吳娜德

摘 要 一個企業(yè)生產經營就是為了獲取效益，企業(yè)的目的也就是提高經營效益。企業(yè)為了提高經營效益也不斷采取各種各樣的措施，如組織適銷對路產品的生產，采取有效的促銷手段以及降低商品流通費用或者加速資金的周轉等方式，對經濟活動的經濟性、效益性進行審計，其中績效審計就是提高經營效益的有效手段，可以有效地提高企業(yè)的經營效益。采用績效審計提高經營效益不僅是發(fā)展的一個趨勢，也是企業(yè)發(fā)展的必然選擇。本文就主要分析績效審計如何提高企業(yè)的經營效益。

關鍵詞 績效審計 經營效益 提高 手段

一、引言

一個企業(yè)發(fā)展的主要的目的就是獲取效益。企業(yè)的市場調查、市場預測、規(guī)劃決策，采取銷售手段、提高質量等行為主要是為了得到更多的經濟效益。績效審計在當前企業(yè)單位經營效益中有著重要的作用，對其經營活動實行監(jiān)督控制，并針對問題提出改進的建議，以此實現(xiàn)提高經營效益的目的。

二、績效審計

（一）概念

總的來說，績效審計就是對被審計單位的經濟活動的經濟性、效率性和效果性進行審計。是由獨立的審計機構或者人員，并且通過相關的法律法規(guī)，采用審計的方法對企業(yè)的經濟活動實行監(jiān)督評價，同時根據審計的結果提出相應的建議，達到完善管理，提高效益的目的。其中，經濟性是指組織經營活動過程中獲得一定數(shù)量和質量的產品和服務及其他的成果時所耗費的資源最少、成本最低。主要就是投入的價值與產出的成果的一個比例，能夠實現(xiàn)以最低的投入產出標準質量的同等成果。

（二）績效審計的目的

根據其概念的分析，可以總結績效審計的審計標準：審計被審計單位管理活動的經濟性，單位的人力、物力、財務以及其他資源的利用效率，還有業(yè)績效益等?？冃徲嫷哪繕耍菏紫仁菣z查單位是否按照相關的程序執(zhí)行政策，然后是對其實現(xiàn)既定目標的程度以及所造成的各種影響進行一個報告，為其提出相應的意見。最后是其在經濟性、效率性以及效果性方面完成的情況和存在的問題，并提出有效的建議，以此提高經營效益。

開展績效審計的意義，主要從三個方面來進行闡述。第一，開展績效審計有利于監(jiān)督政府工作，對其進行審計監(jiān)督，提高經濟決策的準確性，減少國家經濟損失，可以有效防止腐敗滋生，提高經營效益。第二，企業(yè)單位的資源得到有效利用，在經濟資源缺乏的背景下已經不能滿足社會的需要，績效審計對其各種資源實現(xiàn)監(jiān)督檢查，確保有限的資源得到合理利用。第三，績效審計有利于維護人民群眾的利益，實現(xiàn)以人為本。

三、績效審計對提高經營效益的作用

績效審計是真實性的審計、合法性的審計、效益性的審計組合而成的綜合性審計，是提高經營效益的有效手段?？冃徲嬁梢愿纳曝攧帐罩А①Y金運用管理、經營支出和成本控制，有效地改善經營管理模式，加強控制機制建設，提高決策的準確性。所以，它除了審計財務收支以及會計資料之外，還涉及企業(yè)單位的經營管理、計劃決策、技術以及組織結構和控制系統(tǒng)。

（一）以提高經營效益為目的的績效審計

績效審計是基于審計過程中找到的經營問題，提出相應的改進建議，以此實現(xiàn)提高經營效益的目的。以真實性為基礎，審計財務會計的相關資料，為企業(yè)單位的決策、計劃、預算以及組織結構和人力資源、內部控制、網絡技術等提出有效的建議。保證經營的完整性、合法性和會計資料的真實性，保證審查效益，實現(xiàn)資源的有效配置。

（二）績效審計的方法

績效審計的常見方法就是調查和統(tǒng)計，調查事實以及問題的意見，但是其準確性不高，需要相關的審計人員判斷信息準確與否，調查的方法一般選用的是抽樣調查。另外一種方法是統(tǒng)計法，就是在開展績效審計的時候，通過統(tǒng)計的方法了解實際情況，并根據結果的分析其具體經營。相比較調查法，統(tǒng)計法更加的復雜，不容易操作，對審計人員的專業(yè)技能有一定的要求，但是準確性高，所統(tǒng)計得出的結論可靠。

（三）績效審計的注意事項

實施績效審計，首先要注意績效審計與合規(guī)性審計之間的關系，要以合規(guī)性審計為基礎。雖然二者都是為了提高經營效益，但兩者在根本的理念上是有一定的差異的。然后是審計環(huán)境，沒有公開的審計標準，就會有不同的衡量標準，審計結果也有一定的差異，提高了審計的困難程度。另外就是沒有統(tǒng)一的審計方法，面對這一問題需要進一步開展績效審計研究，確立相應的審計準則，完善審計的標準體系和方法技術，提高其實施效率。同時，審計證據獲取問題也值得重視。既沒有統(tǒng)一的審計方法，也沒有相應的準則，導致審計證據收集多樣，不能保證其準確性，從而讓結論失去公正性。審計人員的職業(yè)素質也有待提高，專業(yè)能力缺乏。這就需要提高審計人員的職業(yè)素質和創(chuàng)新能力，加強培訓，完善審計機構，不斷地積累審計經驗，借鑒一些完善的審計方法，不斷完善、創(chuàng)新。

四、結語

本文主要分析了績效審計是提高經營效益的有效手段，闡述了績效審計以提高經營效益為目的的審計內容、審計范圍和目標，同時還分析了審計的方法以及審計應該注意的問題。可以發(fā)現(xiàn)績效審計對于提高經營效益有著重要的作用，也需要進一步完善改進，確保績效審計的有效實施，實現(xiàn)提高經營效益的目的。

（作者單位為無錫市文化旅游發(fā)展集團有限公司）

參考文獻

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