于傳華

國(guó)網(wǎng)山東省電力公司夏津縣供電公司

淺談電力運(yùn)行調(diào)度操作中的調(diào)度安全風(fēng)險(xiǎn)及防護(hù)措施

于傳華

國(guó)網(wǎng)山東省電力公司夏津縣供電公司

我國(guó)電力產(chǎn)業(yè)改革背景下，電力調(diào)度工作對(duì)于整個(gè)電網(wǎng)運(yùn)行的重要意義不言而喻，因此進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)其的研究非常有必要。我們必須逐步改進(jìn)與完善電力調(diào)度的各項(xiàng)管理制度，把電力調(diào)度運(yùn)行過程中產(chǎn)生安全風(fēng)險(xiǎn)的真正原因找出來，然后針對(duì)這些原因制定出相應(yīng)的防范策略，只有這樣才能更好地防范各種電力調(diào)度風(fēng)險(xiǎn)，保障電網(wǎng)的安全、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行，促進(jìn)電力企業(yè)的高產(chǎn)、高效。

電力調(diào)度；安全風(fēng)險(xiǎn)；防范對(duì)策

1 、電力調(diào)度概念

電力調(diào)度，是指調(diào)度人員運(yùn)用信息采集設(shè)備反饋回來的數(shù)據(jù)信息，結(jié)合電網(wǎng)具體運(yùn)行情況進(jìn)行分析和研究，綜合考慮各項(xiàng)工作開展情況，實(shí)現(xiàn)對(duì)電網(wǎng)安全等狀態(tài)的判斷，并發(fā)出調(diào)整指令，最終實(shí)現(xiàn)電網(wǎng)安全、穩(wěn)定運(yùn)行的目標(biāo)。從概念來看，電力調(diào)度能夠維持電力系統(tǒng)正常運(yùn)行。特別是電力行業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大趨勢(shì)下，人們生產(chǎn)、生活均對(duì)電力能源提出了更高要求。

2 、電力調(diào)度運(yùn)行面臨的安全風(fēng)險(xiǎn)分析

2.1 缺乏防范意識(shí)

調(diào)查發(fā)現(xiàn)，部分人員在安全運(yùn)行方面缺乏防范意識(shí)，對(duì)電力調(diào)度認(rèn)識(shí)不足，僅簡(jiǎn)單視為電力分配工作，沒有意識(shí)到電力調(diào)度重要性，致使人員僅能按制度規(guī)章工作，缺乏創(chuàng)新。很多人員僅按規(guī)章辦事，對(duì)電力調(diào)度重視不足。由于人員缺乏防范意識(shí)，很多簡(jiǎn)單操作易出錯(cuò)，細(xì)節(jié)問題落實(shí)不到位，引起安全操作等問題。

2.2 管理方面

針對(duì)電力調(diào)度來說，由于管理工作落實(shí)不到位引起的安全風(fēng)險(xiǎn)具有較強(qiáng)的普遍性。電力調(diào)度工作具有較強(qiáng)的特殊性，存在很多重復(fù)性工作，長(zhǎng)時(shí)間從事該項(xiàng)工作，使得調(diào)度人員較易產(chǎn)生疲憊感，造成操作失誤等問題。同時(shí)，調(diào)度人員交接班時(shí)，還會(huì)受到交接不清、命令不明確等原因引發(fā)安全風(fēng)險(xiǎn)。隨著電網(wǎng)設(shè)備的不斷擴(kuò)大，調(diào)度人員的工作量也不斷增加，調(diào)度運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)也會(huì)增大。可見，電力調(diào)度各個(gè)環(huán)節(jié)存在密切的聯(lián)系，任何一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題都將給整個(gè)工作埋下諸多隱患。

2.3 制度不健全

現(xiàn)階段，電力系統(tǒng)中應(yīng)用了大量新技術(shù)，部分人員態(tài)度不端正，僅為了應(yīng)付工作，忽略了新技術(shù)學(xué)習(xí)，引起許多安全風(fēng)險(xiǎn)。部分企業(yè)尚未建立制度體系，或者現(xiàn)行制度不健全，人員缺乏學(xué)習(xí)，造成電力調(diào)度無法有效真正落實(shí)，整體效益受到影響。

3 、電力調(diào)度運(yùn)行安全防范措施

3.1 提升防范意識(shí)

應(yīng)提升運(yùn)行人員及操作人員的防范意識(shí)，定期組織技能培訓(xùn)，使其全面掌握知識(shí)，在熟悉基本技能的前提下，強(qiáng)化意識(shí)，引進(jìn)新技術(shù)，提高個(gè)人技能。定期或不定期的展開安全事故演習(xí)，通過防范演習(xí)，提高人員解決問題能力。要求人員端正工作態(tài)度，杜絕因交接不清、工作馬虎和命令下達(dá)出錯(cuò)等導(dǎo)致運(yùn)行安全受影響

3.2 加強(qiáng)對(duì)電力調(diào)度管理

近年來，智能電網(wǎng)理念深入人心，智能量測(cè)、傳感技術(shù)等獲得了長(zhǎng)足發(fā)展，為調(diào)度自動(dòng)化的多目標(biāo)時(shí)空協(xié)調(diào)提供了技術(shù)支持。針對(duì)電力調(diào)度工作，電力企業(yè)要給予足夠的重視，并積極引入先進(jìn)技術(shù)，加強(qiáng)對(duì)調(diào)度安全風(fēng)險(xiǎn)的防范，及時(shí)發(fā)現(xiàn)電力系統(tǒng)中可能存在的風(fēng)險(xiǎn)，加以調(diào)整和優(yōu)化，避免對(duì)系統(tǒng)產(chǎn)生不良影響。另外，為了將調(diào)度安全風(fēng)險(xiǎn)降至到最小，還應(yīng)從制度層面，制定嚴(yán)謹(jǐn)?shù)谋O(jiān)督與管理考核機(jī)制，使得安全管理制度落實(shí)到實(shí)處，明確各個(gè)崗位、人員職責(zé)，為調(diào)度各項(xiàng)工作有序運(yùn)行奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)，管理人員要深入到現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)消除安全隱患，使得對(duì)電力調(diào)度的管理更具針對(duì)性、規(guī)范性。

