王安然
【摘要】我國的文化產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)滯后,人才奇缺已經(jīng)成為制約我國文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的最大瓶頸,因此全面實(shí)施文化產(chǎn)業(yè)人才戰(zhàn)略是我國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展和人才強(qiáng)國戰(zhàn)略的時(shí)代要求。文章立足于輔導(dǎo)員職責(zé)的角度,認(rèn)為高校輔導(dǎo)員有責(zé)任、有義務(wù)且有能力在實(shí)施文化產(chǎn)業(yè)人才戰(zhàn)略中起到重要的支撐作用。
【關(guān)鍵詞】輔導(dǎo)員;文化產(chǎn)業(yè);人才培養(yǎng)
一、實(shí)施文化產(chǎn)業(yè)人才戰(zhàn)略是我國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展和人才強(qiáng)國戰(zhàn)略的時(shí)代要求
2009 年 9 月,國家發(fā)布《文化產(chǎn)業(yè)振興規(guī)劃》,文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展上升到國家戰(zhàn)略層面。在國家戰(zhàn)略推動(dòng)下,各地文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅猛,一些省份的文化產(chǎn)業(yè)已成為產(chǎn)業(yè)優(yōu)化調(diào)整中新的增長點(diǎn),支柱產(chǎn)業(yè)的勢頭明顯。2017年,黨的十九大再次肯定了文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展的現(xiàn)狀。然而,與文化產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展不相適宜的是,我國的文化產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)較滯后,人才奇缺已經(jīng)成為制約我國文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的最大瓶頸。目前,美國文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)約占勞動(dòng)力總量的30%;英國的創(chuàng)意人群總量也達(dá)到300多萬,與金融業(yè)相當(dāng);而我國創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員不足,嚴(yán)重制約了我國文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
加快文化創(chuàng)意人才培養(yǎng)已成為全球性的共識(shí)。作為創(chuàng)意人才聚集、科技更新頻繁、遵循市場規(guī)律的知識(shí)密集型產(chǎn)業(yè),文化產(chǎn)業(yè)對(duì)于專業(yè)人才的需求明顯。在亞洲一些文化產(chǎn)業(yè)發(fā)達(dá)的國家,培養(yǎng)文化復(fù)合型人才是重要的國家教育戰(zhàn)略之一。如韓國文化振興院建立專門的“文化產(chǎn)業(yè)人才庫”和“文化產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)委員會(huì)”,同時(shí)在大學(xué)開設(shè)文化產(chǎn)業(yè)相關(guān)專業(yè)八十余類。人才是我國文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的最核心、最稀缺的資源。我國教育部從2004年開始批準(zhǔn)開設(shè)文化產(chǎn)業(yè)相關(guān)專業(yè),盡管目前仍然有很多高校沒有開設(shè)該專業(yè),但是與文化、經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)的專業(yè),如新聞學(xué)、歷史學(xué)、公共事業(yè)管理、市場營銷等專業(yè)在各所高校廣泛設(shè)置。黨的十八大以來,習(xí)近平總書記關(guān)于做好人才工作、實(shí)施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略的一系列重要論述,突出了人才工作在全局中的重要戰(zhàn)略地位。從文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展趨勢來看,全面實(shí)施文化產(chǎn)業(yè)人才戰(zhàn)略是我國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展和人才強(qiáng)國戰(zhàn)略的時(shí)代要求。
一方面,作為大學(xué)生成長成才的人生導(dǎo)師,高校輔導(dǎo)員有責(zé)任、有義務(wù)幫助大學(xué)生正確認(rèn)識(shí)時(shí)代責(zé)任和歷史使命;另一方面,筆者有著文化產(chǎn)業(yè)專業(yè)研究生教育背景,對(duì)文化產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)以及社會(huì)用人需求等較為了解。因此,本文立足輔導(dǎo)員角色,認(rèn)為高校輔導(dǎo)員有責(zé)任、有義務(wù)且有能力在實(shí)施文化產(chǎn)業(yè)人才戰(zhàn)略中起到重要的支撐作用。
二、從文化產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)現(xiàn)狀看文化產(chǎn)業(yè)人才應(yīng)具備的素質(zhì)和能力
