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大數(shù)據(jù)時代以就業(yè)為導(dǎo)向的高校課程設(shè)置改革研究

2018-03-21 06:48甘麗新涂偉
求知導(dǎo)刊 2017年31期
關(guān)鍵詞:課程設(shè)置就業(yè)計算機

甘麗新 涂偉

摘 要:在大數(shù)據(jù)時代,互聯(lián)網(wǎng)招聘網(wǎng)站提供了海量的招聘信息資源。文章以就業(yè)為導(dǎo)向,針對計算機類專業(yè),從有利于學(xué)生就業(yè)的視角出發(fā),采用信息檢索、信息抽取、數(shù)據(jù)挖掘和統(tǒng)計分析技術(shù)對招聘網(wǎng)站中的大數(shù)據(jù)進行有效整合和實時分析。有效地挖掘出崗位需求,將其映射到高校課程,結(jié)合專業(yè)辦學(xué)定位和目標,從而指導(dǎo)高校課程進行系統(tǒng)地設(shè)置,以期為我國高校課程設(shè)置的改革以及利用大數(shù)據(jù)服務(wù)于高校課程提供參考依據(jù)。

關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù);計算機;就業(yè);課程設(shè)置、改革

中圖分類號:G642.3

文獻標識碼:A

一、研究背景和意義

大學(xué)畢業(yè)生是國家寶貴的人才資源,其就業(yè)問題關(guān)系到國家經(jīng)濟建設(shè)、社會穩(wěn)定和人民群眾的根本利益,關(guān)系到高等教育的持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展。近年來大學(xué)生就業(yè)難的現(xiàn)狀為全社會所關(guān)注。2013年因創(chuàng)紀錄的699萬畢業(yè)生而被稱為“史上最難就業(yè)季”,而2014年的畢業(yè)生人數(shù)首次突破700萬達到727萬之多!年年遞增的就業(yè)人數(shù),使得大學(xué)畢業(yè)生覺得就業(yè)似乎“沒有最難,只有更難”。與此同時,企業(yè)招工難的窘境似乎還沒有打破。大學(xué)生“就業(yè)難”和企業(yè)“招工難”雙重矛盾同時并存,其重要原因在于“供求矛盾”。長期以來,我國高等教育中存在的一個頑癥就是高校的課程設(shè)置與市場需求、經(jīng)濟社會發(fā)展的現(xiàn)實脫節(jié),甚至處在“有規(guī)劃,沒有計劃;有安排,沒有內(nèi)容”的狀態(tài),不利于提高高校的資源使用效率,又影響了教師的教學(xué)效果提升,而且還導(dǎo)致高校培養(yǎng)的大學(xué)畢業(yè)生的專業(yè)結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)技能等等不適應(yīng)市場需求,大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)能力與企業(yè)招工要求存在較大偏差,嚴重影響了大學(xué)畢業(yè)生順利就業(yè)。

為了適應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展的需求,高校應(yīng)該從有利于學(xué)生就業(yè)的視角出發(fā),積極響應(yīng)社會生活,及時應(yīng)對市場對人才需求的變化,緊密結(jié)合市場需求變化做好課程設(shè)置和教學(xué)內(nèi)容改革,適應(yīng)多元化需求,實行多樣化人才培養(yǎng)方案設(shè)置,從而使高校的人才培養(yǎng)既能順應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展、產(chǎn)業(yè)調(diào)整和學(xué)生自身發(fā)展的需求,同時又能對社會經(jīng)濟發(fā)展起到引領(lǐng)作用,提升學(xué)生的就業(yè)質(zhì)量。

