龐開菊 向夢斌 尹曉龍 楊瞰
摘要:在校大學生兼職與學習的關系處理直接影響到高校教學質(zhì)量。西南大學榮昌校區(qū)有本科等各層次學生7500余人,約有55%的學生曾做過或正在從事兼職活動,25%的學生一直不間斷的從事兼職活動,兼職在一定程度上影響了學生的學習。兼職與學習存在著矛盾,應合理的處理二者關系,做到學業(yè)優(yōu)化。
關鍵詞:在校大學生;兼職;學習關系
中圖分類號:F24
文獻標識碼:A
文章編號:16723198(2015)18009402
在大學中經(jīng)??煽吹较旅嫒N人:一種人只埋頭于學習,兩耳不聞窗外事;另一種人全身心撲到兼職賺錢上,荒廢學業(yè);還有一種人兼職學習兩不誤,既鍛煉了自己,又優(yōu)化了學業(yè)。無疑第三種人是同學們期待的最完美結局,它平衡了學習與兼職的關系。如何合理的處理好兼職與學習的關系是一個很嚴肅的問題!本文針對西南大學榮昌校區(qū)所有在校生開展了約2000余份的問卷調(diào)查,其中紙質(zhì)問卷與網(wǎng)絡問卷各1000份,采用分層抽樣的方法針對不同系別、不同專業(yè)以及不同年齡段學生進行了調(diào)查,綜合分析結果后,就如何處理兼職與學習的關系提出了合理化的可行性建議。
1 在校大學生兼職與學習的現(xiàn)狀
1.1 在校大學生兼職的現(xiàn)狀
通過創(chuàng)建大學生兼職平臺的方式,以及實地采訪在校大學生的方法,統(tǒng)計信息spss數(shù)據(jù)分析顯示,短期兼職所占比例為58.4%,長期兼職所占比例為416%。
短期兼職中,市場宣傳員(派單員)所占比例最高32.5%,原因是短期兼職多為中小型企業(yè)做大面積推廣宣傳,所需人數(shù)眾多。例如,榮昌區(qū)每年10月份舉行全區(qū)一年一度的房地產(chǎn)交流會,需要500名以上的大量派單員為其宣傳2周,而且人員條件要求不高,工資水平統(tǒng)一,這是派單員所占比例高的原因。其次是促銷類12.3%,銷售類7.7%,禮儀主持類5.9%,此類兼職要求較高,需要形象氣質(zhì)佳,語言表達能力強,淘汰了大量不符合條件的人,但是其薪資待遇比派單員可能要高出好幾倍到幾十倍不等。
長期兼職中,教育培訓類23.1%所占比例最高,兼職大學生可與家長或者教育機構協(xié)商定時定點工作,避免了與學習的沖突。其次是產(chǎn)品代理類5.2%,網(wǎng)絡微商類7.7%活動策劃類4.3%職位任職類1.8%,此類兼職工作時間較為靈活,且需要組織能力強,溝通能力強,人際交往圈廣的復合型人才,要求過高是導致此類兼職人數(shù)比例低的原因,但是從事此類兼職的學生收入往往是銷售類的幾倍。
1.2 在校大學生兼職后的學習現(xiàn)狀
在被調(diào)查學生中,學習成績優(yōu)異、兼職能力強的學生占15%,學習成績中等、兼職能力中等的學生占31%,因兼職而耽誤了學習的占54%,由此可看出只有少數(shù)學生能合理的平衡兼職與學習的關系,大多數(shù)學生從事兼職活動后都對其學習產(chǎn)生了嚴重影響。近期新聞報道,一位大學生因大學期間從事兼職過多,導致學業(yè)荒廢,大四畢業(yè)時無法順利取得畢業(yè)證、學位證,可想而知兼職對學習的影響有多大。學習與兼職都是不可缺少的,探索并平衡二者的關系,成為了大學生成長成才路上的熱點話題。
2 在校大學生兼職與學習的關系
一方面兼職與學習是對立統(tǒng)一的關系,必須用一分為二、全面、辯證地觀點看待問題;另一方面兼職與學習是主次矛盾的關系,應著重把握主要矛盾,抓重點,抓中心,同時又不忽視次要矛盾的解決,統(tǒng)籌兼顧。
2.1 在校大學生兼職對學習促進的表現(xiàn)
兼職對學習肯定有一定影響,關鍵在于大學生怎樣來平衡兩者之間的關系,兼職的壓力會促使部分大學生時刻提醒自己不要忽略學習,一有學習的時間,學生就會加倍地努力,提高單位時間內(nèi)的學習效率,這樣既合理的利用了課余時間又提高了學習效率。大學主要是學習理論知識和實踐經(jīng)驗。作為學生,主要任務就是學習,高質(zhì)量地學習,全面地學習。但是現(xiàn)在的教育資源給學生提供實踐體驗學習的機會非常少,缺少實踐導致了學習效率的低下,解決這個問題的一個很好的途徑就是從事部分兼職工作。
學習是基礎,實踐是根本,理論為實踐服務,實踐是理論的來源,二者缺一不可。
大學生通過兼職能夠?qū)⒗碚撨\用于實踐,通過實踐又檢驗理論的不足,這樣一來對大學生非常有利。通過兼職他們也學到了不少東西,如圖1所示。
