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小學(xué)語文即時評價探析

2017-04-15 06:16:43謝淑平
福建教育學(xué)院學(xué)報 2017年8期
關(guān)鍵詞:案例筆者評價

謝淑平

(霞浦縣第一小學(xué),福建 霞浦 355100)

小學(xué)語文即時評價探析

謝淑平

(霞浦縣第一小學(xué),福建 霞浦 355100)

精彩而有效的課堂即時評價能充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,體現(xiàn)出其強烈的啟迪性,準確的導(dǎo)向性。教師在即時評價中所展現(xiàn)出的真誠鼓勵,及時關(guān)注,對錯誤的寬容,延遲評價的智慧,無一不體現(xiàn)對學(xué)生主體性的關(guān)注,激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,催生了學(xué)生思維的火花,生成了別樣精彩的課堂,真正做到以積極的即時評價促進學(xué)生發(fā)展。

鼓勵;表揚;引導(dǎo);寬容;延遲

新課程強調(diào)尊重、賞識。我們不否認精彩而有效的課堂即時評價能充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,體現(xiàn)出其強烈的啟迪性,準確的導(dǎo)向性。但由于課堂預(yù)設(shè)的不充分,或教學(xué)經(jīng)驗不足等原因,我們的課堂中也難免出現(xiàn)了一些評價失當(dāng)、或因為教師評價的不及時而錯失課堂精妙的生成點等情況,這些同樣也值得我們關(guān)注。首先就如下案例做一點思考。

案例1:

至今還記得多年前聽過的一堂課,這堂課上出現(xiàn)了一個讓許多聽課教師為之詫異的怪現(xiàn)象,那就是“好”聲不斷,“掌”聲一片。對于課堂上舉手發(fā)言回答靠譜的,朗讀還過得去的,對問題有一點思考的……凡此種種,教師沒有做任何評析,總是笑容可掬地稱贊“你說得真好”“你真棒”,并做這樣的要求“讓我們用掌聲來鼓勵一下他(她)吧”,剛開始,學(xué)生的掌聲還算響亮而熱烈,但之后的掌聲就越來越機械,少了情動,而多了附和的味道。一節(jié)課下來,做了粗略的估計,“掌聲”不下于十五次,十五次哪,一個讓人心驚的數(shù)字。

到底“好”在哪里?“棒”在哪里?課堂上,教師枯燥的夸獎,學(xué)生乏味的掌聲代替了教學(xué)環(huán)節(jié)的過渡,整堂課看似熱熱鬧鬧,實則效果平平。其實,如若執(zhí)教教師能夠?qū)W(xué)生的回答再進行一些巧妙的點撥引導(dǎo),并加上一些總結(jié)性、具有提升價值的評價,筆者認為效果一定會好上許多。

有句話是這樣說的:“教師充滿魅力的課堂評價語言,雖不是蜜,但可以粘住學(xué)生,雖不是磁,但可以吸引學(xué)生?!边m當(dāng)?shù)脑u價語言,不僅能活躍課堂,還能激發(fā)興趣,促使學(xué)生積極參與語文實踐,從而從中獲益。

一、評中含情,激發(fā)學(xué)習(xí)欲望

捷克著名教育家夸美紐斯曾經(jīng)說過“學(xué)生學(xué)習(xí)的欲望是由老師激發(fā)起來的”。

一個溫和的、循循善誘的教師是學(xué)生更愿意親近的,他們親切、和善的態(tài)度,他們富有情感的鼓勵性語言會如磁石一般吸引著學(xué)生,使學(xué)生感受著學(xué)習(xí)的快樂,體會著成功的喜悅。

案例2:《草原》(蘇教版第十一冊)

課堂上,一位女同學(xué)聲情并茂地朗誦了課文的第一自然段“這次,我看到了草原。那里的天比別處的天更可愛……”教師真誠地評價:“真的非常感謝你,通過你動情的朗讀,我們不僅感受到了草原天空的明朗,空氣的清新,也仿佛看到了調(diào)皮的小羊兒在草原上自由嬉戲的情景,你真了不起?!迸腋G易院赖淖拢谥蟮倪@節(jié)課中,她更加積極主動地發(fā)言,抑揚頓挫的朗讀總是讓同學(xué)們嘖嘖贊嘆。

由此可見,來自教師真誠的、欣賞的積極評價會營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,會激起學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情。