3.3 健全制度規(guī)章制度

規(guī)章為保證電力調(diào)度安全運(yùn)行的關(guān)鍵，部門運(yùn)行也離不開制度規(guī)章，故應(yīng)健全制度規(guī)章，確保安全運(yùn)行。對(duì)現(xiàn)行制度規(guī)章不斷完善和健全，特別是落后制度，應(yīng)加強(qiáng)補(bǔ)充和完善，確保制度規(guī)章能滿足現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展。根據(jù)電力調(diào)度的系統(tǒng)建設(shè)特點(diǎn)，全面提高人員調(diào)度能力，保證制度規(guī)章可行性與科學(xué)性，并要求人員所有工作均應(yīng)按制度規(guī)章進(jìn)行，保證有章可循，促進(jìn)工作有序、順利、有效。

3.4 提高工作人員的技術(shù)水平

在電力調(diào)度的運(yùn)行中，調(diào)度人員控制著調(diào)度過程中的安全風(fēng)險(xiǎn)問題，并且調(diào)度人員的專業(yè)素質(zhì)對(duì)于電力調(diào)度運(yùn)行的穩(wěn)定性有著很大的影響，因此，強(qiáng)化調(diào)度人員的專業(yè)素質(zhì)、提高調(diào)度人員的安全意識(shí)是調(diào)度工作展開的必要內(nèi)容。首先，在進(jìn)行調(diào)度的人員選拔時(shí)，應(yīng)該制定較高的標(biāo)準(zhǔn)，為下一步調(diào)度工作的進(jìn)行打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，若人才不足或者公司有特殊情況的情況下，可根據(jù)實(shí)際情況組織員工進(jìn)行科學(xué)、系統(tǒng)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)內(nèi)容包括電力設(shè)備、系統(tǒng)處理能力、能量管理系統(tǒng)的操作維護(hù)以及自動(dòng)化技術(shù)的應(yīng)用等，除了上述技術(shù)上的培訓(xùn)外，還應(yīng)該注重對(duì)于員工心理素質(zhì)的培養(yǎng)，這樣在緊急事故發(fā)生時(shí)，員工能做到保持冷靜、沉著應(yīng)對(duì)，避免二次事故的發(fā)生。此外，對(duì)于員工在電力調(diào)度工作中出現(xiàn)的嚴(yán)重失誤必須嚴(yán)肅處理，平時(shí)就建立起完善的人員管理系統(tǒng)與員工準(zhǔn)則并嚴(yán)格執(zhí)行，并定期對(duì)員工的操作水平進(jìn)行檢查，對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀者進(jìn)行公開的肯定與獎(jiǎng)勵(lì)，有條件者可定期組織員工觀看相關(guān)事故發(fā)生時(shí)造成惡劣后果的影視視頻資料，使員工養(yǎng)成高度責(zé)任感與安全意識(shí)。

3.5 強(qiáng)化事故的演習(xí)

強(qiáng)化事故處理的能力在進(jìn)行電力調(diào)度的事故演習(xí)之時(shí)，可以先讓調(diào)度的工作人員去熟悉一下相關(guān)流程，從而能夠掌握到一些基本的危險(xiǎn)點(diǎn)，進(jìn)而對(duì)提高工作人員技能水平提供有效的支持。不過必須要強(qiáng)調(diào)的一點(diǎn)是，在每次進(jìn)行演習(xí)的時(shí)候，調(diào)度的工作人員必須抱著正確和認(rèn)真的態(tài)度來對(duì)待，一絲不茍地學(xué)習(xí)整個(gè)演習(xí)的流程，流于形式的演習(xí)是沒有任何意義的。只有這樣，才可以真正地鍛煉到調(diào)度的工作人員在事故處理中的能力，從而達(dá)到減小事故發(fā)生的影響的目的。而對(duì)于進(jìn)行演習(xí)的事故，應(yīng)該要選擇經(jīng)常性會(huì)發(fā)生，對(duì)電力的調(diào)度工作產(chǎn)生極大影響的事故去進(jìn)行演習(xí)，不僅如此，那些有著嚴(yán)重不利影響的事故也要進(jìn)行偶爾的演習(xí)，即使發(fā)生的概率不是特別大也不能忽視，因?yàn)檫@種事故一旦發(fā)生，造成的影響是不可預(yù)計(jì)的。

總之，在對(duì)電力進(jìn)行調(diào)度的實(shí)際工作中，會(huì)有很多安全隱患影響到電力調(diào)度工作的正常進(jìn)行，因此我們需要做好相應(yīng)的防范工作，保障電網(wǎng)安全、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。

[1]陳慶前.電力系統(tǒng)安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與應(yīng)急體系研究[D].華中科技大學(xué)，2012.

[2]戴曉聰.論電力調(diào)度運(yùn)行安全風(fēng)險(xiǎn)與防范策略[J].科技創(chuàng)新與應(yīng)用，2015，17：162-163.