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運(yùn)用法治思維和方式化解矛盾維護(hù)穩(wěn)定

2016-05-11 18:52:04吐爾洪·尼牙孜
科教導(dǎo)刊·電子版 2016年7期
關(guān)鍵詞:法治思維矛盾

吐爾洪·尼牙孜

摘 要 隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,社會(huì)矛盾越來越多,建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義法治社會(huì)已經(jīng)成為國(guó)家發(fā)展的主要目標(biāo)。為了實(shí)現(xiàn)此目標(biāo),黨和國(guó)家必須利用法治思維思考問題并化解矛盾,維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定和發(fā)展,保證社會(huì)和諧發(fā)展。

關(guān)鍵詞 法治思維 矛盾 維持穩(wěn)定

中圖分類號(hào):D927 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

法治思維是影響依法治國(guó)的關(guān)鍵。為了促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展,黨政干部和領(lǐng)導(dǎo),必須加強(qiáng)法治思維建設(shè),從思想上認(rèn)識(shí)到法治的重要性,堅(jiān)持依法治國(guó)。黨員干部是依法治國(guó)的主要組織者和實(shí)施者,只有在實(shí)際工作中,利用法治思維和方式解決問題,才能讓社會(huì)向穩(wěn)定化發(fā)展。

1黨政干部運(yùn)用法治思維和方式存在的缺陷

1.1法治觀念比較淡薄

第一,很多人學(xué)習(xí)法律的主動(dòng)性不高,不能深入理解法律的重要性,法律觀念比較淺薄,而且少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)法治認(rèn)知存在欠缺,還不能理解法治的實(shí)質(zhì)和要素,不能把握法治重點(diǎn)內(nèi)容,進(jìn)行決策時(shí),經(jīng)常憑借主觀想象力解決問題,導(dǎo)致法治內(nèi)容存在嚴(yán)重漏洞。第二,少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)不能對(duì)法律產(chǎn)生敬畏感,在實(shí)際工作中,“功利化”現(xiàn)象比較嚴(yán)重。更有甚者為了獲得私人利益,不惜放棄法治理念,按照自己的主觀臆想處理事件,不守法現(xiàn)象比較嚴(yán)重。

1.2使用法律解決問題的能力不足

雖然各個(gè)地方和政府都已經(jīng)制定了法律基礎(chǔ),但是由于法律知識(shí)具有一定的專業(yè)性和特殊性,導(dǎo)致地方領(lǐng)導(dǎo)很難借助法律武器,處理社會(huì)上的一些糾紛和矛盾。有的領(lǐng)導(dǎo)雖然可以正確認(rèn)識(shí)到法律知識(shí)的重要性,但在實(shí)際應(yīng)用中,經(jīng)常照搬條例,不能靈活變通。除此之外,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的帶動(dòng)下,出現(xiàn)了諸如房屋拆遷現(xiàn)象,很多政府機(jī)關(guān)卻為了獲得自己的一己私利,不按照市場(chǎng)理賠標(biāo)準(zhǔn)給群眾進(jìn)行賠償,最終出現(xiàn)群眾糾紛事件。

1.3違背法治,偏離維穩(wěn)本意

從當(dāng)前政府機(jī)關(guān)工作的現(xiàn)狀來看,少數(shù)政府機(jī)關(guān)進(jìn)行維穩(wěn)時(shí),都只是從片面的角度思考問題,很多維穩(wěn)工作進(jìn)行時(shí),都是采取強(qiáng)制性手段實(shí)施,最終導(dǎo)致問題越來越復(fù)雜,極個(gè)別政府處理維穩(wěn)問題時(shí),還借助個(gè)人權(quán)利進(jìn)行威脅和逼供,導(dǎo)致維穩(wěn)問題開始偏離維穩(wěn)本意。在這些因素的共同制約下,政府進(jìn)行維穩(wěn)工作不僅不會(huì)帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng),還會(huì)造成維穩(wěn)工作紊亂。

1.4政府法律制度建設(shè)不完整

法律制度是實(shí)施法治的保證,但是從目前政府機(jī)關(guān)法律制度的建設(shè)來看,由于個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識(shí)的偏差,還不能正確履行法律的決策。雖然個(gè)別政府機(jī)關(guān)建立了法律制度,但是從執(zhí)行情況來看,依然存在比較嚴(yán)重的漏洞,影響了法律制度的順利執(zhí)行,給法律制度造成了很多問題。一方面,雖然法律顧問具有扎實(shí)的法學(xué)知識(shí),但是不能實(shí)際了解政府狀況,還不能根據(jù)政府部門工作狀況,針對(duì)性地提出一些意見;另一方面,一些法律顧問為了附和領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)常不按照事實(shí)辦事,導(dǎo)致很多建議都缺乏一定的佐證和價(jià)值。對(duì)社會(huì)矛盾化解和法治社會(huì)的建設(shè)造成了嚴(yán)重影響。

