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加強(qiáng)黨性鍛煉 提升能力素質(zhì)

2015-01-21 23:14楊宏偉
企業(yè)文明 2015年1期
關(guān)鍵詞:黨性黨員干部干部

楊宏偉

自開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,廣大黨員干部響應(yīng)號召,積極投身偉大實踐之中,接受黨性鍛煉與考驗,踐行全心全意為人民服務(wù)的偉大宗旨。作為新時期的黨員干部,更要堅定理想信念,密切聯(lián)系群眾,加強(qiáng)理論實踐,提升個人素質(zhì),清正廉潔,大膽開拓,在求真務(wù)實的工作中體現(xiàn)人生價值。

加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高思想覺悟

新形勢的發(fā)展,需要我們加強(qiáng)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)力將成為戰(zhàn)勝困難的新動力。一方面要學(xué)習(xí)政治理論知識;另一方面要加強(qiáng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,從中汲取養(yǎng)分,增強(qiáng)政治意識、增強(qiáng)黨性觀念、提升道德修養(yǎng)。

增強(qiáng)政治意識。牢固樹立馬克思主義世界觀,不斷增強(qiáng)政治上的免疫力,抵御拜金主義、極端個人主義的人生觀和生活方式的侵蝕,要用馬克思主義的立場、觀點、方法去判斷各種思想觀點,不斷排除它們的侵蝕干擾。樹立大局觀念,從全局去思考問題,從大局出發(fā)去處理問題,更加客觀實際地有效解決前進(jìn)中的困難。

增強(qiáng)黨性觀念。黨要管黨,從嚴(yán)治黨,保持黨員隊伍的純潔性?;仡欁约撼砷L的經(jīng)歷,從一名學(xué)生成長為一名國企中層干部,每一步成長進(jìn)步都與黨組織的關(guān)心培養(yǎng)分不開,個人的一言一行,自己的黨性強(qiáng)弱和作風(fēng)的好壞,不僅僅是個人的行為,而且關(guān)乎黨的形象。作為一名黨員,在實踐中要按黨性原則改造思想和規(guī)范行為,只有更加注重形象,加強(qiáng)黨性修養(yǎng),強(qiáng)化黨性意識,處處維護(hù)黨和群眾的利益,才能不辜負(fù)黨和群眾的期望。

提升道德修養(yǎng)。誠善待人,無私奉獻(xiàn)。要樹立正確的名利觀,擺脫名利的束縛,真正做到事業(yè)重如山,名利淡如水。作為一名共產(chǎn)黨員、國企干部更要調(diào)整好自己的心態(tài),把個人的意愿和現(xiàn)實情況很好地結(jié)合起來,精神振作地投入到工作中去。自覺做到不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,對待同志要有滿腔的熱情和與人為善的態(tài)度,對待金錢,要不貪不沾,潔身自好。

堅持實事求是,務(wù)必密切聯(lián)系群眾

堅持一切為人民群眾,一切向人民群眾負(fù)責(zé),相信和依靠人民群眾。實事求是,求真務(wù)實,密切聯(lián)系企業(yè)員工,一方面保持人民公仆的本色;另一方面,工作中要具有高度的事業(yè)心和責(zé)任感,一切從實際出發(fā),勇于開拓,敢挑重?fù)?dān),爭創(chuàng)一流,努力把理想信念貫徹到實現(xiàn)中國夢的偉大實踐中去。

保持共產(chǎn)黨員的優(yōu)良作風(fēng)。艱苦奮斗,勤儉節(jié)約,一心為公。立足實際,多為群眾辦實事,辦好事,認(rèn)真落實機(jī)關(guān)干部下基層,在生產(chǎn)一線施工項目,要與員工同吃、同住、同勞動,與廣大員工交朋友,幫助他們解決實際困難,做深受一線員工歡迎的人。同時,要善于傾聽一線員工的意見和建議,促進(jìn)項目管理更加公開透明,把問題和矛盾解決在萌芽狀態(tài)。

抓住關(guān)鍵做好幫扶工作。心系公司外闖市場員工,建立困難群體聯(lián)系檔案,定期開展“一對一”上門服務(wù)活動;針對大齡青年多的實際,組織開展未戀青年聯(lián)誼會;針對員工孩子中考、高考問題,聘請專家開辦講座,搞好家庭教育;針對外部員工心理壓力大的現(xiàn)實,開展EAP心理幫扶活動,建立心理咨詢室,不定期舉辦專題講座,倡導(dǎo)和諧家庭建設(shè)。

加強(qiáng)實踐鍛煉,提高能力素質(zhì)

作為新時期的黨員干部要擯棄“老好人”思想,樹立敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)睦砟?,立足實際,大膽實踐,做一個敢為、能為、有為的好干部。

