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新時期推動油田企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新性思考

2018-07-28 06:49樊俊杰
商情 2018年29期
關(guān)鍵詞:創(chuàng)新思考油田企業(yè)黨建

樊俊杰

【摘要】在我國現(xiàn)代化建設(shè)過程中,黨建工作發(fā)揮著至關(guān)重要的作用,本文中,筆者就目前油田企業(yè)建設(shè)管理的重要性做了一些討論,并且,結(jié)合習(xí)近平新時代中國特色社會主義發(fā)展理念,對我國油田企業(yè)中黨建工作的開展提出了一些策略,希望能夠?yàn)樾聲r期的油田企業(yè)黨建工作提供一些新的思路和方法。

【關(guān)鍵詞】油田企業(yè);黨建;創(chuàng)新思考

在企業(yè)發(fā)展過程中,黨建工作的有效開展能夠?yàn)槠髽I(yè)提供重要的思想動力,并且會對油田企業(yè)的生存和發(fā)展產(chǎn)生決定性的影響。本文中對目前我國油田企業(yè)的發(fā)展提出了一些比較有建設(shè)性的建議,同時也對在油田企業(yè)發(fā)展過程中開展黨建工作的重要性進(jìn)行了論證。

一、新時期油田企業(yè)開展黨建工作的意義

黨建思政工作的實(shí)施可以幫助培養(yǎng)員工的自身修養(yǎng),讓員工之間更好的團(tuán)結(jié)互動,并且,黨建思政工作的開展與科學(xué)發(fā)展的觀念相輔相成,是新時期歷史條件下必不可少的環(huán)節(jié)。油田黨建思政工作的推動與發(fā)展不僅能夠促進(jìn)油田企業(yè)的發(fā)展,也可以從根本上對員工進(jìn)行訓(xùn)練,耳濡目染,使員工在日常的油田工作中能夠更有使命感和責(zé)任感。同時也能夠積極的搞好同事之間的工作關(guān)系,讓員工之間團(tuán)結(jié)互動,相親相愛,當(dāng)他們遇到單獨(dú)不能處理的情況時,就會互相團(tuán)結(jié),一起把問題解決。將自己全身心的投入到油田建設(shè)與發(fā)展中,為油田的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。如今,科學(xué)發(fā)展已經(jīng)成為了我國企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵目標(biāo),就油田而言,也應(yīng)該實(shí)現(xiàn)科學(xué)內(nèi)涵式發(fā)展。而且,黨建思政工作的開展與習(xí)近平總書記新時代發(fā)展理論相輔相成,在油田企業(yè)中不斷改革創(chuàng)新,注重挖掘油田工人中的積極工作人員。推動黨建思政工作在油田企業(yè)中健康有效發(fā)展。

二、推動新時期油田企業(yè)開展黨建工作的措施

(一)發(fā)揮好黨組織的政治核心作用

黨支部的建設(shè)狀況以及其戰(zhàn)斗堡壘的作用發(fā)揮的如何,最關(guān)鍵的還是要看黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)情況,而這就需要抓好黨員的思想作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步解放思想,牢固樹立積極進(jìn)取、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),增強(qiáng)油田企業(yè)黨支部的創(chuàng)新意識和服務(wù)意識,抓好基層黨員的隊(duì)伍建設(shè),尤其注重在大學(xué)生、技術(shù)骨干和基層班組長中培養(yǎng)和發(fā)展黨員,加強(qiáng)源頭治理,進(jìn)一步優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),建立健全黨員質(zhì)量保證制度,全面推行“發(fā)展黨員票決制”,通過采取票決制,確保黨員在表決過程中能夠全面、客觀地評價被發(fā)展對象,切實(shí)保證新黨員質(zhì)量。同時,還需要完善各項(xiàng)規(guī)章制度來規(guī)范黨支部的工作,制度落實(shí)是抓好油由企業(yè)黨支部建設(shè)的根本,而黨建工作責(zé)任制又是促進(jìn)黨組織建設(shè)有序開展的制度保障。企業(yè)明確黨建工作責(zé)任制,確定油田企業(yè)黨組織書記為“黨建工作”第一責(zé)任人,結(jié)合企業(yè)管理提升活動質(zhì)量,推進(jìn)基層黨支部工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),明確基層黨建工作的目標(biāo)、任務(wù)、重點(diǎn)和標(biāo)準(zhǔn),制定科學(xué)的考評方法,實(shí)行百分制,使黨建工作責(zé)任制更加科學(xué)化、規(guī)范化,以保證基層黨建工作的有序開展。

