是集團(tuán)公司黨委貫徹中央“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局的具體實(shí)踐,承載著集團(tuán)公司干部職工的迫切期盼?!拔鍌€(gè)建成”要求建成“文明和諧的幸福家園”,同樣是新時(shí)代賦予工會(huì)工作的光榮使命,也為工會(huì)工作提供了廣闊平臺(tái)。集團(tuán)公司各級(jí)工會(huì)組織要進(jìn)一步團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工不懈奮斗,在安全、運(yùn)輸、經(jīng)營(yíng)、建設(shè)、改革等重點(diǎn)工作中發(fā)揮好主力軍作用,為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司“五個(gè)建成”工作目標(biāo)凝聚起磅礴力量。
保持正確的政治方向,在貫徹集團(tuán)公司黨委要求的“高度”上下功夫,解決好工會(huì)思想引領(lǐng)效果不落地的問題。工會(huì)組織要實(shí)現(xiàn)思想引領(lǐng)全面加強(qiáng),必須堅(jiān)持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務(wù),不斷加強(qiáng)政治引領(lǐng)。要按照“黨委有號(hào)召,工會(huì)有響應(yīng)”的思路,推動(dòng)集團(tuán)公司黨委的決策部署在工會(huì)得到堅(jiān)決有效落實(shí),扎實(shí)開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育,規(guī)范落實(shí)好定期向同級(jí)黨委匯報(bào)的工作制度,積極把職工民主監(jiān)督納入集團(tuán)公司大監(jiān)督格局,全面加強(qiáng)黨建帶工建。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),強(qiáng)化工會(huì)審計(jì)監(jiān)督,堅(jiān)決糾正不正之風(fēng),認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神。加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作,嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制,高度重視反映職工利益訴求的網(wǎng)絡(luò)輿情,在廣大職工中形成主基調(diào),輸送正能量,把黨的聲音、黨的主張貫徹到職工中去。
推動(dòng)職工的素質(zhì)提升,在產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)的“力度”上下功夫,解決好職工參與積極性不高的問題。習(xí)近平總書記在同全國總工會(huì)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體談話時(shí)強(qiáng)調(diào),引導(dǎo)職工群眾聽黨話、跟黨走,鞏固黨執(zhí)政的階級(jí)基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ),是工會(huì)組織的政治責(zé)任。工會(huì)組織要強(qiáng)化賽訓(xùn)結(jié)合,促進(jìn)職工整體技能提升,加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)。要大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神和工匠精神,落實(shí)《新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革方案》實(shí)施意見,做好寧鐵工匠選樹和廣西工匠、鐵路工匠推薦,組織工匠人才到外局學(xué)習(xí)考察拓展視野,力爭(zhēng)鐵路的工匠在廣西區(qū)內(nèi)工作有力度、宣傳有深度;積極搭建好廣西鐵路職工職業(yè)技能競(jìng)賽等平臺(tái),調(diào)動(dòng)職工學(xué)技練功熱情;發(fā)揮職工群眾在安全生產(chǎn)中的主體作用,組織職工代表深入查找車間班組規(guī)章制度與現(xiàn)場(chǎng)操作不相適應(yīng)的問題,引導(dǎo)職工群眾積極參與到安全管理中。
