黃筱彥
摘 要:百年大計,教育為本,而對于教師而言,學(xué)生就是教育的根本,前蘇聯(lián)著名教育家蘇霍姆林斯基曾說過“沒有愛就沒有教育”,那面對著應(yīng)試教育下的弱勢群體—中職生,針對他們自卑、厭學(xué)、文化基礎(chǔ)弱等特點,作為班主任,我們一個信賴的眼神,一個鼓勵的微笑,一句關(guān)愛的話語,都可能給學(xué)生帶來巨大的教育力量,因此常懷一顆關(guān)愛之心,讓愛成為中職班主任與學(xué)生溝通的橋梁。
關(guān)鍵詞:關(guān)愛;學(xué)生;原則
近年來,中職生學(xué)習(xí)習(xí)慣差、綜合素質(zhì)偏低已成為不爭的現(xiàn)實。他們長期沉迷于網(wǎng)絡(luò)游戲、追逐享樂、恥于勞動,荒于學(xué)習(xí),而穿著、發(fā)型又標(biāo)新立異,部分學(xué)生缺乏與他人的溝通和理解,缺乏團(tuán)隊意識,以自我為中心,同學(xué)之間發(fā)生口角時不能冷靜處理,而是采用打架等暴力形式解決。給學(xué)校、班主任的班級管理工作帶來了壓力和新的挑戰(zhàn),而作為班主任,我們該如何與學(xué)生溝通?培養(yǎng)師生間和諧融洽的關(guān)系?形成良好的班級管理氛圍呢?
一、掌握學(xué)生特點,關(guān)愛以平等尊重為原則
根據(jù)中職校學(xué)生家庭貧困、父母長期在外、升學(xué)失利等特點和學(xué)生個性心理特征的特殊性,作為中職校的班主任,我既不能以成績作為標(biāo)準(zhǔn)劃分“好生”、“差生”,也不能單憑注冊記錄來定位每個新生。而是在入學(xué)教育中下力氣認(rèn)識新入學(xué)的每一個學(xué)生,通過個別談話、QQ聊天、微信、與家長交流等方式,了解、掌握每一個學(xué)生的特點,通過對學(xué)生個性差異的把握,積極地去發(fā)現(xiàn)學(xué)生身上的閃光點并加以肯定和積極引導(dǎo),從而激發(fā)他們的上進(jìn)心,重新樹立他們對學(xué)習(xí)、對未來的自信心。在我“愛”的字典里,每個學(xué)生都是平等的,我愛我的每一個學(xué)生,尊重他們的人格、尊重他們的意見和建議,通過平等尊重?fù)Q取學(xué)生信任的方式構(gòu)建了我們師生溝通橋梁中最初的框架。
二、善待每個學(xué)生,關(guān)愛以博大寬容為原則
現(xiàn)在中職生多數(shù)來自農(nóng)村,他們的父母或外出打工,或忙于工作和生計,無暇關(guān)注孩子的教育,缺乏對孩子的關(guān)注和溝通,導(dǎo)致學(xué)生出現(xiàn)在學(xué)習(xí)、生活、心理及人格的發(fā)展上系列些問題。這種情況嚴(yán)重阻礙同學(xué)們間的友好相處,甚至出現(xiàn)恃強(qiáng)凌弱、盜竊、打架斗毆等行為。所以,作為班主任,我在入學(xué)教育中,就強(qiáng)化班級集體觀念,以博大寬容的胸懷去包容學(xué)生的缺點和錯誤。例如:有一次我給A同學(xué)的家長打電話,由于其爺爺轉(zhuǎn)達(dá)不清,造成了學(xué)生對我的誤解,繼而通過發(fā)表QQ說說的方式在辱罵我,看到信息后,我很生氣,很多學(xué)生知道后也猜測我會怎么處理這個學(xué)生?可是,我卻面帶笑容地走進(jìn)教室,向A同學(xué)道歉,然后說明道歉的原因,再告訴學(xué)生這種行為如果不冷靜的后果,告誡學(xué)生們以后遇事要寬容、冷靜。通過自己的言傳身教,引導(dǎo)學(xué)生在交往中要寬容、相互理解。
三、掌握學(xué)生心理,關(guān)愛以與時俱進(jìn)為原則