(二)發(fā)揮好企業(yè)黨員的先鋒模范作用

黨員應(yīng)該堅(jiān)定信念,明確責(zé)任,樹立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想,發(fā)揚(yáng)無私奉獻(xiàn)的精神,愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn),帶領(lǐng)職工群眾把各項(xiàng)工作向前推進(jìn),做企業(yè)精神文明建設(shè)的標(biāo)兵。黨員應(yīng)該理解改革、帶頭支持改革,并以黨員的使命引導(dǎo)幫助員工提高認(rèn)識,積極投身于改革之中,做企業(yè)改革的先鋒,帶頭克服困難,做好企業(yè)職工的政治思想工作,在企業(yè)精神文明建設(shè)中發(fā)揮先鋒模范的作用。黨員還需要加強(qiáng)黨政思想理論的學(xué)習(xí),提高自身的政治素養(yǎng),認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義發(fā)展理論,學(xué)習(xí)黨章和黨的基礎(chǔ)理論,增強(qiáng)自身的理論武裝,提高理論素養(yǎng)。努力學(xué)習(xí)適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求,同時提升本職崗位需要的專業(yè)知識和技能,刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷提高技術(shù)水平,做生產(chǎn)技術(shù)能手,管理能人,在企業(yè)中起模范作用。黨員還需要在企業(yè)中積極工作,爭當(dāng)先鋒,帶頭愛崗敬業(yè),做到文明生產(chǎn)、遵紀(jì)守法、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,在崗位上講文明,樹新風(fēng),干一行,愛一行,專一行。牢固樹立“我與企業(yè)共命運(yùn)”的敬業(yè)思想,做到一個黨員一面旗幟。通過模范作用帶動周圍職工做好各項(xiàng)工作,帶頭完成任務(wù),無事故、無違章、力爭質(zhì)量第

一、效率第一,處處走在職工前列,在企業(yè)開展的“技術(shù)能手、技術(shù)狀元、勞動競賽”等活動中爭先創(chuàng)優(yōu),在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮先鋒模范的作用。

(三)發(fā)揮好企業(yè)黨組織的思想工作作用

一個企業(yè)的黨組織書記,可以說是這個企業(yè)職工群眾的帶頭人,是一線黨員隊(duì)伍的標(biāo)桿以及黨支部這一班人的“班長”,所以,他在很大程度上決定著一個黨支部是否具有較強(qiáng)的戰(zhàn)斗力、凝聚力和號召力,因此,這就需要不斷的提高黨支部書記的綜合素質(zhì),強(qiáng)化其業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),通過建立黨支部書記“1+1”學(xué)習(xí)模式,有計(jì)劃的組織黨支部書記學(xué)習(xí)黨務(wù)知識、法律知識、管理知識以及理論知識。組織黨群干部每月深入研讀一篇理論文章,深刻領(lǐng)會一篇法規(guī)制度。同時,黨組織書記還需要輪流向總支推薦黨建、管理等方面的理論文章,并說明推薦的理由,帶領(lǐng)大家一起進(jìn)行研討學(xué)習(xí)。為了增強(qiáng)企業(yè)黨組織專業(yè)知識的學(xué)習(xí),黨組織書記既要會做職工群眾的思想工作,又要懂生產(chǎn)、會經(jīng)營、善管理,以便更好地適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展的需要,從而得到廣大黨員和職工群眾的信賴認(rèn)可,為抓好基層黨支部建設(shè)工作打好基礎(chǔ)。

為了有效拓寬黨建工作的思路,還需要對企業(yè)黨組織書記采取多樣化的方式進(jìn)行培訓(xùn)充分利用工作交流會、理論專題研討會,先進(jìn)典型觀摩等形式,定期組織黨支部書記進(jìn)行工作交流,各黨組織書記之間進(jìn)行相互學(xué)習(xí)借鑒,取長補(bǔ)短,共同提高。組織黨組織書記就黨支部建設(shè)、黨建工作機(jī)制體制、創(chuàng)先爭優(yōu)活動和職工思想動態(tài)等工作進(jìn)行專題研討。

三、小結(jié)

黨建工作是企業(yè)發(fā)展過程中的一項(xiàng)長期任務(wù),需要企業(yè)不斷堅(jiān)持下去,作為企業(yè)的管理層,更應(yīng)該加強(qiáng)對黨建工作的重視,通過強(qiáng)化企業(yè)的黨建工作,更好的引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的大局和方向,在企業(yè)經(jīng)營環(huán)境不斷發(fā)生變化的同時,做好企業(yè)員工的思想政治教育工作,貫徹落實(shí)黨和國家的大政方針,保證企業(yè)沿著正確的方向前進(jìn)。

參考文獻(xiàn):

[1]張闖.黨建思想政治工作對促進(jìn)油田企業(yè)文化建設(shè)的作用探析[J].中國高新技術(shù)企業(yè)(中旬刊), 2013(7).

[2]沈伯明.新時期油田企業(yè)黨建與思想政治工作建設(shè)研究[J].北工管理,2014(11).

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