維護(hù)隊(duì)伍的和諧穩(wěn)定,在改善職工生產(chǎn)生活條件的“精度”上下功夫,解決好關(guān)心關(guān)愛職工不細(xì)的問題。工會(huì)作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,是職工利益的代表者和維護(hù)者。建成文明和諧的幸福家園,工會(huì)組織必須干在其中,要結(jié)合鐵路沿線實(shí)際,著力解決職工最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題。要積極推進(jìn)沿線艱苦站區(qū)“三線”“職工之家”建設(shè),抓好規(guī)劃重點(diǎn),抓好文化品牌提升,對(duì)益湛線艱苦站區(qū)、南昆線南百二線等新線要做到底數(shù)清、落實(shí)快;“大車驛站”建設(shè)要重點(diǎn)考慮沿線機(jī)車乘務(wù)員行車公寓,重點(diǎn)考慮南憑線“國門紅”工程配套建設(shè)。對(duì)沿線間休房不夠、網(wǎng)絡(luò)覆蓋不全、站區(qū)水質(zhì)不良等問題,要爭(zhēng)取納入集體合同好事實(shí)事,加以督促解決。要打造智慧工會(huì),加快“互聯(lián)網(wǎng)+工會(huì)”網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè),提高工會(huì)工作效率,提高工會(huì)服務(wù)保障能力,力爭(zhēng)在全區(qū)、全路“互聯(lián)網(wǎng)+”服務(wù)職工現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)上大力宣傳集團(tuán)公司工會(huì)“互聯(lián)網(wǎng)+工會(huì)”線上線下聯(lián)動(dòng)服務(wù)工作情況。沿線職工文體普惠設(shè)施建設(shè),要形成“集中建設(shè)、規(guī)范管理、共建共用”的思路,與職工的新需求新變化及時(shí)適應(yīng)。
柳州站精心組織,努力做好服務(wù)工作,讓旅客出行體驗(yàn)更美好。圖為工作人員在熱心解答外籍旅客的問詢并引導(dǎo)至相應(yīng)檢票口。吳瑩攝影
提升工會(huì)的服務(wù)水平,在工會(huì)干部“六型”轉(zhuǎn)變的“深度”上下功夫,解決好部分工會(huì)干部作風(fēng)不實(shí)的問題。黨的十九大報(bào)告指出,打鐵必須自身硬。要堅(jiān)持黨管干部原則,把好干部標(biāo)準(zhǔn)落到實(shí)處。各級(jí)工會(huì)干部要切實(shí)做到“六型”轉(zhuǎn)變,即從休閑型向?qū)嵏尚娃D(zhuǎn)變,從被動(dòng)型向主動(dòng)型轉(zhuǎn)變,從邊緣型向中心型轉(zhuǎn)變,從坐班型向走班型轉(zhuǎn)變,從安置型向重用型轉(zhuǎn)變,從甩手型向勤政型轉(zhuǎn)變。推動(dòng)工會(huì)干部向“六型”轉(zhuǎn)變,要聚焦增強(qiáng)工會(huì)組織的政治性、先進(jìn)性、群眾性,既要提高政治站位加強(qiáng)工會(huì)干部政治理論培訓(xùn),又要讓工會(huì)工作沉下去接地氣,體現(xiàn)全面改進(jìn)工作作風(fēng)、全面增強(qiáng)群眾工作本領(lǐng)的要求。要從教育、管理和監(jiān)督等環(huán)節(jié)入手,采取工會(huì)機(jī)關(guān)干部在部門間相互交流、基層工會(huì)干部定期到工會(huì)機(jī)關(guān)助勤等方式,激勵(lì)工會(huì)干部增強(qiáng)本領(lǐng),增強(qiáng)政治自覺和行動(dòng)自覺,形成敢于擔(dān)當(dāng)、踏實(shí)做事、不謀私利的干部好作風(fēng)。工會(huì)干部要深入基層抓調(diào)研,以務(wù)實(shí)肯干的精神,調(diào)研分析基層存在的小種植小養(yǎng)殖取得發(fā)票困難、文體普惠活動(dòng)人人要簽字等實(shí)際問題,及時(shí)修訂完善工會(huì)財(cái)務(wù)管理制度,使制度與現(xiàn)場(chǎng)需求相互適應(yīng);針對(duì)工會(huì)工作品牌不突出的問題,加強(qiáng)工作調(diào)研,努力在勞動(dòng)競(jìng)賽、勞模創(chuàng)新工作室等重點(diǎn)工作中形成新經(jīng)驗(yàn)、取得新突破。