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多管齊下努力提升青年職工幸福感

2018-01-02 22:30王前進(jìn)
企業(yè)文明 2017年12期
關(guān)鍵詞:優(yōu)良傳統(tǒng)大慶團(tuán)組織

王前進(jìn)

油田青年作為鐵人精神的傳承者、大慶紅旗的接班人,他們幸福感的持續(xù)提升,對(duì)建設(shè)美麗和諧大慶、促進(jìn)油田可持續(xù)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)繁榮富強(qiáng)大慶夢(mèng),具有十分明確而重要的意義。筆者結(jié)合近兩年大慶油田團(tuán)委開(kāi)展的青年幸福感問(wèn)卷調(diào)查和面對(duì)面座談,談?wù)勅绾味喙荦R下提升油田青年職工幸福感的問(wèn)題。

加強(qiáng)優(yōu)良傳統(tǒng)教育幫助青年樹(shù)立幸福價(jià)值觀

大慶精神、鐵人精神及會(huì)戰(zhàn)優(yōu)良傳統(tǒng)是油田的寶貴財(cái)富,更是油田員工幸福的源泉,油田青年從財(cái)富中汲取得越多、發(fā)展得越多,獲得的幸福感受就越多。

一要引導(dǎo)青年合理對(duì)比。幸福感作為心理感受更多來(lái)自比較,合理的對(duì)比會(huì)激發(fā)青年進(jìn)取心、提升幸福感受,相反,不合理對(duì)比極易減低青年的幸福感。團(tuán)組織要把功夫下在“比什么、如何比、怎樣比”上,重點(diǎn)引導(dǎo)青年搞好“三比”:一比油田今夕變化,體會(huì)到油田改革發(fā)展帶給員工生活和工作環(huán)境的巨大改善;二比個(gè)人發(fā)展進(jìn)步,對(duì)比自己在校學(xué)習(xí)、工作之初、工作幾年后的狀態(tài)和感受,對(duì)比自己不斷增長(zhǎng)的年收入、技能本領(lǐng)等,進(jìn)而體會(huì)到自己的發(fā)展源自持之以恒的付出和堅(jiān)持不懈的努力。

二要引導(dǎo)青年積極奉獻(xiàn)?!百?zèng)人玫瑰,手有余香”,奉獻(xiàn)最能創(chuàng)造出幸福感受,幫助別人時(shí)獲得的不僅是認(rèn)可,更是一種給予的幸福。團(tuán)組織要堅(jiān)持開(kāi)展紅色志愿行動(dòng),幫助老弱病殘、鰥寡孤獨(dú)等弱勢(shì)群體,讓青年在參與中體現(xiàn)自身的價(jià)值,感受在幫助他人、奉獻(xiàn)愛(ài)心時(shí)給自己帶來(lái)的巨大幸福感。

三要強(qiáng)化傳統(tǒng)精神教育。團(tuán)組織要積極探索傳統(tǒng)精神教育的新方式,采用音樂(lè)故事會(huì)、微話題等喜聞樂(lè)見(jiàn)的方式,借助小故事講述大道理,讓青年樂(lè)于接受、易于理解,自覺(jué)做大慶精神、鐵人精神的傳播者和發(fā)揚(yáng)者。組織青年提煉油田惠民利民“二十條”、算一筆“幸福賬”,并以短信、快板書(shū)等方式在青年中間廣泛傳播,讓青年切實(shí)感受到“大慶油田好”。

加強(qiáng)感恩教育做好心理疏導(dǎo)和人文關(guān)懷

感恩是幸福感的真諦,感恩不僅會(huì)使人獲得物質(zhì)上的幸福,更使人獲得精神上的幸福,青年人只有心懷感恩,才能用心去發(fā)現(xiàn)生活中的美好,進(jìn)而獲得心靈上的滿足,獲得最大的幸福感受。

一要加強(qiáng)分類引導(dǎo)青年。各級(jí)團(tuán)干部要與青年面對(duì)面交流、心貼心溝通,繼承油田“工作看干勁,走路看精神,吃飯看飯量,睡覺(jué)看翻身”,即思想工作“四看”的優(yōu)良傳統(tǒng),做好一人一事的思想工作。加強(qiáng)團(tuán)干部心理培訓(xùn),鼓勵(lì)他們考取心理咨詢師、婚姻家庭咨詢師等,在發(fā)現(xiàn)個(gè)別青年情緒問(wèn)題時(shí),有能力進(jìn)行及時(shí)有效的心理調(diào)試和疏導(dǎo)。

