劉燕婷　張海鋒

【摘 要】通過到河源市中職學(xué)校進(jìn)行調(diào)查，獲取2013年機(jī)械、汽車維修、計(jì)算機(jī)、電子電工和服裝五個(gè)專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)去向信息，利用Coreldraw X6進(jìn)行就業(yè)空間結(jié)構(gòu)特征分析。結(jié)果發(fā)現(xiàn)：①總體上，河源本地就業(yè)與珠三角地區(qū)就業(yè)空間呈團(tuán)—點(diǎn)狀結(jié)構(gòu)，河源本地就業(yè)率低于珠三角地區(qū)，且本地就業(yè)空間高度集聚于中心城區(qū)，縣區(qū)就業(yè)嚴(yán)重不足，而珠三角地區(qū)就業(yè)空間分散。深圳、東莞是河源中職畢業(yè)生主要的就業(yè)城市。②相對(duì)而言，不同專業(yè)的就業(yè)空間存在差異性，電子電工專業(yè)和計(jì)算機(jī)專業(yè)的本地就業(yè)密集度高于機(jī)械專業(yè)、汽車維修專業(yè)、服裝專業(yè)。

【關(guān)鍵詞】中職畢業(yè)生 就業(yè)空間結(jié)構(gòu) 就業(yè)密集度 特征

河源地處粵北山區(qū)， 建市以來(lái)，尤其是近年來(lái)，河源市縣域經(jīng)濟(jì)得到了較大發(fā)展，呈現(xiàn)出發(fā)展速度加快、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)趨優(yōu)、經(jīng)濟(jì)實(shí)力增強(qiáng)的良好發(fā)展態(tài)勢(shì)。但是，由于區(qū)域資源稟賦、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)等原因，河源市的就業(yè)空間并未達(dá)到均衡狀態(tài)。

1 相關(guān)研究

相關(guān)文獻(xiàn)表明，國(guó)內(nèi)城市內(nèi)部空間結(jié)構(gòu)的研究主要集中在居住空間結(jié)構(gòu)方面，越來(lái)越多的學(xué)者開始關(guān)注居住與就業(yè)空間分布之間的相互聯(lián)系，但是針對(duì)就業(yè)空間結(jié)構(gòu)的研究十分稀少。在就業(yè)空間的研究尺度方面，又集中于宏觀層面的研究，較少地從微觀層面出發(fā)。另外，在就業(yè)空間的研究對(duì)象方面，集中于農(nóng)民工群體或者是農(nóng)村剩余勞動(dòng)力，而作為就業(yè)的另一個(gè)主體，學(xué)生群體的研究非常有限，大部分學(xué)者都關(guān)注大學(xué)生就業(yè)空間的拓展問題。以河源為例，正在崛起的山區(qū)城市，對(duì)人才的需求非常大，留住本地人才和吸引外地人才成為河源市就業(yè)政策的出發(fā)點(diǎn)。另一方面，中職學(xué)校培養(yǎng)的大量人才基本符合河源企業(yè)要求，對(duì)本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展起著重要作用。因此，研究河源市中職畢業(yè)生的就業(yè)空間結(jié)構(gòu)，可以更加清晰地認(rèn)識(shí)河源市人才的就業(yè)空間偏好問題。本文從學(xué)生的角度切入研究就業(yè)空間結(jié)構(gòu)，旨在為就業(yè)空間結(jié)構(gòu)的研究提供新的視角，同時(shí)為河源市就業(yè)空間協(xié)調(diào)發(fā)展提供政策參考。

2 研究方法

2.1 數(shù)據(jù)獲取

本文以定量分析為主，結(jié)合中職學(xué)校專業(yè)設(shè)置特點(diǎn)和河源市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)特點(diǎn)，以機(jī)械、電子電工、汽車維修、計(jì)算機(jī)、服裝5個(gè)專業(yè)畢業(yè)生作為研究對(duì)象，通過到河源市中職學(xué)校獲取2013年5個(gè)專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)去向信息，每個(gè)專業(yè)按比例隨機(jī)抽取100名畢業(yè)生的就業(yè)去向信息，利用Coreldraw X6進(jìn)行空間結(jié)構(gòu)特征及分析。數(shù)據(jù)顯示，畢業(yè)生的就業(yè)地集中于珠三角城市和河源市，因此，研究的空間范圍主要包括廣州、深圳、東莞、佛山、珠海、中山、惠州和河源等7個(gè)城市。

2.2 就業(yè)密集度模型構(gòu)建

為了測(cè)算河源中職畢業(yè)生在7個(gè)城市的就業(yè)密集度，本文構(gòu)建一個(gè)簡(jiǎn)單的模型：

I=U/T

其中I表示就業(yè)密集度，U表示在某個(gè)城市就業(yè)的中職畢業(yè)生人數(shù)，T表示在所有城市就業(yè)的中職畢業(yè)生總?cè)藬?shù)。

