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基于光電儀器制造與維修專業(yè)產(chǎn)教融合育人的實(shí)踐

2018-05-14 19:09:13胡崢
關(guān)鍵詞:生產(chǎn)性產(chǎn)教校企

胡崢

[摘 要] 校企合作共同研制人才培養(yǎng)方案,首創(chuàng)“理實(shí)一體、螺旋遞進(jìn)”人才培養(yǎng)模式,形成了理論教學(xué)與崗位實(shí)訓(xùn)螺旋交替的共育人才培養(yǎng)路徑,構(gòu)建了專業(yè)知識(shí)與崗位能力螺旋上升的課程體系,形成了“做中學(xué)、做中教、做學(xué)教”一體化的教學(xué)模式,構(gòu)建了技能與素養(yǎng)“雙元”評(píng)價(jià)體系和校企協(xié)同育人機(jī)制。

[關(guān) 鍵 詞] 產(chǎn)教融合;共建共管;校企共贏

[中圖分類號(hào)] G717 [文獻(xiàn)標(biāo)志碼] A [文章編號(hào)] 2096-0603(2018)04-0233-01

黨的“十九大”報(bào)告指出,“完善職業(yè)教育和培訓(xùn)體系,深化產(chǎn)教融合、校企合作”,要“建設(shè)知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型勞動(dòng)者大軍,弘揚(yáng)勞模精神和工匠精神”,為職業(yè)教育發(fā)展指明了方向,規(guī)劃了前景。為了近距離培養(yǎng)企業(yè)所需的技能人才,我校與華工正源光子有限公司深度合作,在校內(nèi)共建光通信器件生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地,實(shí)現(xiàn)工學(xué)多次交替,校企合作育人模式。

一、問(wèn)題的提出

我校位于光谷腹地,光電儀器制造與維修專業(yè)是服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)的特色專業(yè)。旺盛的社會(huì)需求使畢業(yè)生備受企業(yè)青睞,而單一的“2.5+0.5”兩段式培養(yǎng)帶來(lái)了校企脫節(jié)的問(wèn)題,學(xué)校人才培養(yǎng)模式與企業(yè)不夠貼合,無(wú)法全方位服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)。

目前,校企合作一般為通過(guò)在學(xué)校設(shè)立訂單班或在企業(yè)設(shè)立

教學(xué)實(shí)習(xí)基地的形式,校企合作形式單一、機(jī)制不健全,難以真正調(diào)動(dòng)企業(yè)、學(xué)校和學(xué)生的積極性。

技能型人才培養(yǎng)過(guò)程中存在教學(xué)矛盾,希望通過(guò)教學(xué)改革,改變“做學(xué)分離、滿堂灌”的教學(xué)方法,解決重技能、輕素養(yǎng)的價(jià)值取向的問(wèn)題;化解學(xué)生學(xué)習(xí)困難的瓶頸,提高學(xué)習(xí)興趣。

二、實(shí)施的過(guò)程

(一)協(xié)同發(fā)展、共建共管

光電儀器制造與維修專業(yè)近六年與華工正源光子深度合作,共建校內(nèi)共享型光通信器件生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地,實(shí)行企業(yè)化管理、企業(yè)化運(yùn)作,使實(shí)訓(xùn)與生產(chǎn)一體化,并按企業(yè)規(guī)范建立了基地運(yùn)行機(jī)制管理文件。

該基地是潔凈度達(dá)到10萬(wàn)級(jí)、面積2800m2的光通信器件生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)車間,其中企業(yè)投入2千萬(wàn)元購(gòu)組建成2000m2生產(chǎn)實(shí)習(xí)區(qū),校方投入300萬(wàn)元建成與生產(chǎn)區(qū)配套的800m2教學(xué)實(shí)習(xí)區(qū)。學(xué)生先在教學(xué)實(shí)習(xí)區(qū)進(jìn)行低端無(wú)源光器件產(chǎn)品基本生產(chǎn)技能培訓(xùn)實(shí)習(xí),具備初步能力后再進(jìn)入生產(chǎn)實(shí)習(xí)區(qū)進(jìn)行高端光器件產(chǎn)品的生產(chǎn)實(shí)習(xí)。

校企共建共享的校內(nèi)生產(chǎn)型實(shí)訓(xùn)基地,為實(shí)訓(xùn)基地創(chuàng)造了真實(shí)的職業(yè)崗位環(huán)境,變消耗型實(shí)訓(xùn)基地為生產(chǎn)型實(shí)踐場(chǎng)所;企業(yè)真實(shí)項(xiàng)目作為教學(xué)案例,實(shí)現(xiàn)學(xué)校培養(yǎng)、企業(yè)崗位能力需求的無(wú)縫對(duì)接;破解企業(yè)管理壁壘,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)資源與教學(xué)實(shí)習(xí)共享。

