梅潔 尹穎 王慧娟 方艦瑤
摘 要:讀書學(xué)習(xí)是領(lǐng)導(dǎo)干部勝任領(lǐng)導(dǎo)工作的必然要求。結(jié)合武漢大學(xué)全國(guó)干部教育培訓(xùn)中心的實(shí)踐,對(duì)讀書內(nèi)容的選擇,讀書活動(dòng)的形式、作用與意義以及實(shí)踐中可能存在的困難進(jìn)行了分析。實(shí)踐證明,在干部培訓(xùn)中,設(shè)計(jì)多樣化的讀書活動(dòng),是創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法,提高培訓(xùn)質(zhì)量的一種有效途徑。
關(guān)鍵詞:干部教育培訓(xùn);讀書;培訓(xùn)方式
中圖分類號(hào):G726 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A
近年來(lái),習(xí)近平總書記在多個(gè)場(chǎng)合強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要加強(qiáng)讀書學(xué)習(xí),要愛讀書、讀好書、善讀書,“把學(xué)習(xí)作為一種追求、一種愛好、一種健康的生活方式,做到好學(xué)樂(lè)學(xué)”?!?013-2017年全國(guó)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》中也要求,要改革培訓(xùn)內(nèi)容方式,引導(dǎo)干部愛讀書讀好書善讀書。這些重要論述,對(duì)干部教育培訓(xùn)提出了明確要求,也提供了遵循指南。
故此,全國(guó)干部教育培訓(xùn)武漢大學(xué)基地(簡(jiǎn)稱“武漢大學(xué)干訓(xùn)基地”)嘗試將讀書活動(dòng)植入干部教育培訓(xùn)中,開展了一系列實(shí)踐探索。
實(shí)踐證明,在干部培訓(xùn)中,設(shè)計(jì)多樣化的讀書活動(dòng),不僅能培養(yǎng)學(xué)員良好的閱讀習(xí)慣,提升自我學(xué)習(xí)能力,而且能充分調(diào)動(dòng)學(xué)員主體性,激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性,促進(jìn)學(xué)員間交流,是創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法,提高培訓(xùn)質(zhì)量的有效途徑。
一、讀書內(nèi)容的選擇
習(xí)近平總書記在中央黨校建校80周年慶祝大會(huì)暨2013年春季學(xué)期開學(xué)典禮上的講話中提出,領(lǐng)導(dǎo)干部讀書學(xué)習(xí)應(yīng)遵循干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么的原則,有針對(duì)性地學(xué)習(xí)掌握做好領(lǐng)導(dǎo)工作、履行崗位職責(zé)所必備的各種知識(shí)。而領(lǐng)導(dǎo)干部選讀的內(nèi)容必須擇善書、選經(jīng)典,不能純?yōu)橄不蜓b點(diǎn)門面。
讀國(guó)學(xué)經(jīng)典, 經(jīng)世致用。中國(guó)傳統(tǒng)文化是中華民族精神的血脈和根基,國(guó)學(xué)經(jīng)典是中國(guó)傳統(tǒng)文化密碼的載體。
2011年,時(shí)任中央黨校校長(zhǎng)的習(xí)近平在秋季開學(xué)典禮的講話中強(qiáng)調(diào)指出,領(lǐng)導(dǎo)干部不管處在哪個(gè)層次和崗位,都要學(xué)習(xí)中國(guó)歷史,了解和懂得自古以來(lái)中國(guó)人民創(chuàng)造的燦爛歷史文化,繼承中華民族在漫長(zhǎng)歷史發(fā)展進(jìn)程中形成的優(yōu)良傳統(tǒng),從中汲取思想精華,結(jié)合新的實(shí)踐不斷發(fā)揚(yáng)光大。而國(guó)學(xué)中大量的優(yōu)秀文化傳統(tǒng),都值得當(dāng)代中國(guó)共產(chǎn)黨人學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟。