3 就業(yè)空間結(jié)構(gòu)特征及分析

3.1 河源本地就業(yè)與珠三角地區(qū)就業(yè)空間不平衡

由圖1至圖5，機(jī)械、電子電工、汽車維修、計(jì)算機(jī)、服裝專業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)空間分布圖表明，總體上，珠三角和河源本地就業(yè)空間不均衡，表現(xiàn)為河源本地就業(yè)低于珠三角就業(yè)。以河源源城區(qū)為中心成團(tuán)狀分布，而珠三角地區(qū)成點(diǎn)狀分布。這種團(tuán)—點(diǎn)狀的空間結(jié)構(gòu)對(duì)河源目前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展而言是不利的。河源市18所中職學(xué)校，每年招收的學(xué)生達(dá)一萬(wàn)人以上，但河源市用工缺口仍然達(dá)到近20000人，大部分的中職畢業(yè)生分散外流到珠三角城市，加劇了河源用人緊張局面。

3.2 河源本地就業(yè)空間呈團(tuán)狀結(jié)構(gòu)，高度集聚于中心城區(qū)

由表1可知，截至2014年6月份，河源市共有規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)438家，源城區(qū)企業(yè)166家，約占40%，5個(gè)縣域企業(yè)總數(shù)272家，約占60%。然而，由圖1至圖5所示，河源本地就業(yè)的空間呈團(tuán)狀結(jié)構(gòu)，高度密集于中心城區(qū)源城區(qū)。除了東源縣的旗濱集團(tuán)股份有限公司、南玻集團(tuán)吸引了少數(shù)畢業(yè)生外，和平縣、龍川縣、紫金縣和連平縣的就業(yè)空間基本空白。這說(shuō)明隨著河源市縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，中職畢業(yè)生縣域就業(yè)嚴(yán)重滯后。雖然源城區(qū)的本地就業(yè)尚未達(dá)到飽和狀態(tài)，仍需要繼續(xù)引進(jìn)高質(zhì)量人才，但不能忽視縣域?qū)θ瞬诺囊M(jìn)。河源市中職學(xué)校的生源一般都來(lái)自5個(gè)縣，如果可以讓畢業(yè)生回到生源地就業(yè)，對(duì)當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展會(huì)起到一定的作用。

表1 河源市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)數(shù)（家）

河源市 源城區(qū) 東源縣 和平縣 龍川縣 紫金縣 連平縣

438 166 80 51 56 46 39

注：規(guī)模以上工業(yè)，是指年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入2000萬(wàn)元及以上工業(yè)法人企業(yè)。

數(shù)據(jù)來(lái)源：河源市經(jīng)濟(jì)和信息化局2014年6月份河源統(tǒng)計(jì)月報(bào)。

3.3 珠三角就業(yè)空間呈星狀結(jié)構(gòu)，相對(duì)分散

與河源市中心城區(qū)就業(yè)空間高度集聚相比，河源中職畢業(yè)生珠三角的就業(yè)空間顯得比較分散，呈星狀結(jié)構(gòu)。原因在于珠三角各個(gè)城市的企業(yè)類型比較多，中職畢業(yè)生在珠三角的城市選擇也相應(yīng)較多。

4 不同專業(yè)就業(yè)密集度存在相異性

4.1 就業(yè)密集度結(jié)果分析

本文選取的機(jī)械、電子電工、汽車維修、計(jì)算機(jī)和服裝5個(gè)專業(yè)作為研究對(duì)象，專業(yè)屬性的差異性造成就業(yè)密集度的相異。根據(jù)所建就業(yè)密集度模型計(jì)算出5個(gè)專業(yè)在7個(gè)城市的就業(yè)密集度，0

表2 5個(gè)專業(yè)中職畢業(yè)生就業(yè)密集度（I）

廣州 深圳 東莞 佛山 惠州 中山 珠海 河源

機(jī)械 0.02 0.27 0.13 0.14 0.04 0.06 0 0.34

電子電工 0.03 0.2 0.03 0.05 0.13 0.04 0 0.48

汽車維修 0.22 0.17 0.13 0.01 0.05 0 0.01 0.39

計(jì)算機(jī) 0.2 0.21 0.03 0 0.1 0.01 0 0.43

服裝 0.29 0.04 0.22 0.24 0.01 0 0 0.2

注：源數(shù)據(jù)中包含繼續(xù)深造、到其他城市就業(yè)、待業(yè)等，但不在表格里顯示。

由表2可知，5個(gè)專業(yè)在河源的就業(yè)密集度普遍較高，機(jī)械專業(yè)、汽車維修專業(yè)和服裝專業(yè)就業(yè)密集度表現(xiàn)為一般，電子電工專業(yè)和計(jì)算機(jī)專業(yè)就業(yè)密集度表現(xiàn)為較高，不存在密集度很高的城市，這又反映出河源中職畢業(yè)生本地就業(yè)率不高。中山、珠海兩個(gè)是居住型城市，且與河源的地理差距較遠(yuǎn)，因此，極少畢業(yè)生選擇到中山、珠海工作，就業(yè)密集度基本為0。

