姚琴
摘 要:近年來,我國(guó)事業(yè)單位體制改革不斷發(fā)展,事業(yè)單位的思想政治教育工作也逐漸受到重視。而隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,單位職工的思想觀念也在發(fā)生著變化,事業(yè)單位思想政治教育工作所面對(duì)的社會(huì)環(huán)境也日益多元化、復(fù)雜化。加強(qiáng)事業(yè)單位思想政治教育工作,對(duì)于促進(jìn)事業(yè)單位工作穩(wěn)定發(fā)展,為廣大人民群眾提供便利的服務(wù)。本文對(duì)創(chuàng)新事業(yè)單位工會(huì)思想政治教育工作的重要性作了分析,并對(duì)創(chuàng)新工會(huì)思想政治教育工作提出了相關(guān)措施。
關(guān)鍵詞:事業(yè)單位;思想政治;教育工作;創(chuàng)新
一、引言
隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的逐步發(fā)展,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,崗位以及就業(yè)的多樣化給事業(yè)單位的發(fā)展帶來了沖擊,事業(yè)單位面臨著新的挑戰(zhàn),改革改制使得勞動(dòng)關(guān)系無法長(zhǎng)期保持穩(wěn)定,影響事業(yè)單位員工的思想觀念及政治立場(chǎng)。增強(qiáng)員工隊(duì)伍的凝聚力,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,對(duì)加強(qiáng)事業(yè)單位工會(huì)的思想政治教育的創(chuàng)新力度具有十分重大的意義。同時(shí)思想政治工作是工會(huì)發(fā)揮群眾工作優(yōu)勢(shì),履行工會(huì)教育職能的一項(xiàng)基本任務(wù),它在組織職工、動(dòng)員職工、教育職工的工作中起到巨大作用。在新的歷史形勢(shì)下,職工的思想呈現(xiàn)活躍和復(fù)雜的局面,如何把職工的思想教育與形勢(shì)任務(wù)緊密結(jié)合,有針對(duì)性地開展職工思想政治工作,讓職工在自覺自愿的氣氛中受到教育得到提高,從而激發(fā)起職工群眾的工作積極性,更好地發(fā)揮主力軍的作用,是工會(huì)應(yīng)履行的職責(zé),也是值得我們工會(huì)工作者進(jìn)一步研究和探討的重要課題。
二、創(chuàng)新事業(yè)單位工會(huì)思想政治教育工作的重要性
1.工會(huì)思想政治工作是黨的思想政治工作的重要組成部分,從性質(zhì)看,工會(huì)的思想政治教育工作具有其特殊性,作為傳達(dá)黨和政府的聲音的基層組織機(jī)構(gòu),職工的文化素質(zhì)參差不齊,自我教育能力一般。在了解和掌握各項(xiàng)方針政策不具有得天獨(dú)厚的條件,同時(shí)他的內(nèi)部職工相比較其他社會(huì)組織的人員來說,在政治思想覺悟方面不是太高。雖然我們有著比較扎實(shí)的政治教育工作的基礎(chǔ),可是作為要害部門,思想政治教育工作尤其重要,一旦出現(xiàn)問題就絕不是小問題,因此必須充分發(fā)揮優(yōu)勢(shì),將思想政治教育工作落實(shí)到實(shí)處。
2.創(chuàng)新思想政治教育工作一直是建黨以來人們最為關(guān)注的熱點(diǎn)話題。我國(guó)政治建設(shè)與事業(yè)管理體制的深入與發(fā)展給事業(yè)單位思想政治教育工作帶來了壓力,使之不能再適應(yīng)新形式的發(fā)展與員工需要,因此必須大力加強(qiáng)思想政治教育工作的開展力度,并做好其創(chuàng)新工作,為新時(shí)代下事業(yè)單位工會(huì)發(fā)展提供理論依據(jù)與精神支撐。
3.思想政治工作作為工會(huì)理念和精神的集中體現(xiàn),是工會(huì)工作的精神領(lǐng)袖,也是工會(huì)工作開展的指導(dǎo)思想,對(duì)工會(huì)工作開展的重要性是不言而喻的。特別是隨著時(shí)代的發(fā)展,工會(huì)工作對(duì)于思想政治工作提出了新的要求,不斷向前的與時(shí)俱進(jìn)的思想政治工作才是保證工會(huì)工作具有先進(jìn)性和積極性的重要思想保證。
三、創(chuàng)新工會(huì)思想政治教育工作的相關(guān)措施
1.為基層服務(wù),確?;鶎雨?duì)伍的穩(wěn)定
