鄭克躍

摘 要：十八大是在我們國家進入到小康社會的決定性階段來開有里程碑紀念意義的重要會議，十八大是指引我國全黨全人民爭取特色社會主義勝利的重要文件，同時也是我黨繼往開來，面向世界的偉大宣言。我們要學習貫徹十八大會議的精髓，重點放在結(jié)合，關(guān)鍵主抓落實?，F(xiàn)代的公司各級領(lǐng)導以及群眾工人將今后工作的重要政治任務和思想應當融入學習十八大會議精神。同時還要結(jié)合公司自身的情況，深入學習加以理解，并且還要結(jié)合公司的政治改革的發(fā)展，推動公司科學技術(shù)的發(fā)展、各個階層和諧相處。

關(guān)鍵詞：政治思想；十八大；企業(yè)發(fā)展一、解放思想，共謀發(fā)展，準確把握精神內(nèi)涵

我們要深入學習十八大會議的精神，同時還要堅持與公司企業(yè)的情況相結(jié)合，要做到學以致用。解放思想以及實事求是是科學發(fā)展觀最重要的實質(zhì)。公司企業(yè)想要取得的巨大的進步和輝煌的成績，就需要我們解放思想。當前我國的公司企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)在已經(jīng)進入了一個新的時代，公司企業(yè)正在奮力的向跨所有制、跨行業(yè)、跨所有制、跨地域的國際性質(zhì)的公司企業(yè)發(fā)展。但是一些嚴重阻礙發(fā)展的問題還沒有得到很好的解決，例如：約束體制不健全的、政策管理體制不科學、公司運行體制不規(guī)范等等問題，嚴重的影響目標的完成和實現(xiàn)，這就要求我們公司企業(yè)第一要從思想政治的層面來解決問題，突破各種陳舊的觀念以及思維，并且積極的解決不會解放、害怕解放、錯位解放、不愿解放等等的問題，還要不斷的提升用科學發(fā)展觀的新思維解決問題，并且研究新情況的能力，從思想政治的解放進而促使公司企業(yè)健康穩(wěn)定的發(fā)展。

科學發(fā)展。堅持改革發(fā)展是解決我國現(xiàn)在面臨的所有問題的關(guān)鍵。十八大會議提出的要快速的完善社會市場經(jīng)濟體制以及加快變化改革經(jīng)濟的發(fā)展方式，將國家的經(jīng)濟發(fā)展活力以及國家經(jīng)濟的競爭力提升到新的水平。公司企業(yè)就必須的適應國家經(jīng)濟發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變，快速轉(zhuǎn)型進行升級。公司企業(yè)要不間斷的進行資源配置的優(yōu)化，并且加速調(diào)整企業(yè)的戰(zhàn)略性結(jié)構(gòu)，同時把加快升級作為重中之重，培養(yǎng)企業(yè)的核心競爭力。企業(yè)要推進標準化、集約化、精細化的管理，并且還要加強注重公司企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量，實現(xiàn)公司企業(yè)的發(fā)展規(guī)模由擴張型向質(zhì)量型進行轉(zhuǎn)變，從粗放式向精細式轉(zhuǎn)變。

以人為本。十八大會議指出，需要自覺把以人為本的精神貫徹落實科學發(fā)展觀的關(guān)鍵立場，要把實現(xiàn)好、發(fā)展好、維護好人民的根本利益為黨和國家工作的落腳點以及出發(fā)點。作為我國發(fā)展中的公司企業(yè)，要堅持以人為本的精神，堅持做到公司企業(yè)的發(fā)展需要依靠職工、公司企業(yè)的發(fā)展同時也是為了職工，公司企業(yè)的發(fā)展成果要由大家共享。要落實廣大員工群眾的文化權(quán)利、經(jīng)濟基礎(chǔ)、政治思想，公司企業(yè)要建立機會公平、權(quán)利公平、分配公平、分配公平的保障體制；完善以“送溫暖”互助保障為主要的員工保障體系，領(lǐng)導關(guān)心以及解決員工群眾在生活工作中的主要問題；要倡導企業(yè)公司和諧文化，營造團結(jié)友愛、互助和諧、積極奮進的公司發(fā)展環(huán)境。