二、及時關(guān)注,體現(xiàn)主體地位

前蘇聯(lián)教育家馬球卡連柯曾把教育譬喻為詩,那么,教師在課堂上譜寫的最真摯的、充滿愛的詩是什么?無疑是教師對學(xué)生的及時關(guān)注和適時激勵?,F(xiàn)代心理學(xué)表明,個體的內(nèi)部動機比來自外界的刺激更具有持久性。課堂中的積極評價應(yīng)當(dāng)更著眼于學(xué)生個體的成長。在新課程改革理論的指導(dǎo)下,我們的課堂早已不是教師個人的“一言堂”,而是精彩紛呈的“師生互動”“生生互動”,這就要求教師要在課堂上更關(guān)注學(xué)生主體地位的體現(xiàn),而教師對于自己的個人定位也早已在悄然發(fā)生著改變,應(yīng)是啟發(fā)者、促進者、幫助者、組織者、服務(wù)者、激勵者……

案例 3:

在一次借班教學(xué)時,這樣的體會尤其深切。

課伊始,課堂氣氛是比較沉悶的,師生間熟悉度不夠,學(xué)生顯得比較拘束,發(fā)現(xiàn)這一點后,筆者試圖用我的笑容感染學(xué)生,用我親切、富于煽動力的鼓勵性語言使他們動情,學(xué)生逐漸地活躍了,但效果并不是特別明顯。真正帶動課堂氣氛走向高潮,使學(xué)生主動、積極,真正熱情高漲地投入到對文本的探究,爭先恐后的表達自己的見解,緣于筆者課堂上一個靈機一動的評價。

當(dāng)時的我,在引領(lǐng)學(xué)生交流的同時,也在充分關(guān)注著每一個學(xué)生的面部表情,想通過對學(xué)生表情“密碼”的“破譯”,更好地引領(lǐng)學(xué)生進行下一步的學(xué)習(xí),當(dāng)又一個新的問題提出來時,筆者發(fā)現(xiàn)了一個一直默默無聞在角落里的男生,嚅動的嘴唇似是欲言又止,一雙隨意交疊的小手有些“不安分”,其中一只小手臂輕輕地抬起,放下,再抬起,再放下……小手輕輕地握拳,展開,再握拳,再展開……筆者知道,他正在不斷的積蓄著勇氣,這時,筆者如果沒有叫到他,那么也許在這堂課上,他就很難再次積蓄勇氣了。那么,就是他了。果不其然,他給了筆者一個雖不響亮,卻稱得上是精彩的答復(fù),筆者故意面露詫異狀,語帶驚喜地來了一句:“你真是不鳴則已,一鳴驚人哪!”那一剎那,筆者發(fā)現(xiàn)這個一直安靜而靦腆的男生,臉上竟有了花開一般燦爛的笑容,班級中有了片刻的喧鬧,有贊同的笑聲,有“哇,哇”的驚嘆聲,有小聲交頭接耳的贊嘆聲。之后,筆者發(fā)現(xiàn),這個帶著微笑的評價的效力是驚人的,他不僅讓這個一直沉默的男生找到了信心,頻頻舉手,也激勵了其他的學(xué)生。師生關(guān)系的愈加和諧,無疑使得這堂課的師生互動特別精彩。

顯而易見,正是教師的及時關(guān)注,正是巧妙的、恰到好處的“師生互動”,正是教師積極性的評價語言激發(fā)了學(xué)生個體內(nèi)部的學(xué)習(xí)動機,從而展現(xiàn)了一個持久的、積極的學(xué)習(xí)狀態(tài)。

三、寬容錯誤,生成別樣精彩

開展即時性積極評價有一個關(guān)鍵點,那便是良好的契機,這是尤其考驗一個教師對于即時評價的調(diào)控能力。如果教師都能在學(xué)生需要的時候,或回答卡殼時,或回答錯誤時,下一場積極評價的“及時雨”,或許,就生成了課堂中別樣的精彩。

案例4:《云房子》(蘇教版第三冊)

一位同事在執(zhí)教該課時,其中有這樣的一個識字環(huán)節(jié)使筆者深有感觸。

識字:陣。

師:哪位同學(xué)能給這個字找找朋友呀?