二、研究現(xiàn)狀

我國的高校課程設(shè)置與畢業(yè)生的就業(yè)問題之間的矛盾已成為解決我國高校畢業(yè)生就業(yè)問題的核心課題。已有一些國內(nèi)學(xué)者對以就業(yè)為導(dǎo)向的高校課程設(shè)置進行了相關(guān)研究。以就業(yè)市場為導(dǎo)向,以職業(yè)技能和職業(yè)發(fā)展為核心實施課程體系改革,研究新形勢下高職高專市場營銷專業(yè)課程體系需要解放思想、更新觀念、勇于探索與實踐才能加以解決。以某高校經(jīng)濟管理類專業(yè)三屆學(xué)生抽樣問卷調(diào)查得來的數(shù)據(jù),結(jié)合開放式調(diào)查獲得的信息,分析高校經(jīng)濟管理類專業(yè)現(xiàn)有課程設(shè)置和教學(xué)內(nèi)容的弊端,基于高校畢業(yè)生就業(yè)導(dǎo)向視角,探討高校課程設(shè)置和教學(xué)內(nèi)容改革的方向。通過對畢業(yè)生跟蹤調(diào)查數(shù)據(jù)的挖掘,發(fā)現(xiàn)和分析課程之間的關(guān)聯(lián)關(guān)系,通過調(diào)整置信度、支持度,分析頻繁項集,找出重要課程和關(guān)鍵技能,符合提高學(xué)生理論水平與實際技能的高職培養(yǎng)目標,為學(xué)校進行項目課程的教學(xué)改革提供參考依據(jù)。

上述以就業(yè)為導(dǎo)向的高校課程設(shè)置的相關(guān)研究中,主要從純理論方面進行探討,或從數(shù)據(jù)角度進行分析。而其數(shù)據(jù)主要來源于對本校畢業(yè)生的跟蹤調(diào)查或問卷調(diào)查,數(shù)據(jù)樣本少、覆蓋面窄、代表性不強,從而導(dǎo)致高校課程的實效性和適用性不強。

針對上述問題,本文以計算機類專業(yè)為例,提出了大數(shù)據(jù)時代以就業(yè)為導(dǎo)向的高校課程設(shè)置改革的研究框架。在大數(shù)據(jù)時代,互聯(lián)網(wǎng)招聘網(wǎng)站提供了海量的招聘信息資源。因此,本文以就業(yè)為導(dǎo)向,針對計算機類專業(yè),從有利于學(xué)生就業(yè)的視角出發(fā),采用數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)對招聘網(wǎng)站的大數(shù)據(jù)進行有效整合和實時分析,挖掘出市場對大學(xué)畢業(yè)生的要求,將其映射到高校課程,結(jié)合專業(yè)辦學(xué)定位和目標,從而指導(dǎo)高校課程進行系統(tǒng)設(shè)置。其意義為:

(1) 有利于指導(dǎo)高校緊密結(jié)合市場的需求變化不斷調(diào)整課程設(shè)置,適應(yīng)多元化需求,實行多樣化人才培養(yǎng)方案的設(shè)置,有助于高?!叭灰惑w”分流培養(yǎng)人才培養(yǎng)模式的順利開展。

(2) 根據(jù)市場需求及時設(shè)置和開發(fā)新的課程,使學(xué)生的知識結(jié)構(gòu)與社會需求始終處于一種動態(tài)匹配狀態(tài),從而提高了學(xué)生的就業(yè)能力和職場競爭能力,有利于學(xué)生未來的職業(yè)發(fā)展和事業(yè)成功。

(3) 以就業(yè)為導(dǎo)向的課程設(shè)置,進一步聯(lián)系專業(yè)實際,有利于更新和優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容,改進教學(xué)手段方式和手段,激勵教師專注教學(xué),提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和動力,進而尋求創(chuàng)新,領(lǐng)悟業(yè)務(wù)發(fā)展的未來趨勢。

三、大數(shù)據(jù)時代以就業(yè)為導(dǎo)向的高校課程設(shè)置的改革

在大數(shù)據(jù)時代下,本文以就業(yè)為導(dǎo)向,以計算機類專業(yè)為例進行高校課程設(shè)置的改革,具體架構(gòu)圖如下圖所示。