對(duì)于思想政治工作的加強(qiáng),首先要保證基層隊(duì)伍的穩(wěn)定,基層隊(duì)伍作為工會(huì)中的主要成員構(gòu)成,基層隊(duì)伍的穩(wěn)定是工會(huì)工作能夠順利正常進(jìn)行的重要保證。并且思想政治工作作為工會(huì)工作的重心,負(fù)責(zé)基層隊(duì)伍進(jìn)行思想上的幫助和心態(tài)上輔助,對(duì)基層成員的生活狀況和思想狀態(tài)非常關(guān)注,幫助基層人員積極進(jìn)取,共同進(jìn)步,豐富了基層的精神生活和感情生活,讓基層人員在工會(huì)這個(gè)大企業(yè)中更加有歸 屬感和融入感,可以根據(jù)員工實(shí)際生活中的需求進(jìn)行工會(huì) 形式的幫助,提高基層隊(duì)伍的生活水平,讓基層隊(duì)伍對(duì)于工會(huì)有更深的感情,這些都是穩(wěn)固基層隊(duì)伍感情的方式,都有助于工會(huì)思想政治 工作的開展和加強(qiáng)并促進(jìn)工會(huì)工作能力的加強(qiáng)。
2.工作思路上的創(chuàng)新
如果想要對(duì)傳統(tǒng)的工會(huì)思想政治教育工作做出適當(dāng)?shù)母母?,首先?yīng)該做到的就是改革守舊派思想,根據(jù)當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境與市場(chǎng)動(dòng)態(tài)來制定出更為適合的工作思路。據(jù)了解,很多傳統(tǒng)類型的事業(yè)單位在開展工會(huì)思想政治的教育工作時(shí)都會(huì)出現(xiàn)重職能、輕能力的現(xiàn)象。很多單位領(lǐng)導(dǎo)會(huì)經(jīng)常性的“鞭策”自己的員工,讓他們可以盡自己所能去服務(wù)于社會(huì)、服務(wù)于人民。然而,這種盲目夸大員工職能的做法不僅會(huì)在無形當(dāng)中增加職工們的工作壓力,同時(shí)對(duì)工作質(zhì)量的提升也造成了嚴(yán)重的負(fù)面影響。為此,事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該在原有的基礎(chǔ)之上重新的調(diào)整思路,盡可能讓單位職工能夠在一個(gè)相對(duì)輕松的環(huán)境中來進(jìn)行思政教育工作的開展,從真正意義上做到思想放松和精神放松。
3.工作內(nèi)容上的創(chuàng)新
一直以來,絕大多數(shù)事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)者都能夠充分的意識(shí)到“解放思想”四個(gè)字的重要性。的確,工會(huì)的思政教育工作如果想要在現(xiàn)有的基礎(chǔ)之上得到更快更好的提高,就必須要緊跟住時(shí)代的發(fā)展腳步來做到與時(shí)俱進(jìn)。首先,事業(yè)單位管理者需要嚴(yán)格堅(jiān)持以人為本的原則來開展相關(guān)的思政教育工作,讓員工不僅能夠得到應(yīng)有的發(fā)揮與成長(zhǎng)空間,同時(shí)還能夠充分的感受到來自于單位的關(guān)心與愛護(hù)。其次,管理者還可以利用優(yōu)秀榜樣的力量來對(duì)其他職工起到帶頭作用,讓單位內(nèi)部的優(yōu)秀干部與先進(jìn)個(gè)人可以將自身正確的人生觀與價(jià)值觀傳播出去,從潛移默化中對(duì)其他黨員職工帶來積極的正面影響。
4.工作方式上的創(chuàng)新
首先,通過對(duì)大部分工會(huì)思政教育工作的開展現(xiàn)況進(jìn)行了解后可知,上到單位管理者與部門領(lǐng)導(dǎo),下到單位的基層員工,都或多或少的存在著一些不同程度上的思想迂腐現(xiàn)象。為此,工會(huì)職工需要在今后的工作當(dāng)中正視自身所存在的不足之處,在實(shí)際的工作當(dāng)中真正做到實(shí)事求是與平等待人,一旦出現(xiàn)比較棘手的問題時(shí)不能一味的去指責(zé)和干預(yù),應(yīng)當(dāng)在完全掌握真憑實(shí)據(jù)之后再做出適當(dāng)?shù)奶幚矸绞健?/p>
四、結(jié)語
思想政治工作關(guān)系到一個(gè)事業(yè)單位的整體發(fā)展,我們必須高度重視,充分認(rèn)識(shí)當(dāng)前我國(guó)事業(yè)單位思想政治工作存在的問題,并積極采取有力措施有針對(duì)性地解決好這些問題,使事業(yè)單位的思想政治工作進(jìn)一步加強(qiáng),從而充分調(diào)動(dòng)全體員工的積極性,進(jìn)一步增強(qiáng)單位整體的凝聚力和戰(zhàn)斗力,促進(jìn)事業(yè)單位更加平穩(wěn)、健康、快速的發(fā)展。
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