4.2 5個(gè)專業(yè)密集度結(jié)果分析

（1）機(jī)械專業(yè)和電子電工專業(yè)的就業(yè)密集度相似，但機(jī)械專業(yè)比電子電工專業(yè)的就業(yè)空間更廣，深圳、東莞、佛山屬于制造業(yè)城市，符合機(jī)械專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)選擇。

（2）河源“四新產(chǎn)業(yè)”明確提出發(fā)展新電子產(chǎn)業(yè)，目前河源市高新區(qū)已被認(rèn)定為“廣東省手機(jī)生產(chǎn)基地”和省級(jí)“河源手機(jī)產(chǎn)業(yè)集群升級(jí)示范區(qū)”。源城區(qū)承接深圳等電子信息產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，發(fā)展以電子電器為主的電子信息產(chǎn)業(yè)，形成電子信息產(chǎn)業(yè)集群。正是由于這種產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)，電子電工專業(yè)學(xué)生在河源本地就業(yè)的密集度是5個(gè)專業(yè)中最高的。另外，惠州擁有一批有規(guī)模、有品牌的電器企業(yè)，如TCL王牌電器有限公司、惠州雷士工業(yè)發(fā)展有限公司、西頓工業(yè)發(fā)展有限公司等，具有地緣優(yōu)勢(shì)，因此，部分電子電工專業(yè)畢業(yè)生愿意選擇到惠州就業(yè)。這說(shuō)明如果河源能夠引進(jìn)著名的企業(yè)，那么也能留住畢業(yè)生本地就業(yè)。

（3）汽車維修專業(yè)畢業(yè)生主要選擇到汽車4S店、汽車修理廠工作。廣州有汽車制造商廣汽集團(tuán)，其業(yè)務(wù)包括面向國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的汽車整車及零部件設(shè)計(jì)與制造，汽車銷售與物流等，增加了汽車維修專業(yè)畢業(yè)廣州就業(yè)機(jī)會(huì)，因此，汽修專業(yè)在廣州的就業(yè)密集度較高，深圳、東莞次之。

（4）計(jì)算機(jī)專業(yè)主要就業(yè)空間為河源、廣州和深圳，工作單位基本都為小型企業(yè)或公司。

（5）服裝專業(yè)在廣州、東莞、佛山的密集度與在河源的密集度相近，說(shuō)明服裝專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)空間較廣。

綜上所述，不同專業(yè)之間的就業(yè)空間或就業(yè)密集度存在差異性，原因主要在于畢業(yè)生自身的專業(yè)屬性與珠三角城市的企業(yè)屬性是否對(duì)口，如果比較對(duì)口，則趨向該城市就業(yè)。如廣州、東莞、佛山的服裝制造業(yè)比較發(fā)達(dá)，因此，服裝專業(yè)在廣州、東莞、佛山的就業(yè)密度就高。

5 結(jié)論與不足

通過對(duì)河源中職畢業(yè)生的就業(yè)空間結(jié)構(gòu)的分析和5個(gè)專業(yè)就業(yè)密集度的比較，可以發(fā)現(xiàn)河源本地就業(yè)率低于珠三角地區(qū)，比例約為2∶3，這不能滿足河源市對(duì)技能型人才的需求。另外，河源是一個(gè)正在崛起的生態(tài)經(jīng)濟(jì)型城市，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整使河源的發(fā)展呈現(xiàn)無(wú)限潛力。而中職畢業(yè)生就業(yè)高度集聚于中心城區(qū)，縣域就業(yè)嚴(yán)重不足。因此，政府需要加強(qiáng)就業(yè)引導(dǎo)，打破現(xiàn)有的以源城區(qū)為中心的團(tuán)—點(diǎn)狀就業(yè)空間結(jié)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)團(tuán)—團(tuán)結(jié)構(gòu)，聚零為整，每個(gè)縣區(qū)的企業(yè)都有中職畢業(yè)生就業(yè)，并且成為骨干力量。

最后，本文的不足之處在于沒有對(duì)中職畢業(yè)生就業(yè)空間結(jié)構(gòu)的演變進(jìn)行分析，這將在日后作為后續(xù)研究。

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