(1) 本文以就業(yè)為導(dǎo)向,針對計算機類專業(yè),從智聯(lián)招聘、前程無憂、趕集網(wǎng)、獵聘網(wǎng)、拉勾網(wǎng)和中華英才網(wǎng)等多個跨平臺招聘網(wǎng)站信息中收集招聘信息,采用爬蟲技術(shù)和信息檢索技術(shù)對計算機類專業(yè)相關(guān)的招聘信息進行采集和過濾。以該專業(yè)相關(guān)的崗位信息大數(shù)據(jù)為研究對象,利用信息抽取技術(shù)將崗位要求信息進行實體抽取,將崗位要求映射到相關(guān)的課程,從而指導(dǎo)高校緊密結(jié)合市場需求變化不斷的調(diào)整課程設(shè)置。以招聘網(wǎng)站的招聘數(shù)據(jù)為研究對象,具有數(shù)據(jù)量大,覆蓋面廣,實效性高,代表性強等特點,打破了原有以就業(yè)為導(dǎo)向的高校課程設(shè)置僅以本校畢業(yè)生的跟蹤調(diào)查為樣本的數(shù)據(jù)量少、覆蓋面窄、代表性低等局限性,使得高校課程設(shè)置能及時應(yīng)對市場對人才需求的變化,使學(xué)生的知識結(jié)構(gòu)與社會需求始終處于一種動態(tài)匹配狀態(tài),為學(xué)生就業(yè)能力的培養(yǎng)打下扎實的基礎(chǔ)。

(2) 對跨平臺招聘網(wǎng)站中的招聘崗位要求信息進行有效集成后,利用數(shù)據(jù)挖掘和統(tǒng)計分析技術(shù)對崗位信息和課程信息進行分類或聚類分析,對崗位需求信息進行自動的抽取,對專業(yè)人才所從事的職業(yè)崗位和崗位群進行細致的分類,從而有利于高校根據(jù)專業(yè)面向及未來可適應(yīng)的工作崗位制訂多元化的培養(yǎng)方向。

(3) 進一步挖掘出崗位要求和高校課程之間的關(guān)系,將崗位要求具體映射到高校相關(guān)課程,從而對與崗位需要相關(guān)聯(lián)的高校課程進行分類研究。結(jié)合專業(yè)辦學(xué)定位和目標,構(gòu)建課程群模塊,及時設(shè)置和開發(fā)新的職業(yè)方向課程模塊、實踐能力培養(yǎng)課程以及所需的專業(yè)技能基礎(chǔ)課程,將課程設(shè)置與學(xué)生就業(yè)能力融合一體,有利于提升人才培養(yǎng)質(zhì)量和就業(yè)質(zhì)量。根據(jù)招聘市場需求及時設(shè)置和開發(fā)與綜合素質(zhì)、職業(yè)方向以及專業(yè)能力等相關(guān)的課程,將課程設(shè)置與學(xué)生就業(yè)能力融合一體,提高了學(xué)生的就業(yè)能力和職場競爭能力,增加高校人才培養(yǎng)的適用性。

四、 結(jié)束語

本文針對與應(yīng)用密切相關(guān)的計算機類專業(yè),以就業(yè)為導(dǎo)向,結(jié)合大數(shù)據(jù)時代背景,以招聘網(wǎng)站中海量豐富的招聘信息為研究對象,該數(shù)據(jù)具有覆蓋面廣,實效性高,代表性強等特點,有利于幫助和指導(dǎo)高校課程的設(shè)置更能與時俱進,及時應(yīng)對市場對人才需求的變化。利用信息抽取、數(shù)據(jù)挖掘和統(tǒng)計分析等先進的計算機技術(shù)對招聘信息進行有效地整合以及自動實時地分析,對招聘崗位進行自動地細致分類以及對未來職業(yè)發(fā)展趨勢的預(yù)測,使得高校能夠全面、實時地把握市場對人才的需求,從而有利于高校根據(jù)市場需求制定培養(yǎng)方向和開展“三位一體”分流培養(yǎng)模式。因此,高校能夠緊密結(jié)合市場需求變化不斷的更好地調(diào)整課程設(shè)置,優(yōu)化課程結(jié)構(gòu),增加人才培養(yǎng)的適用性,進一步提高了計算機類專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量和就業(yè)質(zhì)量。此外,高校能夠根據(jù)用人單位的實際需要量身定做,及時設(shè)置和開發(fā)新的課程,強化與業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系,有利于更新和優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容,改進教學(xué)手段方式和手段,激勵教師專注教學(xué),提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和動力,進而尋求創(chuàng)新,領(lǐng)悟業(yè)務(wù)發(fā)展的未來趨勢。因此,將課程設(shè)置與學(xué)生就業(yè)能力融合一體,使學(xué)生在校所學(xué)的知識和技能更加符合用人單位的需求,真正受用人單位的歡迎,從而提高了學(xué)生的就業(yè)能力和職場競爭能力,有利于學(xué)生順利踏上未來的職業(yè)之路。

參考文獻:

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