在組織實(shí)施讀國(guó)學(xué)經(jīng)典模塊時(shí),我們選用人民日?qǐng)?bào)社出版的《習(xí)近平用典》一書,讓學(xué)員在體會(huì)傳統(tǒng)文化時(shí),感悟習(xí)近平總書記“以百姓之心為心”的宗旨意識(shí),“執(zhí)古之道以御今之有”的政治智慧,“天下大事必作于細(xì)”的務(wù)實(shí)。
讀紅色經(jīng)典,激發(fā)愛國(guó)情懷。紅色經(jīng)典,一般意義上是指產(chǎn)生于或反映中國(guó)革命年代的一批優(yōu)秀文藝作品。這些藝術(shù)作品,直擊黑暗社會(huì)的種種罪惡,為迷茫的人們指明了方向。雖然戰(zhàn)爭(zhēng)的年代已經(jīng)遠(yuǎn)去,但革命精神應(yīng)該留存于每個(gè)人的心里,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的心中。在該模塊中,我們采用“讀革命書籍、看紅色電影、唱革命歌曲、聽革命故事”的方式,讓領(lǐng)導(dǎo)干部重溫先輩歷程,繼承和發(fā)揚(yáng)光榮傳統(tǒng)、堅(jiān)定理想信念。
讀馬列經(jīng)典,正確判斷形勢(shì)。讀馬列經(jīng)典,有利于深化對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系的理解和運(yùn)用;有利于增強(qiáng)馬克思主義理論素養(yǎng);有利于培養(yǎng)科學(xué)的思維方式;有利于提高理論鑒別力。馬克思主義經(jīng)典著作卷帙浩繁,我們遵循“突出重點(diǎn),精選精學(xué)”的原則,推薦領(lǐng)導(dǎo)干部閱讀10卷本《馬克思恩格斯文集》和5卷本《列寧專題文集》中的節(jié)選。習(xí)近平同志評(píng)價(jià)到這兩部文集:這兩套書“全面反映了馬克思主義的科學(xué)體系,是黨員干部學(xué)習(xí)馬克思主義經(jīng)典著作的權(quán)威性教材?!?/p>
讀珞珈詩(shī)集,感悟武大文化。珞珈詩(shī)集是指曾在珞珈山上工作或生活的學(xué)者、大師創(chuàng)作的詩(shī)詞結(jié)集。詩(shī)詞中流露著校友們傳承的珞珈文化和珞珈精神。通過(guò)誦讀珞珈詩(shī)賦,可讓學(xué)員感悟厚重的武大文化,體會(huì)“自強(qiáng)、弘毅、求是、拓新”的武大精神,也可進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)員們對(duì)武漢大學(xué)的歸宿感和認(rèn)同感。
二、讀書活動(dòng)的形式
(一)晨讀
一天之計(jì)在于晨。每天培訓(xùn)課前,由班主任組織指導(dǎo)學(xué)員晨讀15分鐘。晨讀內(nèi)容制定成冊(cè),提前發(fā)至學(xué)員,供其預(yù)習(xí)欣賞。晨讀的形式可采用如下方式:
一是以誦為主。晨讀過(guò)程中,不進(jìn)行過(guò)多的分析,不進(jìn)行技巧的指導(dǎo)。根據(jù)誦讀的內(nèi)容選擇個(gè)體朗讀和全班共讀。誦讀中盡可能要讓每一位學(xué)員亮出自己的聲音,感受自我的存在,從而進(jìn)一步激發(fā)學(xué)員積極性。
二是微課賞析、示范領(lǐng)讀。采用微課方式,邀請(qǐng)專家分析解讀晨讀作品,讓學(xué)員深入理解作品。同時(shí),指導(dǎo)學(xué)員有技巧朗誦,講解每句詩(shī)哪里輕讀,哪里重讀,哪里感情平淡,哪里激情高昂,哪里需要停頓,哪里需要連貫。