二要強(qiáng)化愛(ài)崗敬業(yè)教育。崗位是青年成才的最好平臺(tái),油田有成百上千個(gè)崗位,崗位雖有不同,但無(wú)論哪個(gè)崗位干好了,都能夠得到組織的認(rèn)可,實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。團(tuán)組織可以通過(guò)舉辦“我愛(ài)我的崗位”演講、“我的崗位我來(lái)講”征文、“崗位安全”大討論等靈活多樣的形式,教育青年愛(ài)崗如家,敬業(yè)奉獻(xiàn)。利用網(wǎng)站、電視臺(tái)、宣傳欄等媒介,積極宣傳愛(ài)崗敬業(yè)青年典型,進(jìn)行新時(shí)期崗位主人翁教育,強(qiáng)化青年崗位責(zé)任心,達(dá)到“我的崗位我負(fù)責(zé)”“我的工作請(qǐng)放心”。

豐富團(tuán)的活動(dòng)載體滿足青年文化生活需要

團(tuán)組織的優(yōu)勢(shì)在于具有各類豐富多彩的載體活動(dòng),活動(dòng)既是團(tuán)組織吸引和凝聚青年、提高青年幸福感受的一個(gè)平臺(tái),更是青年展示自我、獲得友誼、增長(zhǎng)才能、磨礪品質(zhì)的一個(gè)平臺(tái),青年通過(guò)參與各類活動(dòng),切身感受活動(dòng)帶給自己的快樂(lè),幸福感受也會(huì)得到提高。

一是廣搭青年展示舞臺(tái)。青年渴望展示,期待組織發(fā)現(xiàn),團(tuán)組織要加強(qiáng)同生產(chǎn)、科技、安全等部門(mén)的聯(lián)合,廣泛借助青年突擊隊(duì)、“五小”攻關(guān)、安全“金點(diǎn)子”、安全知識(shí)競(jìng)賽等形式多樣的展示平臺(tái),充分發(fā)揮青年思維活躍、善于探索創(chuàng)新的長(zhǎng)處,展示青年過(guò)硬崗位技能。要堅(jiān)持開(kāi)展文藝活動(dòng)、體育賽事,強(qiáng)健青年體魄,宣泄工作壓力,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),激發(fā)進(jìn)取活力,為組織發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀青年人才提供依據(jù)。要敢于讓青年參與企業(yè)管理,大膽地使用提拔優(yōu)秀青年人才,讓更多的青年能夠充分發(fā)揮他們的聰明才智。

二是培養(yǎng)青年廣泛興趣。青年討厭千篇一律,喜歡嘗試新鮮事物,期望生活有新嘗試、新變化。各級(jí)團(tuán)組織要以開(kāi)展繪畫(huà)、演講、攝影等特長(zhǎng)培訓(xùn)為抓手,對(duì)青年的愛(ài)好興趣進(jìn)行培養(yǎng)提高,變青年的興趣愛(ài)好為特長(zhǎng)、專長(zhǎng),促進(jìn)青年的全面發(fā)展。引導(dǎo)青年多讀書(shū)、讀好書(shū),發(fā)揮圖書(shū)室、讀書(shū)角的作用,讓青年體味閱讀帶來(lái)的幸福感受。要加強(qiáng)對(duì)愛(ài)好戶外、文藝、影視等青年自組織的引導(dǎo),培養(yǎng)青年高尚的生活情趣。

三是助推青年家庭和諧。在堅(jiān)持開(kāi)展常規(guī)性青年交友聯(lián)誼的基礎(chǔ)上,創(chuàng)新形式載體,嘗試年輕人之間比較流行的八分鐘約會(huì)、紅娘熱線等方式,吸收單身青年參與共青團(tuán)活動(dòng)的組織、策劃等環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)單身青年男女之間最輕松自然的交流和溝通,并通過(guò)集體婚禮等形式推進(jìn)聯(lián)誼活動(dòng)長(zhǎng)效且深入,讓青年敞開(kāi)心扉去參與、展示并有所收獲,真正讓廣大青年無(wú)后顧之憂。此外,要聯(lián)合培訓(xùn)部門(mén)廣泛開(kāi)設(shè)夫妻相處藝術(shù)、家庭維系管理、子女成長(zhǎng)教育等方面的培訓(xùn)課程,教會(huì)青年妥善處理夫妻關(guān)系,維護(hù)家庭和諧美滿。

習(xí)近平總書(shū)記在“五四”座談會(huì)上強(qiáng)調(diào):“中國(guó)夢(mèng)是歷史的、現(xiàn)實(shí)的,也是未來(lái)的;是國(guó)家的、民族的,也是每一個(gè)中國(guó)人的;是我們的,更是青年一代的?!鼻嗄昱d則國(guó)興,青年強(qiáng)則國(guó)強(qiáng),提高每一名油田青年的幸福感受,讓青年充分感受到優(yōu)良傳統(tǒng)的恒久魅力,分享油田改革發(fā)展帶來(lái)的富足,共享原油持續(xù)穩(wěn)產(chǎn)奮斗實(shí)踐中的出彩機(jī)會(huì),才能最大程度激發(fā)青年的工作動(dòng)力和干勁,為實(shí)現(xiàn)油田可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)青春、智慧和活力。

(作者單位:大慶油田第七采油廠團(tuán)委)

(責(zé)任編輯:崔 曉)endprint

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