李慶吉

大慶油田技術監(jiān)督中心 黑龍江大慶 163453

對當前國有企業(yè)黨建管理的思考

李慶吉

大慶油田技術監(jiān)督中心 黑龍江大慶 163453

國有企業(yè)是黨執(zhí)政的重要基礎，所以黨建工作對于國有企業(yè)發(fā)展有著特殊的意義。但是當前我國國有企業(yè)黨建工作中仍然存在著很多問題，對我國的經濟發(fā)展產生了極為不利的影響。本文以2016年全國國有企業(yè)黨的建設工作會議和十八屆六中全會報告為理論基礎，提出了堅持黨的領導、嚴格黨的組織生活、加強黨內監(jiān)督、做好群眾工作和服務企業(yè)經營管理和文化建設等五個國有企業(yè)黨建管理工作發(fā)展方向。

黨建；國有企業(yè)；管理

一、前言

在2016年10月10日至11日的上，習近平總書記強調：“要通過加強和完善黨對國有企業(yè)的領導、加強和改進國有企業(yè)黨的建設，使國有企業(yè)成為黨和國家最可信賴的依靠力量，成為堅決貫徹執(zhí)行黨中央決策部署的重要力量，成為貫徹新發(fā)展理念、全面深化改革的重要力量，成為實施“走出去”戰(zhàn)略、“一帶一路”建設等重大戰(zhàn)略的重要力量，成為壯大綜合國力、促進經濟社會發(fā)展、保障和改善民生的重要力量，成為我們黨贏得具有許多新的歷史特點的偉大斗爭勝利的重要力量”。

二、當前國有企業(yè)黨建工作中的問題

國有企業(yè)是國家和人民的企業(yè)，其發(fā)展的好壞關系到國計民生，因此黨建工作在國有企業(yè)中具有重要的作用。但是從當前的情況來看，我國國有企業(yè)在黨建工作中存在著一系列的問題。首先是企業(yè)黨組織作用弱化，黨組織的作用沒有有效發(fā)揮。其次是企業(yè)領導班子重視程度不夠，重經濟指標，輕黨的建設”的問題普遍存在。然后是沒有充分發(fā)揮黨的監(jiān)督作用，導致國企中貪污腐敗現象嚴重。最后是黨務工作人員創(chuàng)新意識不強，無法活躍黨建氛圍，提高黨在企業(yè)中的影響力。

三、新時期國有企業(yè)黨建管理工作的發(fā)展方向

在2016年10月24日至27日召開的黨的十八屆六中全會上，審議通過了《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》，習近平總書記也發(fā)表了重要的講話。這次會議對于解決當前國有企業(yè)黨建工作中的問題，具有重要的指導作用。

（一）堅持黨的領導

國有企業(yè)是黨執(zhí)政的重要基礎，所以國有企業(yè)的改革發(fā)展必須要堅持黨的領導。國有企業(yè)必須堅持黨的領導，遵守黨的紀律，從思想和行為上與黨中央保持一致。國有企業(yè)必須貫徹執(zhí)行黨的基本路線，必須始終堅持全心全意依靠工人階級，必須要繼續(xù)解放思想和改革創(chuàng)新。要站在黨和國家的高度思考企業(yè)發(fā)展，深化企業(yè)內部改革，大力推進自主創(chuàng)新，使國有企業(yè)走上一條持續(xù)健康的改革創(chuàng)新道路。

（二）嚴格黨的組織生活

嚴格黨的組織生活，是加強對黨員教育管理和監(jiān)督，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用的一項重要措施。十八屆六中全會：“要堅持"三會一課"制度，堅持民主生活會和組織生活會制度，堅持談心談話制度，堅持對黨員進行民主評議。”國有企業(yè)通過嚴格黨的組織生活，發(fā)揮黨員在國企中的模范帶頭作用，改善國有企業(yè)僵化的經營管理理念，活躍國有企業(yè)工作的氣氛，提高國有企業(yè)員工工作積極性，促進國有企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。

（三）加強黨內監(jiān)督

黨的十八大以來，以習近平同志為總書記的黨中央在“反腐敗運動”取得了一系列的成績，也使國有企業(yè)一直以來存在的貪污腐敗現象浮出水面，成為一個人們普遍關心的社會熱點問題。實踐證明，加強黨內監(jiān)督是遏制國有企業(yè)腐敗的有效方法。所以，國有企業(yè)必須要加強黨內監(jiān)督，完善監(jiān)督機制，將腐敗扼殺在搖籃里。要深入推進黨風廉政建設，將黨風廉政建設納入到企業(yè)發(fā)展的總體布局之中，營造出風清氣正的良好氛圍。

（四）做好群眾工作

黨的十八屆六中全會提出：“全黨必須貫徹黨的群眾路線，為群眾辦實事、解難事，當好人民公仆?！弊龊萌罕姽ぷ麝P系到國企職工隊伍的穩(wěn)定，所以國有企業(yè)必須要堅持黨的群眾路線，黨員領導干部要深入到職工當中，了解職工們工作和生活中的困難，為他們排憂解難，使職工們真切地感受到黨的溫暖。在群眾工作中，一定要杜絕“表面工作”，要多走訪、多溝通、多交流，從小處著手，使群眾工作真正落到實處。

（五）服務企業(yè)經營管理和文化建設

歸根結底，國有企業(yè)是企業(yè)。既然企業(yè)，那就必須遵從企業(yè)的發(fā)展特點與規(guī)律，使國有企業(yè)走上健康良性的發(fā)展道路。所以，新時期的黨建工作必須著眼于企業(yè)服務，在國有企業(yè)經營管理和文化建設中發(fā)揮應有的作用。國有企業(yè)的中心工作是生產經營，提高經濟效益和利益最大化是它的主要目標，所以必須通過黨建工作，創(chuàng)新企業(yè)的經營管理，帶動職工的工作積極性與主動性，促進企業(yè)的經濟發(fā)展。企業(yè)文化建設是企業(yè)管理的最高層次，所以國有企業(yè)的黨建工作必須重視與企業(yè)文化建設的結合，提升企業(yè)的文化價值，提高職工的道德素質，增強企業(yè)的品牌號召力與凝聚力，促進企業(yè)又快又好發(fā)展。

四、總結

新時期，隨著我國政治體制改革與經濟體制改革的不斷深入，國有企業(yè)的黨建工作將會迎來巨大的挑戰(zhàn)。因此，從現在起，每一個國有企業(yè)黨建工作者都必須加強學習，提高思想認識，使黨建工作與企業(yè)發(fā)展相輔相成，促進國有企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。

[1]習近平． 堅持黨對國有企業(yè)的領導不動搖開創(chuàng)國有企業(yè)黨的建設新局面[N]．人民日報． 2016—10—12（01）．

[2]新華網． 中國共產黨第十八屆中央委員會第六次全體會議公報[EB/OL]． http://news．xinhuanet．com/politics/2016-10/27/ c_1119801528．htm．

李慶吉，男，（1983．07—），黑龍江大慶人，畢業(yè)于東北石油大學 ，本科，助理工程師 ，主要從事企業(yè)黨建管理。