近年來，賓縣縣委不斷創(chuàng)新工作方式方法，建立健全大學(xué)生“村官”管理機(jī)制制度，確保大學(xué)生“村官”“下得去、待得住、干得好、流得動(dòng)”。“一”套制度化管理。通過“沉下去”找問題，“浮上來”解決問題，有效解決大學(xué)生“村官”選、管、用、離等核心問題?！岸表?xiàng)貼心化保障。通過完善待遇保障和強(qiáng)化政治保障，逐步提高大學(xué)生“村官”政治待遇和生活補(bǔ)貼?！叭狈N實(shí)用化培訓(xùn)。不斷創(chuàng)新培訓(xùn)形式，拓寬培訓(xùn)思路，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，讓大學(xué)生“村官”開闊眼界、增長見識(shí)、提高能力，幫助大學(xué)生“村官”理出工作思路，找出推動(dòng)村級(jí)工作的“抓手”。 （黃 娜）endprint