做敢為的好干部。必須始終保持清醒的頭腦,經(jīng)得起考驗,擋得住誘惑,守得住清貧,耐得住寂寞,從根本上能硬起腰桿干工作。要敢于抓突出矛盾和關(guān)鍵問題;敢于抓社會熱點和難點問題;敢于抓群眾關(guān)心關(guān)注的違法亂紀(jì)問題。長期以來一些干部不敢碰硬、不敢“較真”,主要被幾種心態(tài)所支配:一是從眾心理。許多人深知法規(guī)制度的重要性,也并非不想嚴(yán)格執(zhí)行,但總是擔(dān)心太認(rèn)“真”會引來非議,于是“別人咋樣我咋樣”,最終選擇了“隨大流”。二是畏難情緒。擔(dān)心跟別人“較真”會惹來麻煩。三是“好人主義”思想作祟。我們要把對黨和人民高度負(fù)責(zé)的精神貫穿到實際工作之中,堅決擯棄患得患失的思想,應(yīng)像機(jī)器上的每顆螺絲釘那樣,忠實地“鉚”在自己的崗位上,恪盡職守,秉公干事。

做能為的好干部。一要善于總結(jié)工作中的好經(jīng)驗好作法,只有學(xué)會總結(jié)經(jīng)驗,才能切實把理論弄懂弄通,并在實踐中用好理論;只有經(jīng)過認(rèn)真總結(jié),使豐富的實踐經(jīng)驗上升為理論知識,才能真正做到按客觀規(guī)律辦事;只有善于總結(jié)經(jīng)驗,對的就堅持,不對的趕快改正,才能克服困難,解決問題。二要不斷反思自我查找工作中的不足?!鞍l(fā)現(xiàn)問題是解決問題的一半”。要不怕丟面子、不怕說問題、不怕找缺點。時刻正視困難,查找管理不足,開展批評與自我批評,認(rèn)真剖析問題,明確以后努力的方向。三要在勇于創(chuàng)新中提升工作水平。一是善于把握政策。要把握和靈活運用現(xiàn)有政策,用政策法規(guī)來規(guī)范經(jīng)營行為。二是立足觀念創(chuàng)新。觀念的落后是最大的落后。只要有利于生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展,只要符合廣大職工的利益,就要拿出開拓精神來,大膽地試,大膽地闖。三是善于實踐創(chuàng)新。在掌握上情,吃透下情,了解市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律和“游戲規(guī)則”的基礎(chǔ)上,注重創(chuàng)新工作方法、創(chuàng)新工作方式、創(chuàng)新工作載體,因時制宜,揚長避短,找準(zhǔn)解決問題的突破點,把創(chuàng)新貫穿于具體問題的解決上、體現(xiàn)在工作的落實上。

做有為的好干部。一要有定力,堅持工作目標(biāo),持之以恒地扎實工作,堅持工作高標(biāo)準(zhǔn),全力以赴地推進(jìn)工作。二要有活力。深入基層加強(qiáng)調(diào)研,充分相信群眾,充分發(fā)動群眾,要注意傾聽不同的意見和建議,特別是注意聽取反面意見。要凝聚群眾的智慧和力量,爭取廣大群眾的理解和支持,全身心地投入工作之中。三要會借力。學(xué)會統(tǒng)籌全局,做好組織協(xié)調(diào)工作,整合各種資源,借船出海、借風(fēng)行船,營造相互支持、相互幫助的外部環(huán)境,優(yōu)化相互信任、相互關(guān)愛的內(nèi)部機(jī)制,同心同力抓好工作落實,開拓工作新局面。

強(qiáng)化廉潔自律意識,增強(qiáng)防腐拒變的能力

自律之要在慎獨,慎獨之要在嚴(yán)謹(jǐn)。黨員干部要遵守各項紀(jì)律制度,自覺接受群眾監(jiān)督,始終嚴(yán)格執(zhí)行國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)規(guī)定,做“四謹(jǐn)”之人。

謹(jǐn)防初始關(guān)口。如果第一道“防線”被沖破了,往往會“兵敗如山倒”;第一道“閘門”一旦打開,欲望的“洪水”就會一瀉千里。為此防腐源頭在于謹(jǐn)防“第一次”,做到牢固思想道德防線,堅持黨性和做人的原則,保持心靈上的平衡和和諧。

謹(jǐn)防以權(quán)謀私。智者用權(quán)“如履薄冰、如臨深淵”。 不要以為有了權(quán)就好辦事,有了權(quán)就可以為所欲為,那樣非壞事不可。做到常懷愛民之心,常思黨和國家恩情,謹(jǐn)慎行事,砥礪品質(zhì),做用權(quán)以公正,處事以誠信的黨員干部。

謹(jǐn)防自我言論。作為黨員干部,不該說的不說,不該講的不能亂講。違反紀(jì)律、違反組織原則的話不能講,會議上定的事,在沒有公布之前,不能外傳。謠言止于智者,謹(jǐn)言慎行是黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)。樹立了慎言意識,做到心地?zé)o私、一心為公,會上發(fā)表不同意見,會后堅決執(zhí)行的典范。

謹(jǐn)防獨處放縱。劉少奇在《論共產(chǎn)黨員的修養(yǎng)》中說:“即使在他個人獨立工作、無人監(jiān)督、有做各種壞事的可能的時候,他也能夠慎獨,不做任何壞事”。黨員干部保持廉潔不受誘惑才是關(guān)鍵,不為名利所惑,不為聲色所迷,入暗室而不自欺,堅持身體力行,時時刻刻保持警醒之心,奮發(fā)之氣,細(xì)處入手,慎獨始終。

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