三是方言誦讀。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部的地域來(lái)源,挑選合適的作品,邀請(qǐng)學(xué)員用地方方言演繹,使得誦讀更加古意盎然,也增進(jìn)學(xué)員誦讀的興趣。
(二)讀書分享會(huì)
利用培訓(xùn)課余時(shí)間,組織1-2次讀書報(bào)告會(huì)。讀書分享會(huì)可由班主任組織或?qū)W員自行組織。學(xué)員選擇自己喜愛的一本書在深讀精讀上下功夫,并在此基礎(chǔ)上撰寫心得體會(huì)。在分享會(huì)上,將自己對(duì)某一本書或其精華部分、某一篇文章或某一方面內(nèi)容的理解認(rèn)識(shí)介紹給大家,暢談體會(huì)。全體學(xué)員圍繞分享的內(nèi)容開展討論,交流意見、分享體會(huì)。報(bào)告會(huì)也可邀請(qǐng)教授專家參與,點(diǎn)評(píng)、指導(dǎo)。
(三)推薦閱讀清單
課堂上的時(shí)間是短暫的,所以我們提供推薦書目清單,鼓勵(lì)學(xué)員培訓(xùn)后繼續(xù)保持讀書習(xí)慣。閱讀清單的確定來(lái)自兩個(gè)方面:
一方面是授課專家圍繞培訓(xùn)主題,推薦具有前沿性、實(shí)效性的業(yè)務(wù)書目。
另一方面是根據(jù)中央要求,推薦一系列經(jīng)典書目。此項(xiàng)目是一項(xiàng)延續(xù)性的活動(dòng),因此將借助網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)定期給所有參加過(guò)培訓(xùn)的學(xué)員推送推薦書目。
(四)網(wǎng)上沙龍
讀書不僅是一個(gè)人的世界,可以互動(dòng)交流。交流互動(dòng)式的讀書,會(huì)讓人更有動(dòng)力,且相互監(jiān)督,相互鼓勵(lì),會(huì)讓讀書行為持續(xù)更久,從而形成習(xí)慣。借助網(wǎng)絡(luò)或手機(jī)平臺(tái),搭建學(xué)員線上互動(dòng)交流平臺(tái),定期開展“網(wǎng)上沙龍”活動(dòng)。線上平臺(tái),學(xué)員們的交流會(huì)更自由,爭(zhēng)鋒更激烈,在這種沖突互動(dòng)中引發(fā)思考,啟迪智慧,感受讀書的快樂(lè)。
(五)開設(shè)提升閱讀能力的課程
授人以魚不如授人以漁。讀書是一件簡(jiǎn)單的事,也是一件困難的事。要想達(dá)到讀書目的,必須要運(yùn)用正確的方法、合適的速度。培訓(xùn)中利用課余時(shí)間,開設(shè)提升閱讀能力的課程,旨在幫助領(lǐng)導(dǎo)干部在有限時(shí)間內(nèi),讀得多,讀得精,讀得懂,獲得事半功倍的效果。
三、活動(dòng)實(shí)踐中的重要因素
(一)培訓(xùn)參訓(xùn)方領(lǐng)導(dǎo)的支持是關(guān)鍵
實(shí)施過(guò)程中,有一些學(xué)員缺乏學(xué)習(xí)主動(dòng)性,不愿參與到讀書活動(dòng)中,造成組織工作的困難性大。因此,讀書活動(dòng)方案首先應(yīng)得到參訓(xùn)方的認(rèn)可,特別是要獲得參訓(xùn)方領(lǐng)導(dǎo)的支持。培訓(xùn)開始前,要召開讀書活動(dòng)動(dòng)員會(huì),讓學(xué)員們清楚了解讀書活動(dòng)的目的與意義。條件允許的情況下,還可建立合理的考核評(píng)價(jià)體系,如將學(xué)員在讀書活動(dòng)中的表現(xiàn)作為優(yōu)秀學(xué)員評(píng)選的重要依據(jù)。
(二)營(yíng)造彼此熟悉的氛圍是保障