首先,人才培養(yǎng)中實(shí)踐教學(xué)較少,“文化素養(yǎng)”與“產(chǎn)業(yè)能力”不匹配。“文化產(chǎn)業(yè)”這一術(shù)語最早出現(xiàn)在20世紀(jì)三四十年代霍克海默和阿多諾合著的《啟蒙辯證法》一書之中,英語名稱為“Culture Industry”(文化工業(yè)),認(rèn)為工業(yè)革命促進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展,文化領(lǐng)域也不例外。英國將文化產(chǎn)業(yè)稱為“創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)”(Creative Industries),認(rèn)為文化產(chǎn)業(yè)是依靠個(gè)人創(chuàng)造力、技能等對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的開發(fā)生產(chǎn),創(chuàng)造財(cái)富和就業(yè)機(jī)會(huì)。文化產(chǎn)業(yè)不是理論至上,閉門造車,而是與生產(chǎn)力緊密相連。
其次,社會(huì)組織參與率低,整體文化氛圍欠缺。為了在學(xué)校推行創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)教育,英國實(shí)施了設(shè)計(jì)與學(xué)校聯(lián)系計(jì)劃(Joined up Design for Schools)和創(chuàng)意伙伴計(jì)劃(Creactive Partnerships)。前一個(gè)計(jì)劃旨在擴(kuò)大設(shè)計(jì)界與學(xué)校的合作,培養(yǎng)青少年的創(chuàng)意設(shè)計(jì)能力;后一個(gè)計(jì)劃由英格蘭藝術(shù)委員會(huì)主持,撥款4000萬英鎊支持33萬青少年參與藝術(shù)創(chuàng)作活動(dòng),此計(jì)劃成為連接學(xué)校和各地文化組織的橋梁。目前,高校應(yīng)抓住與多部門聯(lián)動(dòng)進(jìn)行創(chuàng)意教育和專業(yè)培訓(xùn)等機(jī)會(huì),拓寬大學(xué)生的國際視野,提高其創(chuàng)新能力。
再次,缺乏自上而下行之有效的組織管理和教育體系,學(xué)生對(duì)文化產(chǎn)業(yè)認(rèn)知模糊,就業(yè)關(guān)注度低。就社會(huì)需求而言,文化產(chǎn)業(yè)具備較為廣闊的就業(yè)前景。但目前就某些高校來看,該專業(yè)領(lǐng)域師資力量較為匱乏,有些既沒有此行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),又缺乏行業(yè)認(rèn)知,師資結(jié)構(gòu)導(dǎo)致教學(xué)方向的偏差,會(huì)讓學(xué)生對(duì)行業(yè)產(chǎn)生錯(cuò)誤認(rèn)知。
實(shí)施文化產(chǎn)業(yè)人才戰(zhàn)略,加快文化產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)體系的建設(shè)與創(chuàng)新,加緊對(duì)既懂經(jīng)濟(jì)又精通文化產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)的復(fù)合型高素質(zhì)經(jīng)營管理人才的培養(yǎng)重在高校。從長遠(yuǎn)來看,將文化產(chǎn)業(yè)作為一個(gè)交叉性、獨(dú)立性的學(xué)科可能更為合適。英國大衛(wèi)·赫斯蒙德夫?qū)ξ幕a(chǎn)業(yè)中的勞動(dòng)分工進(jìn)行了解釋,即所有者和執(zhí)行官、創(chuàng)意經(jīng)理、營銷人員、符號(hào)創(chuàng)作者、技術(shù)人員等。本文研究文化產(chǎn)業(yè)人才(如圖1),依托交叉學(xué)科的專業(yè)基礎(chǔ),整合社會(huì)各部門資源,使大學(xué)生具備良好的決策能力、營銷能力、創(chuàng)新能力和管理能力等,全面了解全球文化政策、全球文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)以及提高自身政治覺悟、藝術(shù)審美、管理與決策等素質(zhì),滿足文化產(chǎn)業(yè)對(duì)產(chǎn)學(xué)研復(fù)合型人才的需求。
三、高校輔導(dǎo)員在文化產(chǎn)業(yè)人才戰(zhàn)略實(shí)施中起到重要的支撐作用
輔導(dǎo)員作為高校教師隊(duì)伍和管理隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容,其在文化產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)中與專業(yè)教師有著同等重要的地位。
首先,把思想政治教育和價(jià)值引領(lǐng)有機(jī)融入人才管理中,提高文化產(chǎn)業(yè)人才政治素質(zhì),拓寬國際視野。高校輔導(dǎo)員開展大學(xué)生思想政治教育,對(duì)于全面實(shí)施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略具有重大而深遠(yuǎn)的戰(zhàn)略意義。國際、國內(nèi)形勢的深刻變化,使大學(xué)生面臨著大量西方文化思潮和價(jià)值觀念的沖突,一些大學(xué)生不同程度地存在政治信仰迷茫、理想信念模糊、價(jià)值取向扭曲、社會(huì)責(zé)任感缺乏等問題。具有政治敏感度、掌握國家文化政策和文化法律法規(guī)、了解國家產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀和前景等是文化產(chǎn)業(yè)人才必備的政治素質(zhì)。輔導(dǎo)員進(jìn)行思想政治教育和價(jià)值引領(lǐng),是人才發(fā)開必要且首要的環(huán)節(jié)。
