黃宗躍
盡管采取了措施鼓勵學生課外閱讀,但很快我還是發(fā)現(xiàn)了問題:我定期推薦閱讀書目,可是學生卻不以為然;我讓他們相互分享讀物,可學生總是兩手空空……說到底,他們還是不喜歡閱讀。我決定組織一次閱讀競賽活動,比閱讀量,比積累數(shù),比思考和感悟——當然,我所在意的不是結果,而是過程。如果能夠借競賽激勵他們多閱讀,那活動的目的就達到了。為此,我將競賽活動延遲到兩個月后——有了充足的時間,他們才有機會閱讀更多讀物。
上課了,我微笑著問同學們:“你們想不想成為‘閱讀之王?”他們齊聲說:“想?!庇谑俏覍⒂媱澓捅P托出。小宇問我:“閱讀之王”有獎勵嗎?”這個小宇,他肯定勝券在握,你看他興奮得臉都紅了。的確,小宇的閱讀量無人能敵,這可是全班同學都公認的事實。我微笑著點點頭,說:“小宇同學,你的希望最大,可一定要加油哦!”小宇使勁點點頭??粗桓毙判臐M滿的樣子,我一陣竊喜:無疑,我的獎勵以及“閱讀之王”的稱號深深吸引著小宇,如果同學們都像他一樣,用滿懷的信心和熱情去準備,兩個月的時間,他們肯定碩果累累!
“請問,‘閱讀之王是評一個還是多個?如果只評一個的話,那肯定非小宇莫屬,我們都沒機會了!”欣怡突然問我?!笆前?,那我們都沒機會了……”小娟附和道。我一愣。說實話,我還沒想過這個問題呢!在全班學生中,除了小宇,就數(shù)欣怡和小娟的課外閱讀量還不錯。仔細想想,他倆說的也不無道理。如果只評一個,會不會挫傷其他同學尤其是欣怡和小娟課外閱讀的積極性?想到這里,我說:“誰說‘閱讀之王定會是小宇,只要你好好準備,誰都有機會!”看到欣怡眼里開始有淚花了,我話鋒一轉:“不過,值得高興的是,本次競賽我們將評選三位‘閱讀之王!”同學們議論紛紛,我看到欣怡和小娟互相做了個“勝利”的手勢。
下課了,我還在為自己的設想興奮不已。小軍匆匆走來:“老師,我不想?yún)⒓娱喿x競賽了,可以嗎?”這時,很多學生也紛紛圍上來:“我也是!”“我也是!”……“為什么呢?”我疑惑地問?!斑@競賽真沒意思!小宇、欣怡還有小娟,這獎勵明擺著是給他們?nèi)藴蕚涞?,還用得著比試嗎?”他們爭先恐后地向我解釋。原來問題出在這里。我一時想不出好的主意,只是微笑地看著他們:“別灰心嘛!要知道,我們還有相當長的時間呢!只要做好充分準備,我們都有機會……”
回到辦公室,我一次次問自己:問題究竟出在哪里?經(jīng)過反復思忖,我把問題的焦點集中在“閱讀之王”的評選上。小宇他們會很積極,因為他們有必勝的把握;而那些原打算退出競賽的同學,是因為他們覺得自己沒有機會!如果讓更多人感到他們都有機會參評的話,那他們不也一樣很積極嗎?可問題在于,采取何種評選方式才能讓更多人覺得他們都有機會呢?
找來幾名班干部,我說出了自己的疑惑,請他們討論,看能否找到一種能夠盡可能激勵更多人的評選方式。放學時,他們告訴我已經(jīng)找到一種新的方式:首先是入圍賽,制訂評分標準,由評委對各選手進行評分;接著要求入圍選手將自己的名字及成績寫在小紙條上,并將小紙條裝入大紙盒里,采取抓鬮的方式得到候選人;最后根據(jù)候選人的成績評選出“閱讀之王”。幾位班干部越說越興奮,還特意進行了補充:要讓百分之八十以上的同學都入圍,候選人最好能占到入圍選手的三分之一左右。我想到了小宇他們,他們會不會覺得不公平而心灰意冷呢?誰知小宇說:“最后環(huán)節(jié)還是要以成績分勝負的,沒關系,只要我有幸通過第二關就可以了,如果不好好準備的話,即使僥幸抽選為候選人,也沒有機會哦!放心吧,我一定會積極準備的!”
新的評選方式得到了同學們的贊成。當我在班級宣布競賽規(guī)則后,教室里響起一陣熱烈的掌聲。這件事情提醒我,激勵本身并沒有錯,在我們選用這種教育方法的時候,出發(fā)點也是好的??墒怯袝r候當我們面對具體問題時,難免會遇到激勵了一部分人而挫傷了另一部分人積極性的情況,那我們就要具體問題具體分析,及時地調(diào)整工作的方式方法。
編輯 江泓