(二)全真實(shí)訓(xùn)、產(chǎn)教融合

實(shí)行企業(yè)化管理、企業(yè)化運(yùn)作,使實(shí)訓(xùn)與生產(chǎn)管理一體化,并根據(jù)企業(yè)規(guī)范建立了基地運(yùn)行機(jī)制管理文件。學(xué)校與企業(yè)建立了長(zhǎng)效穩(wěn)定的“雙主體領(lǐng)導(dǎo)、三級(jí)組織融通”的組織機(jī)制。

通過(guò)深度校企合作,我校被評(píng)為“全國(guó)機(jī)械行業(yè)校企合作與人才培養(yǎng)優(yōu)秀職業(yè)學(xué)?!?,企業(yè)被評(píng)為“全國(guó)機(jī)械行業(yè)校企合作與人才培養(yǎng)優(yōu)秀企業(yè)”,專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)委員、企業(yè)兼職教師陳宇軍(華工正源光子工程師)被湖北省教育廳授予“楚天技能名師”稱號(hào)。

(三)雙重身份、高效管理

構(gòu)建“理實(shí)一體、螺旋遞進(jìn)”人才培養(yǎng)模式。通過(guò)與企業(yè)的深度合作,實(shí)現(xiàn)工學(xué)多次交替,校企合作、共育人才;按照技能人才培養(yǎng)的規(guī)律,構(gòu)建專業(yè),知識(shí)與崗位能力滲入提升、理論教學(xué)與崗位實(shí)訓(xùn)交替遞進(jìn)的雙螺旋結(jié)構(gòu)的培養(yǎng)模式。實(shí)現(xiàn)“學(xué)生、學(xué)徒二合一,教師、師傅二合一”的師生雙重身份管理。

(四)理實(shí)一體、螺旋提升

依托行業(yè),校企合作,與企業(yè)技術(shù)人員共同構(gòu)建光電專業(yè)課程體系。完善理實(shí)一體化教學(xué)模式,開發(fā)與生產(chǎn)緊密結(jié)合的生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目式課程,項(xiàng)目間環(huán)環(huán)相扣、層層遞進(jìn),實(shí)現(xiàn)技能培訓(xùn)的螺旋上升。

(五)制度保障、多維評(píng)價(jià)

為保證學(xué)生的實(shí)訓(xùn)與企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)行一致,實(shí)習(xí)作品實(shí)時(shí)轉(zhuǎn)為企業(yè)產(chǎn)品,學(xué)校按企業(yè)規(guī)范制定了基地運(yùn)行管理文件,制定了與企業(yè)生產(chǎn)崗位技能考核相一致的基地生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),形成了職業(yè)素養(yǎng)育人及評(píng)價(jià)體系。

(六)成果共享、校企雙贏

受全國(guó)電子信息行業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)委托,我校主持制定了中職學(xué)校國(guó)家《光電儀器制造與維修專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)》。校企合作開發(fā)了《光通信器件生產(chǎn)制造技術(shù)》生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目式課程及相應(yīng)教學(xué)資源。

實(shí)訓(xùn)基地工作的優(yōu)秀學(xué)生,優(yōu)先被華工正源錄用,企業(yè)得到了免試用期的優(yōu)秀員工,是校企合作企業(yè)的最大收獲。每當(dāng)企業(yè)用工荒來(lái)臨之際,學(xué)校的實(shí)習(xí)生優(yōu)先被安排到校內(nèi)企業(yè)實(shí)習(xí),免去了企業(yè)招工之苦。學(xué)生實(shí)習(xí)產(chǎn)品成為前端產(chǎn)品備件、降低了企業(yè)生產(chǎn)成本。

三、效果的凸顯

校企協(xié)同育人教學(xué)模式,學(xué)生真正參與到企業(yè)的生產(chǎn)進(jìn)程中,從而使其學(xué)習(xí)更有指向性和社會(huì)性,為終身學(xué)習(xí)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。通過(guò)校企合作育人培養(yǎng),很多學(xué)生的特長(zhǎng)和特點(diǎn)能夠得到體現(xiàn),學(xué)生的實(shí)踐能力將得到了用人單位的廣泛認(rèn)可,簽約率逐步提高。

我校從社會(huì)、企業(yè)、學(xué)校和學(xué)生的根本利益出發(fā),建立校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地的有效管理機(jī)制。在具體工作中尋求合作共贏的結(jié)合點(diǎn),將企業(yè)的管理、規(guī)范、觀念、文化和師資等滲透到中職人才培養(yǎng)的全過(guò)程,實(shí)現(xiàn)了“引企入?!钡健耙笕虢獭钡纳A,實(shí)現(xiàn)了真正意義上的產(chǎn)教融合。

參考文獻(xiàn):

[1]張勇.打造校企協(xié)同育人新模式[J].中國(guó)高等教育,2016(23):39-40.

[2]李潔,黨曉圓,汪紀(jì)鋒.深化校企合作,共建“協(xié)同育人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)”[J].西部素質(zhì)教育,2017,3(17).

[3]朱艷,張亞萍,于雯,等.以協(xié)同育人理念推動(dòng)高職機(jī)械類專業(yè)校企合作探索[J].中國(guó)教育技術(shù)裝備,2017(6):138-139.

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