為保證活動(dòng)效果,培訓(xùn)班上我們努力營(yíng)造一個(gè)讓每位學(xué)員感到安全、學(xué)員間相互熟悉、彼此信任的學(xué)習(xí)氛圍。培訓(xùn)開始階段,先安排晨讀等互動(dòng)交流不多的形式,待學(xué)員熟悉后,再安排互動(dòng)交流較多的形式。此外,在前期晨讀中,也可安排一些“破冰”活動(dòng),促進(jìn)大家盡快熟悉,增進(jìn)了解,為后期的互動(dòng)活動(dòng)營(yíng)造良好氣氛。
(三)選擇合適的形式是前提
每種讀書形式都有自身特點(diǎn)。在設(shè)計(jì)活動(dòng)方案時(shí),要充分考慮培訓(xùn)對(duì)象的情況(如年齡、學(xué)歷、職務(wù)等),培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等因素,挑選合適的形式進(jìn)行組合,方可達(dá)到最優(yōu)效果。
四、讀書活動(dòng)植入干部教育培訓(xùn)中的意義與作用
(一)激發(fā)讀書興趣,培養(yǎng)良好閱讀習(xí)慣
短期培訓(xùn)中開展多樣化的讀書活動(dòng),雖然閱讀量有限,但通過(guò)豐富的活動(dòng)可激發(fā)干部讀書的愿望。同時(shí),合理規(guī)劃讀書時(shí)間,把培訓(xùn)中零碎邊角時(shí)間用于閱讀,讓干部體會(huì)到時(shí)間的開關(guān),握在每個(gè)人自己手中。即使在繁忙的工作中,只要抓緊時(shí)間,合理安排,都能擠出時(shí)間讀書,從而培養(yǎng)干部讀書學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。
(二)優(yōu)化教學(xué)過(guò)程,提高干部培訓(xùn)質(zhì)量
目前,在我國(guó)的干部教育培訓(xùn)中,講授法以其信息量大、內(nèi)容豐富等優(yōu)勢(shì)仍然是主要的培訓(xùn)方法。但是,這種方式最大缺陷就是老師與學(xué)員間是單一式教學(xué)模式,這種模式往往參與性、互動(dòng)性較低,導(dǎo)致參訓(xùn)者的主動(dòng)性不高。在培訓(xùn)中植入讀書活動(dòng)正好可以改變這種單一的教學(xué)模式。
一是提升了學(xué)員的參與度。讀書活動(dòng)提供了更多地機(jī)會(huì)讓學(xué)員走上講臺(tái),學(xué)員從被動(dòng)地接受教育轉(zhuǎn)變成主動(dòng)地參與,使學(xué)員成為了真正的主角,大大提高學(xué)員學(xué)習(xí)的主動(dòng)性。
二是讀書貫穿于培訓(xùn)中,使得培訓(xùn)形式變得豐富多樣,大大提高學(xué)員學(xué)習(xí)的興趣。
三是拓寬了知識(shí)面。通過(guò)讀書活動(dòng),學(xué)員的知識(shí)面不再局限于課堂講授,進(jìn)一步拓寬了他們的視野和思路。
四是沉淀與反思。集中式培訓(xùn)讓學(xué)員們?cè)诙虝r(shí)間內(nèi)獲得了大量的信息和知識(shí),而培訓(xùn)中穿插讀書活動(dòng),正好提供給學(xué)員靜心的時(shí)間,讓其思考、總結(jié)和反思。
(三)搭建交流平臺(tái),樹立良好培訓(xùn)學(xué)風(fēng)
讀書活動(dòng)的實(shí)施,搭建起一個(gè)共同學(xué)習(xí)的平臺(tái),增進(jìn)了學(xué)員間的相互了解,提高了班級(jí)的凝聚力,增強(qiáng)了學(xué)員對(duì)培訓(xùn)班的認(rèn)同感。在這個(gè)平臺(tái)中,學(xué)員們共同交流、貢獻(xiàn)智慧、互相啟發(fā),在有限的時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)知識(shí)的共享,大大提高了學(xué)習(xí)效率,營(yíng)造了積極向上的學(xué)習(xí)氛圍。同時(shí),課堂之余安排一系列讀書活動(dòng),有效利用了課外碎片的時(shí)間,這也可以落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和中組部加強(qiáng)學(xué)員管理規(guī)定,杜絕培訓(xùn)期間學(xué)員相互宴請(qǐng)的陋習(xí),加強(qiáng)了干部培訓(xùn)的學(xué)風(fēng)建設(shè)。