2提高領(lǐng)導(dǎo)干部運(yùn)用法治思維能力和方式的方法

2.1學(xué)習(xí)法律知識(shí)

扎實(shí)的法律知識(shí)是形成法治思維的關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)干部要起到表率作用,帶領(lǐng)員工學(xué)法、用法、懂法。第一,通過法律知識(shí)的學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)干部可以形成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆ㄖ嗡季S,提升自己的用法能力。在法律知識(shí)的幫助下,領(lǐng)導(dǎo)可以約束自己的行為舉止,對(duì)公民權(quán)利的保護(hù)具有重大作用。第二,領(lǐng)導(dǎo)干部可以在法律知識(shí)的幫助下,幫助自己學(xué)習(xí)一些法治知識(shí),在具體事務(wù)和法律事件的處理中,化解社會(huì)出現(xiàn)的矛盾,建立法治化國(guó)家。

2.2建立科學(xué)化選拔制度

法治建設(shè)是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作的重點(diǎn)內(nèi)容。建立一定的選拔制度,不僅可以選拔出素養(yǎng)高、辦事能力強(qiáng)的干部,還可以給法治建設(shè)注入新鮮的活力,帶動(dòng)法治建設(shè)發(fā)展。建設(shè)法治選拔制度的時(shí)候,可以將能否履行職責(zé),能否依法決策作為重要標(biāo)準(zhǔn),運(yùn)用法治思維處理社會(huì)中存在的矛盾,提升領(lǐng)導(dǎo)干部的能力,讓社會(huì)向穩(wěn)定的方向發(fā)展,建設(shè)和諧社會(huì)。

2.3加強(qiáng)法律顧問制度管理

十八屆三中全會(huì)明確強(qiáng)調(diào),必須建立并普及法律顧問制度,加強(qiáng)政府制度建設(shè),保證法律顧問可以在重大決策中發(fā)揮作用。在實(shí)際工作中要確定政府法律顧問,適當(dāng)制定社會(huì)律師。分析矛盾產(chǎn)生的因素,區(qū)別出行政人員和社會(huì)律師的區(qū)別,不能讓公民產(chǎn)生消極情緒,維護(hù)社會(huì)的平衡和穩(wěn)定,解決社會(huì)矛盾。在省、縣、和鎮(zhèn)建立一定的法律顧問體系,全面覆蓋法律顧問。

2.4深入實(shí)施法律宣傳教育

宣傳一些法治教育,讓法治教育制度深入人心,讓全社會(huì)形成知法、懂法、守法的良好氛圍。第一,領(lǐng)導(dǎo)要給員工起一定的示范作用,帶動(dòng)職工養(yǎng)成良好的守法氛圍。第二,傳承法治文明。人們正確的法治認(rèn)識(shí),并不是一朝一夕就可以形成的,所以必須營(yíng)造出法治氛圍,例如,可以從小學(xué)開始給學(xué)生灌輸法治理念,促進(jìn)學(xué)生形成法治文化。與此同時(shí),媒體的力量也不可忽視,很多事件在媒體的炒作下,都會(huì)成為時(shí)髦風(fēng)尚。所以,媒體傳播信息的時(shí)候,必須秉承公正原則,形成一定的社會(huì)責(zé)任,促進(jìn)法治理念的形成。第三,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的法治知識(shí)培訓(xùn)。利用法治教育,讓領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)到自己的職責(zé)和社會(huì)責(zé)任,成為法治知識(shí)的捍衛(wèi)者和踐行者。

3結(jié)語

本文主要對(duì)運(yùn)用法治思維和方式化解矛盾維護(hù)穩(wěn)定進(jìn)行分析,經(jīng)過分析發(fā)現(xiàn)黨政干部利用法治思維和方式的時(shí)候,主要存在法治觀念比較淡薄,使用法律解決問題的能力不足,違背法治,偏離維穩(wěn)本意,政府法律制度建設(shè)不完整等問題,針對(duì)性的提出,學(xué)習(xí)法律知識(shí),建立科學(xué)化選拔制度,加強(qiáng)法律顧問制度管理,深入實(shí)施法律宣傳教育等措施,希望可以快速化解社會(huì)矛盾,建立和諧穩(wěn)定的社會(huì)主義國(guó)家。

參考文獻(xiàn)

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