從心理學(xué)角度講,人是感情動物,對于真善美的追求是人的基本屬性。班主任只有走進(jìn)學(xué)生的心里,才能與學(xué)生實現(xiàn)心與心的交流。這也要求教師的思想要與時俱進(jìn),多了解一些青少年喜聞樂見的事物,如網(wǎng)絡(luò)、流行歌曲、電子游戲等。教師熟悉這些事物就多了一條通往學(xué)生心靈深處的途徑。學(xué)生看到老師對自己喜歡的事物非常熟悉,心理上易產(chǎn)生親近感,也豐富了交流的話題。另一方面可以把這些事物作為思想教育的工具。如建立QQ群、微信群等,讓學(xué)生在自由、民主的環(huán)境下暢所欲言,我只做默默的關(guān)注者。
四、辯證看待學(xué)生,關(guān)愛以公平公正為原則
中職生的年齡都在16-22歲,處于青春叛逆期,對于很多事情很敏感也很在意,作為班主任,要注意批評的態(tài)度和解決問題的方式。不能把自己的觀點強(qiáng)加給學(xué)生,而是提出自己的想法,與學(xué)生一起討論,并結(jié)合自身的生活經(jīng)驗進(jìn)行正確的引導(dǎo)。同時,尊重學(xué)生的意見,對于學(xué)生提出的幼稚的問題和暴露出的缺點、錯誤,要予以理解,尊重他們的人格,不當(dāng)眾處罰、批評,私下給他們以適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)。使學(xué)生感受到班主任是真誠地為他好,使他們對教師產(chǎn)生信任感和親切感,然后把自己融入到班級中去。例如:在一次外出演出中,車輛馬上要出發(fā)了,可是少一個同學(xué),在最緊急的關(guān)頭,我掏出了手機(jī)給這個學(xué)生打電話,開頭語“某某同學(xué),你到哪了?還是身體不舒服?我們大家都很關(guān)心你哦!”,不一會那學(xué)生就快速地跑過來了,演出車輛按時出發(fā)。過后,那學(xué)生告訴我“老師,其實那天我不想去演出了,就是你那關(guān)心的話語讓我無法拒絕”,聽著,內(nèi)心暖暖的。試問?如果電話接通的瞬間,我劈頭蓋臉就是責(zé)備他遲到的話,怎會贏得學(xué)生的尊重呢?
五、穩(wěn)定學(xué)生心理,關(guān)愛以目標(biāo)導(dǎo)向為原則
中職生由于升學(xué)的失利、父母的無暇監(jiān)管,導(dǎo)致很多學(xué)生自卑心強(qiáng),厭學(xué)心理嚴(yán)重,文化基礎(chǔ)較弱,缺乏良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣。所以,在開學(xué)初,我就根據(jù)之前掌握的學(xué)生特點,給學(xué)生們設(shè)置“我的明天”,讓學(xué)生們認(rèn)識中專生的機(jī)遇和未來。首先鋪設(shè)“大學(xué)夢”。告訴他們,選擇中職,你可以不用經(jīng)歷黑色六月,就可以實現(xiàn)祖輩三代夢寐的“大學(xué)夢”;其次“職業(yè)夢”,做了專業(yè)的分析以及就業(yè)前景,增強(qiáng)學(xué)生對專業(yè)選擇的堅定性,穩(wěn)定學(xué)生的思想。再次是“榮譽夢”,給學(xué)生講獎勵,激勵學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí),爭取先進(jìn)。通過目標(biāo)導(dǎo)向關(guān)愛的方式,進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)的熱情,樹立讀中專的自信心,搭建了良好的師生溝通橋梁。
不要“以愛的名譽來傷害”,作為班主任,我們要學(xué)會巧用關(guān)愛,用愛去管理學(xué)生,才能搭建起師生間溝通的橋梁,學(xué)生更能養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活和行為習(xí)慣,班集體才會更有凝聚力,更具有健康發(fā)展的活力。
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