2.2 在校大學生兼職對學習下降的表現(xiàn)
當學習與兼職發(fā)生沖突時往往出現(xiàn)圖2的情況表現(xiàn),即當兼職與學習沖突時,接近一半的學生會放棄兼職、專心學習,29%的學生會根據(jù)課程重要性做決定;但也有部分人會逃課或請假去兼職,這部分人明顯忽視了學習的重要性,未明確什么才是首要任務,這無疑會使學習成績下降。
根據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,當學生因兼職而導致學習下降時,55%的學生會轉移注意力到學習上,但仍會繼續(xù)兼職;30%的學生會因為學習放棄兼職,明白學習的重要性;也有一部分人為了兼職而看淡學習,抱著不掛科的心態(tài),這是不好的現(xiàn)象。由此可看出學生對學習的自我意識不夠,有時會做出錯誤的選擇,這勢必會使學習成績繼續(xù)下降。
2.3 在校大學生兼職與學習關系表現(xiàn)的成因
首先,部分大學生未合理安排自己的時間,未協(xié)調(diào)好兼職與學習的關系,他們過于專注兼職,把學習拋在腦后,甚至為了做兼職而逃課,這是很不妥當?shù)淖龇ǎ挥行┩瑢W為了掙錢盲目的做兼職,隨大流,眉毛胡子一把抓,見什么做什么,結果非但不但沒學到什么實質(zhì)經(jīng)驗,而且浪費了很多學習時間;
其次,一些同學選擇日常教學時間去兼職,即使不耽誤上課時間,也會一定的影響課堂質(zhì)量;有的同學選擇晚上去兼職,工作到凌晨一兩點,白天學習、晚上上班,嚴重影響個人休息時間,更別說第二天的上課狀態(tài)!休息時間少,更別提預習、復習時間了;
第三,選擇去做兼職的同學因壓縮了自己的學習、休息時間,沒有足夠的時間去準備并獲取一系列的資格證,如英語四六級、會計證、計算機證書等。這無疑會影響學習的發(fā)展,對以后找工作也不利。
3 合理化的在校大學生兼職與學習處理對策
很多大學生錯誤的處理了兼職和學習的關系,兼職是一種社會實踐,但也必須建立在一定的科學文化 素質(zhì)之上,否則兼職就是“無源之水,無本之木”。
3.1 高校加強規(guī)范大學生兼職管理,正確引導大學生校外兼職
高校應該大力鼓勵和引導大學生兼職,注重大學生全面發(fā)展,培養(yǎng)綜合性高素質(zhì)人才。高校下屬相關職能部門可制訂關于學生兼職的管理條例和規(guī)章制度并組織全體學生學習;可安排相關人員負責管理兼職崗位的安排、培訓等工作,加強兼職廣告的管理、提供對大學生兼職的關注,嚴格做好學生管理與安全工作。
3.2 在校大學生應樹立正確的兼職觀
作為在校大學生應樹立正確的兼職觀,明確為什么兼職,應該怎樣合理兼職。在校大學生兼職不應該只是為了報酬,更重要的是開闊視野,鍛煉自己,提高能力,將所學知識運用到實踐中去。切不可將兼職作為大學生活的全部內(nèi)容,更不可受拜金主義和讀書無用的思想的影響而荒廢學業(yè)。社會上部分媒體和報紙大肆宣傳“打工皇帝”、“大學生在校兼職年薪過萬”等事件,這在一定程度上使一部分大學生忽略了作為學生應盡的責任和義務。因此,對于兼職要量力而行,明確兼職的目的和意義。找到學習和兼職的平衡點,促進學習與兼職的良性發(fā)展。
3.3 在校大學生應該適時的進行職業(yè)規(guī)劃,制定學習計劃
在校大學生應制定合理的學習計劃和職業(yè)規(guī)劃,將二者結合,如期執(zhí)行。如果說學生也是一種職業(yè),那么學習就是學生的工作。大學快節(jié)奏的學習,需要制定合理的學習計劃,才能將知識融入血液。進入大學,若沒有制定一個學習計劃方案,很難學好一門學科。另外,課外兼職時應該將之與自己的專業(yè)緊密結合,制定與學習不沖突的兼職計劃、職業(yè)規(guī)劃,跟著計劃往前走,一切盡在掌握之中。
3.4 在校大學生應該合理安排課余時間
在校大學生應合理安排課余時間。大學生不像高中天天滿課,除了上課會剩下很多課余時間,充分利用好這些時間是關鍵。除安排部分時間完成作業(yè)、預習、復習外,可以安排一些時間去參加各種比賽、活動;再利用其余的時間去參加兼職,獲取社會經(jīng)驗。魯迅曾說過“時間就像海綿里的水,只要愿擠,總還是有的”。我們不應該抓住每一分鐘學習,而是抓住每一分鐘學習的時間,充分利用時間能讓我們的大學生活更加豐富多彩。
參考文獻
[1]韋慶芳.兼職大學生權益保護的現(xiàn)狀與對策研究[J].經(jīng)濟研究導刊,2011,(36).