其次,把校園文化活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐等融入創(chuàng)新人格結(jié)構(gòu)中,培養(yǎng)文化產(chǎn)業(yè)人才良好的創(chuàng)新能力。大學(xué)生的內(nèi)在創(chuàng)新動(dòng)機(jī)與外部微觀環(huán)境刺激有機(jī)結(jié)合能有效增加創(chuàng)新動(dòng)機(jī)的強(qiáng)度,提高創(chuàng)新活動(dòng)的效率。社會(huì)實(shí)踐是課堂教學(xué)的延伸和補(bǔ)充,是整合利用社會(huì)資源的有效途徑,在實(shí)踐中激活認(rèn)知的“盲區(qū)”,顯現(xiàn)創(chuàng)造性思維的優(yōu)勢。輔導(dǎo)員應(yīng)多途徑、多形式組織開展學(xué)生實(shí)踐活動(dòng),將個(gè)人理想和社會(huì)需要結(jié)合起來,積極為大學(xué)生提供多樣化迎接創(chuàng)新挑戰(zhàn)的平臺(tái)和機(jī)會(huì),引導(dǎo)大學(xué)生進(jìn)行社會(huì)實(shí)踐、社會(huì)調(diào)查、志愿服務(wù)、大學(xué)生科技創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)大賽等,從策劃到執(zhí)行,從組織到參與,指導(dǎo)學(xué)生“親身參與的體驗(yàn)式學(xué)習(xí)”,培養(yǎng)大學(xué)生良好的決策能力、創(chuàng)新能力、管理能力等,促使大學(xué)生將價(jià)值目標(biāo)與積極創(chuàng)新緊密聯(lián)系,使學(xué)生在競爭環(huán)境中提升成就動(dòng)機(jī)和自我效能感。如旅游學(xué)院的大學(xué)生在輔導(dǎo)員的帶隊(duì)下深入烏鎮(zhèn)考察調(diào)研烏鎮(zhèn)戲劇節(jié),探討文化導(dǎo)向性的旅游開發(fā)新模式,為特色小鎮(zhèn)乃至旅游景區(qū)的創(chuàng)新性發(fā)展提供可借鑒、可操作的新模式等。
再次,把學(xué)業(yè)職業(yè)規(guī)劃和就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)融入“產(chǎn)學(xué)研”結(jié)合的培養(yǎng)模式中,增強(qiáng)文化產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)的復(fù)合性與實(shí)用性。輔導(dǎo)員都有義務(wù)、有責(zé)任為學(xué)生提供職業(yè)生涯規(guī)劃和就業(yè)指導(dǎo)以及相關(guān)服務(wù),引導(dǎo)學(xué)生到祖國需要的地方和領(lǐng)域建功立業(yè)。2013年,英格蘭藝術(shù)委員會(huì)針對(duì)大學(xué)生啟動(dòng)“創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)就業(yè)計(jì)劃”,提供帶薪實(shí)習(xí)和在職培訓(xùn)的機(jī)會(huì),幫助他們獲得文化藝術(shù)方面的技能和工作經(jīng)驗(yàn);韓國實(shí)行系統(tǒng)化管理,由“產(chǎn)、學(xué)、研”三方成立“CT產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)委員會(huì)”,為人才培養(yǎng)和使用提供制度化保障。輔導(dǎo)員可借鑒國外人才培養(yǎng)途徑,借助社會(huì)培訓(xùn)力量,在文化產(chǎn)業(yè)社會(huì)領(lǐng)域觀察和尋找人才需求熱點(diǎn)、培訓(xùn)熱點(diǎn)、培養(yǎng)模式、獲利點(diǎn)等方面的需求,以利于對(duì)實(shí)用型、復(fù)合型人才的培養(yǎng)。如邀請(qǐng)文化企業(yè)的高管、項(xiàng)目經(jīng)理、經(jīng)紀(jì)人、制片人、畫廊經(jīng)理、書商等開展交流講座,為學(xué)生提供產(chǎn)業(yè)行情,指導(dǎo)學(xué)生應(yīng)具備哪方面的專業(yè)知識(shí)和技能;開展文化產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域?qū)稣衅笗?huì)和宣講會(huì),積極邀請(qǐng)文化產(chǎn)業(yè)相關(guān)企業(yè)來校(院)招聘,鼓勵(lì)學(xué)生積極應(yīng)聘;組織學(xué)生到文化創(chuàng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)、動(dòng)漫廣告產(chǎn)業(yè)園區(qū)、影視制作公司、文化傳播公司、出版社等文化產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的企事業(yè)單位參觀學(xué)習(xí),一方面將文化產(chǎn)業(yè)的普遍價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)與行業(yè)規(guī)范納入實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),另一方面滿足文化產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)的復(fù)合性和實(shí)用性要求。
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