(四)注重能力訓(xùn)練,促進(jìn)終身學(xué)習(xí)能力
當(dāng)前,領(lǐng)導(dǎo)干部普遍在多崗位履職,但無(wú)論是哪個(gè)領(lǐng)導(dǎo)崗位,都具有綜合性強(qiáng)、系統(tǒng)性強(qiáng)、協(xié)調(diào)性強(qiáng)的特點(diǎn),都需要多方面的知識(shí)積累。終身學(xué)習(xí)的能力是領(lǐng)導(dǎo)干部必備的素質(zhì)。因此,在活動(dòng)設(shè)計(jì)中,我們始終關(guān)注學(xué)員自主學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng),突出閱讀技巧、信息搜索、邏輯思維等內(nèi)容的訓(xùn)練,培養(yǎng)學(xué)員良好的獨(dú)立思考、獨(dú)立解決問(wèn)題的能力,為領(lǐng)導(dǎo)干部終身學(xué)習(xí)培養(yǎng)了自學(xué)習(xí)慣和主動(dòng)學(xué)習(xí)的能力。
(五)領(lǐng)悟大學(xué)精神,陶冶情操提升素養(yǎng)
高校作為干部教育培訓(xùn)基地,顯著優(yōu)勢(shì)是領(lǐng)導(dǎo)干部在大學(xué)里培訓(xùn),不僅能接受新理論、新知識(shí)、新技能,更可感悟一所大學(xué)的文化。然而短暫的學(xué)習(xí),想全面了解一所大學(xué)的文化,是件困難的事。而通過(guò)閱讀在這里生活或?qū)W習(xí)過(guò)的人寫的優(yōu)秀作品,是了解這所大學(xué)文化的一條捷徑。閱讀這些作品,可讓學(xué)員暫時(shí)拋開繁忙工作,靜神養(yǎng)心,陶冶情操,讓學(xué)員重溫大學(xué)時(shí)光。而作為培訓(xùn)機(jī)構(gòu),將大學(xué)文化通過(guò)讀書活動(dòng)的方式植入到培訓(xùn)中,也是一種塑造其品牌的重要方法。
五、讀書活動(dòng)貫穿于干部教育培訓(xùn)中的實(shí)踐
以2015年某市委組織部委托武漢大學(xué)干訓(xùn)基地舉辦的社區(qū)黨組織書記培訓(xùn)班為例。該培訓(xùn)班培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)4天,參訓(xùn)對(duì)象主要為某市各市(縣)社區(qū)黨組織書記,共計(jì)38人,分成三組。學(xué)員的平均年齡在43歲。
鑒于該培訓(xùn)班“受訓(xùn)時(shí)間較短、學(xué)員年齡偏大”的特點(diǎn),設(shè)計(jì)活動(dòng)方式時(shí)遵循“形式少而精,體會(huì)碎片化學(xué)習(xí);內(nèi)容貼近年齡,激發(fā)讀書興趣”的原則,選擇了晨讀、推薦閱讀清單和開設(shè)課程《如何閱讀一本書》等三種形式,并將這三種形式合理的穿插于培訓(xùn)過(guò)程中,使得整個(gè)培訓(xùn)動(dòng)靜相宜、張弛有度。參訓(xùn)學(xué)員普遍反映,培訓(xùn)中穿插讀書活動(dòng),不僅可使大家重溫美好的大學(xué)時(shí)光,激發(fā)大家的閱讀興趣,而且能增進(jìn)學(xué)員間的交流,提升班級(jí)的凝聚力。武漢大學(xué)?某市社區(qū)黨組織書記培訓(xùn)班讀書活動(dòng)安排見表1。
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