男生(一臉自信):我知道,這是連長的連。

面對該生的失誤,大部分同學(xué)都笑了,這個學(xué)生當(dāng)時是一臉的茫然失措,面對學(xué)生的錯誤,筆者的這個同事,不是單純地否定了事,而是在微笑地肯定他的積極發(fā)言并糾正其錯誤后,再將話鋒一轉(zhuǎn):“同學(xué)們,我們得感謝這位同學(xué),通過找錯朋友的方式告訴了我們?nèi)绾螀^(qū)分這兩個字。”其他同學(xué)先是一愣,繼而馬上就舉起了小手,“老師,我知道了,‘一陣風(fēng)’的‘陣’的部首是左耳旁,而‘連長’的‘連’的部首是‘走之兒’?!苯處熈⒓匆龑?dǎo)學(xué)生對這名男生表示感謝,而原本給生字找錯朋友的男生臉上也露出了笑容。

這堂課上,在學(xué)生的錯誤中,教師給予了寬容,并能慧眼識真金,才使偶發(fā)事件生成了有效的課堂資源,并使課堂閃爍出人文關(guān)懷之光。

四、延遲評價,催生思維火花

所謂“延遲評價”,來自于美國創(chuàng)造學(xué)家奧斯本所倡導(dǎo)的智力激勵法,“延遲評價”是其中的一條原則。其內(nèi)涵是在對于活動中所產(chǎn)生的種種設(shè)想暫時不給予評價,而促使參與討論的人員能在輕松愉悅的氣氛中暢所欲言,進行思維的碰撞,從而得出更有創(chuàng)造性的設(shè)想。

提及延遲評價,便想到了筆者曾上過的《臥薪嘗膽》(蘇教版第五冊)。

案例5:

在教學(xué)這課時,筆者提出了這樣一個問題:

師:“越王勾踐為什么要向吳王求和,表示愿意給吳王當(dāng)奴仆呢?”生A:“越王勾踐當(dāng)時也是‘萬般無奈’,會稽一戰(zhàn),越國打了敗戰(zhàn),如果不求和的話,損失肯定會更大?!?/p>

按常道理說,生A的回答已經(jīng)非常棒了,但此時的筆者沒有馬上針對該生的回答進行評價,而是鼓勵其他學(xué)生繼續(xù)發(fā)表自己的見解。

生B:“當(dāng)打戰(zhàn)的時候就會有很多家庭家破人亡,繼續(xù)打仗的話,老百姓的生活就會更苦了,我認為越王是為了老百姓的安危才求和的?!?/p>

這個孩子的發(fā)言顯然給了其他孩子啟發(fā)。

生C:“我也認為越王是為了百姓而甘愿受盡屈辱的,他這樣忍辱負重,是為了等自己的國家強大了再來報仇?!?/p>

……

筆者欣喜地點頭:“你們真是太厲害了,你們和那些紛紛要求滅掉越國的謀臣們想到一塊去了,這正是他們所擔(dān)心的‘后患’呀!”

緊接著問“后患“指什么?(越國再次強大,反攻吳國)對于吳王因為驕傲而沒有意識到這一點,學(xué)生很容易就理解了。

從這個案例中不難發(fā)現(xiàn),此時的延時評價不僅是尊重,更是美好的催化劑,教師“慢半拍”的評價,催生出了學(xué)生思維火花的迸發(fā)。

作為一名教師,要力求以智慧、以愛去叩響學(xué)生的心門,讓課堂即時評價蕩起愛的漣漪,真正做到以評價為紐帶,促進學(xué)生的發(fā)展。

[1]李金玲.如何在美術(shù)教學(xué)中提高學(xué)生的興趣[J].科技視界,2015(3).

[2]黃麗云.論體育課堂教學(xué)語言活化藝術(shù)[J].曲靖師專學(xué)報,2000(6).

[3]夏偉峰.小學(xué)語文課堂教學(xué)情感激發(fā)策略[J].浙江海洋學(xué)院學(xué)報(人文科學(xué)版),2011(6).

[4]馬秀梅.在教學(xué)過程中合理運用激勵性評價[J].企業(yè)家天地,2007(9).

[5]袁建民.發(fā)展性教師自我評價研究[D].福州:福建師范大學(xué),2007.

[6]李敏.論體育課堂教學(xué)語言活化藝術(shù)[J].運動,2014(21).

G622.0

A

1673-9884(2017)08-0037-03

2017-07-11

謝淑平,女,霞浦縣第一小學(xué)一級教師。

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