二、狠抓結(jié)合，重在落實，謀劃企業(yè)長遠發(fā)展

深入十八大會議精神，推進公司企業(yè)長遠深化發(fā)展。公司企業(yè)上下全體員工必須要以十八大會議精神為統(tǒng)領(lǐng)思想，深入研究公司發(fā)展的深層次、全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性等等的問題，同時還要積極的推進體制更新建設(shè)、制度優(yōu)化改革，增強風險評估、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、戰(zhàn)略謀劃。解決發(fā)展中遇到的難題，把十八大會議精神的決策部署轉(zhuǎn)化成推動公司企業(yè)改革發(fā)展的重要舉措。

(一)堅持強化工程

十八大會議強調(diào)，要全面的推動黨的建設(shè)的偉大工程，全面提升黨的科學化水平。為了實現(xiàn)這個目標，一定要緊緊的加強黨的執(zhí)政能力的建設(shè)、純潔性和先進性的建設(shè)，還要著眼公司企業(yè)的發(fā)展這個關(guān)鍵，推進新型的黨組織建設(shè)。抓好黨建標準化以及管理標準化相結(jié)合，把解決公司企業(yè)生產(chǎn)中的問題作為黨建活動的關(guān)鍵，并且促進生產(chǎn)經(jīng)濟效益的重要標準。深入開展黨的建設(shè)活動，為廣大企業(yè)公司黨員的發(fā)揮創(chuàng)建平臺。第二是積極發(fā)展海外黨建。要深入總結(jié)海外的黨建工作的以往經(jīng)驗，不斷加強海外的黨建工作的探索和深入，建設(shè)完善健全的海外項目黨建的制度體系，提升企業(yè)的形象，為公司企業(yè)將來實施“走出去”的偉大戰(zhàn)略提供扎實的政治保障以及有力支撐。第三是創(chuàng)建（學習型、務實型、創(chuàng)新型、廉潔型、服務型、）的機關(guān)為工作目標，加強機關(guān)黨建。加強機關(guān)的服務、管理、指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督職能，積極的提升機關(guān)的工作能力、協(xié)調(diào)能力、參謀能力、約束能力、服務能力，全面提高機關(guān)工作服務水平。

(二)共享共建

凝聚大家的力量，才創(chuàng)下偉大的業(yè)績。公司企業(yè)一定要加強共享共建共融，凝聚公司企業(yè)全體上下的力量、積極的推動上下和諧。同時還要改善員工工作環(huán)境，營造一個公平競爭、積極向上、團結(jié)友好的的工作氛圍；完善公司上下人際關(guān)系，營造一個溝通流暢、團結(jié)友愛的工作氛圍；還要時刻的關(guān)注員工的心理情況，營造一個樂觀美好的工作氛圍。還要完善加強民主管理制度，健全完善職工代表大會制度以及職工董事監(jiān)事制度等等。還要積極落實協(xié)商集體合同制度。一定要注重尊重人、關(guān)心人、理解人，以及還要維護干部員工的尊嚴，保護他們的合法權(quán)益，維護好他們的創(chuàng)造性以及積極性。給予員工生活上的呵護關(guān)心、工作上的技術(shù)學習提高、政治思想上的可靠保證、文化精神上指引，抓好安全生產(chǎn)、上崗就業(yè)、職業(yè)健康、社會保障等等切實的關(guān)系到員工自身合法利益的事，努力解決員工工作的后顧之憂，盡力增強公司企業(yè)的凝聚力。

結(jié)束語：

國家現(xiàn)代公司企業(yè)應當高舉特色社會主義的偉大旗幟，公司上下各級緊密的團結(jié)在一起，按照黨的十八大會議的精神，在今后的工作中將十八大會議的戰(zhàn)略部署融入到公司企業(yè)未來的發(fā)展當中，用更加扎實的技術(shù)，更加有力的措施，更加積極的態(tài)度，加快推進公司企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

參考文獻：

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